轉職熱搜工作

嚴品集團旗下品牌眾多，包含傳統整復推拿第一品牌「撥筋堂」、現代運動按摩品牌「DR. 撥」，以及完整的教學單位與加盟體系。 我們正在尋找一位自帶視覺美感、擅長玩轉文字，且不甘於只當個修圖剪片螺絲釘的數位行銷企劃！ 如果你對健康事業充滿熱忱，期待發揮一己之長，將美感與商業社群緊密結合，歡迎加入我們，一起做點好玩、耳目一新的大事！ 🎯【尋找的夥伴特質】 【主動性強】：網路高度依存者！不等待指令，對市場與社群風向（Threads/IG/FB/LINE）具有極高敏感度，能主動發想爆款話題，並主動研究最新 AI 技術導入行銷優化流程。 【團隊合作】：溝通協調能力優秀，有好點子能夠「穿針引線」進行異業與網紅合作。同仁間能合作無間、彼此協助支援，並能與客服團隊維持良好跨部門協作。 【勇於挑戰】：對工作充滿活力與熱誠！積極熱情向心力強，除了文字與視覺產出，更需主動深入各分店進行實地短影音素材採集，勇於承擔與團隊共同推進的專案 KPI，認真執行每一個上級交代的任務！ 🛠️【工作內容：你的實戰發揮舞台】 社群文案與整體統整（主動出擊）：操盤集團與雙品牌之粉絲團及官方社群（FB、IG、LINE 官方帳號、YouTube 等），提出文字流暢、具有深度、扣緊時事與創意的社群文案與活動企劃。 多媒體短影音產製（勇於挑戰）：自主規劃並拍攝粉絲社群影片，進行簡單的店面採訪、素材採集與剪輯上傳。週間排休、週六需配合專案排班實地外派拍片。 數位平台經營與維護：負責嚴品集團旗下各個品牌官網、自媒體平台的日常經營與高質量內容穩定輸出。(※若懂網站基礎電腦語法或廣告操作尤佳，加分不設限！) AI 工具賦能與視覺優化：熟練操作 Canva 、GPT等工具進行社群宣傳圖設計、修圖與排版優化，並主動研究最新 AI 技術提升行銷提案與流程效率。 跨部門協作與支援（團隊合作）：與客服組及第一線門市維持順暢溝通，深入了解產品特色與顧客反饋，將第一線市場洞察轉化為企劃靈感；團隊夥伴彼此火力支援。 💡【如果你符合以下特徵，我們在找的就是你！】 平常喜歡創意發想，但內心有一個對健康新知充滿好奇、期待進入健康助人事業的靈魂！ 擁有一顆具幽默感與積極認真、具備高執行力的心！ 熟悉 Canva / CapCut / Illustrator 等視覺與影音必備工具。 💵【待遇與福利】 安心起薪：NT$35,000 元起（依個人能力與商務即戰力彈性調整底薪）。 主動調薪：公司每年視能力考核彈性調薪，你的成長速度，決定你的薪水調幅！ 分階專案獎金：公司依據專案價值設有激勵獎金，並依階梯式權重配發！你的每一份創意與努力，都能轉化為實質的回饋！ AI工具與扁平管理：團隊氛圍活潑，全體標配最新 AI 工具，給予你最大的發揮舞台！ 📍【職缺基本資訊】 工作地點：台中市西屯區 上班時段：日班 休假制度：排班制（固定休週日，自選 4 天，其餘假天數由公司配合專案進度彈性統一調度） 需求人數：1人

1. 機房網路架構規劃建置(含佈線) 2. 網路、資安相關產品售前介紹、規劃、Proof of Concept 3. 協助專案執行與安裝建置及教育訓練與維護 4. 具備網路整合專案規劃、建置維護經驗 5. 協助主管交辦任務

1. 管理內容含人資 / 行政 / 秘書 / 總務 / 資訊 2. 協助公司內部及相關部門協調與專案整合 3. 一般行政人事相關作業 4. 主管工作行程規畫安排 5. 主管會議資料整理, 報表製作 6. 其他部門主管交辦事項

1.承攬商安全衛生管理(含協議組織推動)。 2.承攬商派駐。 3.安全衛生事項督導。 4.職安衛相關計畫訂定。 5.協助業主稽核輔導。 6.供午餐若有加班會再提供晚餐。

1.依掌握及反應供應商資訊 2.導入備用供應商,確保資材供應來源 3.執行降價或成本節省計畫 4.接受請購單,詢比議價製作及呈核訂單 5.跟催交期,適時適量取得資材 6.處理及解決供應商異常及求償 7.辦理上級交辦事項

工作內容： 1. 協助維護與管理公司內部網路設備與伺服器，確保辦公區與生產線網路運作穩定。 2. 參與ERP及相關生產製造系統之維護與優化，協助提升自行車車架製造流程的資訊化與效率。 3. 監控與排除日常資訊系統故障（含電腦、網路、周邊設備），提供第一線技術支援服務。 4. 配合資深工程師執行系統備份、權限管理與資安政策，維護公司資料與生產機密安全。 5. 參與工廠自動化及系統整合專案，協助生產設備與資訊系統間的連線與測試。 6. 協助整理與分析生產、庫存等相關數據，提供管理階層決策參考。 7. 撰寫並更新資訊相關操作文件與使用說明，協助同仁培訓與落實標準作業流程。 歡迎對資訊管理與製造業結合有興趣的你加入我們，一起運用資訊技術優化自行車車架製造流程，提升產品競爭力。若你願意在實務中扎實學習系統與網路管理，並與公司一同成長，誠摯邀請你立即投遞履歷，我們期待你的加入。

transdien正在尋找一位統籌人力資源、總務、法務等管理工作。 【主要職責】 1.統籌海外管理部門運作，負責人力資源、總務、法務等管理工作。 2.規劃並執行人力資源制度，包括招募任用、薪酬福利、績效管理、教育訓練及員工關係。 3.建立及優化海外據點行政管理制度與作業流程，提升營運效率。 4.管理總務行政事務，包含辦公室管理、庶務採購、固定資產及相關作業。 5.協調及管理法務事務，審閱合約、控管法律風險，並與外部法律顧問合作。 6.熟悉美國勞動法令、公司治理及相關法規，確保各項作業符合法令規範。 7.跨部門協調台灣總公司與美國之管理事務，推動各項專案執行。 8.配合公司營運需求，執行主管交辦事項及專案管理。

1.負責總行、分行及資訊（備援）中心網路架構規劃、建置與維運。 2.負責對外連線、專線及數據網路管理與異常處理。 3.負責網路、負載平衡及防火牆等設備管理與維護。 4.負責網路流量、頻寬、IP/MAC及網路監控管理。 5.負責網路相關專案規劃、執行及技術文件撰寫。 6.配合內外部查核及資訊相關業務支援。

1. 制定並實施職業災害防止計畫和緊急應變計畫，確保工程現場的安全管理符合法規要求。 2. 規劃和督導工地安全衛生設施的檢點與定期檢查，包括高空作業、防護措施及施工設備之檢查。 3. 執行施工現場巡視、重點檢查及作業環境測定，評估並控制施工現場的職業安全風險。 4. 規劃並實施勞工安全衛生教育訓練，向勞工傳授安全操作知識及意識提升。 5. 調查和分析職業災害事件，制訂改善方案並避免類似事故再次發生。 6. 提供工地安全衛生管理建議和諮詢服務，協調施工團隊及分包商，確保安全管理標準落實到位。 7. 建立和維護安全衛生文件系統，熟悉建築工程及建物裝修相關的安全規範，提升全體成員的遵法意識。 期待您的加入，一起為工地安全保駕護航！歡迎投遞履歷，加入我們的專業團隊！