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新理想團隊是一組韌性的隊伍，面對房地產景氣的變化都能靈活的調整團隊陣容，積極面對市場、適應市場，進而掌握市場。 新理想團隊更保有原有的特質：紀律嚴謹、勤奮努力及紮實的基本動作；更抱持著重新學習的態度，重新建立一個符合競爭力的全新團隊。 【新理想】除了是優秀的團隊外，更積極成為最佳行銷團隊，不管你是有業務或仲介經驗，社會新鮮人、轉換跑道，【新理想】歡迎你的加入!!! 【工作內容】 1. 不動產市場分析及案前規劃。 2. 不動產銷售行銷業務執行。 3. 業務報表行政管理。 4. 協助主管執行各項既定計畫 【具備特質】 1. 對不動產產業有熱情、高度學習熱忱。 2. 積極工作態度 。 3. 具優秀溝通能力與傾聽能力。 4. 正面思考進取。 5. 無代銷經驗可，有房地產相關經驗為佳。 【公司福利】 ●定期舉辦教育訓練，培養房地產專業知識。 ●完善升遷、晉升管道。 ●國、內外旅遊。 ●生日禮金。 ●員工健檢。 ●勞、健保。 ●結婚津貼、生育津貼

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1.協助主管規劃品保制度，流程之建立及需求表單建立 2.檢驗規範制定、測試品保流程及制度可靠度 3.協助公司推動品保及安規執行與管理 4.依公司流程執行品保工作、並作品質改善 5.品管系統流程維護，協助持續改善，並提出執行所遇之問題供日後改進 6.客戶不良品處理. 7.製造過程中之製程巡檢、實施品管計畫 8.原物料、半成品，成品、包裝、出廠之品質檢驗以及判定 9.各項品管圖表之繪製以及標準樣本之製作 10.製程管制，掌握品質變異狀況，解決問題，負責產品品質水準之穩定 11.灌輸作業員品質觀念，教導其使用簡易品管技術 12.不合格品原因之追查、分析、報告以及處理 13.溝通協調及人員培訓 14.了解有關ISO品質保證申請的相關流程 15.搜集申請所需要的相關資料 16.審核時提供相關資料以供審核員審核 17.保存資料並且定期更新以備日後審核

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在青松，我們深信「服務的品質，來自於用心與專業的堅持」。 如果您擁有社工專業背景，且具備管理與督導潛力， 邀請您加入全台第一家上市長照機構──青松健康， 在穩定制度中持續學習與成長，一同打造長照社工的新典範！ 【加入青松，享有完整福利】 ●三節獎金： 每節6,000元，讓您年節荷包滿滿。 ●年終獎金與分紅： 與公司一同分享營運成果，年終獎金另計，更有機會參與分紅，共享青松的成長。 ●長期保障與成長共享：提供員工認股機會與員工持股信託制度，讓您不只是員工，更是企業的夥伴，與青松一同茁壯、共創未來。 ●優渥福利： 員工聚餐、尾牙（代金）、教育積分補助、員工制服、免費定期健康檢查、介紹獎金、創新獎金、以及認股機會，讓您成為青松的一份子。 【工作內容｜您是團隊發展的推手與社工成長的助力】 ● 團隊管理與支持：統整社工出勤與績效評估、工作進度與問題協調處理。 ● 團隊用留決策：參與新進社工招募、在職關懷與離職懇談等事宜。 ● 督導規劃與制度執行：擬定並執行年度社工計畫，定期檢討修訂相關辦法與服務指標，確保工作品質持續精進。 ● 資源連結與社區參與：整合社區資源、連結外部單位，擴展住民支持網絡，並推動文康休閒與臨終關懷等服務。 ● 教學與實習協助：協調實習生訓練與學習機會，並配合教育機構落實實習目標，提升團隊教學能量。 ● 個案服務與品質監督：督導個案服務過程、親屬溝通、滿意度追蹤、財務保管、公費申請等制度落實，確保服務品質與紀錄完整。 ● 跨部門溝通與評鑑支援：參與機構評鑑與政策宣導，促進各單位協作，達成整體照護目標。 【我們希望您具備】 ※ 具備社工師資格 ※ 熟悉機構型長照服務流程與社工實務經驗 ※ 喜歡與人互動，能主動發掘問題並提出解方 ※ 有帶領或輔導團隊經驗者尤佳 【工作地點】 ● 法人大里青松：台中市大里區中投西路三段219號 從「第一線服務」走向「培育與帶領」，現在就是您晉升社工督導的絕佳時機！ 加入青松，讓我們一同實現專業與願景的堅持。

我們是一家 菸酒 飲料 批發商 招募有熱情有服務熱誠想一展長才的業務人才 工作內容： 1. 主動開發並接洽潛在客戶，進行業務拜訪與溝通，建立穩固的客戶關係。 2. 提供專業產品知識，深入了解客戶需求並提出解決方案。 3. 負責市場拓展與新產品推廣，制定具體行銷計劃，挖掘潛在商業機會。 4. 管理業務流程，包括報價、合約簽訂、訂單處理與帳款回收，確保交易流程順暢並符合公司政策。 5. 參與市場資料的收集與競爭分析，協助調整銷售策略以達成更高業績目標。 6. 與內部團隊協作，規劃並實施客戶教育訓練活動，提高客戶使用體驗並提升滿意度。 7. 處理客戶問題與投訴，維護品牌形象，確保客戶服務品質。 歡迎充滿熱情、具銷售企圖心的您加入我們，用專業與努力打造屬於您的事業成就！立即投遞履歷，期待與您攜手共創商業價值！ 到職六個月 含全勤保障薪資45000

我們是全台23家門市多品牌連鎖火鍋經營的千葉餐飲集團，品牌有「千葉火鍋」、「新千葉火鍋」、「享千葉火鍋」、「極千葉鍋」及「鼎盛十里」。 千葉餐飲集團營業據點––新北、台北、桃園、新竹、基隆、台中、南投、雲林、嘉義、斗六、高雄、屏東、台東、其他地區積極展店擴增計劃中。 我們重視且照顧每一位員工，並提供學習及成長空間，以及成功的舞台，歡迎優秀的你(妳)一起加入千葉大家庭。 公司網址:https://www.cyhotpot.net/ 【品牌願景】 千葉連鎖餐飲集團擁有優質的企業文化與暢通的升遷制度，歡迎有心從事餐飲業服務的夥伴加入創業行列，千葉將與您一起實現偉大的創業願景，共創美麗優質的人生。 我們是一群簡單的人，正在做一件不簡單的事！ 【工作內容】 1.準備食材並烹調菜餚。 2.掌控菜餚的擺盤與出菜的順序。 3.進行廚房內的衛生管理工作。 4.與同事或主管共同討論菜色與菜單。 5.進行食材質量及成本之管控。 6.具備廚師證照者佳。

1.對餐飲咖啡工作有熱忱，具備高度親和力 2.個性積極主動、有責任感、適應力強、抗壓性佳。 3.願接受全新培訓，可配合輪班者。 【工作時間】 ⊚月休8-12天(輪班制,休假依店鋪安排) 【工作地點】 新店區，未來依展店計畫配合輪調及支援 【公司福利】 1. 每月各店業績達成獎金 2. 各分店業績突破獎金 3. 特定任務達成工作獎金 4. 三節禮品 5. 員工用餐折扣 【再來咖啡的未來藍圖】 我們正在尋找渴望展現自我、實現夢想的夥伴， 跟隨再來咖啡成為一位管理經營者，而非一般的工作者， 你所投入的所有努力與忙碌，都將距離夢想更近一步。 【再來咖啡的夥伴特質】 -笑容 微笑是最好的名片，用熱情的笑容感染和吸引客户、 與同事一起分享榮耀。 - 迅速 對工作充分投入，能維持應有的工作效能、提升能力， 創造進階版的自己。 - 朝氣 在工作的同時盡情揮灑熱情，保持蓬勃的朝氣， 展現領袖氣質的人格魅力。 歡迎優秀、有志的您一起加入， 用實力展現出最強大的自己，成就自我實現夢想！

1.教授長笛演奏技巧，包括基礎吹奏、氣息控制、音準節奏、樂句表現等。 2.設計適合不同年齡層與程度之長笛課程計畫與教材內容。 3.熟悉西洋音樂史及長笛發展背景，能講解曲目風格與作曲家時代特色。 4.指導學生正確吹奏姿勢與口型，強化音色、音準與技巧訓練。 5.熟悉長笛保養與維護，指導學生正確使用與保養樂器。 6.協助學員完成個人練習目標與主題演出作品，提供具體建議與技術提升方式。 7.課堂中引導互動，鼓勵學員表現自我與培養音樂表達力。 8.配合中心招生與宣傳活動，解答學員課程相關疑問，透過成果發表、演出等方式吸引更多參與者。 9.支援中心其他音樂活動規劃及教學設備管理，維持良好教學品質與課堂運作。 ▲ 如收到面試通知時，請提供預計課程教學內容，及教學經歷供參。 ▲ 請檢附該課程相關資格證照。 ▲ 外籍教師應徵需有居留證，熟悉中文聽說讀寫並附上中文履歷。 ▲ 依照排課程需求安排工作時段，鐘點費依照面談結果為準。

我們是一家專注於建築裝修及外牆修繕服務的專業團隊，服務對象涵蓋住宅、商業大樓及各類型建築。我們致力於提供高效、安全、及專業的技術，並以客戶滿意為首要目標。 工作內容： 1. 執行高空繩索作業，包括建築外牆清洗、防水修繕、燈具更換及磁磚修補等維護作業。 2. 依據工程需求，進行外牆裂縫填補、防漏處理及相關高空修繕技術操作。 3. 檢查並評估外牆結構狀態，針對損壞部分提供維修計畫及解決方案。 4. 熟練使用各類高空作業設備，確保作業安全與符合規範。 5. 定期進行安全檢查及設備保養，確保施工過程中的人員與資產安全。 6. 參與地勤修繕作業，協助處理地面工程及修繕需求。 7. 與項目管理團隊溝通協調，確保施工進度及品質符合預期。 8. 詳細記錄每次作業過程，撰寫工程報告，並提出後續改善建議。 歡迎您加入我們的團隊，成為高空工程的專家！如果您對高空作業充滿熱情，並期待挑戰不一樣的施工技術，立即投遞履歷，我們期待與您一同攜手，共創更好的建築環境！