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太陽能工務人員
月薪 35000元 台南市 1~2年工作經驗本職務負責太陽能電廠案場的全方位工程管理與技術指導,需具備良好的專案管理能力與現場實務經驗,確保專案如期、如質完成。主要工作職責如下: 1.案場工程管理與現場協調 •負責案場施工進度的掌控與監督,確保施工計畫與實際執行情形一致 •與設計製圖、採購、工廠等部門進行橫向協調,確保各項資源與工程進程同步 •監控現場安全、品質與環境狀況,協助改善作業流程並達成施工目標 2.案場報竣工送文件台電審查 及承包商符合本司施工規範 •審核太陽能電廠之竣工照片、電力圖與現場規格相符等資料 •檢視承包商/協力廠商提交竣工照片文件,確保符合本司規範與法規標準 3.管理 •回報各案場每日工作進度、及風險與關鍵問題,並提出解決方案 4.設備安裝與現場監督 •監督太陽能模組、逆變器、配電盤、監控系統等設備之安裝流程 •確保施工與安裝作業符合法規、業主要求及設備廠商標準 •協助驗收測試(接地電阻測試、系統發電測試) 5.技術問題分析與改善建議 •即時發現並分析施工現場可能出現的技術問題與障礙 •協助優化工程設計、施工流程與材料配置 6.實地測試與場勘 •參與案場初勘、技師會勘、包商會勘報價、階段性驗收及維運相關測試作業 •實施現場量測(如屋頂浪板丈量、基礎放樣位置、設備配電)展開 -
健康台灣辦公室-專任資訊工程師(學士級)
月薪 54050元 雲林縣斗六市 工作經歷不拘一、智慧營運與流程優化 1. AI預測病床與急診流量 2. 智慧排班與資源配置 3. 建置營運儀表板(Power BI/或自行開發儀表板) 二、跨域合作與教育 1. 與臨床與行政部門共創應用場景 2. 協助醫護AI工具培訓 3. 推動學術研究與產學合作 三、系統管理 1. 維護中心網路環境運作 2. 主機伺服器管理 3. 資通訊安全相關維護 四、其他臨時交辦事項。 五、管理單位:智慧醫療中心展開 -
高雄-職安工程師
月薪 35000~45000元 高雄市前鎮區 1~2年工作經驗乙級職業安全衛生管理員。 如有ISO 45001系統導入建置與管理經驗佳。 1.擬定、規劃及推動職業安全衛生管理計畫,並督導有關部門實施。 2.人員教育訓練及相關證照之管理。 3.消防事項之管理,如危險品申報、緊急應變演練等。 4.承攬商入廠管理。 5.作業環境監測作業規劃及管理。 6.機械設備或器具之自動檢查管理。 7.執行廠內化學品管理事項,優先管理化學品、執行CCB等 8.其他執行有關職安衛工作事項。展開 -
不動產經紀人-不動產營業員(無經驗可)業界首創-新人快速培訓sop流程,3天上手-10天有機會成交
月薪 50000~100000元 台中市西區 工作經歷不拘顛覆傳統仲介模式,我們不一樣的9大優勢: 誠徵:帶看專員,FB專兼職PO文小幚手,房仲營業員(無經驗可)。 另徵:同業房仲,店長,副店,整團移轉,(獎金63%,業界%數最高) 不一樣的房仲~我們就是不一樣 創新模式。沒經驗可,員工股東化,人人是股東~ 有經驗的,歡迎來我們店當(店長~副店長) 我們不一樣的9大優勢: 1.150人團隊(獎金63%,業界%數最高) 2. 1對1教學,(私人教練)學長姐一個月保證教會你~開發~銷售(美式管理11點簽到,不打下班卡,,每週一次週會) 3.業界首創:591,謄本費用,公司全額吸收。 4.業界首創:店利潤,每個月與您分紅。 (人人是股東~員工股東化) 5.業界首創:新人是公司給您,幫你組建團隊 (你負責教學,當教練,)帶團隊獎金實拿18% 6.業界所創:案件委託回來,公司專業的自媒體部門,幫你拍攝,出動空拍機,幫你登591 ,自媒體IG,斗音平臺引流,(不用自己用,浪費時間又不專業)不怕沒人幫你賣房,一條龍,費用全部公司吸收。 7.壯壯不動產商學院(三天完整培訓+實戰教學) 8.壯壯不動產:成立自媒體部門(免費打造每個人都會拍影片,塑造形象,走自媒體行銷) 9.業界首創,成立自媒體IG,斗音IP共享平台。 (老唐店長流量往下引流,IG,斗音搜尋老唐,並關注追蹤。 請關注老唐~給你不一樣的思維 https://www.instagram.com/w720923?igsh=bHg2dmUwOGxvaTNy&utm_source= 請關注老唐~給你不一樣的思維 https://vt.tiktok.com/ZS2D3Ev2j/ 東森房屋~南屯好市多~加盟店 壯壯不動產有限公司 公司地址,南屯路一段200號 專案負責人: 羅店長 電話:0970-203636 賴id: 0970-203636 您是房屋仲介嗎,請看過來 做仲介最怕沒客戶,對吧 做仲介最怕沒委託,對吧 做仲介最怕不冒泡,對吧 (店長不做業績,負責給資源) 不一樣的房仲~我們就是不一樣 一對一教學,(私人教練)學長姐一個月保證教會你開發~銷售,創新模式。員工股東化,人人是股東~店利潤~每個月與你股東分紅,歡迎想挑戰業務的,沒經驗可,有經驗的,歡迎來我們店當(店長~副店)展開 -
人事專員◎
月薪 34000元 高雄市小港區 工作經歷不拘1. 負責人力資源全方位管理,包括人才招募、員工績效管理及薪酬與福利的規劃與執行。 2. 擬定公司內部訓練計劃,推動員工專業能力的全面發展。 3. 規劃並實施人力資源相關制度,確保內部政策符合公司發展目標且具有執行效率。 4. 協助處理並解決勞資相關議題,確保符合勞動法規及公司規範。 5. 進行人力資源大數據分析,從結果中提供精準報表,支援公司高層策略決策。 6. 負責維護並優化HR系統,確保數據記錄的完整性及使用效率。 7. 定期檢視組織運營現況,提出改善建議以提升組織效率。 8. 與跨部門深入合作,推動公司文化的塑造及良好員工關係的維護。 我們期待每一位對人力資源領域充滿熱忱、思維縝密且具備專業洞察力的人才加入我們的團隊!透過您的專業能力與努力,助力我們的核心業務實現全面的卓越目標。立即加入我們,讓我們攜手共創美好未來!展開 -
【洲際碼頭】職安工程師◎
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 高雄市小港區 工作經歷不拘1. 制定職業災害防止計畫及緊急應變計畫,並提供具體實施指導,確保應變措施的有效性。 2. 規劃及執行針對勞工的安全衛生教育訓練,強化員工的職業健康安全意識。 3. 督導作業場所的日常巡檢、定期檢查和作業環境測定,及時排查隱患。 4. 熟悉並運用金屬鍛造和粉末冶金相關的安全衛生規範,確保作業符合標準。 5. 負責監督和分析職業災害調查,撰寫詳細的統計數據及分析報告,提供改進建議。 6. 掌握粉塵、噪音、高溫等特殊作業環境的管理技能,實施有效防護措施。 7. 協助資源分配,規劃和稽核設備的安全維護,確保生產設備符合操作規範。 8. 提供最新的安全衛生管理資訊與諮詢服務,作為內部安全專業指導角色。展開 -
高雄-合金製造部組長級(大夜班)
月薪 38000元 高雄市前鎮區 1~2年工作經驗1.LR/LRP 合金電阻製程工站設備操作與換模換線及簡易故障排除 2.產能計畫之執行與夜班作業人員管理 3.依產能計畫排定機台稼動規劃與管理和人員排班表規劃與管理 4.公司政令執行 5.上級交辦事務執行 6.具電子製造廠製程工作及管理經驗者佳展開 -
日照中心主任-新北市土城區
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 工作經歷不拘1.規劃並執行個案服務,進行員工招募、督導與管理,持續追蹤並提升服務品質,並整合社區資源加以應用。 2.擬定年度工作計畫,規劃與執行各項教育訓練,培養團隊專業能力。 3.負責機構評鑑之準備,以及定期報表與統計分析工作。 4.訂定並落實照顧服務相關之標準作業流程、工作手冊及內部管理制度。 5.進行危機預防與風險管理,並處理各類緊急事件與通報作業。 6.受理申訴案件,規劃與執行服務滿意度調查,進行結果統計與分析。 7.完成主管交辦之其他事項。展開
