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轉職熱搜工作

您正在找數據分析師的工作,共計352筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 大數據暨數位AI應用中心-資訊分析師‘

    年薪 563000~1500000元 彰化縣彰化市 工作經歷不拘
    【薪資待遇】: 每月基本薪資37,600元~80,600元 ★專案獎金另計,每年最高750,000元(依專案績效計算) –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 1.分析與規劃資訊系統,協調相關作業,確保符合資訊管理規範及使用者需求。 2.開發與撰寫應用程式,進行測試與驗證,滿足申請單位需求。 3.依據使用者需求,協調並優化電腦作業流程,整合上下游資訊作業。 4.分析與排除系統問題,提升系統穩定性與作業品質。 5.辦理長官交辦事項及專案。 7.專案管理(專案起草、規劃、開案)。 8.專案討論(專案執行、溝通、追蹤) 9.安排與執行教育訓練活動。
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  • (C1)系統分析師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 工作經歷不拘
    【需求蒐集與系統設計】 1. 與使用者(政府單位、市民、企業)及專案團隊討論功能需求,分析並撰寫系統需求規格書。 2. 依據產品模組架構,規劃後端系統及前端介面的整合流程與數據交換模式。 3. 針對跨系統的數據交互進行資料架構設計 【系統整合與介接】 1. 評估並規劃與第三方服務、企業端系統、政府數據平台的 API/SDK 介接方案。 2. 設計並優化高併發量、高可用性的系統架構,確保系統在大規模用戶使用下能維持穩定效能。 【技術顧問與問題排除】 1. 作為技術橋樑,協助開發團隊、專案管理團隊及業務部門溝通,並提供系統設計與整合的最佳實踐。 2. 協助偵錯與進行系統問題根因分析(Root Cause Analysis),保證系統品質與安全性(例如個資法遵、系統防護)。 3. 定期審視系統效能、可靠度與安全機制,提出升級或優化建議。
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  • (B5)數據分析工程師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 5~6年工作經驗
    1.視覺影像分析/視覺影像處理 a.視覺影像雜訊處理 b.視覺影像強化 c.視覺影像特徵分析 d.影像壓縮處理 2.數據統計分析及處理 3.雷達資料分析及處理(clustering/filter/tracking) 4.感知模型訓練資料處理 5.ADAS系統相關整合
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  • 科技金融_商業分析師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市南港區 2~3年工作經驗
    1.數據洞察與商機發掘 -熟悉個人金融商品及數位客群經營經驗,包含財富管理、信用卡與貸款等。提供前(客戶需求洞察)、中(風險管理)、後(客戶服務)之全面性運營模式導入。 -深入分析營運數據與客戶行為,協助業務單位挖掘潛在機會,驅動整體經營績效提升。 2.新數據與新科技的商業應用 -熟悉金融相關產業大數據分析,洞察客戶需求/行為/偏好為基礎,辨識新數據、新科技的金融應用機會及導入價值,推動跨單位創新應用場景落地。 -具備GA數據分析、生成式AI應用開發之相關背景經驗者尤佳。 3. 策略規劃與解決方案導入 -與業務/行銷/產品/研發/IT等部門密切合作,彙整與分析業務需求。 -規劃跨部門整合的數位解決方案,並推動執行確保專案成果符合業務目標 ※請至中信官方招募網站投遞履歷: https://ctbcholding.wd3.myworkdayjobs.com/zh-TW/External/job/-_JR4373
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  • 行銷部-數據工程師 ( Data Engineer )

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中山區 1~2年工作經驗
    我們是一支快速成長的數據團隊,致力於運用數據驅動企業創新。我們正在尋找對數據、雲端技術、AI 應用充滿熱情的夥伴,與我們一起挑戰技術極限、共同學習成長,並將數據價值轉化為實際影響生活的商業影響力! 如果你渴望技術挑戰、喜歡團隊合作、希望你的工作能創造真正的影響,歡迎加入我們! 我們需要這樣的人: 1. 熱愛數據技術 - 對數據工程充滿興趣,渴望深入探索並成長為數據科學專業人才 2. 重視團隊合作 - 在團隊中互相支援、交流討論,找出最佳方案來解決問題 3. 主動學習成長 - 具備學習動力,能適應快速變化的技術環境,持續精進技能 4. 勇於挑戰創新 - 保持開放心態,不設限自己的發展,樂於嘗試新技術與跨領域合作 數據工程師的核心挑戰與工作內容: 1. 數據處理與自動化 — 了解與整合異質數據來源(API、資料庫、CSV、Parquet 等),建立高可靠度的 ETL/ELT 數據自動化處理流程、部署與監控機制,確保服務穩定性 2. 數據中台架構設計與維運 — 參與數據中台之架構規劃、解決方案設計、開發、測試部署與維運管理 3. 資料品質與監控機制 — 協助設計資料品質檢查,及並學習追蹤與處理各任務狀態與效能問題。 4. 數據中台升級及維運 — 與數據分析師、資料科學家合作,了解分析需求並提供乾淨可靠的資料,學習如何將技術成果轉化為實際業務價值 【條件要求】 -有相關領域的學學位,如、統計、數學、資管、資工等數據相關工作、。 -具 ETL/資料管線(如 Airflow、DBT 等)實作經驗,並可於面試展示數據相關專案。 -具使用Python和數據庫管理(SQL)的經驗。 -了解任一雲端平台開發經驗或具學習經驗,GCP實作經驗尤佳。 -了解 Docker 以及 CI/CD 經驗尤佳
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  • 個金_支付數據專案經理

    月薪 45000元 台北市南港區 1~2年工作經驗
    這個職位將負責串連跨部門資源、推動專案落地,透過數據洞察與應用,優化支付產品服務,提升客戶體驗與業務績效。 ––->若對該職缺有興趣,歡迎至 中國信託人才招募網 投遞 https://ctbcholding.wd3.myworkdayjobs.com/zh-TW/External/job/-_JR5965 【工作內容】 1. 數據營銷策略規劃:分析市場趨勢與用戶行為,​提出策略建議與創新應用,擬定數據營銷業務模式 2.專案執行與管理:整合跨部門資源,負責專案計畫制定、進度控管與風險管理 3.外部夥伴洽談與合作推動:與合作夥伴洽談數據合作模式,推動商務合作落地 【資格條件】 1. 具備大學或以上學歷,資訊管理、統計、數學、財務金融、企業管理等相關科系尤佳。 2.具 1-2 年銀行或支付產業策略規劃 / 專案管理經驗,有 MA 背景尤佳 3.熟悉 數據分析應用(SQL / BI / Excel/Tableau 等)經驗者尤佳 4.具備 跨部門協作與溝通能力,能獨立管理專案並確保進度 5.勇於創新、接受挑戰,具策略思維與執行力
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  • 個金_支付數據產品經理

    月薪 45000元 台北市南港區 1~2年工作經驗
    本職缺將負責打造支付數據加值服務,透過精準的商業洞察與創新數據產品設計,協助企業提升決策效率與市場競爭力。 如果你擅長策略思考、樂於探索數據驅動的支付模式,並期待在快速變化的金融科技領域挑戰自我,這裡將是你能充分發揮並快速成長的舞台! ––->若對該職缺有興趣,歡迎至 中國信託人才招募網 投遞 https://ctbcholding.wd3.myworkdayjobs.com/zh-TW/External/job/-_JR5966 【工作內容】 1. 數據加值服務規劃:進行商業洞察分析、客群行為分析,並提出行銷方案建議 2. 外部數據導入串接:規劃數據合作導入及技術串接流程 3. 數據產品設計:建置解決方案原型 (Prototype),推動創新數據產品落地 【資格條件】 1. 大學(含)以上學歷,資工、資訊、資管、數學、統計等相關科系背景尤佳 2. 具 2 年以上程式撰寫經驗 (如 Python),並熟悉數據報表/分析工具 (如 Power BI、Adobe、SQL…) 3. 熟悉 CDP/CRM 平台架構,能獨立管理專案並確保進度
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  • B-數位科技處-數據管理師(PM)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中山區 5~6年工作經驗
    1. 配合數位產品發展目標,執行資料治理任務,參與數據工程相關專案(跨單位溝通)。 2. 分析業務需求,撰寫規格文件,提出報表開發流程解決方案。 3. 進行數據相關專案管理工作,包含溝通、需求訪談、定義需求規格等事項。 【履歷投遞】 **加快審核方式:下載制式履歷表進行填寫投遞(https://mma.tw/O05FY)
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  • 科技金融_數據應用工程師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市南港區 3~4年工作經驗
    1.資料倉儲等數據相關系統架構規劃管理及維運 2. 依需求內容與user進行大數據相關需求訪談,確認規格及系統開發設計作業 3. 負責大數據系統、批次作業管理與監控,並進行系統問題預防、處理及優化作業
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  • 策略發展_數據AI專案驅動人員

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 3~4年工作經驗
    我們正在尋找有熱情、積極主動、追求成長、擁抱挑戰、有創造力,具備獨當一面能力,能共同探索並推動數據智能相關科技工具或應用服務的夥伴,加入我們的團隊。 1.推動本行「BIG DATA」相關行動計畫成果 (如數據商業分析、數據模型建置、數據工程或智能流程開發等),須與各部門推廣,驅動組織應用,發揮數據影響力。 2.透過業務需求和痛點,適時評估運用AI人工智慧解決方案,並規劃推動運用等端對端解決方案。 3.依業務需求和目標,研究AI人工智慧技術與框架,提出建議解決方案並推動執行。 4.主管交辦事項。
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