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【審計部】高級專員/副理/經理(專案管理)-100
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市信義區 3~4年工作經驗1. 協助審計部門專案進行,配合專案進行與各部門進行跨部門溝通 2. 定期協助進行Global專案會議資料收集及回應 3. 部門專案執行 4. 其他行政事務展開 -
專案經理(G0)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市萬華區 3~4年工作經驗負責專案管理,統籌專案執行事項及各項資源調度,具優異溝通協調能力,協助並確保公司與客戶皆能圓滿達成專案目標與任務。 ※薪資依學經歷敘薪展開 -
專案經理(6H)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市萬華區 3~4年工作經驗1.負責大型資通訊系統整合建置、維運專案管理(伺服器/儲存/網路/資安/軟體應用服務系統/資料庫等)。 2.協助支援專案時程、里程碑控管,會議、教育訓練課程安排。 3.協調交付項目安排、專案文件分工、跟催彙整、檢閱交付。 4.專案議題處理進度跟催(專案啟動/交貨/安裝/移轉/測試/驗收/上線/結案)。 5.負責內外部團隊溝通協調,整體專案之時程規劃、執行、監控、利害關係人管理等工作。展開 -
專案經理(6R)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市萬華區 工作經歷不拘專案管理 (1)專案規劃、啟動、執行、驗收、保固追蹤。 (2)召開專案定期會議,進度報告、會議紀錄發布與確認。 (3)專案成員合作協調、驗收規劃、教育訓練課程安排、保固追蹤。 (4)專案文件需求規劃、分工、跟催彙整、檢閱與交付。 (5)專案風險評估、管理與排除。展開 -
專案經理(公用)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市萬華區 3~4年工作經驗1.專案建置導入與維運執行規劃 2.專案各查核項目及時程管控 3.客戶專案需求溝通管控 4.工程人員溝通協調與安排 5.專案問題協調溝通處理展開 -
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【審計部】專案助理
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市信義區 2~3年工作經驗1.專案支援:根據部門專案需求,協助部門主管進行專案規劃、執行與監控,確保專案按時完成並達成目標。 2.跨部門協調:協助部門與其他部門之間的溝通與協調,促進部門間的合作,提升整體工作效率。 3.會議安排與管理:負責部門主管的會議安排、通知及相關行政事宜,確保會議流程順暢並達到預期效果。 4.系統資料管理:負責系統資料的維護及整理,確保資料的準確性與完整性。 5.行政管理與文書處理:處理部門的日常行政事務,整理及發送簽核文件,並進行追蹤,確保文件流程的準確性與時效性。展開 -