專案管理|1111轉職專區
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轉職熱搜工作

您正在找專案管理的工作,共計23193筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 數位服務推廣業務Lead

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市大安區 8~9年工作經驗
    1.帶領業務人員績效及行政事務進行 2.行網/固網/SaaS服務等產品上市推廣作業及營運成本控制 3.管理與制定團隊方針與月度/季度/年度目標 4.帶領團隊進行業務推展與跨部門橫向溝通以達成目標 【薪資待遇】月薪面議,依績效另有豐厚年終獎金與員工紅利
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  • 【獵鷹】PE24013-資深影像辨識軟體工程師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市林口區 5~6年工作經驗
    1. 使用C#/C++編寫影像處理演算法與自動化視覺程式設計(占比40%) 2. 智慧工廠建置:機聯網、製造可視化、大數據分析、趨勢預測、戰情中心…等(占比40%) 3. 了解自動化與公司產品製造流程並導入自動化專案 4. 能領導與管理團隊完成專案 5. 熟悉類神經網路模型運作原理,有修改模型並實際上線的案例
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  • 行政總務主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市信義區 10~11年工作經驗
    1.綜理部門內各項業務運作並順暢執行 2.大樓物業、工程修繕、車位管理 3.行政相關專案評估與管理執行 4.不動產估價、租賃、買賣業務管理 5.固定資產業務管理 【薪資待遇】提供具競爭力薪酬,月薪面議,若績效達平均水準者,年薪可達19個月以上,績效優者年薪將更高。
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  • F43 財務規劃人員

    月薪 40000~53000元 台北市信義區 工作經歷不拘
    1. 集團內各公司的資金管理、管理報表編製與分析 2. 執行集團內各公司的資金貸與、收付款工作 3. 管理集團籌資活動及金融機構授信額度 4. 監督經銷商授信額度及審核擔保品 5. 負責集團內各公司外匯風險管理 6. 轉投資管理 7. 執行主管交辦之任務 【薪資待遇】月薪依能力與經歷核敘;若績效達平均水準者,年薪約77~95萬,績效優者年薪將更高。
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  • PE24014_自動控制工程師Automatic Control Engineer

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市林口區 2~3年工作經驗
    1.使用PC(C#) 與PLC架構進行自動設備動作控制 2.自動控制電路設計、裝配、實測 3.能領導與管理團隊完成專案 4.智慧工廠建置:機聯網、製造可視化、大數據分析、趨勢預測、戰情中心…等 5.有C#相關自動化控制應用、建置智慧工廠經驗者佳
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  • 自動化整合工程師 Automation Integration Engineer【研替/應屆可】

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市林口區 工作經歷不拘
    1.了解並分析工程或製程需求,設計並制定合適的自動化解決方案 2.評估並選擇自動化設備,與設備商合作以確保設備的技術規格、效益符合要求標準 3.將自動化設備與現有生產流程或設備整合,確保各站系統間正確協作 4.與製程工程合作,找出生產流程中的瓶頸和改進點,提出並實施自動化優化方案 5.對PE人員和ME人員進行培訓,使其掌握設備操作和基本故障處理技能 6.研究並評估新的自動化技術和工具,保持技術前沿,並引入適合公司需求的新技術 7.負責設備專案各階段狀況提報
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  • 人資長

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 60000元 台北市松山區 5~6年工作經驗
    1.建立及推動內部績效管理與員工獎懲制度,及各項行政管理辦法 2.勞資關係維護與調解,處理員工資遣解雇等特殊人力資源相關議題。 3.規劃與執行人員招募、甄選與任用,改善流程 4.規劃推動人資策略發展相關專案 5.協助公司教育訓練發展之規畫與執行、成效評估 6.其他主管交辦事項。
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    員工旅遊供餐福利年終獎金尾牙或春酒
  • 衛管人員

    月薪 32500~38000元 彰化縣伸港鄉 1~2年工作經驗
    1. 制定職業災害防止計畫以及緊急應變計畫,確保勞工作業場所的安全與健康。 2. 規劃及督導食品製造流程的安全衛生稽核和管理,確保食品安全符合相關法規。 3. 實施作業環境測定及危害通識,降低勞工在工作環境中的潛在危害風險。 4. 規劃並執行員工的安全衛生教育訓練課程,提升勞工安全知識與應變能力。 5. 規劃勞工的健康檢查與健康管理機制,追蹤並維護勞工的健康狀態。 6. 調查與分析職業災害事件,提供改善建議並提升職場安全管理的效益。 7. 熟悉食品衛生相關法規及食品製造過程的潛在風險,執行食品安全風險評估,降低食品污染風險。 歡迎你加入我們的團隊,與我們一同致力於職場安全與食品衛生的管理與改善!立即投遞履歷,期待您的加入!
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    供餐福利年終獎金
  • 115年研發替代役_LLM應用平台研發架構師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市大安區 工作經歷不拘
    【為什麼要加入台灣大哥大 IT 攻城精英團隊】 1.我們有穩定的福利制度,也有新創公司般的工作挑戰 2.我們致力打造一起學習、正向鼓勵回饋的工作環境 3.我們有體貼的居家上班制度 4.我們不是傳統的電信公司!正加速往區域級科技電信集團目標大步邁進 5.我們能讓你從「攻城師」升級為「攻城精英」,這裡絕對是個讓你可以升級武器、切磋技能、激發潛能的難得機會 6.我們還有一位跨領域身經百戰、兼具感性與知性、熱愛分享的超強 CIO 隊長! 【我們喜歡什麼樣的人】 1.具備團隊合作精神的 team player 2.優異的溝通及表達能力 3.開創性思考的能力 4.極端正面的工作態度、積極進取 5.具備優異的技術專案規劃、統籌與實作能力 6.對新興技術展現優異的理解能力及應用思維 工作不是人生的全部,但是一份精彩的工作會豐富成就你更好的人生 請給自己也給我們一個機會,加入我們一同持續精進IT專業技術,改寫自己的人生與改寫世界,讓我們一起變得更好,歡迎登艦! 【工作內容】 AI大腦平台設計與建置、LLM整合、Agent Flow設計、Agentic AI應用、跨部門協作等。善用 AI coding tools 加速開發並提升品質的經驗。 【必備技能】 1. 深度學習和機器學習:具備深度學習和機器學習的專業知識。 2. 生成式AI相關技術:熟悉自然語言處理(NLP)理論、Large Language Model、Transformer等。 3. 程式開發技能:精通Python、HTML、JavaScript等編程語言,並熟悉FastAPI、langchain等框架 (若熟悉React.js等前端框架更佳)。 4. 資料處理和分析:能夠使用SQL、Pandas、NumPy等工具進行資料處理和分析。 5. 系統架構設計:具備設計和構建大規模分散式系統的經驗。 6. 雲平台:熟悉AWS、Google Cloud、Azure等至少一個公有雲平台的使用。 7. RAG技術實作:有實際應用RAG技術的經驗,能夠將其整合到AI系統中以提升應答的準確性和相關性。 8. 2年以上深度學習模型技術之實戰開發經驗及流程分析規劃,具研究與實作經驗,並有能力介紹使用方法、應用或原理。 【加分條件】 1. AI框架:熟練掌握PyTorch或TensorFlow等AI框架或有相關開發經驗。 2. AI應用經驗:有過生成式AI應用開發經驗,尤其是在智能客服或知識管理系統領域。 3. Agent Flow優化經驗:有過Agent Flow設計和優化的經驗,能夠提升用戶互動體驗。 4. Agentic AI應用經驗:有過Agentic AI的實踐經驗,能夠使AI系統更具主動性和智能化。 5. 新技術的研發能力:時常關注最新技術趨勢,例如從期刊、論文、Github上的open source等資源了解最新技術,並應用於系統的研發。 6. 跨部門合作經驗:有過與不同部門合作的經驗,例如與業務團隊、RD團隊或資料科學家合作。 7. 創新能力:能夠提出創新的解決方案並快速解決技術問題。 8. 善用 AI coding tools 加速開發並提升品質的經驗 9. 具備英文聽/說/讀/寫基本能力,有多益(TOEIC)聽讀550分以上尤佳 【薪資待遇】面議,依績效另有豐厚年終獎金與員工紅利
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  • 工地現場工安人員(約聘)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市龜山區 2~3年工作經驗
    1. 熟悉職業安全衛生相關法規和標準,確保工地施工符合安全規範 2. 負責工地現場安全設備及個人防護裝備的檢查與管理 3. 評估施工現場的潛在風險,制定相應的緊急應變計劃 4. 執行工地施工流程的安全稽核,調查和分析意外事故,提出改善建議 5. 定期為工地員工進行安全培訓及教育,提升整體工安意識 6. 操作和維護安全管理系統,撰寫相關文書報告及紀錄 7. 具備環境保護和職業衛生相關知識,以確保施工過程符合環保標準 歡迎加入我們的團隊,一起為提升工地安全與健康而努力!立即投遞履歷!
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