轉職熱搜工作
您正在找專案管理的工作,共計25781筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
-
【寶雅-台南總公司】勞工健康管理師(全職)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台南市中西區 3~4年工作經驗1.執行職安四大計畫。 2.規劃與執行勞工健康管理、健康檢查、健康促進等相關事務。 3.其他法定勞工健康服務護理人員業務。展開 -
1-B1 人資部_招募管理師(工作地點:集團總部)
月薪 36000~43000元 桃園市大園區 2~3年工作經驗我們是一個持續成長的餐飲集團,旗下擁有100家以上的餐廳據點,持續尋找更多優秀人才。 如果您個性開朗活潑大方、喜歡與人互動,做事正向思考、主動積極、執行力強,對人才招募與人資專案充滿熱情;樂於對外傳播我們的品牌魅力與發揚企業文化,建立良好雇主品牌!那麼您可能就是我們正在找的人! 重視人文價值與熱愛與人、美食,這是一個能將熱情與所有連結與發揮的關鍵角色,誠摰邀請您加入,一起打造更優秀的團隊! 【工作內容】 1.執行全集團人才招募至任用,包含人力盤點、職缺刊登/管理、面試安排、甄選評估、敘薪評核等。 2.人才資料登錄與管理(含內部系統)。 3.就業市場資訊蒐集與分析。 4.人力資源數據分析與流程優化。 5.招募管道經營與政策優化。 6.擔任企業品牌推廣大使,規畫與執行招募策略計畫/推廣品牌/招募面試/攬才活動。 7.持續開發專案活動、招募管道。 8.主管交辦專案/事項。 Facebook饗賓招募粉絲頁:https://www.facebook.com/eatogether.hr/ *******饗賓餐飲集團誠摯邀請您的加入,成為最受期待的餐飲集團*******展開 -
【Estate Manager】-林口-社區經理、社區主任、事務管理服務人員
月薪 46000元 新北市林口區 工作經歷不拘1. 執行管理委員會之決議 2. 指揮監督所屬員工推行會務與業務 3. 監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 4. 維持住戶公共安全,消除火災、竊盜或其他危險 5. 操控照明、取暖、空氣調節及通風設備 6. 處理住戶不滿事件,並規勸住戶有關喧嘩及濫用公用財物等行為 7. 保存公寓或大廈管理之各項紀錄,並向所有人或經理人提出報告 8. 收發文件 9. 接應訪客,確認來訪人員意圖以確保安全 10. 準備管委會開會事宜 11. 樓面管理與服務、廠商連繫與開發 12. 商品管理與人員管理訓練 13. 負責全社區組織架構設計、總務計劃策工作內容、略彙整各部門編寫之工作職責並做修訂 14. 指導其單位成員編寫行政程序以協助各部門行政作業運作順暢 15. 協助高層協調各社區與所屬人員,落實公司規章制度,確保上情下達,下情上達 16. 塑造企業形象及環境,使員工有強大凝聚力、感召力、引導力、約束力,增加員對企業信任感、榮譽感 17.總務行政管理、工務、水、電、工程維修等實務工作展開 -
統一超商 博客來書店夢廣場店/圖書文具管理專員
月薪 40000元 台北市信義區 1~2年工作經驗1.負責圖書、文具等商品經營。 2.店舖現場顧客服務(含找品、推薦、訂購及收銀結帳等)。 3.商品上架進退作業、店舖現場維護與銷售狀況應對調整。展開 -
【Estate Manager】-上龜山-社區經理、社區主任、事務管理服務人員
月薪 38000~65000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘1. 執行管理委員會之決議 2. 指揮監督所屬員工推行會務與業務 3. 監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 4. 維持住戶公共安全,消除火災、竊盜或其他危險 5. 操控照明、取暖、空氣調節及通風設備 6. 處理住戶不滿事件,並規勸住戶有關喧嘩及濫用公用財物等行為 7. 保存公寓或大廈管理之各項紀錄,並向所有人或經理人提出報告 8. 收發文件 9. 接應訪客,確認來訪人員意圖以確保安全 10. 準備管委會開會事宜 11. 樓面管理與服務、廠商連繫與開發 12. 商品管理與人員管理訓練 13. 負責全社區組織架構設計、總務計劃策工作內容、略彙整各部門編寫之工作職責並做修訂 14. 指導其單位成員編寫行政程序以協助各部門行政作業運作順暢 15. 協助高層協調各社區與所屬人員,落實公司規章制度,確保上情下達,下情上達 16. 塑造企業形象及環境,使員工有強大凝聚力、感召力、引導力、約束力,增加員對企業信任感、榮譽感 17.總務行政管理、工務、水、電、工程維修等實務工作展開 -
【Estate Manager】-林口-中型新社區社區經理、社區主任、事務管理服務人員
月薪 38000~65000元 新北市林口區 工作經歷不拘1. 執行管理委員會之決議 2. 指揮監督所屬員工推行會務與業務 3. 監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 4. 維持住戶公共安全,消除火災、竊盜或其他危險 5. 操控照明、取暖、空氣調節及通風設備 6. 處理住戶不滿事件,並規勸住戶有關喧嘩及濫用公用財物等行為 7. 保存公寓或大廈管理之各項紀錄,並向所有人或經理人提出報告 8. 收發文件 9. 接應訪客,確認來訪人員意圖以確保安全 10. 準備管委會開會事宜 11. 樓面管理與服務、廠商連繫與開發 12. 商品管理與人員管理訓練 13. 負責全社區組織架構設計、總務計劃策工作內容、略彙整各部門編寫之工作職責並做修訂 14. 指導其單位成員編寫行政程序以協助各部門行政作業運作順暢 15. 協助高層協調各社區與所屬人員,落實公司規章制度,確保上情下達,下情上達 16. 塑造企業形象及環境,使員工有強大凝聚力、感召力、引導力、約束力,增加員對企業信任感、榮譽感 17.總務行政管理、工務、水、電、工程維修等實務工作展開 -
資訊服務顧問-台中
月薪 38000~42000元 台中市北屯區 1~2年工作經驗【關於益模 (Emo)】 益模是專為企業數位轉型與智慧化管理提供專業輔導的夥伴。在AI科技與市場急遽變化的新時代,益模緊跟趨勢、展現強勁的成長動能。加入我們,你將深度參與不同產業的轉型核心,在快速發展的舞台上累積高價值的顧問實戰經驗。我們團隊兼具專業與溫暖親切的特質,期待與你一同與時俱進,翻轉企業未來! 【職務工作】 • 協助企業客戶進行系統操作的教育訓練,並回覆日常系統操作的各類問題 • 透過電話和線上連線,第一時間為客戶診斷系統狀況,提供清晰流暢的應對與回覆。 • 將客戶常見的實務問題與標準操作流程,整理成好讀、易懂的 FAQ 工具書與文件。 • 參與部門會議,與團隊緊密協作,協助高效製作會議記錄,並發揮專案管理精神。 (薪資依能力與經驗調整)展開 2日回覆 -
【新美齊】大安區-社區主任 (月薪50K~55K 元 )
月薪 50000~55000元 台北市大安區 3~4年工作經驗1. 綜管社區行政庶務。 2. 公司政策宣達及落實。 3. 財務規劃報表製作及審核。 4. 行政、秘書、安全、清潔、機電設備等管理事項。 5. 指導監督帶領所屬員工完成勤務及追蹤回報。 6. 主動發現問題,擬定方案主動回報,提供最有效率的顧客服務。 7. 社區活動、年度計畫規劃與執行。 8. 會議召開及執行決議事項。 9. 完成主管交辦事項。 10.管理現場秘書、保全、清潔及相關公司派駐人員。 公司福利: 1. 推薦獎金期間限定:7/1~8/31,成功推薦一名新人到職滿90天,獎金最高$10,000元(推薦越多人獎金越多) 2.季獎金(年終獎金)全年總計最高可達$18000 (依當年度在職比例及年度考核為基準) 3. 三節獎金、生日禮金 4. 勞保、健保、勞退,皆依勞基法規定足額投保、提撥 5. 免費的專業保全教育訓練展開 -
1-C2 IT策略本部_Senior Backend Engineer資深後端軟體工程師(工作地點:台北/桃園辦公室)
月薪 70000~80000元 台北市大安區 2~3年工作經驗資深後端軟體工程師 我們正在尋找多位資深後端工程師,負責伺服器開發、資料處理流程設計與系統架構優化,並注重交付品質與效能。 此職位將參與公司核心營運系統的建置與演進。 您的開發成果將直接服務大量真實使用者,並支撐高頻且穩定的營運需求,是一個充滿挑戰與成就感的工作機會。 您將參與 : 1. 餐飲集團核心系統開發,對營運具有直接影響力。 2. 面對高併發與高可用性的系統設計挑戰。 3. 功能上線後即有大量真實使用者使用。 4. 與 AI 技術結合,打造智慧化餐飲服務。 5. 公司提供 AI 工具(如 Copilot,gpt 類得 Gemini 等)協助開發。 6. 配合產品設計單位與專案 PM 派發作業。 7. 協助實際產業運作轉數據化諮詢角色。 技術能力 Backend Development 熟悉 Node.js 熟悉 NestJS 框架(佳) 能設計並開發 RESTful API、gRPC Server/Client 熟悉 服務架構與模組化設計 Data Processing / 資料處理能力 具備資料處理與資料流程設計經驗: 批次資料處理(Batch Processing) 非同步資料處理(Async Processing) 大量資料寫入與資料落地處理(Bulk Insert) 系統間資料同步流程設計 能設計穩定可靠的資料處理流程。 (佳)Queue / 非同步系統 Redis Queue / BullMQ RabbitMQ Database 熟悉關聯式資料庫(RDBMS),例如: PostgreSQL MySQL MariaDB 具備以下能力: Schema 設計 Index 設計 Query Optimization Transaction / Lock 機制 系統設計能力 能設計可擴展的服務架構 能拆分服務模組並建立清晰邊界 能設計高可用的資料處理流程 高併發與穩定性 (佳)具備以下實作經驗或概念: 高併發系統設計。 Queue-based system。 Retry / Idempotency 機制。 錯誤追蹤與系統可靠度設計。展開 -
【資訊技術】ERP 系統工程師
月薪 50000元 新北市新店區 5~6年工作經驗歡迎有志於Oracle ERP上精進與學習的夥伴共事,您將可參與大型全通路 (Omnichannel) 營運系統的開發/測試/維運,包含電商、零售、電信、產險、倉儲、物流、維修、財務等相關系統商業流程規劃、透過各項工具搭配(ex.API、中介軟體…等)使系統設計有彈性,符合商務需求。還能與時並進優化資訊系統架構,使系統強大而精簡。 主要職責 1.Oracle EBS系統 財務模組 或 配銷模組 規劃、訪談、開發設計。 2.配合集團營運各面向之需求規劃、協調與系統建置。 3.與團隊合作共同解決問題,持續優化系統與商業流程。 4.跨部門溝通協調、資訊整合與組織執行力。 5.主管交辦事項。 *部門將不定期舉辦技術分享讀書會,鼓勵同仁互相學習討論* 其他條件 (1)5年以上Oracle ERP/EBS模組維護經驗尤佳,具相關產業經驗尤佳。 (2)熟悉Oracle Reports/Forms/APEX尤佳。 (3)熟悉PL/SQL。 (4)對資訊具熱忱,願意學習探索與挑戰, 擁有產業顧問與導入的高價值能力 (5)主動積極並樂於團隊溝通合作, 具問題分析與解決能力 工具: Oracle ERP開發工具(Form, Report)、RESTful、Web ADI、XML Report 工作技能:軟體程式設計, 資料庫軟體應用, 流程分析展開
