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【關於公司】 光泉願景是客戶價值至上、互信合作與創新熱情的團隊關係，我們深信客戶價值不僅於外部客戶，我們更重視內部客戶(員工)的服務與投資! 我們提供完整且優質的教育訓練制度、多元的員購福利，竭誠歡迎具責任感的優秀人才或畢業新鮮人加入光泉團隊！ 【工作內容】 1.執行業績與獲利目標規劃 2.顧客關係管理 3.協助營所資產管理及帳款回收管控 4.執行營所環境倉儲管理 5.人員、車輛、帳務、行政等各項工作管理 *無經驗可，願接受公司培訓者，以及安排學習計畫、基層業務司機歷練，培訓期滿通過考核者，晉升業務主任* *工作地點：新北三重區；桃園八德區為主要工作地*

1.工廠設備巡檢故障查修、異常排除、日常保養、計畫、改良及預防保全。 2.機電設備系統異常處理、維修及保養改善。 3.與相關設備外包業務聯繫溝通。 4.EMS系統管理、能源用量分析與預算編列。 5.能源管理、成本低減。 ※工作待遇為新鮮人起薪，有職務經驗者，依經驗核薪

【關於兆億：我們不只是在施工，是在實踐空間工程】 在「兆億室內裝修設計工程有限公司」，我們定義同仁為技術工程師，而非傳統體力工人。我們追求的是精準的結構、完美的收邊，以及對客戶承諾的實踐。在兆億，你學到的不只是木工技術，更是受用一生的職涯態度。如果你追求的是職業尊嚴與專業技術，兆億是你的最佳舞台。 【我們的核心魂：三大核心、九項宗旨】 我們尋找的不是「打工族」，而是未來的「專業職人」。我們嚴格落實以下準則： 忠誠 (誠信榮譽)： 守護公司商譽，不危害同事利益，嚴格維護案場秩序。 責任 (精益求精)： 對份內工作負責，對施工品質有「毫米級」的堅持，對客戶信任負責。 團結 (團隊協作)： 對公司目標有向心力，對同事情感有凝聚力，對任務分工有團結力。 【工作內容】 工程實作： 協助師傅進行各類室內木作工程（如：隔間、天花板、精緻櫥櫃組裝等）。 前期準備： 學習放樣、圖面判讀、丈量與材料切割等前置核心作業。 環境工程： 負責工具保養維護及案場環境管理，展現專業技術工程師的素養。 技術進修： 跟隨導師學習施工流程，目標是成為能獨立作業的領班工程師。 【我們在尋找的你】 具備工程思維： 不盲目動手，願意思考施工邏輯，追求細節與精度。 認同專業尊嚴： 保持案場整潔，維護自身專業形象，不菸、不酒、不檳榔者優先錄取。 特質穩定： 耐操耐勞、觀察力強、面對指導能虛心受教，具備良好的溝通能力。 必備條件： 需自備交通工具（機車）、需具備基本的守時觀念（嚴禁無故缺席）。 【薪資福利與職涯發展】 薪資待遇： 月薪 30,000 ~ 45,000 元（依能力表現調整，面議）。 晉升階梯： 完整透明的成長路徑：技術見習生 → 初階工程師 → 專業工程師 → 資深專案領班。 技術傳承： 師徒制一對一指導，教授專業圖面判讀與精密木作。 保障獎金： 勞保、健保、團體意外保險；三節獎金/禮品、案場完工獎金。 工作氛圍： 團隊氣氛和諧，不定期聚餐，落實「凝聚力」核心精神。 【工作地點與時間】 工作地點： 依各案場地點（主要分布於 大台北地區 / 桃園 區域）。 工作時間： 08:00 - 17:00 (中午休息一小時)。

1. 負責產品量測並配合儀器校驗事宜 2維護與推展ISO9001/IATF16949管理制度及系統 3. 協助主管規劃品質系統，流程之建立及需求文件建立 4. 負責第三方與客戶稽核、完成客戶問卷、執行內部稽核及持續改善活動 5. 系統稽核執行與矯正報告追蹤與驗證 6. 配合執行內部稽核、管理評審。 7. 與相關單位協辦不良品處理，及後續品質數據統計、抽樣計劃與分析。 8. 負責不良品分析需求及報告回覆 9. 其他主管交辦事項

輪值班 一頭班一天工時8小時（06:00-14:30、14:00-22:30）含休息時間30分 基本薪40000 （需能配合受訓、值班、支援代班調度） + 年終一個月 + 特休1.34倍（優於勞基法特休） + 交通津貼/輔助 儲備主管最快一個月晉升門市副店長（視表現調整基本薪） 根據副店長職務說明指標，享有副店長獎勵獎金。 年薪每年根據副店長職務指標，享有調薪。 門市副店長最快三個月晉升儲備店長，派遣管理門市，即根據店長職務指標享有門市店長獎金。 年薪根據店長職務指標，享有調薪。 「副店長」基本薪40000（視儲備幹部培訓表現調整基本薪），另有每月營運管理獎金最高3000元 「正式店長」月基本薪43000 （視副店長階段表現調整基本薪） + 正式店長每月獎金最高7000元 + 年終獎金1個月 + 年度加碼獎金3個月 =43000X16個月+7000X12個月=772000 每年固定調薪，調薪幅度最高10％ 完整供應員工餐 節日禮金/禮品：生日禮金、中秋、端午禮金、 定期安排能力培養課程：全額「進修補助」 受訓階段 1. 帶位接待並確保客人需求滿足，提供良好用餐體驗。 2. 熟悉餐飲產品，進行點餐、備餐、擺盤及送餐服務。 3. 協助內外場營運，傳送訂單予廚房並確保流程順暢。 4. 負責環境清潔、整理及餐廳衛生標準執行。 5. 處理簡易廚房備料，維持後場餐點製作效率。 6. 完成結帳程序，管理壓款並維護收銀安全。 晉升管理組 獲得能力及下列管理工具 1. 指導團隊提供優質服務，處理顧客問題及建立關係。 2. 規劃每日營運流程，確保餐廳整體運作順利。 3. 組織並調度員工排班，提升人力運用效率。 4. 監督餐點品質、服務標準並確保衛生合規性。 5. 全面管理成本控制，從叫貨到庫存均有計劃性。 6. 激勵團隊成長，負責培訓新進員工與績效改善計劃。 7.學會如何完善QSC、收銀分析、人力成本控制、現場產品品管 發展遠景 儲備幹部最快一個月可以晉升副店長、 副店長最快三個月可晉升儲備店長 每年根據職務指標調薪、上調薪資幅度大、每月享有職務獎金指標

我們是致力於心血管健康、代謝管理及抗衰老醫學的專業診所，為患者提供全方位的醫學服務與個人化健康解決方案。 工作內容： 1. 向患者提供友善且專業的櫃檯接待服務，協助病患完成掛號與初步問題解答。 2. 配合醫師進行患者的門診跟診，協助診療過程的相關準備與處理。 3. 實施注射、抽血作業，確保每一次操作符合無菌規範與醫療標準。 4. 支援患者進行各種醫學檢查操作，協助儀器設定與數據記錄。 5. 負責傷口處理，包括清創、包紮換藥，提供患者後續護理建議。 6. 進行個案管理與教育，安排患者後續回診計劃，並提供健康衛教建議。 7. 管理診所的醫療用品庫存，確保所需物資供應充足並符合品質規範。 8. 合作進行診所環境的基礎維護以及儀器消毒，確保場所乾淨及安全。 歡迎你加入我們，與團隊一起共創更專業且全面的健康服務！立即投遞履歷，我們期待您的加入！

熟悉公共工程文件流程 能獨立完成計畫書撰寫、材料試驗整理、自主檢查表及各類計價報表製作。 合約製作管理以及招標現場開標、外送文件至業主、協助工務驗收。 辦公室環境整理、完成主管交辦事項。

【為什麼要加入台灣大哥大 IT 攻城精英團隊】 1.我們有穩定的福利制度，也有新創公司般的工作挑戰 2.我們致力打造一起學習、正向鼓勵回饋的工作環境 3.我們有體貼的居家上班制度 4.我們不是傳統的電信公司!正加速往區域級科技電信集團目標大步邁進 5.我們能讓你從「攻城師」升級為「攻城精英」，這裡絕對是個讓你可以升級武器、切磋技能、激發潛能的難得機會 6.我們還有一位跨領域身經百戰、兼具感性與知性、熱愛分享，每週都請喝咖啡的超強 CIO 隊長！ 【我們喜歡什麼樣的人】 1.具備團隊合作精神的 team player 2.優異的溝通及表達能力 3.開創性思考的能力 4.極端正面的工作態度、積極進取 5.具備優異的技術專案規劃、統籌與實作能力 6.對新興技術展現優異的理解能力及應用思維 工作不是人生的全部，但是一份精彩的工作會豐富成就你更好的人生 請給自己也給我們一個機會，加入我們一同持續精進IT專業技術，改寫自己的人生與改寫世界，讓我們一起變得更好，歡迎登艦！ 【工作內容】 1. AI大腦平台設計與建置：負責設計和建置前後端分離的Web系統，前端使用React.js框架，後端使用Python，為智能客服或知識管理等系統提供AI應答能力。 2. LLM整合：AI大腦平台整合LLM以提供高品質的AI應答內容。特別是使用RAG技術，結合檢索和生成能力，以提高回應的準確性和相關性。 3. Agent Flow設計：設計和優化Agent Flow，以確保AI系統能夠順暢地處理用戶請求，提供流暢的互動體驗。 4. Agentic AI應用：應用Agentic AI技術，使AI系統能夠主動地與用戶互動，提供更智能化的服務。 5. 系統性能優化：監控和優化AI大腦平台的性能，確保系統穩定運行並能適應業務需求的變化。 6. 跨部門協作：與業務團隊、RD團隊工程師合作，確保AI解決方案符合業務需求。 7. 技術指導與培訓：提供技術指導和培訓，幫助RD團隊成員了解和使用AI技術。 【必備技能】 1. 深度學習和機器學習：具備深度學習和機器學習的專業知識。 2. 生成式AI相關技術：熟悉自然語言處理(NLP)理論、Large Language Model、Transformer等。 3. 程式開發技能：精通Python、HTML、JavaScript等編程語言，並熟悉FastAPI、langchain等框架 (若熟悉React.js等前端框架更佳)。 4. 資料處理和分析：能夠使用SQL、Pandas、NumPy等工具進行資料處理和分析。 5. 系統架構設計：具備設計和構建大規模分散式系統的經驗。 6. 雲平台：熟悉AWS、Google Cloud、Azure等至少一個公有雲平台的使用。 7. RAG技術實作：有實際應用RAG技術的經驗，能夠將其整合到AI系統中以提升應答的準確性和相關性。 8. 2年以上深度學習模型技術之實戰開發經驗及流程分析規劃，具研究與實作經驗，並有能力介紹使用方法、應用或原理。 【加分條件】 1. AI框架：熟練掌握PyTorch或TensorFlow等AI框架或有相關開發經驗。 2. AI應用經驗：有過生成式AI應用開發經驗，尤其是在智能客服或知識管理系統領域。 3. Agent Flow優化經驗：有過Agent Flow設計和優化的經驗，能夠提升用戶互動體驗。 4. Agentic AI應用經驗：有過Agentic AI的實踐經驗，能夠使AI系統更具主動性和智能化。 5. 新技術的研發能力：時常關注最新技術趨勢，例如從期刊、論文、Github上的open source等資源了解最新技術，並應用於系統的研發。 6. 跨部門合作經驗：有過與不同部門合作的經驗，例如與業務團隊、RD團隊或資料科學家合作。 7. 創新能力：能夠提出創新的解決方案並快速解決技術問題。 8. 善用 AI coding tools 加速開發並提升品質的經驗 9. 具備英文聽/說/讀/寫基本能力，有多益(TOEIC)聽讀550分以上尤佳 【薪資待遇】月薪依能力與經歷核敘；若績效達平均水準者，年薪約81~108萬，績效優者年薪將更高。

 個案每日生理徵象監測及安全維護  個案例行藥物給予  個案護理照護與紀錄撰寫  個案定期身心狀態評估  個案照護計畫擬定與執行追蹤  個案家屬關係管理與衛教  照顧服務員照護指導與教育訓練規劃  品質管理與感染管制  參訪個案服務說明介紹  機構評鑑規劃與執行。  其他主管交辦事項  每日上午8:00到下午5:30  每週六、日與國定假日休假  必要時須能配合加班  大專以上護理科系畢業  具有護理師證書  臨床護理經驗3年以上  具急診、重症加護、內科病房、長照臨床經驗者佳 面試地點:：長悅社區式長照機構(日間照顧中心)-臺南市新營區中興路62之6號(新營糖廠內)

1. 配合業務需求進行需求訪談分析與設計。 2. 規劃執行系統軟體架構及模組設計。 3. 依需求擬定功能測試個案、測試計畫、測試進度追蹤與問題管理。 4. 協助研發軟體新技術與新工具。 ※請至中信官方招募網站投遞履歷： https://ctbcholding.wd3.myworkdayjobs.com/External/job/––-_JR238