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＜Mentor帶領機制，讓您從零開始，快速邁入專業招募顧問的行列＞ 【您的工作內容與學習】 1.負責專案及活動人力招募。 2.經營客戶及人選的關係，並完成招募需求。 3.達成每日/週/月/季度的運營關鍵績效指標和銷售目標。 4.參與及協力公司內外部活動如就業博覽會等職涯、組織相關活動。 【您值得享有的福利】 ◆優於勞基法的年假天數。 ◆保障底薪；每季績效獎金無上限及年終獎金制度。 ◆每月專業證照津貼，提供員工體檢 ◆年度調薪、雙節優渥禮金、生日禮金、生日假。 ◆年度尾牙、員工激勵旅遊

✅【工作資訊 】 時間: 周一至周五，週休二日 地點: 台中西屯鄰近秋紅谷/新北板橋近江子翠捷運站 ✅【工作內容 】 運用公司提供客戶名單，透過「視訊說明」進行保單銷售與協助資產配置。 ✅【薪資與獎金架構】 保障底薪： $30,000 -$33,000 。 高額佣金： 單件成交即有佣金，佣金比例高。 新人專案： 完整新人培育計畫，前半年新人績效專案獎金計畫。 多元獎勵： 每月/每季/每年績效獎金、續期佣金、績優國外旅遊獎勵。 ✅【福利制度：外商規格】 1. 優於勞基法的休假制度，15天起↑ 2. 具有競爭力的獎金制度 - 年終獎金 - 年度績效獎金 3. 完善的福利制度 公司福利: - 員工團體保險 - 員工健康檢查 - 資深員工表揚獎勵 - 端午與中秋節金 - 保險專業考試補助暨獎勵金 職福會福利： - 結婚、生育、喪葬補助金 - 學習補助 - 員工旅遊補助金 - 端午、中秋節禮金 - 生日禮金 - 休閒育樂活動 4. 完善的職涯發展制度 - 公司內外部教育訓練 - 順暢的升遷管道與輪調機制 - 專業證照考試協助 5. 安全健康的優質職場工作環境 - 消防安全 - 健康講座 - 工作場所性騷擾防治 - 員工協助方案 ★無論有無經驗接歡迎投遞履歷，審核效率高可快速到職★ ___________________________________________________ ▲歡迎投遞履歷至：rey.yu@adecco.com

🥇 經典的傳承者 Ralph Lauren 大台北全區 品牌銷售顧問募集🥇 👉這不只是一份工作，而是一場跨越半個世紀的風格旅程。創立逾50年，Ralph Lauren 作為國際時尚生活的領導品牌，從馬球場、常春藤校園，到美式復古與優雅日常，我們不追隨流行，我們定義經典。我們在尋找的，是能將這份優雅內化、用故事打動主顧客的你。 👉你的職涯舞台 ▸風格傳遞 — 將服裝、居家、配件與香氛，轉化為顧客的日常美學。 ▸顧客經營 — 建立深度的信任關係，讓每一次服務成為經典的延續 ▸團隊共榮 — 參與門市營運，用專業展現價值，與團隊共同達成目標。 🏆我們在尋找的你 /具備 1 年以上精品或時尚服飾銷售經驗（請於履歷中簡述）。 🏆擁有經營主顧客的細膩心思，熱愛人際互動與深度溝通。 🏆頂級品牌的底氣 / 薪資與福利 🔥薪酬回報— 底薪 +個績抽成 +團績抽成，你的付出，將得到應有的豐厚回報。 ❤️ 生活與健康保障 — 專業健檢或健身房補助，維持你的最佳狀態 ❤️員工團體健康保險、商務差旅平安保險 ❤️生日假、生日禮金與專屬生日禮品 — 生日當天直接放假！再享生日禮金與品牌專屬生日禮品。 ❤️三節禮金、祝賀禮金與慰問金 ✅ 優於勞基法的安心羽翼 ✅ ▸10 週全薪產假，給予家庭最實質的支持— 遠超勞基法 8 週規範，給予女性同仁最安心的休養期。 ▸20 天育嬰照顧假，平衡職場與家庭生活 — 體貼家庭需求，讓你在職場與育兒之間優雅平衡。 ▸享有年度帶薪病假、年度帶薪事假— 休假不扣薪 ▸久任年資假— 感謝你的忠誠陪伴，年資越久，專屬假期越多。 ▸全員適用的品牌員購折扣，輕鬆穿搭出你的高質感老錢風 📌 精品人的養成計畫 📌 ▸新人扎實培訓、定期內部課程（商品知識、跨部門知識）。 ▸定期外部教育訓練（管理課程、產業尖端知識）。 ▸具備透明、順暢的晉升機會與管道，陪伴你從銷售邁向管理。 👉服務據點；面談後分配 ▸新莊宏匯-新北市新莊區中原里新北大道四段3號 ▸台北101旗艦店-臺北市信義區西村里市府路45號 ▸SOGO天母男裝 -臺北市士林區德行里中山北路六段77號 ▸板橋LUX

＜工作內容＞ 拆包裝、金屬閥件鎖合、貼標、金屬管線銲接、拋管、其他主管交辦事項 ＜工作環境＞ 冷氣房工作環境，可久坐或站，物品移動時需搬重 (約10~20kg)、無塵室須著全套無塵服 ＜上班時間＞ 週二至週六0900-1800 固定休六、日 ＜薪資結構＞ 月薪32,000起，考核通過後33,500 ＜福利制度＞ 年資限制：獎金結算日當天滿一個月以上。 獎金金額：年資滿 1 年，0.5 個月月薪；未滿 1 年者，依比例發放。 兩節獎金：到職滿1個月者發放 生產獎金 : 三個月發放一次 教育訓練 : 完整90天教育訓練，歡迎無經驗者!

【工作內容】： 1.接聽客服專線電話並受理客戶銀行及信用卡業務相關問題 2.必要時需配合專案執行與推廣商品(沒有業績壓力，只是協助問候推廣) #經歷不限 #對客戶服務有興趣者都可以申請 #都有專業培訓不擔心學不會 【上班時間】：　 1. 初期培訓3個月 正常培訓班別 9:00-18:00準時上下班 2. 專案上線後開始配合輪班 #每個時段皆有輪班津貼 輪班時段須有分早班、中班、晚班：0800-2200 輪班制 #大夜班基本上不會輪到因有固定人員輪值 #初期皆為周休六日 #開始輪班後為排班制每月可以預先排休8-11天 【上班地點】： 台北市內湖 【薪水福利】： 1. 35k+各項津貼(輪班/交通/加班津貼)約38K起跳!!!!!!! 2. 勞健保、團保 3. 經過培訓開始輪班後表現良好者會立即轉正+調薪(加津貼後薪資38K~48K) 【技能條件】： 1.具服務特質、抗壓性強、口齒清晰，應對流暢具備良好溝通協調能力 2.具積極、熱忱與主動的學習態度 3.良好的中文口語及文字表達能力，基本台語聽說能力

【工作內容】 • 逾期案件催收及管理，以維持公司穩定帳務往來 • 審查客戶資料，並提供客戶相對應的還款計畫 • 維護客戶付款記錄 • 偵測違法行為並協助分析及擬定相關策略 • 依據公司內部規範及外部法規，進行後續法律流程 • 完成主管指派任務 【應徵條件】 • 教育程度: 大學(含以上) • 具一年以上催收經驗佳 • 有信託質借放款貸後管理業務相關經驗者尤佳 • 熟悉MS office • 可承受壓力、與團隊配合、擅長與人溝通 • 可配合加班 【福利制度】 ＜ 三大 ＞ 理財優惠 1.外幣換匯優惠 2.投資理財手續費減/免不等 3.員工認股計畫 ＜ 四大 ＞ 彈性福利金 1.旅遊福利金 2.學習福利金 3.健康福利金 4.家庭福利金 ＜ 五大 ＞ 暖心考證培訓 1.新進人員訓練 2.完整員工職涯發展規劃 3.語言進修課程 4.海外派遣訓練 5.證照考試訓練與獎勵 ＜ 六大 ＞ 超水準健康保障 1.定期壽險 2.住院醫療 3.癌症 4.意外醫療 5.眷屬醫療險(全額公司負擔) 6免費定期健康檢查 ＜ 七大 ＞ 領先薪酬福利 1.具競爭力薪酬制度 2.底薪津貼 3.績效獎金 4.員工贊揚計畫 5.彈性工作時間安排 6.未成年子女保障計畫 7.職工福利(家庭日、小孩上班日、員工感恩日、電影欣賞日、節慶禮品、歌唱大賽、攝影比賽、婚喪生育補助等) ＜ 八大 ＞ 貼心放假日 1.第一年即享14天年假 2.16周產假+7天產檢假 3.10天陪產檢及陪產假 4.領養假 5.生日假 6.新生兒照顧假 7.志工假 8.服務年資獎及年資獎勵假 ––––––––––––––––––––––––––––––––––– ▲【歡迎寄送履歷至信箱】: Tim.chen@adecco.com ▲【歡迎私訊｜Linkedin】: https://www.linkedin.com/in/tim-chen-682854144/

【你喜歡運動，也喜歡與人互動嗎？】 我們合作的是一家立足百年的全球知名運動品牌，是專業運動員及運動愛好者最愛的大牌之一，在全球市佔率極高。 如果你希望加入國際級運動品牌，在充滿活力的工作環境中累積銷售實力，這會是一個非常值得把握的機會。 ✨而這個品牌平時幾乎不主動招募，旗艦店職缺釋出機會相當難得，歡迎把握 【你將負責】 ．提供顧客專業商品介紹與搭配建議 ．深入了解顧客需求，提供最適合的產品方案 ．維繫 VIP 顧客關係，提高回購率 ．商品陳列、門市形象維護 ．協助門市日常營運 ．與團隊共同挑戰業績目標 【我們希望你】 ．喜歡運動、戶外活動或運動文化 ．擅長與人互動，具親和力與服務熱忱 ．喜歡挑戰高獎金、高成就感的工作 ✨若有網球相關背景或興趣更加分！ 【薪資福利】 ．底薪33,000 ~ 45,000+業績獎金+績效獎金 ．完整教育訓練 ．國際品牌工作經歷 【工作地點】 ．台北市信義區（台北大巨蛋商圈） ✨想了解品牌資訊與完整福利嗎？ 由於企業委託招募需遵守保密機制，品牌名稱將於面談時完整說明。 如果你希望加入國際知名品牌、累積精品級服務與銷售經驗，歡迎私訊或投遞履歷了解更多！ ▲ 不用擔心你的經驗是否足夠，我會協助你評估、找到最適合的機會！ ▲【歡迎寄送履歷至信箱】: Adam.li@adecco.com ▲【另有多項職缺 歡迎私訊｜Line】: @964plmqq(記得加@唷)

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