轉職熱搜工作

1.有效實現酒店收入的業績最大化 2.熟悉OTA平台操作、訂房及控房 3.官網、旅行社、團體及VIP商務收益管理 4.審核訂單、處理訂金帳務 5.處理顧客諮詢，並妥善安排推薦及客房升級相關事宜 6.訂房績效及收益管理、專案開發 7.利用電話進行推銷和建議性銷售的技巧來提昇酒店利潤最大化 8.餐飲及客房相關報表撰製及市場數字分析 9.旅客入住後介紹客房特色(Show-Room) 10.負責內部組員培訓工作，隨時提供協助，確保作業一致性及流暢度 11.具英語、日語或其他外語基礎對話能力 12.監督、安排組員工作進度並報告主管 13.協助相關部門處理主管交辦事項

1. 負責規劃、實施、監控和報告工地環安衛(HSE)工作，協助專案經理或現場工地主任於專案生命週期中監督及維護 HSE 工作的合規性。 2. 負責審查協力施工廠商之施工計畫書、危害分析，指導及改善相關施工風險及其安全管理措施。 3. 負責工地 HSE事件之管理，包括調查、報告和解決方案。　 4. 促進專案團隊、合作夥伴、監管機構和協力廠商之間的高效溝通與協作。與專客戶及協力廠商之HSE 代表進行溝通協調，落實HSE 要求。 5. 推動持續的 HSE 改進計劃，評估協力廠商之HSE 績效，並向公司提供反饋。 6. 環安相關文件處理及撰寫。 7. 主管交辦事項。 (((視過往工作經驗亦可討論管理職。))) ◆正職/約聘皆有名額 ◆可年後報到

您重視工作與生活平衡，想提升生活品質嗎？ 固定周休三日的工作，讓您有更多的時間安排自己的生活， 能讓您擁有更充足的休息時間與更好的生活品質。 本公司職位皆為長期人力投資，非短期或急迫人力需求，希望是可 以找到願意長期投入這個行業的各類人才，入職時間可彈性 【能力需求】 1. 溝通理解力：清楚物料與物品，確認用途，選擇優質供應商及物料。 2. 思緒清晰：工程師所需交期與料件製作，物料交期即時料件是否正確無瑕疵。 【加分條件】(都說是加分了，沒有也沒關係！請放心大膽投履歷) 1. 具ERP經驗或採購庫管相關工作經驗 2. 工程相關科系，瞭解機械維護或機械工程相關知識。 【工作內容】 1. 物料製作發包與交期跟催，特急件處理等採購處理。 2. 詳實驗收確認貨品的品質和規格。 3. 採購資料系統建檔,採購資料整理,收發料請款，彙整理相關報表。 4. 建立更新供應商資料（如：掌握物料價格、規格和到貨時間），詢比議價選擇優質供應商。 5. 掌控原物料、庫存之安全庫存量管理，改善管理庫存採購及流程優化。。 6. 機構料件的採購開發，成本相關計畫執行。 【薪資獎金】 1. 除了每月固定薪資外，另外依據個人績效，有季獎金、前瞻獎金及年終 獎金等，時不時來點小確幸~ 2. 中秋、端午及生日禮金，照顧夥伴的節日! 3. 隨時發現問題並解決問題，做出改善並分享，獎勵改善獎金。 【公司特色】 1. 公司資訊對內公開透明，夥伴均能掌握實際運作。 2. 每週讀書會，鼓勵大家多閱讀充實自己，也能推薦好書讓團 隊共同成長 3. 此職位為週休三日，讓夥伴們充飽電，工作生活達成平衡~ 4. 開放式管理的工作氛圍，跨部門或組內都可以互相提供意見和討 論，彼此激勵 【福利制度】 1. 羽球社：提供季租羽球場，夥伴可以互相切磋，提升身體素質。 2. 籃球社：上班前打個球，大汗一場後帶著愉快的心情回到公司， 整天都會充滿活力！ 3. 健美選手：公司有健身專區，提供器材給胸肌翹臀們訓練，讓你 越活越年輕 4. 健康晚餐：提供健康晚餐便當，下班後不用苦惱要吃什麼，也不 用擔心來不及煮，公司都幫你訂好了！ 【我們想說】 如果你覺得你有60％適合，就請大膽投履歷，我們不要求一開始就 完美，只要能夠越來越好，一切等待都是值得的！

麗尊集團儲備幹部培訓計畫-資訊、總務、工務、人事管理等行政管理職務培訓， 我們提供相系統化的培訓、考核、輪調養成計劃， 以縮短升任主管之時間為目標，相信具備高度服務熱忱與強烈企圖心的您， 經過我們專業的帶領，定能擁有不凡的職涯經驗， 歡迎來自不同產業有志往飯店業長期發展的管理菁英，踴躍報名！！！ 1.有資訊、總務、工務、人事管理經驗佳，須至各單位學習現場實務與管理。 2.培訓完成後分發至相關單位。

1. 制定和執行職場安全管理計畫，預防和處理職場危害，並確保遵守各項勞動安全法規。 2. 執行報備主管機關作業(包括危險源辨識、風險評估、事故記錄、整改措施等)，並配合進行檢查和整改。 3. 執行環境安全衛生之稽核、管理、規劃及督導。 4. 執行員工安全衛生教育訓練、應變演練及緊急措施管理與宣導。 5. 執行性別平等及性騷擾防治相關教育訓練及宣導。 6. 統籌管理各館職安室工作進度。 7. 與各主管機關保持良好互動關係。 8. 其他上級主管交辦事項。

儲備經營管理主管(台北中正區) 不限經歷與科系，懷有熱情與夢想，應屆畢業生可 升遷順暢，晉升快速，1年即可升任主管 工作內容： 1. 管控關鍵績效指標（KPI），建立績效考核機制，追蹤成果並持續改善。 2. 協調各部門合作，提升工作效率與流程優化，促進部門間合作達成共同目標。 3. 建立標準作業制度與流程（SOP），分析流程效率、提升生產力。 4. 員工招募、訓練、考核與留才 5. 對數據敏感，具備數據統計及分析能力，解讀產業趨勢、掌握顧客需求，制定應變策略。 6. 能快速辨識問題根源，設計應對方案並規避風險。 7. 管理多項專案進度、時程、人力與成本控制。 8. 清晰傳達策略、凝聚共識，有效上下溝通與對外簡報。 9. 行銷活動規劃提案 10. 商品文案優化撰寫

我們是「社會住宅包租代管計畫(公會版)」的承辦廠商 非一般傳統的租賃仲介公司，我們不和客戶收取任何服務費用，主要工作就是協助房東出租及管理，替雙方申請政府補助款與租賃上的服務。 這是台灣目前正在蓬勃發展的新興行業，工作內容主要是尋找並與屋主洽詢及邀請加入社包租代管計畫，同時也協助適合的房客來承租社會住宅及租金補貼政策推廣。 這是一個藍海沒有競爭的市場～我們即將盛大擴點～需要優秀的人才！！ ▶在開發房東的部分：提供完整的教育訓練、廣告資源以及直屬學長姐的制度，可以讓您在最短的時間內快速的熟稔以及發展完善的業務 ▶在租賃管理的部分：提供完善且強大的修繕團隊，讓您輕鬆管理沒負擔 ◉主要工作內容 ▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔ 1.電話開發推廣屋主加入包租代管計畫 2.網路行銷廣告作業 3.安排業務帶看行程 訪談行程 ※假日兼職※ 早8:30~11:30 ※ 下午14:00~18:00 ※平日兼職※ 早8:30~11:30 ※ 下午14:00~18:30 時薪加獎金 每月達標獎金3000元 ★相較不動產仲介買賣，我們工作為租賃案件的管理，擁有更扎實穩定成長的被動收入 ★工作津貼＋獎金制，獎金優渥穩定 ★歡迎無經驗，肯學習且具有積極的企圖心與行動力的你 ★想轉換跑道的最佳選擇 ★不定期部門聚餐、員工旅遊 ★個人與團隊開發模組訓練 ★透明升遷制度，挑戰團隊領導 ★尋找認真、負責、肯學習、挑戰高薪的你 ◉政府委託之優質廠商 History ▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔ ●2020年 內政部營建署國家住宅及都市更新中心遴選社會住宅包租代管(公會版)第2期計畫執行廠商 ●2021年 內政部營建署國家住宅及都市更新中心遴選社會住宅包租代管(公會版)第3期計畫執行廠商 ●2021年 城中城大火與河濱商城緊急拆遷案支援單位 ●2022年 寒冬送暖千人物資捐贈慈善活動協辦單位 ●2022年 內政部營建署國家住宅及都市更新中心遴選社會住宅包租代管(公會版)增辦第3期計畫執行廠商 ●2022年 創立住宅の専門家品牌 ●2023年 內政部營建署國家住宅及都市更新中心遴選社會住宅包租代管(公會版)第4期計畫執行廠商 ●2023年 內政部頒發2023年社會住宅包租代管推動成果表揚 公司類組：整體表現獎 ●2023年 受高雄在地媒體鮮週報採訪

工作內容： 1． 跨部門行政作業的溝通 2． 供應商帳單彙整作業 3． 公部門應對接洽（合約送審與各式函文來往） 4 . 門店顧客諮詢服務與收銀 5． 正航ERP系統單據建檔 6． 商品庫存管理、效期追蹤管理 7． 訪客接待、環境維護、會議記錄、庶務用品採買 8． 庶務性事務處及各項專案配合 9． 提供例行及必要性之工作協助，處理突發狀況 10．主管交辦事項

*每日工作時間： 07:00~15:00 / 15:00-23:00(需輪早晚班) *月休： 依勞基法規定 *月薪： 31000~38000 (視情況調薪+獎金) *勞健保、勞退：依法規定投保、提撥 *工資發放日：每月5號(轉帳) 《工作內容》 1.接待客人,並提供入住相關事項 2.房間安排,如:訂房,排房,入退房 3.櫃台事務 4.台南旅遊諮詢,協助安排旅行計劃,交通工具租用,接送的安排等 5.巡視房況/簡單清潔 6.主管交派事項 《公司福利》 *颱風天雙薪(坐計程車可報帳) *業績達標另有獎金 備註: 1. 應徵者需具備特質： 肯學習、負責任、自動自發。 2. 在地台南人者或有飯店經驗者佳。 3. 英文或日文可基本溝通者佳。 我們都是很有向心力的一群夥伴， 大家都是會為了業績一起努力， 若您想加入飯店這個大家庭， 歡迎一起來打拼。 *****注意: 吸菸者請勿投遞(飯店全館禁菸)

主要負責數位行銷整合，根據自有品牌設備需求設計調整數位策略、獲取新客源，並且管理外部合作夥伴。 1. 透過數據分析制定流量、存量管理與制定推廣策略，包含數位廣告、LINE、EDM、SEO 等。 2. 管理數位廣告投放與 Facebook、Google ，擴大品牌曝光機會，建立長期數位媒體投放組合與優化路徑，包含預算規劃、數據成效監控、效益分析與優化。 3. 負責管理官網版位優化， 管理入口網站管理商。 4. 負責官網業績，除了促銷之外，有效管理數位廣告/LINE/eDM/SEO 。 5. 主管交辦事項及專案活動執行