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轉職熱搜工作

您正在找專案管理的工作,共計25817筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 工研院材化所_地球物理研究員(K700)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣竹東鎮 工作經歷不拘
    【工作內容】 1.執行大地電磁(MT)探測並嚴謹地處理數據,聯合地質與地化等資訊進行解釋(例:地熱構造)。 2.執行地球物理相關工作並協助研究室其它計畫之執行。 3.計畫管理、業務推廣、內/外部溝通協調、論文發表及參與相關學術活動。 【研究室簡介】 本團隊長期投入地球科學技術建立與應用,主要應用領域有資源/能源/工程/環保等,涵蓋: 1.核廢料地質處置 2.二氧化碳地質封存 3.溫泉與地熱探勘開發 4.水資源探勘管理 【工研院材化所~熱情招募中】 我們擁有充足的研發資源,打造菁英研發環境,鼓勵創新求變,豐富技術視野 熱情邀請具材料/化學/化工/電機/AI等專業能力的你加入,展開研發菁英旅程 #綠色科技 #淨零碳排 #永續環境
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  • 居家服務督導員(相關科系畢業)

    月薪 36000元 南投縣集集鎮 1~2年工作經驗
    1. 社區個案評估擬定照護計畫、個案照護計畫執行成效追蹤評值及個案管理。 2. 與長照中心、服務單位及個案、家屬進行個案照護計畫溝通協調。 3. 長照2.0相關資訊宣導及協助個案、家屬社會資源連結與聯繫作業服務。 4. 工作經歷: 需具備照顧服務開案,1年以上工作經驗
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  • 居家業務負責人(居家服務督導員)

    月薪 45000~50000元 南投縣集集鎮 5~6年工作經驗
    1. 社區個案評估擬定照護計畫、個案照護計畫執行成效追蹤評值及個案管理。 2. 與長照中心、服務單位及個案、家屬進行個案照護計畫溝通協調。 3. 長照2.0相關資訊宣導及協助個案、家屬社會資源連結與聯繫作業服務。 4. 工作經歷: 需具備照顧服務開案,1年以上工作經驗
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    員工旅遊交通補助年終獎金進修補助工作獎金
    1日回覆
  • 居家服務督導員(具5年以上經驗)

    月薪 40000元 南投縣集集鎮 5~6年工作經驗
    1. 社區個案評估擬定照護計畫、個案照護計畫執行成效追蹤評值及個案管理。 2. 與長照中心、服務單位及個案、家屬進行個案照護計畫溝通協調。 3. 長照2.0相關資訊宣導及協助個案、家屬社會資源連結與聯繫作業服務。 4. 工作經歷: 需具備照顧服務開案,5年以上工作經驗
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    1日回覆
  • 豬一十五(關新店)-計時人員

    時薪 200~250元 新竹市東區 工作經歷不拘
    1. 負責烹飪及準備特色菜餚,熟悉刀工技巧與調味技巧,確保菜色品質。 2. 發揮創新能力,協助開發新菜品與設計菜單,滿足顧客需求並提升用餐體驗。 3. 計劃並管理食材庫存,確保食材的新鮮度與高品質,並監控食材成本控制。 4. 遵守食品安全與衛生標準,定期維護廚房清潔與環境整潔。 5. 熟練操作並管理廚房設備與用具,確保設備正常運行及良好維護。 6. 配合團隊進行高效協作,並在高壓工作環境中展現良好的抗壓能力與適應性。 7. 服務顧客並處理基本點餐、菜單介紹及用餐需求,提供專業且親切的服務態度。 期待有熱忱的你加入我們一起創造美食奇蹟,成為我們團隊的一員!
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  • 豬一十五(關新店)-正職人員

    月薪 42000元 新竹市東區 工作經歷不拘
    1. 負責烹飪及準備特色菜餚,熟悉刀工技巧與調味技巧,確保菜色品質。 2. 發揮創新能力,協助開發新菜品與設計菜單,滿足顧客需求並提升用餐體驗。 3. 計劃並管理食材庫存,確保食材的新鮮度與高品質,並監控食材成本控制。 4. 遵守食品安全與衛生標準,定期維護廚房清潔與環境整潔。 5. 熟練操作並管理廚房設備與用具,確保設備正常運行及良好維護。 6. 配合團隊進行高效協作,並在高壓工作環境中展現良好的抗壓能力與適應性。 7. 服務顧客並處理基本點餐、菜單介紹及用餐需求,提供專業且親切的服務態度。 期待有熱忱的你加入我們一起創造美食奇蹟,成為我們團隊的一員!
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    員工旅遊供餐福利年終獎金工作獎金彈性上下班
  • 教保組組長

    月薪 50000~55000元 桃園市八德區 工作經歷不拘
    1.院生生活認知、生活常規與自理能力之訓練。 2.規劃各項學習課程及個別服務計畫。 3.社區活動規劃與安排。 4.教保組組務管理。 【法定福利】 享勞健保、特休 【員工福利】 員工旅遊、三節獎金、在職進修、年終獎金、考核獎金、生日禮卷、生育津貼、傷病慰問金
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  • 工務助理

    月薪 32000~42000元 宜蘭縣宜蘭市 工作經歷不拘
    1.掌握工程進度、品質及成本管理,向老闆報告進度、施工狀況以及預算使用情形 2.規劃並確保各施工階段之可行性與安全性無虞、與設計師及施工者協商,確定施工計畫、程序 3.轉達施工要領,矯正不良施工,並協助解釋施工規範問題
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    年終獎金尾牙或春酒員工聚餐定期調薪
  • 美容店長|美容技導

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 50000~130000元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘
    基本底薪+奖金提成 獎金金額依據當月績效、顧客滿意度、員工出缺勤等因素進行調整。 薪水落在50000元-130000元。 【店長工作內容】 店長需要具備卓越的領導和管理技能,包括人員管理、行銷策略和客戶服務,建立顧客忠誠度。 質量控制:確保服務的質量標準得到遵守,監督員工的工作,提供反饋和指導,以確保服務質量始終如一。 客戶服務: 確保提供高品質的技術服務。 回應客戶的需求和投訴,並解決任何問題,以維護客戶滿意度。 營運管理: 管理店內的日常運營,包括預約、清潔和衛生等。 確保遵守衛生和安全法規,以提供安全的服務環境。 行銷推廣: 制定行銷策略,以吸引新客戶和保留現有客戶。 參與行銷活動,如廣告、社群媒體宣傳等。 建立合作關係,吸引更多客戶。 績效評估: 監測店內的績效,制定改善計畫。 提供報告和建議,以支援業務成長和優化營運。 設備維護: 確保設備、毛巾的維護,以提供高品質的服務。 存貨管理:管理精油、耳燭、日用品和其他用品的存貨,確保有足夠的庫存以滿足客戶需求。 【技術指導工作內容】 技術指導需要具備深厚的知識和技能,包括但是不限於經絡按摩、淋巴按摩、頭療spa、臉部保養、采耳耳燭等課程。 此外,也需具備優秀的傳授和溝通能力,以及能夠有效傳遞知識和技術的能力。對於培訓的成功,對學員的進展提供有益的回饋也非常重要。 技術指導:內容涵蓋了教導和指導其他芳療師&美容師如何執行經絡按摩、淋巴按摩、頭療spa、臉部保養、采耳耳燭等課程,確保他們能夠提供高品質的服務。 培訓課程:制定培訓課程和教材,以確保芳療師&美容師獲得必要的知識和技能。也包括客戶關係等方面的培訓。 技術演示:展示正確的技術以及動作流程,以便學員了解正確的手法、力度、姿勢和流程。 實務指導:提供實際的操作指導,觀察和評估學員的技術執行。這包括觀察學員在實際客戶身上執行的技術和技巧。 解答疑問:回答學員對技術、顧客互動等方面的問題,提供清楚的解釋與指導。 客製化指導:根據學員的程度和需求,提供個人化的指導和建議,以幫助他們改進和提高他們的技巧。 評估回饋:定期評估學員的進展,提供有針對性的回饋,以幫助他們改進。 訓練記錄:維護訓練記錄,記錄學員的進度和完成訓練的情況。 學員互動:與學員建立積極的師生關係,鼓勵他們積極參與培訓,並解決他們可能遇到的問題和挑戰。
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    員工旅遊年終獎金工作獎金尾牙或春酒生日假
  • 社工員(台南南區家照)-短期

    月薪 38898~40000元 台南市南區 1~2年工作經驗
    台南南區身障及長照家照共融服務方案社工 1.個案管理-家訪擬訂服務計畫,定期家訪電訪關懷 2.課程活動辦理-包含照顧技巧、專業知能、休閒紓壓課程、照顧者支持團體及手足團體等 3.相關表格紀錄撰寫 4.年度計畫成果標案準備及核銷等行政相關作業
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