轉職熱搜工作

1. 從事建築物或營建工程之繪圖或設計規劃的工作人員。 2. 從事工程品管監造、現場進度及勞工安全衛生等工程管理工作。 3. 參與建造計劃的構想、協助工程預算之編列、排訂施工進程、指揮與監督各項工程 相關事宜。

【工作內容】 1.執行大地電磁(MT)探測並嚴謹地處理數據，聯合地質與地化等資訊進行解釋(例：地熱構造）。 2.執行地球物理相關工作並協助研究室其它計畫之執行。 3.計畫管理、業務推廣、內/外部溝通協調、論文發表及參與相關學術活動。 【研究室簡介】 本團隊長期投入地球科學技術建立與應用，主要應用領域有資源／能源／工程／環保等，涵蓋： 1.核廢料地質處置 2.二氧化碳地質封存 3.溫泉與地熱探勘開發 4.水資源探勘管理 【工研院材化所~熱情招募中】 我們擁有充足的研發資源，打造菁英研發環境，鼓勵創新求變，豐富技術視野 熱情邀請具材料/化學/化工/電機/AI等專業能力的你加入，展開研發菁英旅程 #綠色科技 #淨零碳排 #永續環境

1. 負責烹飪及準備特色菜餚，熟悉刀工技巧與調味技巧，確保菜色品質。 2. 發揮創新能力，協助開發新菜品與設計菜單，滿足顧客需求並提升用餐體驗。 3. 計劃並管理食材庫存，確保食材的新鮮度與高品質，並監控食材成本控制。 4. 遵守食品安全與衛生標準，定期維護廚房清潔與環境整潔。 5. 熟練操作並管理廚房設備與用具，確保設備正常運行及良好維護。 6. 配合團隊進行高效協作，並在高壓工作環境中展現良好的抗壓能力與適應性。 7. 服務顧客並處理基本點餐、菜單介紹及用餐需求，提供專業且親切的服務態度。 期待有熱忱的你加入我們一起創造美食奇蹟，成為我們團隊的一員！

1. 負責烹飪及準備特色菜餚，熟悉刀工技巧與調味技巧，確保菜色品質。 2. 發揮創新能力，協助開發新菜品與設計菜單，滿足顧客需求並提升用餐體驗。 3. 計劃並管理食材庫存，確保食材的新鮮度與高品質，並監控食材成本控制。 4. 遵守食品安全與衛生標準，定期維護廚房清潔與環境整潔。 5. 熟練操作並管理廚房設備與用具，確保設備正常運行及良好維護。 6. 配合團隊進行高效協作，並在高壓工作環境中展現良好的抗壓能力與適應性。 7. 服務顧客並處理基本點餐、菜單介紹及用餐需求，提供專業且親切的服務態度。 期待有熱忱的你加入我們一起創造美食奇蹟，成為我們團隊的一員！

1. 社區個案評估擬定照護計畫、個案照護計畫執行成效追蹤評值及個案管理。 2. 與長照中心、服務單位及個案、家屬進行個案照護計畫溝通協調。 3. 長照2.0相關資訊宣導及協助個案、家屬社會資源連結與聯繫作業服務。 4. 工作經歷： 需具備照顧服務開案，1年以上工作經驗

1. 社區個案評估擬定照護計畫、個案照護計畫執行成效追蹤評值及個案管理。 2. 與長照中心、服務單位及個案、家屬進行個案照護計畫溝通協調。 3. 長照2.0相關資訊宣導及協助個案、家屬社會資源連結與聯繫作業服務。 4. 工作經歷： 需具備照顧服務開案，1年以上工作經驗

1. 社區個案評估擬定照護計畫、個案照護計畫執行成效追蹤評值及個案管理。 2. 與長照中心、服務單位及個案、家屬進行個案照護計畫溝通協調。 3. 長照2.0相關資訊宣導及協助個案、家屬社會資源連結與聯繫作業服務。 4. 工作經歷： 需具備照顧服務開案，5年以上工作經驗

基本底薪+奖金提成 獎金金額依據當月績效、顧客滿意度、員工出缺勤等因素進行調整。 薪水落在50000元-130000元。 【店長工作內容】 店長需要具備卓越的領導和管理技能，包括人員管理、行銷策略和客戶服務，建立顧客忠誠度。 質量控制：確保服務的質量標準得到遵守，監督員工的工作，提供反饋和指導，以確保服務質量始終如一。 客戶服務： 確保提供高品質的技術服務。 回應客戶的需求和投訴，並解決任何問題，以維護客戶滿意度。 營運管理: 管理店內的日常運營，包括預約、清潔和衛生等。 確保遵守衛生和安全法規，以提供安全的服務環境。 行銷推廣： 制定行銷策略，以吸引新客戶和保留現有客戶。 參與行銷活動，如廣告、社群媒體宣傳等。 建立合作關係，吸引更多客戶。 績效評估： 監測店內的績效，制定改善計畫。 提供報告和建議，以支援業務成長和優化營運。 設備維護： 確保設備、毛巾的維護，以提供高品質的服務。 存貨管理：管理精油、耳燭、日用品和其他用品的存貨，確保有足夠的庫存以滿足客戶需求。 【技術指導工作內容】 技術指導需要具備深厚的知識和技能，包括但是不限於經絡按摩、淋巴按摩、頭療spa、臉部保養、采耳耳燭等課程。 此外，也需具備優秀的傳授和溝通能力，以及能夠有效傳遞知識和技術的能力。對於培訓的成功，對學員的進展提供有益的回饋也非常重要。 技術指導：內容涵蓋了教導和指導其他芳療師＆美容師如何執行經絡按摩、淋巴按摩、頭療spa、臉部保養、采耳耳燭等課程，確保他們能夠提供高品質的服務。 培訓課程：制定培訓課程和教材，以確保芳療師＆美容師獲得必要的知識和技能。也包括客戶關係等方面的培訓。 技術演示：展示正確的技術以及動作流程，以便學員了解正確的手法、力度、姿勢和流程。 實務指導：提供實際的操作指導，觀察和評估學員的技術執行。這包括觀察學員在實際客戶身上執行的技術和技巧。 解答疑問：回答學員對技術、顧客互動等方面的問題，提供清楚的解釋與指導。 客製化指導：根據學員的程度和需求，提供個人化的指導和建議，以幫助他們改進和提高他們的技巧。 評估回饋：定期評估學員的進展，提供有針對性的回饋，以幫助他們改進。 訓練記錄：維護訓練記錄，記錄學員的進度和完成訓練的情況。 學員互動：與學員建立積極的師生關係，鼓勵他們積極參與培訓，並解決他們可能遇到的問題和挑戰。

我們希望以我們的專業與關懷，讓每一位個案都能擁有安心、舒適的生活。 工作內容： 1. 擬定每位個案的個別護理計劃，並定期進行評估與更新，確保計畫符合需求。 2. 對個案進行日常健康觀察，包含測量生理狀態、疾病症狀監控以及執行必要的護理措施。 3. 負責根據醫師指示執行醫囑，例如給藥管理與協助維持復健計劃。 4. 規劃和執行健康促進活動與衛教工作，提供專業的健康指導。 5. 督導照顧服務員的日常工作，確保各項照護服務符合標準並進行適時指導。 6. 協助管理醫療耗材與設備，確保充足運作並符合環境衛生的要求。 7. 維護並促進與家屬和個案的有效溝通，回答疑問並提供心理支持。 8. 參與內部團隊會議，定期討論照護策略及成本控制，提供專業的護理建議。 9.指標資料的建立。

1.院生生活認知、生活常規與自理能力之訓練。 2.規劃各項學習課程及個別服務計畫。 3.社區活動規劃與安排。 4.教保組組務管理。 【法定福利】 享勞健保、特休 【員工福利】 員工旅遊、三節獎金、在職進修、年終獎金、考核獎金、生日禮卷、生育津貼、傷病慰問金