人事/人力資源專員|1111轉職專區
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轉職熱搜工作

您正在找人事/人力資源專員的工作,共計3045筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 行政助理

    月薪 33000元 新竹縣新豐鄉 工作經歷不拘
    1. 協助行政文件管理及處理,如文件歸檔、資料整理與統計。 2. 熟練使用辦公軟體(Microsoft Office,包括 Excel、Word、PowerPoint 等),進行文書處理及報表製作。 3. 支援人力資源相關事項,如招募管理、人事資料更新及維護。 4. 協助會議準備,包含會議記錄撰寫、資料準備及安排會場。 5. 負責日常接待工作,應答電話、接待訪客以及處理信件收發事宜。 6. 協助基本財務相關事項,如費用報支核對、財務紀錄整理與其他行政採購工作。 7. 具備基本的金屬加工基礎知識與產業了解,以便內部文件及資料分析協助部分專案需求。 期待您的加入,與我們一同成長並創造價值,立即投遞履歷吧!
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  • 保全勤務主管

    月薪 35000~38000元 桃園市桃園區 1~2年工作經驗
    1. 建立完整的公司人事管理規章與召募任用制度,提升企業招募優秀人才的優勢、辦法制定,如:部門招募、員工請假、退休等 2. 規劃人事相關所需表單及建制行政流程供各部門使用 3. 有系統的培育員工,強化企業的人才資本 4. 年度計畫與預算的擬定、貫徹與執行 5. 年度教育訓練規劃與執行
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  • 生管/採購人員

    月薪 33000~38000元 台中市神岡區 工作經歷不拘
    1. 生產單位之帳務以及原物料帳務控管。 2. 協助處理廠內之採購、產銷協調等行政事務。 3. 協助品保單位反映供應商相關不合格事務。 4. 規劃生產排程及考量人力、設備資源、生產計畫和生產進度等因素,進行適當之工作分配。 5. 生產排程進度、品質、成本管控,及進度跟催。 6. 根據物品的庫存量,及過去使用量,決定是否訂購。 7. 供應商維護及管理,與良好供應商維持良好關係。
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    年終獎金
  • 【基隆市中正區】牙醫診所【店經理】【月薪45K起 面議】

    月薪 45000~80000元 台北市中正區 工作經歷不拘
    雅德思生醫有限公司,是台灣近年成長最快的平價牙醫集團。目前短短十年已在全台打造共30個據點。本公司擁有最新穎專業的設備,目前急需充實人才。公司提供員工優渥福利制度,妥善照顧員工生活,以及提供廣大的舞台,讓同仁盡情發揮所長。只要您肯用心、努力,與我們共同打拚,年薪百萬以上指日可待! 我們需要的店經理: 1. 負責達成每月總部設定予該診所之業績目標。 2. 參與總部及轄下診所重要會議。 3. 宣導與執行總部之各項政策於診所。 4. 熟悉診所行政運作、健保申報、自費項目,並對患者詳細諮詢解說。 5. 具服務患者/客戶精神。反應靈敏、診所控場能力。 6. 促進醫病關係,診所危機處理,並妥善處理醫療糾紛。 7. 打造優質服務團隊,培訓轄下副店長等幹部,掌握各店人力缺補狀況。 8. 負責診所人事考核、出缺勤調度與管理、團隊向心力建立、紀律要求與規範。 9. 完成當日所內所有的收支結算與核實各日報表。 10. 提供口腔衛教、管理所內環境整潔衛生、檢核所內所有器械清潔及消毒。 11. 內外部資源協調,提升診所營運績效與人員工作效率。 12.無經驗可。 上班時間:AM 09:00 - PM 09:30 排班制 休假時間:排休。 工作待遇:底薪4萬5千起 福利制度:員工旅遊補助、員旅假、全勤獎金、勞健保、推薦獎金、員工看診享有優惠價。
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  • 居家護理所-所長

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 50000~65000元 嘉義市東區 4~5年工作經驗
    <<招募聯繫方式>> (*) @ccursc (官方LINE) (*) LINE ID: 0933758050 (電話號碼搜尋加入) (*) 機構電話: 05-220-1001 (尤處長) (*) 聯絡電話: 0933-758050 (謝經理) 主要工作: 1.規劃及執行年度計畫。 2.業務品質管理、稽核,確保服務品質符合標準,提升個案及家屬滿意度。 3.人員與機構管理,招募、訓練與管理護理及照顧團隊。 4.開發案源,適時轉介收案。 5.綜理各項業務、行政與資源整合、定期檢討及改善,確保機構符合醫療法、長照法與設立標準。 6.擬定修正護理及感控相關手冊、制度,熟悉通報作業流程。 7.各公部門、醫療單位、健保等業務排解。 8.配合衛生局評鑑、督考查核,協助提升護理照護品質,品質掌控製作與編制評鑑資料。 9.與轉介醫院出院準備服務間的溝通協調。 10.執行居家醫療照護整合計畫相關業務。 11.長照3.0專業服務業務處理。 12.主管交辦其他事項。 工作資格:護士資格從事臨床護理工作年資七年以上,或以護理師資格登記執業從事臨床護理工作年資四年以上。
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    供餐福利進修補助工作獎金休閒設施尾牙或春酒
  • 倉庫主管

    月薪 55000元 新北市蘆洲區 5~6年工作經驗
    • 推動倉庫內 工作健康與安全 計畫的持續實施,以期減少負面 工作健康與安全,並提高對 MLH 安全管理系統和相關法規的遵守程度。 • 管理日常倉庫區域,包括:物流需求、客戶訂單、接收庫存、調度、監督員工監控庫存交易、循環盤點和對帳活動的準確性 • 根據營運需求建立或調整工作程序或排班表以滿足倉庫需求 • 確定業務成本節約並遵守預算 • 確定需要改進的領域並採取相應行動 • 制定/解釋公司政策/程序或工作指示給工人並執行安全規定。 • 提出措施改善服務質量,提高部門和工作人員的效率以及設備性能。 • 指導倉庫的所有營運方面,包括營運、客戶服務、人力資源和行政管理。 • 透過分配任務、確定優先事項並確保團隊了解他們的工作目標,為團隊成員提供指導和方向 • 指導和發展團隊成員的知識和技能,以提高營運效率 • 培養高績效的團隊文化,營造正向的工作氛圍 • 設計適當的機制來檢查個人工作進度並確保結果令人滿意 • 安排訂單配送 • 完成主管安排的其他工作 • Drive the continuous implementation of WHS initiatives within the warehouse, with a view to reducing negative WHS outcomes and increasing compliance to the MLH Safety Management System and relevant legislation. • Manage daily warehouse areas including: logistics requirements, customer orders, receiving of incoming stock, dispatch, oversee staff to monitor accuracy of inventory transactions, cycle counts and reconciliation activities. • Establish or adjust work procedures or rosters to meet warehouse demands as dictated by operational requirements • Identify cost savings to the business and adhere to the budgets • Identify areas for improvements and action accordingly • Develop/interpret company policies/procedures or work instructions to workers and enforcing safety regulations. • Recommend measures to improve quality of service, increasing efficiency of department and work crew and equipment performance. • Direct all operational aspects of the warehouse including operations, customer service, human resources and administration. • Provide guidance and direction to team members through assigning tasks, establishing priorities and ensuring the team understands what they are working towards • Coach and develop the knowledge and skills of team members with the goal of improving operational efficiencies • Develop a team culture of high performance and create a positive work atmosphere • Design appropriate mechanisms for checking on individual work progress and ensuring outcomes are satisfactory • Utilise company policies and procedures and role model company values and behaviours • Arrange order deliveries • Complete any other duties as assigned by supervisor
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    年終獎金尾牙或春酒
  • 行政助理

    月薪 31500~33500元 台中市南區 無工作經驗
    (職務獎金1500元起) 1.行政文書協助、資料整理 2.電話接聽 3.主管交辦事項 4.需耐心、細心、負責任 5.儲備幹部(可晉升行政專員) 6.外勞人力仲介相關經驗者佳
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    員工旅遊供餐福利年終獎金尾牙或春酒員工聚餐
  • 行政助理

    月薪 30000~35000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘
    我們是一家專業的人力仲介公司,致力於提供優質的人力資源服務,協助企業與人才建立緊密的合作橋樑。我們主要提供人力仲介、職業介紹等服務,服務對象包括各行業的企業以及正在尋找職涯發展機會的個人。 1. 負責日常辦公室行政事務,包含文書處理、公文收發與資料建檔。 2. 處理電話接聽、往來郵件及其他日常行政支援工作。
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  • 行政人員

    月薪 29500~35000元 彰化縣員林市 工作經歷不拘
    電腦文書操作 接聽電話 文書資料整理
    員工旅遊年終獎金尾牙或春酒員工聚餐
  • 行政人員

    月薪 33000元 台中市西屯區 工作經歷不拘
    1. 負責公司文書處理與管理,包括文件分類、資料建檔及文件歸檔 2. 更新課程預約系統及維護客戶資料庫,確保數據的準確性與完整性 3. 協助客戶電話接聽與社群平台客服,提供專業高效的客戶服務 4. 負責辦公室採購與物資管理,包括辦公用品採購及日常物資清點 5. 處理財務事務:費用繳納、零用金管理、發票處理與費用報告製作 6. 協助安排清潔人員排班及基本人力資源管理事項 7. 協助更新公司官網信息及發布相關社群平台消息,增強品牌曝光 歡迎加入我們,成為我們高效行政團隊的一員!期待看到您的履歷及能力展現!
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    年終獎金彈性上下班尾牙或春酒員工聚餐定期調薪