專案管理|1111轉職專區
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轉職熱搜工作

您正在找專案管理的工作,共計25613筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 【爭鮮迴轉壽司】三重愛買店-兼職人員

    時薪 206~211元 新北市三重區 工作經歷不拘
    【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳,一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 【百時獎勵專案】 每月工作時數達到100小時(含)以上之兼職人員, 每小時加給$5~$10獎勵金(依門市營運狀況而定) 爭鮮積極參與政府就業方案,凡符合資格享補助獎金,如下所示: 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮,政府補助享不完 ★
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  • 平台企劃

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市西屯區 1~2年工作經驗
    - 需求分析與產品規劃:負責產品企劃、需求分析、功能定義、活動營運機制與後台報表規劃,並進行市場與競品分析,提出可行方案與產品優化建議 - 功能規劃與文件撰寫:撰寫功能規格(SPEC),使用情境、流程圖、Wireframe、欄位定義、邏輯規則與例外情境 - 跨部門協作:跨部門協作與專案推進 - 測試與驗收:參與產品測試與驗收,追蹤Bug與需求調整 - 有1年以上的 App / Web 產品規劃經驗 - 具備良好邏輯思考能力,能清楚拆解問題、整理需求並表達核心概念 - 具備良好跨部門溝通與協調能力,能與RD、美術、QA、營運等團隊有效合作 - 具備文件撰寫能力,可整理完整且清楚的產品規格文件 - 富有責任感與自我管理能力,能掌握進度並準時完成工作
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  • 行政助理

    月薪 35000元 新北市林口區 工作經歷不拘
    崧驊營造有限公司是一家專業的甲級營造廠,致力於土木工程的創建與執行。我們以創新與精準為核心,為客戶提供高品質的建築與土木工程解決方案。我們的使命是以工程技術改變生活,致力於建構更加美好的城市與社會。 🎉 熱情招募「助理」小夥伴! 你是否擁有組織力、善於溝通,想參與高效團隊的日常運作?來這裡,讓每一天都充滿成就感吧!💪 🌟 你的日常任務: 1. 打理行政大小事,像文書處理、會議安排與支持都一手掌握! 2. 做好文件管理,協助工程團隊跟進專案,讓工作更高效! 3. 成為溝通橋梁,確保內外部資訊傳遞順暢、零延遲! 4.基本電腦操作,ChatGPT查詢! ✨ 準備好成為我們的一份子,共築美好未來了嗎?🚀 快加入我們吧!🌈
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  • 高階主管秘書 (Executive Assistant)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中山區 工作經歷不拘
    職務影響力 作為高階主管的核心幕僚,您的價值在於將繁雜的行政事務轉化為高度精準、有序的運作節奏。透過卓越的行程規劃、前瞻性的資源整合與無縫的跨部門協調,您不僅是確保關鍵商務活動順利運轉的推手,更是協助主管將時間與精力專注於企業核心策略的最強後盾,全面提升高層決策效率與組織整體行政品質。 【核心職務內容】 一、 決策時間管理與商務護航 (Executive Time & Travel Management) 精準排程: 全面管理高階主管日常行程、各項會議安排及國內外商務拜訪,並妥善規劃出差動線與後勤,確保高階主管的時間效益最大化與行程流暢度。 二、 會議統籌與決策追蹤 (Meeting Coordination & Action Tracking) 高階會議運作: 統籌跨部門與內外部關鍵會議,事前協助彙整並準備會議資料、簡報及相關文件,提供完善的決策前置支援。 決策落地: 精準捕捉會議重點與決議事項,產出高品質會議紀錄,並主動追蹤各部門後續待辦事項的執行進度,確保決策有效落地。 三、 營運行政與資訊機密管理 (Administrative Operations & Confidentiality) 行政管理: 負責高階主管日常行政作業,包含費用核銷、預算管控與合約文件歸檔整理。 機密防護: 嚴謹控管並維護企業機密資料與高度敏感資訊,確保資訊安全與檔案完整性。 四、 專案活動規劃與公關接待 (Event Planning & VIP Reception) 資源整合: 規劃並執行大型企業會議、公司重要活動及高規格商務接待。靈活調動內外部資源,確保各項活動展現高度專業與企業形象。 五、 跨部門溝通與流程賦能 (Cross-Functional Communication & Process Optimization) 溝通樞紐: 擔任主管與各部門間的溝通橋樑,妥善處理交辦事項與行政協調,降低溝通摩擦力。 流程優化: 主動發掘行政作業痛點,持續提出並落實行政流程與工作效率的優化方案。 【專業資格與條件】 專業經驗與硬實力: 資歷要求: 具備 3 年以上高階主管秘書、Executive Assistant (EA) 或具規模企業之核心行政管理工作經驗。 數位工具: 高度精通 Google Workspace 雲端辦公生態系(Docs、Sheets、Slides、Calendar、Meet),能高效產出專業文件與排程。 文字與統籌力: 具備卓越的文字組織與會議紀錄能力,能將複雜資訊迅速收斂為清晰重點,並具備優異的多工處理與專案追蹤能力。 個人特質與軟實力: 敏捷與時間管理: 擁有出色的時間管理與優先順序判定能力,能於快速變動、高壓的環境中保持高度彈性,並獨立完成任務。 溝通與協調: 具備圓融且堅定的溝通協調技巧,能不卑不亢地與各層級主管、跨部門同仁及外部貴賓建立良好互動。 當責與保密性: 具備極高的責任感、細心度與嚴謹的職場保密意識,能妥善且謹慎地處理經營層級之機密資訊。
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  • 勞安人員

    月薪 35000元 高雄市大樹區 0~1年工作經驗
    本公司專注於電信工程、鋼鐵工程及太陽光電工程,承攬電信網路、通信設備、鋼構製造、機械鈑金及太陽光電系統規劃與施工,服務對象涵蓋政府機關、公營事業及各類工程業主。 工作內容: 1. 負責工程現場職業安全衛生管理,執行作業環境巡視、危害辨識、風險評估及安全衛生設施檢查。 2. 辦理勞工安全衛生宣導與教育訓練,督導現場人員依相關法規及安全作業標準執行施工。 3. 協助制定及落實職業災害防止計畫、緊急應變措施,並配合辦理事故調查、改善追蹤及相關紀錄彙整。 歡迎具備責任感及現場安全管理能力的人才加入我們,與團隊共同維護電信、鋼鐵及太陽光電工程的施工安全與品質。期待您的履歷投遞,加入我們一起推動安全、穩健的工程服務。
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  • 【爭鮮定食8】林口店-兼職人員

    時薪 220~230元 新北市林口區 工作經歷不拘
    【職人手作心 微笑服務魂 加入定食8 激發你的無限可能】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收桌清理。 2.全方位工作技能-外場服務、內場以分區分站的方式製做餐點、出餐管理、確認餐點品質。 3.外帶、外送平台顧客點餐服務。 4.顧客關係經營。 5.維持門市整潔。 爭鮮積極參與政府就業方案,凡符合資格享補助獎金,如下所示: 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮,政府補助享不完 ★
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  • 通過考核【月薪4萬2仟元】門市銷售人員-高雄左營

    月薪 30000~60000元 高雄市左營區 1~2年工作經驗
    【關於媽媽餵】 媽媽餵Mamaway致力於提供經驗分享、衛教知識和解決方案給正處於孕、產、哺、育階段的新手家庭,我們不斷更新育兒新知也同步提供有道理的商品解決嬰兒哭鬧、安適睡眠、奶量輕鬆提升、孕期服飾、媽媽待產、產後恢復等重要母嬰議題;更持續延伸寶寶服飾、哺育家電、洗護、清潔、尿布系列等等。 商品擁有超過35項權利,連年獲得台灣和海外專業推薦及媒體票選大獎肯定。 媽媽餵Mamaway成立於2004年,全方位轉型數位營運,擁有全自有通路,包括全台直營實體據點、官網與各大電商平台,並啟動海外市場擴張,將商品行銷至澳洲、美國、菲律賓、印尼、馬來西亞等地區,關懷世界各地的媽媽與寶寶。 期待更多希望把台灣品牌發揚至全球的夥伴加入,一起見證正能量的母嬰生態系的到來! 【關於工作內容】 1. 產品說明、產品教學、操作及販售。 2. 銷貨結帳、報表操作、並需妥善管理門市帳務金與零用金。 3. 產品陳列、產品、展示品、體驗品與公司設備的管理與維護。 4. 孕期、哺乳問題諮詢及追蹤其後續需求。 5. 顧客資料建檔提供專業服務追蹤聯繫。 6. 月休8-10天,需輪值早、晚、全班。 【關於薪獎制度】 ◆通過每月考核者,保障月薪獎$42,400兩個月。 ◆提供新人60天以上全方位培育計畫,完整教學+團隊運作學習成長更快速。 ◆優於同業薪獎,每月底薪加上無上限獎金(個績獎金&團體獎金&團獎達成獎金)。 ◆門市銷售人員平均月薪4萬以上、店長平均月薪5萬以上。 【關於教育訓練】 ◆透過完整的在職訓練、母嬰商品銷售分享技巧及店長管理課程。 ◆讓夥伴有滿意的薪酬,更培養員工更廣的視野或專業管理能力。 ◆不論是百萬年薪的TOP SALES 還是專業管理主管。只要你想要,公司協助你達成! ◆讓你一步一步向前行 門市銷售員(導購)>>店長>>區店長>>督導。 【關於您】 1. 具正面積極態度與喜歡分享特質 2. 樂於服務與面對不同的消費者 3. 零售服務業經驗,母嬰用品/服裝/內衣銷售經驗者尤佳 【期待您的加入,一起見證正能量的母嬰生態系到來!】
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  • 品牌行銷營運專員/資深專員|保障起薪36,000起|大玩 AI 工具揮灑行銷創意,歡迎成長型行銷人才!

    月薪 36000~55000元 台中市西屯區 1~2年工作經驗
    你是否空有滿腦子創意,卻在傳統廣告公司當個只能發文的螺絲釘? 我們正在尋找一位具備商業思維、自帶活潑基因、想同時解鎖 B2C 社群影響力與 B2B 商務實戰力的行銷企劃專員! 你將是我們行銷團隊中獨立推進專案的重要核心。在 AI 浪潮下,我們拒絕死板的操作。在這裡,你將深度參與品牌的「雙軌成長策略」——從面對一般消費者的社群玩梗、短影音爆款打造,到面對企業端(B2B)的跨界合作與通路洽談。你將擁有極大的發揮舞台,成為品牌實質的「爆款製造機」與「商務推手」! 【我們的未來擴編計畫,就是你的職涯跳板!】 因應品牌快速成長,我們正積極籌備「行銷組」的擴編計畫。現在加入,你將作為【行銷組】的初代核心!你所累積的,將是市場上最值錢的「品牌×商務」雙棲硬實力! 【工作內容:你的實戰發揮舞台】 1.年度品牌行銷規劃:主導品牌年度網路行銷戰略,確保各平台高質量內容持續穩定輸出。 2.社群整合企劃發想:負責 LINE、FB、IG、Threads 等平台之行銷活動企劃、視覺發想與文案撰寫。 3.短影音產製與外包對接:外派分店採集短影音素材,並對接外包剪輯廠商進行審片與聯合發布 SOP 推進。 4.商務提案與網紅開發:獨立規劃 B2B 異業合作、企業福委會團購,以及 KOL 開發與精準商務對接。 5.用戶互動與跨部門協作:日常支援第一線社群核心活動諮詢,與客服團隊緊密協作維持基本運作,深度洞察用戶痛點並轉化為精準的行銷文案靈感。 6.AI 工具賦能與創新:靈活運用最新 AI 工具優化影音、文案發想與行銷提案流程,玩出社群新火花。 【我們在尋找這樣的行銷戰友(應徵條件)】 1.優秀的溝通與整合能力:具備流暢、有梗的文字功力,擁有良好的人際互動技巧,面對顧客、社群粉絲或企業窗口能兼具專業、幽默與同理心。 2.商業成長型思維:對數位行銷、短影音與網紅對接有熱情,且對行銷工作流程有扎實認識,更對「商業洽談、品牌合作」勇於挑戰、充滿學習熱忱。 3.高變革適應力:抗壓性高、配合度強。配合品牌專案機動性與週末實地活動需求,能保持開放心態接受排班與不同任務安排,具備強烈的團隊合作精神。 【待遇與福利】 1.安心起薪:NT$36,000 元起(依個人能力與商務即戰力彈性調整底薪)。 2.拒絕死水、主動調薪:公司提每年視能力考核彈性調薪,你的成長速度,決定你的薪水調幅! 3.分階專案獎金:公司依據專案價值與模式設有激勵獎金,並依階梯式權重配發!你的每一份創意與努力,都能轉化為實質的回饋! 4.實戰即課堂,創意不設限:我們不搞死板的課堂培訓,但團隊全體標配最新 AI 工具!你有任何新點子、想測試的新社群玩法,公司直接給你預算和舞台去實操! 5.溝通超扁平:團隊氛圍年輕活潑,工作環境與管理風格透明順暢。你的聲音與創意會直接被主管與公司看見,在這裡,實力與想法才是硬道理! 無論你是滿腦子創意的行銷新星,渴望跑道轉換的轉職者,或是想要累積真本領、走向核心主管的潛力股,撥筋堂團隊都張開雙臂歡迎你。 請立即投遞履歷,與我們一起打造有溫度、有未來的新世代職場!
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  • 美編人員

    月薪 36000~40000元 桃園市桃園區 1~2年工作經驗
    我們是一家專注於綜合商品批發代理的公司,致力於提供優質商品並服務於各類型的客戶。我們重視品牌形象及創意設計,透過電商平台和社群媒體為我們的產品和服務打造優質的視覺體驗,滿足市場需求並提升競爭力。 工作內容: 1. 設計公司產品的包裝及標籤,確保符合品牌形象且具備創新性與市場吸引力。 2. 規劃並製作電商用圖片,進行商品頁面、促銷長條圖的視覺設計,呈現吸引力強的版面配置。 3. 管理電商平台後端,包括商品上下架操作、內容更新維護,確保平台運行流暢且資訊正確。 4. 設計並維護公司社群媒體帳號(如Facebook、Instagram)的視覺內容,打造具有吸引力的品牌形象。 5. 與行銷團隊協作進行活動視覺設計,全程參與企劃與執行過程,確保內容風格一致且與品牌契合。 6. 使用專業設計軟體(如Adobe Creative Suite)進行繪圖、排版、素材整合,完成高品質的圖片後製與合成。 7. 與印刷廠緊密合作,進行檔案傳遞及印刷品品質把控,追蹤並解決潛在問題,確保產品品質達標。 8. 追蹤設計潮流及用戶需求,應用於設計和品牌化建議,提升產品與視覺表現。 9. 制定並維護設計專案時程,按期交付高品質成果,展現傑出的時間管理與執行力。 我們誠摯邀請對美感與設計充滿熱忱、細心且具備時間管理能力的人才加入我們的團隊!在這個充滿創意與挑戰的環境中,您將能充分發揮專業技能,共同打造具有競爭力的品牌視覺形象。立即投遞履歷,成為團隊的一員,共同書寫成功的篇章!
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    年終獎金定期調薪
  • 製造部門高階主管【年薪200萬以上】

    年薪 2000000元 台中市南屯區 10~11年工作經驗
    1.主導製程管理及量產。 2.優化或導入生產管理系統: (1)執行產能規劃、線平衡規劃 (2)改善排程、工時/BOM/製程路徑 (3)導入並善用MES/ERP/APS與數據看板 3.運用精實生產並提升效率: (1)善用OEE、TPM、SMED。 (2)價值流分析、六標準差/DOE 4.負責製造部門之人才培育與組織發展。 5.擔任跨部門溝通樞紐,達成良率、交期與成本目標。
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