轉職熱搜工作

【我們需要你】 你是否熱愛餐飲、致力於品牌形象、喜歡從市場洞察中打造出讓人驚艷的品牌體驗？ 我們正在尋找一位，具備策略思維與極具執行力的餐飲品牌主管，與團隊一起讓品牌更有故事、更有溫度！ 【工作內容】 1. 遵照及優化標準的教育訓練體系，培育分店人才，帶領團隊達成目標。 2. 督導分店的餐點品質、優質顧客服務落實及高階客訴處理。 3. 制定並推動年度/季度/月度營運計畫，確保達成財務目標。 4. 熟悉餐飲市場趨勢，靈活規劃行銷活動與競爭策略。 【必要條件】 1. 具五年以上餐廳的獨立營運與管理經驗。 2. 具備年度損益規劃、精準利潤控制及多店營運管理能力。 3. 優秀的專案管理、跨部門溝通協作能力。 4. 對品牌策略、消費者心理與市場趨勢具敏銳觀察力。 【加分條件】 1. 曾任職於連鎖餐飲品牌。 2. 成功打造品牌或新品上市經驗。 3. 　具英文或泰文溝通能力，能接觸國際品牌合作尤佳。

1.營運管理與績效達成 2.品質與持續改善 3.客戶與供應鏈關係 4.技術與數位化 5.安全、健康與環境 6.團隊領導與人才發展

1.配合公司整體經營計畫，達成區域業績目標。 2.業務管理: 甲:客戶開拓、聯繫、徵信、及檔案建立。 乙:訂單接收、確認及協調。 丙:帳戶管理及貨款催收。 3.營運管理: 甲:產品銷售計畫擬定、執行及分析控管。 乙:客戶服務品質管理、產品品質回饋。 丙:市場資訊蒐集、回饋。 4.倉儲管理: 甲:進出貨控管、銷貨退回及庫務處理。 乙:司機、車輛調度管理及產品運送服務品質。 5.售後服務、安裝維修之協調處理。 6.人員控及相關環境控管整理維護。 7.其他相關或主管交辦事項。 除固定月薪外另加計績效獎金

我們是一家專業的儲配及運輸物流公司，致力於提供全方位、高效能的物流解決方案。我們的服務涵蓋倉儲管理、運輸配送以及供應鏈優化，服務對象包括各行各業，希望透過我們的專業提升客戶的運營效率。 工作內容： 1. 制定並執行儲配與物流運營的整體策略，確保各環節的高效運作及資源最佳化配置。 2. 主導倉儲及配送作業的流程優化，包括5S管理及庫存控制，提升作業準確性與效率。 3. 帶領與管理團隊成員，進行KPI目標設定、追蹤與報告，確保績效達標。 4. 執行並監管物流運作的合規性，確保所有操作符合相關法規及安全標準。 5. 與客戶、供應商及內部團隊協作，提升客戶滿意度並強化合作關係，必要時展開商務談判。 6. 分析業務數據與物流市場趨勢，提供決策依據並協助制定業務發展策略。 7. 負責財務管理，包括預算控制與成本效益分析，確保資源分配合理並達成盈虧目標。 8. 緊密配合企業目標，協助執行公司的長期規劃，並持續優化供應鏈運作模式。 歡迎你的加入！ 作為儲配與運輸物流產業的領導者，我們期待有熱忱的專業人才加入，共同推動更高效、更智能的物流解決方案。如果你擁有相關經驗與技能，立即投遞履歷，我們期待與你攜手共創未來！

1.依組織發展需求及經營策略,規劃、制定及統籌執行並輔導與管控全會文書管理作業。 2.規劃及督導同工業務。 3.協調跨單位事工。 4.主責部門年度計劃訂定與控制支出及績效掌控。 5.制定相關作業流程及辦法。 6.主責總會收文派文並判斷來文風險程度進行管控簽核層級。 7.其他主管交辦之事項。

【工作內容】 ~夢想啟程，期待與你的相遇~ ◆無餐飲經驗可！透過服務傳遞快樂的工作◆ ▲外場 顧客接待 (由前輩帶領,有完整教育訓練,初次從事服務業者,也能安心工作) ▲內場 壽司製作,餐點製作,環境清潔與整理 (完善SOP流程，無經驗也可以學會) ▲升遷 迴轉壽司店營運管理 (實力主義不以年資做升遷,公正透明的考核制度) ▲經營管理及人才育成 1.內外場一線作業學習 2.區域工作站站長培訓 3.內外場管理者(統括組長)培訓 4.透過店鋪教育學習營運管理及人才培育 5.配合公司展店計畫進行全台輪調學習(店長候補/區域限定) 【職務升遷】 ★店長候補【薪資52,000~】-可配合全台輪調，挑戰管理職(副店長/店長/區店長/區經理/經理) 區域限定【薪資44,000~】-可配合區域內輪調，挑戰管理職(副店長/店長) 【薪資發展】 (以店長候補薪資為例，皆含各項津貼) 經理【薪資132,000~】 區經理【薪資117,000~】 區店長【薪資97,000~】 店長【薪資82,000~】 副店長【薪資61,000~】 TL(統括組長) 【薪資57,500~】 SL(區域組長) 【薪資55,000~】 新入社員 【薪資52,000~】☝ ☝ 等你來卡位 ☝ ☝ (無空降部隊，重頭開始學習，每月考核，完善制度) 【獎金制度】 ✨在職獎金＜＜新增福利啦!＞＞ ★ 即日起入社～滿半年發3,600元!最高可領12,000元喔!!（依照年資發放獎金） ~幸福挺你!在藏壽司發光發熱吧☺ 【排休方式】 ⊚月休8-10天(輪班制，配合公司排班) ⊚採一頭班：1天上班9小時(含1小時休息) 【未來發展】 ⊚日本知名老牌上市上櫃公司，已於美國上市，目前台灣上櫃登入，展店速度穩定。 ⊚海外擴點進行中，秉持日本藏壽司品牌精神，致力提供安心美味的日式餐點及樂趣無限的體驗式用餐環境。 ⊚完善的福利、優渥的薪資制度，讓社員可以安心的在這歡樂的大家庭工作，挑戰無限的可能性，追求自我價值。 【應徵方式】 請透過1111投遞本職務,履歷內容包含照片、自傳請務必完整。

1.熟悉公司產品與品牌定位，能清楚對外介紹並轉化為行銷內容 2. 發掘產品亮點與市場優勢，發揮創意，規劃吸引顧客的行銷方式 3.協助經營與管理 FB、IG、抖音等社群平台 4. 協助品牌行銷與推廣活動執行（線上／線下） 5. 與外部行銷、廣告公司或合作人員溝通協作 6. 市場資訊、消費者回饋蒐集與整理 7. 參與展覽與活動之規劃、執行及現場支援 8. 官網與銷售平台後台操作與維護，整理訂單與成效資料 9. 訂單確認與出貨安排（包貨、物流後台、聯繫收貨） 10. 基本文書與行政作業支援（表格、資料整理） 11. 操作簡易製圖工具與膜料切割機（可培訓） 12. 客服訊息與電話回覆 13. 視情況支援其他部門行銷或行政事務 14. 主管交辦事項

1.熟悉公司產品與品牌定位，能清楚對外介紹並轉化為行銷內容 2. 發掘產品亮點與市場優勢，發揮創意，規劃吸引顧客的行銷方式 3. 經營與管理 FB、IG、抖音等社群平台 　・活動規劃 　・文案撰寫 　・貼文發布 　・素材蒐集 　・圖片製作與基礎影片剪輯 4. 協助品牌行銷與推廣活動執行（線上／線下） 5. 與外部行銷、廣告公司或合作人員溝通協作 6. 市場資訊、消費者回饋蒐集與整理 7. 參與展覽與活動之規劃、執行及現場支援 8. 官網與銷售平台後台操作與維護，整理訂單與成效資料 9. 訂單確認與出貨安排（包貨、物流後台、聯繫收貨） 10. 基本文書與行政作業支援（表格、資料整理） 11. 操作簡易製圖工具與膜料切割機（可培訓） 12. 客服訊息與電話回覆 13. 視情況支援其他部門行銷或行政事務 14. 主管交辦事項

本職務性質為：專案執行、文化園區導覽與經營管理。 工作內容： 1.文化園區導覽訓練及執行。 2.文化園區行銷宣傳以及網路社群管理。 3.文創活動現場執行工作。 4.園區設備維護及器材管理。 5.花草種植、修剪等景觀施作監督 6.其他主管之交辦事項。

如果您對人資管理充滿熱情，並且想要在教育產業發展，歡迎您加入我們的團隊！ 一、主要工作項目： 1.管理公司員工勞健保、薪資福利等人事資料 2.處理新員工入職手續與離職手續辦理 3.參與招募作業與校園活動及實習生經營 4.協助執行員工培訓計劃 6.提供人資相關建議與諮詢 7.參與組織內部活動 二、其他條件： 1.2年人資工作經歷 2.熟悉勞動法規及相關法規 3.活潑熱情，具備良好溝通表達能力與跨團隊合作能力 4.強大心理性質，喜歡學習新事務，有活動企劃規劃執行經驗者佳 5.熟悉數位工具與辦公軟體者佳 【超優獎金與福利】 ✧紅利獎金 ✧三節獎金 ✧定期舒壓按摩 ✧研究所進修獎勵 ✧聯誼聚餐 ✧電影藝文活動補助 ✧新鮮有機午餐 ✧伙伴及伙伴家人旅行 ✧伙伴子女入學優惠 ✧伙伴子女課後照顧 ✧單親伙伴 子女免費就讀補助 ✧伙伴第三名子女免費就讀 這裡，充滿藝術、人文、愛與夢想， 這裡，高薪酬.多獎金.好福利， 這裡，有創新的四季專屬App.注重伙伴是否能聰明工作， 與伙伴共創安身立命實現夢想的地方，幸福的成為伙伴與自己生命中的貴人!