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我們正在尋找一位能參與品牌發展的行銷企劃專員！ 你將參與公司的品牌行銷與數位內容規劃，從內容創作、社群經營到品牌推廣，都有機會發揮你的創意與企劃能力。 如果你對內容行銷、社群經營及品牌發展有興趣，喜歡從想法到執行一步步完成企劃，歡迎加入我們，一起打造更具影響力的品牌！ 【工作內容】 發想並撰寫行銷文案，包含社群貼文、廣告素材及品牌內容 社群平台經營：內容規劃、貼文管理、活動宣傳與基本成效分析 協助規劃與執行品牌行銷專案，包含數位廣告、媒體合作及品牌曝光 協助製作行銷素材，並與設計等相關人員協作 參與跨部門溝通，協助推動行銷企劃專案執行 關注數位行銷趨勢與市場動態，提出內容及行銷優化建議 【我們期待的你】 對品牌行銷、內容企劃或社群經營有興趣 喜歡創意發想，也能將想法落實執行 具備良好的溝通能力與團隊合作精神 對社群趨勢及數位內容具有基本敏銳度 具備自主學習能力，願意接觸不同的行銷工具與工作內容 【加分條件】 具備行銷企劃、內容行銷或社群經營相關經驗 熟悉 Facebook、LinkedIn、微博等社群平台操作 具備文案撰寫、廣告投放或數位行銷相關經驗 有基礎數據分析及行銷成效追蹤經驗

【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳，一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 【百時獎勵專案】 每月工作時數達到100小時(含)以上之兼職人員， 每小時加給$5~$10獎勵金(依門市營運狀況而定) 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮，政府補助享不完 ★

1.訪客接待、接聽電話 2.協助社區事務一般文書及文件資料處理建檔管理 3.郵件收發 4.跑市府公文會簽流程 5.社區會議安排、開會 6.公司文件檔案的建立及管理 7.協助行政人員處理主管所交辦的其他事項

《育成社福基金會》公共關係處【徵才】 獲2025 「社福永續創新示範獎」「社會服務人權貢獻獎」！ 幸福組織找夥伴，歡迎對［社福×對話×創新］工作專業又具熱忱的您，成為憨寶貝們堅強後盾、為社會共好努力！ #關於《育成社福》 本會成立至今30多年，是台灣社福界的先驅者，設立超過30個服務據點，主要服務最沉重、最難照顧的心智障礙者，如腦性麻痺、自閉症、唐氏症等合併智能障礙、極重度障礙等多重障礙者，提供「0歲到終身照顧的全人服務」，每年服務73萬人次，為亞洲及國內社福界的典範。 #公關處徵-人格特質與能力 • 關心社會議題，善溝通及表達，有整合與執行的應用經驗，喜歡不同挑戰。 • 做事細心機靈、負責任，具有耐心且善於處理複雜資訊。 • 喜歡團隊合作，也能獨當一面，腦中常有許多點子和創意想要實現。 ■徵才職稱【公共關係處-處長/副處長】1名 ★工作內容 1.專案管理統籌、協調能力，具清楚邏輯與創意，控管進度及預算，並能及時處理危機 2.異業合作推動策略 3.重要關係者服務及關係維護 4.綜理公關處整體業務 5.公部門等聯盟專案執行 6.其他主管交辦事項 ※到職滿半年，可獲得500元生日禮券。 ※育成所屬庇護工場商品及服務皆享員工優惠。

本公司專注於政府公共工程案件標售與承攬，業務範圍涵蓋台中港碼頭及相關土木工程、泥沙清淤工程等。現誠徵行政文書人員，協助工程專案之文件管理與行政作業。 工作內容： 1. 負責公共工程案件之文書處理、資料彙整、文件送件及工程估驗相關行政作業。 2. 協助填寫施工日報，整理工程進度、施工紀錄及相關佐證文件。 3. 負責每日公文收發、登錄、追蹤及公文系統管理，並依規定辦理文件分送與歸檔。 4. 辦理辦公室用品之小額採購、庫存管理及設備維護、報修等行政事務。 5. 協助工程文件、合約資料及往來公文之分類、編號、歸檔與保存。 6. 協助主管處理交辦事項，並配合工程團隊進行行政聯繫與資料傳遞。 ※無經驗可培訓，有經驗更佳，依能力調薪，歡迎具備細心、責任感及文書處理能力的您加入我們。 誠摯期待您的履歷，與我們共同完成各項工程服務。

1.學習門診行政助理之相關職務事項 2.完成院長交辦事項 3.具診所經驗者佳/沒經驗也無訪我們手把手帶你一起做 4.安排患者就診 5.預約下次回診日期 6.整理病歷 7.申報試辦案件獎金另計 8.同事好相處 9.升遷機會多 10.純白班 11.須配合分院(泰山)排班 福利待遇： 1.三節獎金 2.年終獎金 3.年終忘年會 4.留才計劃獎金 5.年度健康檢查 6.員工看診掛號費優惠

1. 協助政府採購案件之投標文件整理、製作及彙整。 2. 協助專案資料建檔與文件整理。 3. 協助追蹤投標作業及專案時程。 4. 協助製作評選服務建議書。 5. 協助專案履約相關行政作業、供應商聯繫及售後保固服務聯繫。 6. 本職務以處理日常行政庶務為主，屬內勤性質，僅偶爾需外勤洽公。 7. 其他主管交辦事項。

1.落實執行社區規約及管理辦法 2.召開社區會議，準備及驗收會議資料 3.規劃並審核社區管理辦法與執行計劃 4.財報製作 5.修繕事項管理並確保社區設備完善 6.熟悉保全與樓宇管理法規並推展工作 7.運用電腦軟件和管理系統提升效率

公司期待透過完整之教育訓練、制度建立與實務歷練，使同仁逐步晉升為資深行政專員、行政管理師、經營管理專員及部門管理幹部。 【團隊成長與多元學習福利】 ★ 本職缺無經驗可！只要您肯學，我們就願意傾囊相授。 ★ 我們鼓勵每位員工在職進修、積極考取專業技術證照。 ★ 公司提供多元化的學習環境，不侷限於單一技術，讓您的職涯發展更加全面。 ★ 我們非常期望認真、負責、樂於學習的您加入團隊，與我們一同成長！ 本職務為公司行政管理與營運支援核心，負責整合行政、總務、會議管理、文件管理及跨部門協調工作，確保公司日常營運順暢、制度有效執行及各項專案運作正常。

1. 綜管社區行政庶務。 2. 公司政策宣達及落實。 3. 財務規劃報表製作及審核。 4. 行政、秘書、安全、清潔、機電設備等管理事項。 5. 指導監督帶領所屬員工完成勤務及追蹤回報。 6. 主動發現問題，擬定方案主動回報，提供最有效率的顧客服務。 7. 社區活動、年度計畫規劃與執行。 8. 會議召開及執行決議事項。 9. 完成主管交辦事項。 10.管理現場秘書、保全、清潔及相關公司派駐人員。 ＊ 多元獎金：季獎金全年最高達 $18,000 元、51勞動/中秋/端午、生日禮金。 ＊ 推薦獎勵：推薦新人滿 90 天，獎金最高 $5,000 元／人（無次數上限）。 ＊ 健全保障：勞健保、勞退 6％ 依法足額投保與提撥、團險。 ＊ 教育訓練：免費每月提供專業在職訓練。