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您正在找人事/人力資源專員的工作,共計3103筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 【總公司】人資專員(另享招募績效獎金)

    月薪 35000~60000元 台北市南港區 3~4年工作經驗
    【工作內容】 1.招募(60%) *依各部門需求完成履歷篩選及面試安排。 *建立並維護人才庫,並達成招募績效 *持續優化招募流程,並適時提出規劃及建議。 *定期管理人力銀行職缺。 2.人才發展 (20%) * 協助員工活動規劃與執行,促進員工關係。 * 依各部門職能及需求推動和完善教育訓練規劃。 3. 人資法規遵循與制度建立 (20%) * 建立與維護人事系統,優化行政作業流程。 * 定期或應需求產出各類數據統計與報表。 * 掌握最新勞動法規趨勢,確保公司制度符合法規要求。 * 建立人事規章制度,優化公司管理體系。 * 處理員工關係、衝突調解,協調申訴管道,確保勞資和諧。 * 其他主管交辦事項及人資專案。 【必備條件】 *3年以上人資經驗,含至少 1年招募或薪酬實務經驗。 *熟悉台灣勞基法。 *了解四周變形工時或餐飲產業人資經驗。 *具備數據分析與 Excel 能力。 *具備建立人事規章制度之經驗。 *能獨立作業,並有效率完成主管交辦工作事項。 【加分條件】 *具上市/上櫃公司 HR 經驗或 IPO 計畫參與經驗。 *具與學校實習及建教合作經驗。
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  • 行政助理

    月薪 29500~38000元 桃園市桃園區 1~2年工作經驗
    1.處理勞健保加退 2.出勤登入核算 3.新進人員資料查核登錄 4..配合考勤打卡系統查核 5.協助主管臨時交辦事項 6.維護企業內部人力資源之相關紀錄(如:員工個人基本資料、工作說明書、職務輪調紀錄、出缺勤紀錄與績效評核紀錄等)。 7.規劃人力運用的預算,建立與維持公司的薪酬系統與工作規則、管理員工福利制度與退休金方案,並提供人事管理報表(如:工時規劃、出勤管理等)。 ***對人事管理工作有熱忱,喜歡與人互動,可以成為公司各部門的橋樑,同仁休假時分擔工作 ***建立耐心與落實資料的完整,更重要要有良好的溝通能力
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  • 高雄市岡山區行政人員

    月薪 32000元 高雄市岡山區 1~2年工作經驗
    1.處理人員加、退勞健保與團保。 2.薪酬計算及所得稅務申報。 3.客戶請款作業。 3.修改合約及報價單。 4.清潔人力找尋、代班人力資源建立。 5.既有客戶固定電訪客情維護。 6.具備處理電腦文書能力。 7.客訴電話處理。 8.主管交辦事項。 加分條件: 具備「就業服務乙級技術士」證照者尤佳,提供證照加給。 (證照非必要條件,實際加給依公司規定辦理)
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    員工旅遊供餐福利交通補助年終獎金進修補助
  • 人力資源專員 HR

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市大園區 3~4年工作經驗
    1、負責公司各部門人才招募與面試安排,包含履歷篩選、面試邀約與錄取流程。 2、協助新進同仁 報到與新人關懷,促進新人順利融入團隊。 3、每月薪資、獎金結算作業;年度所得扣繳核算及申報作業 4、員工勞保、健保(含補充健保)、勞退、團保等作業 5、編輯並維護企業內部人力資源之相關紀錄 (如:員工個人基本資料、工作說明書、職務輪調紀錄、出缺勤紀錄與績效評核紀錄等)。 6、設計、管理與執行公司的績效管理系統,並運用績效評核結果,提供管理上決策之參考(如:調薪、獎金、紅利、升遷、調動、留任、資遣或對員工貢獻予以表揚等)。 7、執行人員異動作業(新進、晉升獎懲、離退等)。 8、每月執行公司的教育訓練。 9、人事涵文處理作業 10、 熟悉勞動法規,規劃、指導與協調所有與員工相關的問題(如:雇用契約、薪酬、勞動相關法令、員工關係等),並主動針對需改進的政策提出建議,以達成最佳的管理成效。 備註:此職務也歡迎將來想往人事主管方面發展的人才應徵。
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    員工旅遊年終獎金工作獎金尾牙或春酒下午茶
  • 人力資源主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市松山區 5~6年工作經驗
    1.海外公司人力資源規劃及執行。 2.了解並掌握海外公司所在國家的勞動法規及市場相關資訊。 3.執行集團相關人資業務。 4.協調海外公司與總公司之間的溝通。 5.各項人資專案規劃及預算、執行與整合。 6.具備邏輯,對數字敏銳,細心 7.主管交辦事項,專案協辦
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  • 人事總務

    月薪 29500~33000元 屏東縣長治鄉 工作經歷不拘
    *具人事相關經驗者佳 1.傳票編製(會計協助處理) 2.文具採購 3.人事出缺勤休假及薪資管理計算。 4.辦理勞健保加退保。 5.完成主管交辦事項。 6.處理外籍員工相關事宜。 7.制度公告編排。 8.須熟悉勞基法。
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  • 人事助理HR

    月薪 38000~40000元 台北市中正區 工作經歷不拘
    1.人事資料建檔管控及歸檔 2.加退保及勞健保局等人事相關辦理作業 3.休假管理與資料歸檔 4.主管及其他交辦事項 5.熟悉新都興系統尤佳
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  • 菲律賓宿管員- 供住宿(高雄前鎮)

    月薪 31000~33000元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘
    1. 宿舍舍監人員 2. 例行庶務工作 3. 菲籍同仁日常生活管理及服務 4. 社群媒體運用、信箱郵件發送、基本簡易文書作業 5. 主管交辦事項。
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  • 行政人事主管(大埔美廠)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 嘉義縣大林鎮 工作經歷不拘
    1.建立完整的公司人事管理規章與召募任用制度 2.建立績效管理與薪酬制度,留下優秀人才,維持企業競爭力 3.年度教育訓練規劃與執行 4.制定人力資源發展計劃及執行 5.具人事主管經驗優先
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    年終獎金
  • 【月薪 32,000元 至 40,000元】行政人事

    月薪 32000~40000元 高雄市鼓山區 工作經歷不拘
    1招募、邀約、聯繫、任用、離職、考核作業 2人員出勤管理、加班費結算作業 3處理人員加、退勞健保 4管理人員異動、資料異動、人事相關表單申請申報 5開立發票作業 6主管交辦事項 說明: - 溝通應變能力強、富同理心、嚴謹穩定、樂觀自律等。 - 積極參與團隊合作、問題解決與目標導向、檔案管理能力強等。 歡迎加入年輕、創新的網路家政團隊 ! 三峰清潔以整合網路工具及有效累積客戶數據分析,將所有居家清潔的服務項目數據化、標準化、系統化為一體O2O居家清潔公司。創建一個讓消費者在網站上一鍵式完成預約、付款,以最有效率的方式,輕鬆安排居家清潔、裝修細清、辦公室清潔、居家生活服務。 ※了解更多關於三峰清潔的資訊: 請造訪我們的網站: https://sanfengclean.com/ ※在社群媒體上關注我們: Tiktok:https://www.tiktok.com/@35clean YouTube:www.youtube.com/@35clean Facebook:https://www.facebook.com/sanfengclean/ Instagram:https://www.instagram.com/sanfengclean/
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