專案管理|1111轉職專區
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轉職熱搜工作

您正在找專案管理的工作,共計22759筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 【大寮區】徵~日班作業員/包裝員/保障時數

    月薪 38650元 高雄市大寮區 工作經歷不拘
    🚗意者可聯繫詹小姐了解詳情或預約面試 - LINE:@wvn5914k(記得加@) - 手機:0982-251-111 - 或按下「我要應徵」投遞履歷,將有專人與您聯絡 *大寮車用電子廠~誠徵正職作業員* *此職缺為:正職早班固定班 *工作時間 (周休六日): 🔧早班:07:00-19:00=38650 🔧※內涵休息用餐時間 *工作內容:(依照現場缺額分配站點) 1.設備操作 2.組立、焊接、包裝 3.主管交辦事項 4.久站/走動/原物料上下料 *需求條件: 1. 需接受站立作業者 2. 無經驗可,但需願意學習,接受訓練 3. 具穩定性及良好工作態度、抗壓性者 4. 訂單量大時需可配合加班 5. 需穿半套無塵服 *員工福利: ◎勞健保 ◎享有三節禮品或禮金 😍新人獎金(任職滿三個月享5000元獎金/一年再享10000元)😍 ◎尾牙抽獎 ◎公司團膳一餐只需20元 ※視公司營運狀況發放工作獎金、年終獎金/生日禮卷員工旅遊、聚餐/年終尾牙、抽奬/購車優惠專案等福利俱全
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    供餐福利年終獎金工作獎金
  • 經營管理經理/能外派

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市湖內區 6~7年工作經驗
    1.管理部(人資、總務、採購、勞安、環安及資訊)等事務之組織規劃、工作分派、人員培育與管理 2.年度策略目標之規劃及執行管控 3.各項專案整合、協助各部門流程改善、相關管理制度、標準流程、辦法規範之建立 需求條件: 3.具製造業人資、總務、採購相關工作經驗6年以上,任主管職3年以上 4.諳勞動相關法令,可配合外派者
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  • 品保主管(處級以上)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 10~11年工作經驗
    [工作內容] 領導品質團隊, 規劃品保部門工作及人員管理 制定及控管公司的質量目標和KPI指標 擬定與執行品質提升計畫 品質系統規劃,執行,監督,改善 品質異常處理,分析,改善,預防 客訴及質量異常處理 [工作能力需求] Fluent English 至少10年相關產品品管經驗,熟悉ODM代工產業 熟悉全球品質體系與產品要求 [其他說明] 具對應國外客戶5年以上經驗 抗壓性高
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  • 研發專案處長

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 8~9年工作經驗
    大學以上電子/電機相關系/所畢, 具Notebook PC或PC相關產品10年以上開發經驗, 其中含5年以上主管經驗, 精通英文。
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  • 車用電子產品專案經理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 5~6年工作經驗
    1. 專案成果掌控、團隊人員及專案進度管理 2. 新產品導入至量產時程掌控,並統籌研發專案各部門之工作 3. 跨部門、事業群、客戶間之意見整合及溝通協調 4. 溝通並解決客戶需求:含生產計畫、物料準確性到試產、量產期程等 5.須具備8年以上工作經驗(5年以上電子業相關產品專案管理經驗,熟稔車載電子產品尤佳) 或(5年以上專案團隊帶領經驗、熟稔電子業相關產品客戶應對及問題解決) 6.具研發專案所需資源統籌調度,外部溝通運籌經驗 7.具PMP 證照者優先 8.高度溝通能力、高EQ
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  • 承諾企業管理顧問有限公司-專案助理(代招)

    月薪 30000~33000元 台北市松山區 工作經歷不拘
    【工作內容】 1.協助專案執行與行政相關作業 2.協助專案各類事項進度跟催 3.協助專案資料彙整與報告製作 4.視工作而定,可能會居家上班 【工作時間】日班,周休二日 【薪資福利】30000~33000 (可面議) 【福利項目】 ◆獎金/禮品類 1.三節禮金或禮品、2.年終獎金、3.員工進修、4.員工旅遊 ◆ 保險類1.勞保2.健保3.團保4.員工健康檢查 ◆ 請 / 休假制度1.週休二日2.特休/年假 【錄取即為正職同仁,非派遣短期職缺】
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    員工旅遊年終獎金進修補助定期調薪
  • 經管專案協理(子公司 輔導改善)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台中市南屯區 5~6年工作經驗
    總部經管-專案協理(負責子公司輔導改善) (集團總部,台中) 大學/研究所 企管、財務、會計等商 學科系 8年以上 英文精通 建議多益750分以上 1.引導國外子公司或工廠及總部相關主管討論及擬定費用改善重點,參與具體改善措施的擬定及執行,以達成降低費用 的目標 2.從行銷子公司內部作業與事務流程分析,找出可以改善重點 3.熟悉IT工具,並可使用於分析 4.需可以配合經常歐亞美出差 【必備條件】 1. 中部人選 2. 可配合出差(㇐年累積時間約3個月以下)
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  • 短期-拼現金/高時薪/高錄取-(日班)可預支/工作簡單

    月薪 56000~62000元 新北市中和區 工作經歷不拘
    高錄取/高時薪專案 請您馬上拿起手機加line(ID:0968505056a)請截圖詢問喔! 截圖→姓名+電話-台灣松下(會立即回覆) ★無學經歷限制➜錄取機率高➜門檻低➜固定班別➜免輪班★ 短期日班至115年3/31(表現優良者 可調其他部門留任) 《工作內容》 1.Panasonic國際牌空調家電零件組裝 2.需站立作業 3.須配合加班 《工作薪資》高時薪250元 ★★(日班)周一至周五★★ ●08:00-17:00 日薪2000元 ●08:00-19:30(+2H) 日薪$2670 ●星期六加班08:00-17:00 日薪$3340 ★月均56000-62000(含加班費)★ 《工作地點》 ●新北市中和區員山路 ▬▬▬▬您所關心的▬▬▬▬ ●可預支(5號領薪) ●週休二日(紅字就休) ●享勞/健/團保/6%勞退 ●表現優良者 可調其他部門 ●冷氣廠房 ●穿制服上班(不用穿全套無塵服) ******************************************************** ★有興趣者可以請先上網投遞履歷,謝謝您!★ ☎詢問專線:0968-505-056或02-7730-2979 來電找➟ 劉姊 ➟請加賴(ID): 0968505056a (告知~您的姓名+電話+應徵-台灣松下) 將立即與您聯繫喔❤ ********************************************************
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    1日回覆
  • 行銷主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台中市南屯區 5~6年工作經驗
    行銷主管 1. 參與製定品牌和企業形象計劃 2. 制定和實施行銷計劃,包括促銷日曆和計劃、新產品介紹和其他行銷項目 3. 制定和管理行銷預算 4. 制定銷售預測和產品計劃 5. 建立並擴大目標市場份額 6. 監控成本和預算 7. 開展客戶、品牌和產品研究計劃 8. •廣告、公關合作、社交媒體和活動規劃 9. 與媒體,合作夥伴談判以及合同簽約 10. 支援銷售團隊以及代理商,提供所需的素材 11. 展示出色的溝通和人際交往能力 12. 監督行銷團隊,包括招聘、培訓、工作分配、時間表和截止日期 13. •監督公司網站以及行銷計劃的運營並提供分析審查 要求: 有組建及帶領行銷團隊的經驗 熱愛運動,了解家用健身市場 需附實績
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  • 業務部經理/能外派

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市湖內區 8~9年工作經驗
    1.市場開發、產品銷售、客戶服務 2.組織規劃、人員培訓、行政管理 3.跨部門溝通與團隊效益整合 4.產業高階人脈運作 5.業務策略整合 6.研擬年度銷售目標 7.參與展覽與定期客戶拜訪。 8.定期業務報表。 9.客戶新產品及開發案之跨部門溝通與協調 需求條件: 1.熟練操作辦公軟件,並熟練操作PowerPoint 2.能夠準確、快速的將希望表達的內容用文字表達出,英文聽、說、讀、寫中等水平。 3.有責任心、企圖心、積極、開朗、勤勞務實 4.八年以上業務相關工作及三年以上管理工作經驗 5.有螺絲廠或車廠經驗者尤佳 6.須配合派駐中國
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