轉職熱搜工作

1.進行訓練需求調查分析並擬定年度訓練計畫，包含政府相關專案申請。 2.執行訓練課程安排，維護員工訓練發展紀錄，擔任新進人員內部講師。 3.追蹤訓練成效並進行數據分析，定期產出各項報表 4.執行招募流程，包含新進、離職人員異動。 5.辦理員工福利事項相關大、小活動（提案規劃與執行）。 6.公司管理辦法定期維護與審視。 7.人員出勤管理。 8.支援其他人資行政相關業務。 9.主管交辦事項。

1. 負責空運相關財務帳務處理，包括銀行帳務管理、應收帳款 (A/R) 及應付帳款 (A/P) 的日常帳務操作與管理。 2. 管理會計帳務的設立、各項費用的對帳、審核及支付，確保帳務準確性及符合財務規範。 3. 處 理子公司財務帳務，負責費用核對、傳票處理、報表編制，並進行財務報表的分析及呈報。 4. 處理其他空運業務相關之財務會計事宜，確保帳務處理精確、及時。 5. 完成主管交辦的其他財務會計任務及特殊專案工作。

1.使用AutoCAD繪製詳細工程圖及施工圖 2.標註材料規格、位置、尺寸與數量 3.確保繪製圖紙符合法規與工程標準 4.根據設計變更或現場需求更新圖紙 5.計算工程數量並進行設計估價作業 6.協助專案時程管理及施工進度排程 7.協助工程師處理施工問題及公司行政作業等

1. 電子商務網站企劃能力、行銷活動規劃執行與成效追蹤 2. 專案進度掌控管理及跨部門溝通協調(設計、IT) 3. 協助網路平台商品上下架、行銷活動設定等等相關作業 4. 規劃並執行數位廣告策略，涵蓋預算分配、目標受眾設定、媒體版位選擇、素材文案撰寫 5. 分析網站營運數據及廣告成效，定期製作月報，提供策略建議並即時進行調整 6. 收集情報和資訊，統整資料 ◆總公司享有彈性上班時段： 08:00~17:00、08:30~17:30、09:00~18:00、09:30~18:30、10:00~19:00

1.建立及維護內部控制制度 o規劃、建立及持續優化公司內部控制制度及稽核制度。 o依公司營運及 IPO 規劃需求，檢視各項管理制度及作業流程。 o協助各部門建立適當之內控制度及作業規範。 2.年度稽核計畫及執行 o擬定年度內部稽核計畫，經核准後執行各項稽核作業。 o執行專案稽核及異常事項查核。 3.IPO／公開發行前稽核作業 o配合公司 IPO 規劃，協助建立符合公開發行公司要求之內控制度。 o執行公開發行前各項內控及法令遵循檢視。 o協助盤點公司現行制度與公開發行相關規範之差異，並提出改善建議。 o配合會計師、券商及相關外部單位進行 IPO 查核及資料提供。 4.內控自評及缺失改善 o督導各部門辦理內部控制制度自行評估。 o彙整各部門自評結果，分析控制缺失及風險。 o追蹤稽核缺失改善情形，確認改善措施及執行成效。 5.法令遵循及風險管理 o關注公司營運相關法令及主管機關規範。 o協助辨識重大營運及內控風險，提出改善及預防措施。 o配合公司治理及風險管理制度之推動。 6.稽核報告及溝通 o撰寫稽核報告、缺失改善追蹤報告及相關管理報告。 o定期向董事會、審計委員會或高階管理階層報告稽核結果。 7.其他 o配合主管機關、會計師及其他外部單位之查核。 o辦理董事會、審計委員會相關稽核資料及報告。 o執行主管交辦之稽核及專案事項。

本實驗室致力於探討神經鞘脂質代謝網路如何調控神經系統功能與相關神經退化機制。 為了推進研究進展，現正招募對神經生物學與幹細胞研究充滿熱情的博士後研究員加入團隊。 獨立研究與專案執行：獨立主導研究課題，從實驗設計、執行、數據分析到機轉探討。 細胞與分生實驗：協助實驗室建立 iPSC-derived iNeurons 之細胞平台，具備分子生物學、細胞生物學技術，深入解析神經細胞內脂質代謝與訊息傳遞途徑。 學術成果產出：撰寫學術研究論文、參與國內外學術研討會，並協助研究計畫書之撰寫與申請。 團隊協作與指導：協助指導實驗室研究生與研究助理之實驗技術，協同推動實驗室各項研究專案。 實驗室日常運作與管理： 輪值實驗室日常工作，一般耗材補充與實驗室衛生。 行政與交辦事項： 協助老師處理行政庶務以及交辦事項。

管理面： ––––––––––––––––––––––––––––––––- 1. 執行生產管制流程. 2. 落實生產計劃實施管理. 3. 監督領導完成出貨目標. 4. 有效控制生產成本. 5. 生產現場管理. 確保資訊傳遞的及時性. 6.產線人員工作安排與管理。 7.5S與紀律維護。 8.產線人員培訓。 執行面： –––––––––––––––––––––––––––––––– 1.協助產線製程整合生產 2.從事部內產線產品交期追縱 3.負責整合前、後製程問題改善 4.人、機、料、法、環管理及維護，生產排程管制及調度 5.完成主管交辦事項。

(1) 統籌機構業務之營運管理作業 召開行政管理會議定期進行業務檢討與改善作業。 (2) 擬定年度工作計畫、實施並督導執行各項年度計畫工作。 (3) 規劃機構人員職能發展計畫並安排教育訓練計畫 (4) 機構日常營運財務管理與統計分析作業。 (5) 統籌團隊共識建立與人員關懷作業。 (6) 政府部門溝通與出席各項督考管理會議。 (7) 跨團隊資源整合與跨部門溝通作業。 (8) 服務使用者訪視與管理作業。 (9) 照顧服務員之招募與人員管理作業。 (10) 機構主管交辦事項。

【工作內容】 1. 規劃並執行社區篩檢場次、健康講座、衛教活動 2.協助家醫科/內科門診與病人照護流程，包含問診準備、衛教與後續追蹤。 3. 進行慢性病（如糖尿病、高血壓、高血脂等）個案管理與健康促進。 4. 執行病人評估、治療計畫追蹤及醫療團隊溝通協調 5. 定期整理個案資料、治療依從性追蹤與管理報表。 6. 純執行門診任務及社區篩檢，無須輪值病房。

1.工程相關安全衛生計畫指導/審核（防護計畫、應變計畫…等）。 2.工程相關安全衛生作業標準、作業程序指導/審核。 3.案場異常事件緊急應變協助及後續追蹤。 4.案場安全衛生事運作管理及稽核。 5.案場缺失事項改善措施指導，及原因分析與預防再發方法審核。 6.安全衛生業務事項管理（規劃、推動、執行）。 7.主管交辦事項。