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轉職熱搜工作

您正在找產品經理的工作,共計2100筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 視訊影像產品事業部 研發經理/副理(TPM)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市三重區 7~8年工作經驗
    1.領導視訊影像產品開發團隊,負責團隊管理與技術指導 2.協調各RD部門跨部門合作,進行專案規劃、風險控管與進度追蹤 3.運用技術專業監督開發流程,確保新產品準時且無誤地完成量產 4.擔任客戶溝通窗口,以英語主持會議並處理技術討論
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  • 產品部專員

    月薪 33000元 新北市新莊區 2~3年工作經驗
    1 依據客人/公司要求重新製作手鍊產品 1.1 根據銷售需求,製作手鍊新品 1.2 根據客人需求,進行手鍊調整製作 1.3 針對新人製作的手鍊成品進行複檢,若有錯誤需指導新人正確的製作方式 2 產品包貨、出貨、寄貨 將製作好的商品,仔細打包後,依據寄件資訊拿至超商或請物流來收取,就是這麼 簡單 3 庫存叫貨與盤點 3.1 需依據客單量進行材料的預估,並提前與廠商叫貨 3.2 到貨內容核對、紀錄 3.3 報廢與損耗管理 4 環境清潔與主管交辦事項 下班前將使用空間打掃乾淨,並能高效、準確、按時地完成主管交辦的各項任務 • 你的薪水不會萬年不漲,每季一次績效考核,數據化的考核表能將你的貢獻全部呈現出來,績效越高獎金越高 • 你的職位不會萬年不升,只要你想升遷,達到公司要求就提早升遷,不用慢慢爬 • 結婚禮金、生育禮金、喪葬奠儀、教育補助、同仁聚餐、員工旅遊、年終獎金、員 工購物優惠、不定期下午茶、點心及周邊商品發放 備註:公司開運服務若遇假日期間,需配合出勤(一年大約 4-6 次)
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  • 【產品市場部】專案管理師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市中壢區 2~3年工作經驗
    1. 依據客戶日程要求,排定廠內專案開發計畫。 2. 追蹤開發各項任務完成狀況,確保滿足日程重要節點。 3. 定期召開會議,追蹤專案開發狀況。 4. 專案進度回饋及專案資料彙整成冊。 5. 儲能市場訊息研究。 6. 對外溝通與協調(如供應商、政府單位)。 7. 上級主管交辦事項。
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  • 經理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市中和區 10~11年工作經驗
    1.開發與銷售並拓展市場,達成業績目標 2. 開發新客戶、長期經營客戶關係 3. 定期拜訪客戶,維繫穩定客戶關係。 4. 提供售後服務,處理客戶端之問題,給予完善的處理。 5. 負責產品報價及產品展示,並處理帳款回收相關事宜。 6.掌握潛在商機擬定銷售計劃主動出擊 7. 配合部門團隊的經營目標及理念,落實售後服務目標及營運指標與執行成效分析,隨時掌握進度 8. 與第三方合作夥伴、市場行銷、開發及支援與客戶服務團隊緊密合作 9. 獨立作業及解決問題能力
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  • 數位產品護照(DPP)數據專員 L9

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市西屯區 3~4年工作經驗
    1.供應鏈資料蒐集與訪談: 與紡織、家具、塑膠相關產業等製造業者溝通,蒐集產品之材料來源、碳足跡資訊及供應鏈資料。 2. DPP數據整理與結構化: 將蒐集之資料整理為數位產品護照(DPP)所需格式,並協助資料上架平台與管理。 3. 國際趨勢與法規資料整理: 蒐集並整理ESPR、DPP等國際永續規範與案例,轉化為內部文件或專案報告。 4.專案執行與跨部門協作: 參與循環經濟與DPP相關專案,協助需求盤點、資料整合與成果輸出。 5.其他主管交辦事項。
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    員工旅遊供餐福利交通補助進修補助休閒設施
  • 經理人

    月薪 50000~70000元 彰化縣鹿港鎮 工作經歷不拘
    1.分析業界最新資訊,留意日後產業市場變化 2.規劃及審核公司各項管理制度,以符合經營管理之需求 3.規劃公司人才開發、及教育訓練課程 4.塑造公司組織氣候及企業文化,以符合發展需要,引導各部門經營方向與公司營運目標方向一致 5.協助公司推動改革創新之策略及經營目標至各部門 6.定期召開經營會議並落實、督促和協調各部門的工作進展 7.危機處理 8.行銷企劃,產品開發,人員培訓,銷售活動企劃,業績目標設定 9.針對當前市場景氣形態調整行銷策略及作法.策動所有人員達成目標
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    員工旅遊供餐福利員購優惠下午茶員工聚餐
  • 廠務經理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 高雄市彌陀區 5~6年工作經驗
    天時福冷凍食品有限公司堅持三代傳承,秉持誠信、專業與創新,從水產養殖到加工製作,實踐一條龍模式,我們的每一份產品都通過嚴格的產銷履歷與SGS檢驗,為消費者把控每一道關卡。加入我們,不僅是在工作,更是參與永續發展的故事,創造改變生活的水產品未來! 主要工作內容: 1. 協助廠內生產流程順暢 2. 執行並優化標準作業程序 4. 監督製程,實現高品質生產,同時推動成本管管理目標 5. 指導與管理團隊,確保團隊運行高效,並強化作業安全 6. 保養與優化所有設備,探索與引進高效技術 7. 研究市場趨勢,提出創新策略,推進永續計劃 8.執行主管交辦任務 我們重視您的成長與生活品質: - 提供貼心福利,例如免費供餐、員工聚餐及尾牙慶祝活動 - 各項津貼獎金:績效獎金、年終獎金、年節獎金等 - 完善的教育訓練與良好的升遷機制,幫助您攀向職涯巔峰 - 特別休假、國內外旅遊與自強活動,打造生活與工作的絕佳平衡 每一位員工都是我們的夥伴,與我們一起攜手,為「高品質、永續未來」努力吧! 歡迎對水產食品加工充滿熱情的您加入我們的團隊,讓我們共同創造高品質並永續發展台灣水產品未來!期待您的加入!
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  • 業務經理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市信義區 5~6年工作經驗
    1.可獨立作業,負責客戶開發、產品銷售、客戶維繫與售後服務) 2.對未來10年最夯的事業,CBAM碳關稅計算與申報、金管會主推的ESG企業社會責任、ISO14064-1組織碳盤查、ISO14067產品碳足跡的顧問輔導市場有興趣者且有強烈意願深耕市場者, 3. 對ISO50001能源管理及企業節能減碳市場,每年200%成長有興趣者, 4. 負責顧問服務業務與相對的軟體系統業務市場開發銷售,有信心者。 3.有上進心,肯學習與付出. 4.善溝通,抗壓性高 5.積極、勤快、負責、有衝勁,對業績達成有強烈的慾望,採高獎金制度 6.會開車.
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    年終獎金工作獎金員工聚餐
  • 品保經理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000~50000元 新北市板橋區 2~3年工作經驗
    需具備電子SMT製造品保經驗,SMT .DIP電子製造,電腦週邊產品IQC,OQC等相關品保工作,對應客訴問題回覆,8D回覆,製程異常處理、良率改善,ISO文件管理,客戶稽核對應,管理品保團隊等
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  • 通路經理

    月薪 36000元 新北市中和區 2~3年工作經驗
    ▌ 工作內容: - 依品牌發展進行通路策略規劃及開發 - 通路販促活動安排及執行 - 通路行銷活動/異業合作洽談與執行 - 業績達成對策 - 數字分析及檢討(業績/產品) - 制定整體定位與行銷策略、行銷推廣 - 持續追蹤專案進度與成效,定期調整策略,確保集資目標達成。 - KOL業配合作洽談 ▌ 我們希望你具備的條件 - 2-3年電商工作經驗,希望你能夠獨立思考,並細心、積極主動地學習 - 熟悉各大電商運作,並能對社群流行內容及話題提出見解 - 對市場變化有一定的敏感度,接受快速的變化與挑戰 - 具備良好的溝通協調能力,可清楚表達個人邏輯,與團隊溝通合作
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