人事/人力資源主管|1111轉職專區
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轉職熱搜工作

您正在找人事/人力資源主管的工作,共計2231筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 神經醫學中心 辦公室副主任

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市平鎮區 3~4年工作經驗
    1.協助中心主任推動營運政策與發展計畫 2.跨部門協調、資源整合,並推動跨部門專案與行政流程優化 3.行政事務管理及研究發展執行 4.協助管理部門人力運作 5.培育專業人員並提升整體醫療照護水平 6.策劃行銷活動與品牌推廣 7.業績管理:統計分析、績效追蹤、報表製作 8.監督預算執行,確保資源有效利用 9.衛生主管機關及健保署業務聯繫 10.北區跨院區域聯防之行政與關係維護 11.支援主管交辦事項
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  • 仁啟-家園助理(時薪/聘用6個月)

    時薪 196元 新竹市東區 工作經歷不拘
    協助本中心: 1. 文書檔案管理:協助文件影印、分類與歸檔,確保資料整齊。 2. 植栽園藝維護:負責公共區域花圃澆水與修剪,維持環境美觀。 3. 環境清潔維護:執行空間清潔與消毒,並維護簡易設備。 4. 活動後勤支援:協助會議與活動的場地佈置、器材搬運及復原。 5. 其他主管交辦事項。 ※以時薪計算/時薪196元/每月上班時數最多150小時。 ※本職缺為勞動部臨時工計畫方案人員(公法救助),需為無工作及加保狀態,並至就業中心登記,服務期間最多6個月。
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    供餐福利員購優惠休閒設施康樂活動
    7日回覆
  • 居家照顧督導員/居督員/居家督導(士林區)

    月薪 35000~70000元 台北市大同區 無工作經驗
    1. 個案管理(開案評估、定期訪視、資源連結、照顧計劃調整與結案評估) 。 2. 居服員管理(排班、人力調派、團督、個督、溝通與協調)。 3. 案家意見反映及異常事件處理追蹤。 4. 行政管理(與相關單位聯繫及核銷等行政作業 )。 5. 支援各項活動、宣導及相關教育訓練辦理。 6. 主管交辦事項。
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    年終獎金工作獎金尾牙或春酒
  • 居家照顧督導員/居督員/居家督導(北投區)

    月薪 35000~70000元 台北市大同區 無工作經驗
    1. 個案管理(開案評估、定期訪視、資源連結、照顧計劃調整與結案評估) 。 2. 居服員管理(排班、人力調派、團督、個督、溝通與協調)。 3. 案家意見反映及異常事件處理追蹤。 4. 行政管理(與相關單位聯繫及核銷等行政作業 )。 5. 支援各項活動、宣導及相關教育訓練辦理。 6. 主管交辦事項。
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    年終獎金工作獎金尾牙或春酒
  • 居家照顧督導員/居督員/居家督導(淡水區)

    月薪 35000~70000元 台北市大同區 無工作經驗
    1. 個案管理(開案評估、定期訪視、資源連結、照顧計劃調整與結案評估) 。 2. 居服員管理(排班、人力調派、團督、個督、溝通與協調)。 3. 案家意見反映及異常事件處理追蹤。 4. 行政管理(與相關單位聯繫及核銷等行政作業 )。 5. 支援各項活動、宣導及相關教育訓練辦理。 6. 主管交辦事項。
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    年終獎金工作獎金尾牙或春酒
  • 訓練顧問師 E1

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市西屯區 3~4年工作經驗
    1.開發客戶及針對客戶需求進行短中長期訓練規劃、設計與提案。 2.協助企業客戶建構管理、專業職能(搭配技術專家)及學習地圖。 3.引導企業客戶申請與執行政府人才發展資源(人提、充電起飛等訓練補助計畫)。 4.其他主管交辦事項。
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    員工旅遊供餐福利交通補助進修補助休閒設施
  • 業務負責人

    月薪 55000元 宜蘭縣羅東鎮 5~6年工作經驗
    一、機構營運管理 ※負責居家長照機構整體營運管理、行政督導及年度業務計畫之擬訂、推動與持續改善。 ※規劃、建立並優化機構作業流程(SOP)及品質管理制度,提升營運效能。 ※規劃並執行機構營運策略,持續提升服務品質與營運績效。 二、服務品質與個案管理 ※辦理接案、派案、家訪、個別化家庭服務計畫擬定及相關文書作業。 ※督導工作執行、績效考核、教育訓練及專業發展。 ※負責個案服務品質管理,確保服務符合長照相關法規、政策及服務標準。 ※處理個案或家屬申訴、風險事件及重大案件,並完成通報及呈報作業。 三、評鑑與品質管理 ※統籌機構評鑑、稽核、訪查及相關品質管理業務,確保符合主管機關規範。 ※執行評鑑相關系統管理、資料彙整、改善追蹤及跨團隊合作,持續精進服務品質。 四、行政管理與法規遵循 ※熟悉長照相關法規及行政流程,包括申請、簽約、通報及補助計畫等作業。 ※配合政府長照政策,規劃及執行各項專案、補助計畫及政策推動工作。 五、資源開發與跨部門合作 ※開發並維繫醫院、診所、社區、里辦公處及社福單位等轉介合作資源。 ※推動跨部門溝通協調、跨團隊合作及整合性照顧服務,促進資源整合與服務連結。 六、人力資源管理 ※規劃及執行人力招募、教育訓練、人才培育、留任制度及團隊管理。 七、主管職核心能力 ※熟悉長照產業及相關社會資源運作。 ※具備良好的溝通協調、領導統御、問題分析、危機處理及應變能力。 ※具高度責任感,能獨立執行交辦事項並達成組織目標。
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  • 生管專員 電洽

    月薪 32000~35000元 高雄市岡山區 3~4年工作經驗
    在岡山這座「螺絲王國」裡,長益螺絲自1988年深耕各類螺絲與螺栓製造,我們正在尋找一位具備邏輯思維與現場執行力的核心生管夥伴!您將全面掌控從「客戶訂單交期評估、主生產計畫(MPS/MRP)、外包管理」到「現場機台細排程、換模順序優化與異常排除」的全流程。作為連結業務、採購與生產現場的核心樞紐,您的排程將直接決定工廠的營運效率與客戶滿意度。目前公司是 76位夥伴的中型企業🔩 我們秉持專業服務、以客為尊,持續拓展外銷市場,讓每一顆螺絲都承載台灣製造的實力與價值✨ 工作內容 1、生產計畫與排程管理:依據客戶訂單、產能、人力、設備及原物料狀況,規劃生產排程並追蹤進度,協助團隊穩定完成交期。 2、訂單交期與產能評估:對接業務需求,評估廠內設備產能及外包製程資源,協助確認合理交期並追蹤交期達成情形。 3、庫存管理:負責線材、配件及其他原物料的需求確認、跟催、訂購與庫存管理,定期盤點並核對帳料是否相符,避免生產缺料。 4、現場機台排程與派工:依產品規格、線徑、長度及設備條件安排機台細排程,優化生產順序,降低換模與調機時間。 5、生產進度與異常處理:掌握現場生產狀況,遇到設備故障、模具異常、原料問題或緊急插單時,協調相關單位即時調整排程與派工。 6、ERP系統與資料維護:操作ERP系統、開立製令工單,維護生產、物料、出貨及相關作業資料,確保資訊正確且即時。 7、產銷協調:與業務、採購、品管及生產現場協作,進行報工數據、數量、重量、良率、設備稼動率及工時資料的整理。 8、報表與文件管理:製作生產排程、進度、出貨、工時及相關統計報表,協助主管掌握生產狀況並提出改善建議。 9、協助優化生產流程:針對原料分配、設備安排、加工工時及生產流程進行資料驗算,協助提升生產效率與排程準確度。 10、協助行政庶務作業及其他主管交辦事項 長益螺絲 找 的 就 是 ~ 〝您〝 不要再猶豫了,歡迎您加入我們這個大家庭 ,不要讓我們等太久 ・穩定發展的工作環境,與團隊一同深耕螺絲製造產業 ・公司重視每一位員工,提供學習及成長的空間,鼓勵夥伴累積專業能力、拓展工作經驗 ・透過實際參與生產計畫、排程管理與跨部門協作,持續累積製造業生管實務經驗 ・職務福利與實際待遇,歡迎於面談時進一步洽詢,我們期待與願意一起打拚的夥伴長期合作 歡迎來電與我們聊聊,一起讓每顆螺絲準時到位!
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    員工旅遊供餐福利年終獎金尾牙或春酒員工聚餐
  • 儲備幹部~另有缺工獎金

    月薪 35000元 台南市仁德區 工作經歷不拘
    以執行居家服務業務為主,重點工作內容包括: 1、 具備護理師及社工資格尤佳 2、居家服務個案管理,包含訪視、長照資源連結轉介等 3、居服員管理,包含服務支持、問題解決、出勤時數掌握、人力調派等 4、服務品質管理,及其他有助於服務量能與品質提升之事務 5、協助相關系統資料建檔、評鑑與申報資料支援/行政等作業 6、培育長照主管能力之相關管理作業。 7、有缺工獎金
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  • 居家督導員 (白河)

    月薪 33000~45000元 台南市白河區 工作經歷不拘
    ※個案管理 1.評估個案需求,擬定照顧服務計畫 2.安排適合的照服員,並與個案及家屬溝通 3.協調及轉介個案所需的資源 4.追蹤個案的服務裝況,處理申訴與異常事件 ※人力管理 1.安排照服員的排班,工作時間與內容 2.督導照服員工作的績效 3.提供照服員必要的支持與教育訓練 ※品質與行政 1.擬定並執行照顧服務,進行家訪或電訪以追蹤服務 2.處理相關的行政事務、文件及申報核銷 3.參與評鑑、宣導活動及其他主管交辦事項
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