轉職熱搜工作

工作內容： 1.停車場例行性保養作業： 每月定期至服務案場進行設備保養及機能性檢查，確保設備運行穩定、高效。 2.專業維修作業： 接受客戶報修通知，立即展開維修工作，快速解決各種設備問題，保持設備最佳狀態。 3.卓越的客戶服務： 與客戶接洽維修事宜，提供專業報價和建議，確保客戶滿意度最大化。 我們提供： 1.勞保 / 健保 / 團保 / 退休金 2.婚喪與生育補助 / 員工旅遊補助 / 三節禮金(禮品) 年終尾牙 / 生日禮金 / 福委會福利補助 /年度健康檢查 3.獎金 年終獎金 / 員工紅利 4.訓練 職前與在職教育訓練 /職場專業訓練 / 專業證照輔導 5.提供員工制服、配備 6.公務車

工作內容： 【設備管理高手】全方位維護各類機電設備，確保運行穩定。 【空調維修專家】熟練操作大型空調主機，保證最佳性能。 【馬達泵浦達人】專業維修與保養，讓設備時刻保持最佳狀態。 案場位置： 台北市 中山區（視案場需求支援中和區） 工作時間： 依案場排定上班時間 需輪班 早、晚、大夜 我們提供： 1.勞保 / 健保 / 團保 / 退休金 2.婚喪與生育補助 / 員工旅遊補助 / 三節禮金(禮品) 年終尾牙 / 生日禮金 / 福委會福利補助 /年度健康檢查 3.獎金 年終獎金 / 員工紅利 4.訓練 職前與在職教育訓練 /職場專業訓練 / 專業證照輔導 5.提供員工制服、配備 6.公務車

工作內容: (1) 協助原住民族、部落提出原住民族傳統智慧創作專用權之申請程序，如代表人選任，召開共識會議，以及共同基金管理委員籌組等。 (2) 協助原住民族有形及無形文化之指定或登錄之程序，如現場訪查及勘查，參與相關公聽會、說明會或其他諮詢方式。 (3)輔導申請人撰寫及補正相關申請文書表件，包含耆老訪 談、田野調查、文獻蒐集、研究資料之彙整及影音媒體 檔案之錄製、保存等工作。 (4)協助本會辦理原住民族傳統智慧創作保護專用權審議會 及原住民族傳統智慧創作保護條例及文資產處理辦法 宣導活動。 (5)依據原住民族傳統智慧創作保護條例第3條之智慧創作 類型，提供各領域專家學者或族群代表之「原住民族 傳統智慧創作專用權申請案」審查小組名冊(含原住民 及非原住民)。 (6)其他:經貴單位指示辦理之原住民族傳統智慧創作及文 化資產相關工作。 *此案為代理留職停薪人員預計至112年10月底*

★ SONY門市人員招募中，歡迎學生加入 ★★在這裡你可以學習到★ 進入專業銷售的第一步，接觸專業攝影師的方法。 迅速融入 3C/攝影商品流行話題並提升溝通協調及解決問題能力。 【工作時間】：時間協調排班制， 中間休息一小時 　　　　　　　(需接受假日排班者，至少可排班四天。) 【工作地點】： 台北101 / 信義A13 / 遠東復興 【工作內容】：1. 協助介紹Sony 3C電子數位商品 (手機、相機、耳機、BRAVIA等) 　　　　　　　2. 顧客接待與需求服務。 　　　　　　　3. 主管交辦事宜。 　　　　　　　★完整的教育訓練。★ 【工作條件】：1. 對Sony商品有使用的經驗佳 　　　　　　　2. 具銷售工作熱情者佳 【制度&福利】 法定：勞保、健保及團保。 福利：五一勞動節、生日禮券；端午、中秋禮盒；婚喪、住院慰問金、生育各類補助金；東元集團餐飲、家電購買優惠；福委會等。 【工作成就】 這份工作將是你學習行銷、門市管理、提升溝通協調及解決問題能力的絕佳機會，同時培養你的專業服務形象。 如果你渴望在一個充滿活力和機會的環境中發展你的職業生涯，歡迎加入Sony大家庭！快來成為我們的產品銷售冠軍！

工作內容： 【設備守護者】每日巡檢與抄表，確保機電設備正常運行。 【全方位技術專家】水電、照明、空調、中央監控、安全系統等設備的維護保養，一手掌握。 【快速反應高手】緊急狀況立即應變，確保機電系統穩定運作，保障案場運營順暢。 我們提供： 1.勞保 / 健保 / 團保 / 退休金 2.婚喪與生育補助 / 員工旅遊補助 / 三節禮金(禮品) 年終尾牙 / 生日禮金 / 福委會福利補助 /年度健康檢查 3.獎金 年終獎金 / 員工紅利 4.訓練 職前與在職教育訓練 /職場專業訓練 / 專業證照輔導 5.提供員工制服、配備 6.公務車 ◆北漂供宿 凡居住地在雙北以外民眾，符合資格經面試錄取者，可申請公司員工宿舍

工作內容： 1、水電工程施作 2、配管配線工程 3、給水、給排水工程 4、電力施工、電路維修安裝 5、工地工程實作 案場位置： 台北市 南港區 (需支援南部案場) 工作時間： 見紅休，8:30-17:30 視案場需求支援加班(提供加班費)/調整班別 **如有相關工地工程水電工經驗尤佳** **可願意學習被栽培，無經驗可** 我們提供： 1.勞保 / 健保 / 團保 / 退休金 2.婚喪與生育補助 / 員工旅遊補助 / 三節禮金(禮品) 年終尾牙 / 生日禮金 / 福委會福利補助 /年度健康檢查 3.獎金 年終獎金 / 員工紅利 4.訓練 職前與在職教育訓練 /職場專業訓練 / 專業證照輔導 5.提供員工制服、配備 6.公務車 ◆北漂供宿 凡居住地在雙北以外民眾，符合資格經面試錄取者，可申請宿舍

一、金融輔導工作： 1.貸款宣導、諮詢服務。 2.輔導撰寫貸款計畫書。 3.貸款流程協處。 4.借款戶貸後追蹤輔導。 5.彙整原住民業者、原住民組織、團體名冊，並加強管理及聯結。 6.協助借款戶申請展延措施或轉介就業輔導。 7.逾期放款戶及轉銷呆帳戶持續輔導，並追蹤經辦機構催收進度。 8.協助族人與經辦機構協調連結。 9.結合儲蓄互助社辦理專案貸款及原住民金融知識教育宣導活動。 10.與縣(市)政府或鄉(鎮、市、區)公所貸款業務承辦單位配搭辦理或自行辦理原住民族綜合發展基金各項貸款業務研習會及宣導活動。 11.整合公部門私部門各項資源，強化與縣(市)政府及鄉(鎮、市、區)公所貸款業務承辦單位、原民會就業服務員及社工員之聯繫平台，提供整合性服務。 12.其他經指示辦理之重要政策及經濟、金融輔導工作。 二、基本人力資格條件： 1.電腦應用能力良好，熟悉Office、Excel、Powerpoint等軟體及網頁操作，及各項文書處理。 2.須為全職人員。 3.國內公私立大專以上商/管學院畢業或從事金融相關工作2年以上，男女不拘，具原住民身分者優先錄用。 4.有駕照及交通工具者加分。 三、加給： 1.若有取得相關業務工作之專業證/執照4張，自該員任職當月起（或核發證/執照當次起）每月另加給新臺幣1,000元。 2.若取得得相關業務工作之專業證/執照6張，自該員任職當月起（或核發證/執照次月起）每月另加給新臺幣2,000元。 3.若取得得相關業務工作之專業證/執照8張，自該員任職當月起（或核發證/執照當次起）每月另加給新臺幣3,000元。 4.若取得得相關業務工作之專業證/執照10張，自該員任職當月起（或核發證/執照當次起）每月另加給新臺幣4,000元。 5.若取得等同國家考試相關執照或證照，每月另加給新臺幣3,000元。 四、福利： 1.專案福利：三節禮金、旅遊津貼、健檢津貼 2.職工福利委員會 3.年終獎金 4.年度績效獎金

【工作內容】 1.承接台灣大哥大用戶服務專線並提供相應服務 (帳單/手機/國漫/加值服務/收訊/客訴) 2.進線服務過程，伺機推廣集團電信產品或升級合約方案(推廣成功，依辦法另算獎金) 【上班時間】 配合輪班： (1)每週工時40小時 (2)每日排定工時8小時(不含1小時用餐時間) (例:7:00-16:00、10:00-19:00、14:00-23:00、16:00-01:00) (3)夜班另核發值班津貼 【例】小夜班別：14:00-23:00、15:00-24:00、16:00-0100 【例】大夜班別：22:00-07:00(目前有固定同仁輪值，暫不排大夜班段) (4)兩段班另核發值班津貼 **當月輪值夜班/兩段班，依工作天數核發值班津貼(平均每月可加薪$8,000~$10,000** 【新人教育訓練】入職後開始 上班時間：週一至週五09:00-18:00，周休二日(配合政府行事曆) 訓練期間：1-2個月，結訓後配合輪班排休 訓練內容： ✔.豐富電信專業知識 ✔.服務應對技能 ✔.提升自身溝通協調與應變能力 ✔.推廣服務技巧

【上班時間】：日班9:00~18:00 【休假制度】：週休二日 【薪資待遇】 ★底薪 29,000 元/月 ★績效獎金 0~35,000 元/月(入職前六個月保證獎金12,000元/月) ★年終兩個月 (依照”底薪29000+全年度平均績效獎金”*2計算) ☆年薪最高可達896,000元 (64,000*14) 【工作內容】 1. 電路板(PCB)之功能、規格、元件檢測，將電路板在入庫前排除，以確保領用者使用的品質 2. 連動電腦測試軟體，下指令測試，測試硬體功能是否正常運作、規格是否達標 3. 會拆裝元件，依測試流程逐項檢測，適合個性較按部就班、喜歡拆組裝的人選 4. 本身有電子電機背景者，會進階支援電路板維修、高低溫測試、電性量測等專業度較高的工作 ▬▬▬▬【福利制度】▬▬▬▬ ❖年終2個月!!! ❖享有東慧福利 ▬▬▬▬【友善X開放 環境】▬▬▬▬ 1. 部門氣氛融洽，並有制式化的教程由資深人員(導師)一步步帶著熟悉如何完成你的工作 2. 扁平化管理，與主管之間良好的溝通管道 3. 能夠學習到QC測試流程及技巧 4. 能夠學習到硬體電路相關的知識 5. 英文工作環境，有助於一步步提升英文能力 ***可以學習到認識PCB、元件、規格等電子相關知識 ▬▬▬▬【應徵方式】▬▬▬▬ 1.加好友ID: 0986050810 林小姐 (截圖詢問,告知姓名電話) 2.直接線上投履歷,將儘速與您聯絡!!

【工作內容】：股東會紀念品,委託書作業事宜 【上班時間】：09:00~17:00 【聘任期間】：詳見底下，各分行時段不同 【時薪】：200元、膳費：100元 ★需先參加集保結算所職能測驗合格才能正式上班 ★備註：如已取得下列證照或之前已參加集保職能測驗合格者優先錄取: (需提供證照影本即無需參加考試) 1. 股務人員測驗合格證書 2. 證券商業務員合格證書 3. 證券商業務人員合格證書 4. 投信投顧業務員合格證書 5. 銀行信託業務專業測驗合格證書 6. 內部控制與內部稽核測驗合格證書 ★無以上證照之短期工讀生，需參加集保結算所所舉辦之職能測驗並取得合格證明考試補助方案如下: 考試日期目前場次：4/10 15:00 1. 4/10(四)15:00 2. 4/17 (四)11:00 針對參加職能測驗之短期工讀生將給予半天薪資(4小時)之補助及交通費補助(高鐵/台鐵)實報實銷(由各人派公司統籌處理連同薪資一併給付) ★大台北地區 (含台北市、新北市、基隆)無交通補助及薪資補助 ★大台北地區 (含台北市、新北市、基隆) 以外有交通補助(高鐵/台鐵)及薪資補助(半天=4小時*200元) 車票(高鐵/台鐵)及薪資補助由人派公司統一處理(高鐵/台鐵車票要寄回人派公司核銷) 【分行及需求日期】 九如分行 4/16-6/13 六家庄分行 4/16-6/13 台中分行 4/16-6/11 台南分行 4/16-5/23 南桃園分行 4/16-6/13 嘉義分行 4/16-6/13 九如分行 4/28-5/21 九如分行 4/22-6/13 九如分行 4/25-5/23 九如分行 4/28-5/16 九如分行 4/28-5/20 三重分行 4/30-5/16 大里分行 5/14-6/13 中山分行 4/30-5/16 中原分行 4/28-6/13 仁愛分行 4/30-5/16 六家庄分行 4/28-5/23 六家庄分行 4/22-6/13 六家庄分行 4/25-6/5 六家庄分行 4/28-5/21 天母分行 4/30-5/16 斗六分行 4/22-6/13 北桃園分行 4/30-5/16 台中分行 4/22-6/11 台中分行 4/28-5/22 台中分行 4/25-5/23 台中分行 4/28-5/21 台中分行 4/28-5/16 台中分行 4/28-5/20 台南分行 4/22-5/22 台南分行 4/22-5/23 台南分行 4/28-5/16 台南分行 4/28-5/20 台南分行 4/28-5/21 永和分行 4/28-5/21 宜蘭分行 4/28-6/13 東台南分行 4/30-6/13 東台南分行 5/5-5/16 板橋分行 4/25-5/22 花蓮分行 4/30-6/13 青年分行 4/30-6/13 南桃園分行 4/25-5/22 南桃園分行 4/22-6/13 南桃園分行 4/28-5/21 南桃園分行 4/28-5/16 南高雄分行 4/22-6/6 南港分行 4/30-5/16 屏東分行 4/22-6/13 基隆分行 4/30-6/13 敦北分行 4/30-5/16 新莊分行 4/30-5/16 新興分行 4/22-6/13 嘉義分行 4/28-5/22 嘉義分行 4/22-6/13 嘉義分行 4/30-5/16 彰化分行 4/22-6/13 彰化分行 4/30-5/16 黎明分行 4/30-5/16 頭份分行 4/22-5/22 頭份分行 4/28-5/23 羅東分行 4/25-5/22 羅東分行 4/22-5/22 關埔分行 4/22-5/22 關埔分行 4/28-5/22