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全時工讀_工研院機械所_研發資料庫建置與管理實習生(C500)
月薪 32500元 新竹縣竹東鎮 工作經歷不拘1.資料庫架構與規範建立:協助規劃與建置部門新研發資料庫,制定標準化的「檔案命名規則」、「目錄分類邏輯」、「版本控制流程」以及「分級存取權限機制」。 2. 歷史研發資料盤點與歸檔:收集並梳理部門過往的研發計畫資料,將非結構化資料進行清洗、分類與標籤化。 3. 檢索與引用系統優化:建立直觀的檢索索引或知識目錄,確保工程師在編寫 WCM (產品工況功能矩陣) 或進行 AI 降階模型訓練時,能快速且精準地撈取所需的歷史數據與參考文獻。展開 -
研究專員-韌性場域組(豬隻育種、飼養、動物試驗與豬場管理)
月薪 38948元 苗栗縣竹南鎮 工作經歷不拘1育種與豬隻飼養管理。 2.協助動物試驗計畫。 3.豬場管理流程與操作表單紀錄之維護整理。 4.養豬技術之導入(批次化)。 5.執行其他交辦事項。 國內外畜牧獸醫系所學士畢業。 (薪資待遇:學士畢業38,948元) 應徵方式: (一)請利用人力銀行投擲履歷或E-mail:hr@mail.atri.org.tw (合者約談,不合者恕不另行通知) (二)面談時請攜帶下列表件: 1.履歷自傳表。 2.國民身分證正本及影本。 3.最高學歷證件正本及影本。(持外國學歷應加附中文翻譯本及駐外單位驗證之證明)展開 -
廠長室成本管理師(光復廠)☆到職滿6個月,留任獎金最高20400元☆
月薪 37000~75000元 新竹縣湖口鄉 1~2年工作經驗廠區成本管理事務 1.廠營運損益管理 2.料號生產成本與毛利核算 3.BP展開活動與專案推行 4.標準成本&實際成本管理(須熟悉標準成本) 5.成本報告之撰寫(須熟悉Offiec軟體) 6.其他交辦事項展開 -
社區整合照顧服務中心-A單位個案管理員(新北市新莊/板橋)
月薪 41000~45000元 新北市板橋區 1~2年工作經驗1.照顧計畫擬定與服務連結:承接照管中心轉介長照需要者。家訪並依服務使用者個人額度、照顧問題清單及服務使用者之需求後擬定訂照顧計畫。照顧計畫送照管中心核定後連結服務或資源。 2.照顧管理:依服務使用者需求或變化調整照顧計畫。執行服務計畫。追蹤使用者與各項服務之連結情形。定期進行服務品質追蹤。長照服務諮詢、申訴及處理。協助服務使用者或其家屬其他資源連結。 3.服務紀錄需按時登打於照顧管理資訊系統。 4.其它主管交辦事項展開 -
工研院綠能所_離岸風電計畫管理人員派遣人員(550V200)_ 工作地點:台北揚昇大樓
月薪 32000~55000元 台北市松山區 工作經歷不拘1.協助離岸風電推動計畫管理 2. 協助「經濟部風力發電單一服務窗口」相關行政庶務及網站管理 -
【資源管理類】IE工程師 (蘆二廠)☆到職滿6個月,留任獎金最高20400元☆
月薪 44000~80000元 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘1.標準化各廠產能 MOR (Model of Record) 制定/量測 2.廠際生產效率分析與BKM sharing, 預知潛在瓶頸, 協同工程單位進行產能提升計畫 3.中長期產能規劃與資本支出建議 4.跨廠生產負荷分析與設備資源調度 5.跨廠系統/報表需求統整, 協助系統導入與後續PDCA展開 -
【製造管理類】製造工程師(S1廠)☆到職滿6個月,留任獎金最高20400元☆
月薪 42000~80000元 桃園市龜山區 1~2年工作經驗1.據人力、設備、物料及能源等生產要素,制定及控制生產計畫 2.依據工程原則及安全規定,建立標準SOP作業程序 3.評估最適化之產品生產流程,制定製造程序及標準 4.現場品質良率改善、人員訓練管理/品質管控,工作進度跟催展開 -
【資源管理類】IE工程師 (山鶯廠區)☆到職滿6個月,留任獎金最高20400元☆
月薪 42000~80000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘1.標準化各廠產能 MOR (Model of Record) 制定/量測 2.廠際生產效率分析與BKM sharing, 預知潛在瓶頸, 協同工程單位進行產能提升計畫 3.中長期產能規劃與資本支出建議 4.跨廠生產負荷分析與設備資源調度 5.跨廠系統/報表需求統整, 協助系統導入與後續PDCA展開 -
【生產管理類】生管工程師(新豐廠)☆到職滿6個月,留任獎金最高20400元☆
月薪 45000~80000元 新竹縣新豐鄉 工作經歷不拘生管工程師(PC) 1. 擬定生產計畫、產能分配並跟催生產進度執行狀況 2. 產能計算 & 中長期計畫評估 3. 系統資料庫維護以及系統優化專案 4. 主管交辦事項 5. 跨部門協調溝通展開 -
社區整合照顧服務中心-A單位個案管理員(新北市板橋區/瑞芳區)
月薪 50000元 新北市板橋區 2~3年工作經驗1.照顧計畫擬定與服務連結:承接照管中心轉介長照需要者。家訪並依服務使用者個人額度、照顧問題清單及服務使用者之需求後擬定訂照顧計畫。照顧計畫送照管中心核定後連結服務或資源。 2.照顧管理:依服務使用者需求或變化調整照顧計畫。執行服務計畫。追蹤使用者與各項服務之連結情形。定期進行服務品質追蹤。長照服務諮詢、申訴及處理。協助服務使用者或其家屬其他資源連結。 3.服務紀錄需按時登打於照顧管理資訊系統。 4.其它主管交辦事項展開
