轉職熱搜工作

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1.申辦國外移工入境相關事項 2.文書資料處理及歸檔 3.客戶關係維護及關懷 4.各類申請文件製作/維護 5.跨部門聯繫與溝通 6.主管交辦事項

1.辦理人員報到、離職及人事異動作業。 2.維護人事資料及勞、健、團保加退保。 3.協助招募、履歷篩選及面試安排。 4.員工出勤、請假及相關人事行政作業。 5.文件建檔、資料管理及行政庶務。 6.接聽電話、辦公室耗材管理。 7.完成主管交辦事項。

1.處理招募事項及人事相關作業. 2.辦理人事資料建立、歸檔及公文事項. 3.員工勞、健、勞退的加退保及相關給付申請(熟悉勞基法及勞動法令) 4.配合政府勞動檢查及說明. 5.處理進/出口報關及寄件 6..薪資/特休/假別統計及計薪 7.其他主管交辦事項 8.會有同仁協助教導

📋 一起打造高效能團隊的新夥伴！ 想在物流產業發揮影響力？喜歡組織與規劃？ 這裡是最適合你的舞台，現在就加入我們吧！ 💼 你將會： 1. 負責招聘面試及人才管理，挑選適合人才共創未來 2. 規劃並執行教育訓練與團隊建設活動，提升團隊凝聚力 3. 熟練辦公軟體及人事系統，統整數據與製作人力資源報表 ✨ 與我們一起成為物流業不可或缺的後盾！ 你的努力將是我們卓越運作的關鍵，共同見證每一個突破與成長！

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【加入我們，一起打造企業的人才力！】 如果你喜歡與人互動、對招募充滿熱情，並希望透過自己的努力，協助企業找到優秀人才，歡迎加入我們的人資團隊！在這裡，你不只是執行招募，更有機會參與校園合作、招募企劃及人才關懷，成為企業人才發展的重要推手。 工作內容 1. 執行人才招募作業，包含履歷篩選、面試邀約、面試安排及招募流程追蹤。 2. 規劃與執行各項招募活動，如就業服務站徵才、校園徵才、建教合作及產學合作等。 3. 發想並執行創新招募企劃，提升企業招募品牌與人才吸引力。 4. 關懷新進同仁，協助新人順利融入團隊，打造友善職場。 5. 協助人資部門行政作業及相關專案執行。 6. 完成主管交辦事項。 如果你具備以下特質，歡迎加入我們！ ✔ 喜歡與人互動，具良好溝通能力。 ✔ 細心、積極、具責任感。 ✔ 對人力資源、招募工作有興趣，願意學習與成長。

【工作內容】 ● 醫事人員執業登記事宜(執登辦理、建檔、認證、核銷及換照通知) ● 人事系統建檔、資料掃描、新進歸檔、離職整理 ● 人力資源室文件及公文傳送、建檔 ● 製作在職證明、識別證 ● 協助醫事人員IC卡申請及發放 ● 人員學歷認證 ● 文書用品訂購 ● 其他主管交辦事項 【工作經驗】 不拘，有辦公室行政部門工讀經驗或擔任助理經驗尤佳 【其他條件】 熟悉電腦操作 不害怕與人溝通