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您正在找專案經理的工作,共計3875筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 7–11晚班工讀

    時薪 200元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘
    1. 負責操作POS系統與收銀機,處理現金、信用卡及其他支付方式交易,確保每日結算無誤 2. 為顧客提供商品資訊及回答商品相關問題,推廣會員計劃及優惠活動 3. 處理顧客投訴與退換貨作業,提供友善且專業的顧客服務體驗 4. 定期進行商品陳列與庫存盤點,確保商品擺設整齊及庫存充足 5. 維護店面的營業環境整潔,包含清潔公共區域與補充消耗品 6. 製作銷售報表與進行基本的銷售數據分析,協助店經理了解營運狀況 7. 確保遵循公司規範處理店內作業並與團隊緊密合作完成各項任務 歡迎對於顧客服務與零售營運有興趣的您加入我們團隊,成為我們不可或缺的一份子!立即投遞履歷,我們期待您的加入!
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  • [PMO] AI策略專案經理/專案總監

    年薪 2000000元 新北市土城區 5~6年工作經驗
    【1】崗位職責 1.AI專案技術協作與審查:協助審查AI專案技術架構報告,評估ML pipeline各階段(資料收集、標註、訓練、驗證、部署)進度與瓶頸,協同工程團隊規劃MLOps流程(CI/CD/CT、模型監控、版本控制) 2.專案進度監控與風險管控:每週產出三大專案整合儀表板(Dashboard),標示紅黃綠燈健康狀態,明確列出風險項目與影響評估;針對落後進度提出具體矯正措施,並追蹤至關閉 3.跨單位協調與決策執行:每週主導跨部門協調會議,建立待辦事項清單(Action Items),追蹤執行進度,確保達成率 ≥90% 4.高階彙報材料製作:定時整合專案進度、風險、資源需求與決策議題,產出副總級PPT簡報,具備數據視覺化能力(圖表呈現KPI趨勢、人力與預算使用率等) 5.數位轉型與系統導入支援:支援集團重點專案,參與流程優化、系統導入規劃與風險控管,確保專案符合ISO或CMMI等標準規範 【2】崗位要求 1.學歷背景:碩士及以上,流利中英文報告能力,資訊工程、數據科學、工業工程、AI或相關領域。 2.專業經驗:5年以上專案管理實務經驗,具製造業(3C、半導體、EMS)數位轉型或智慧工廠專案經驗。 3.專案規模:曾參與或主導預算500萬以上或團隊30人以上之專案。 4.技術理解力:熟悉Python或SQL,能閱讀技術文件並與AI及數據工程團隊有效溝通。 5.工具能力:精通專案管理工具如MS Project或JIRA、數據分析與視覺化工具如Power BI或Tableau,設計高階簡報。 6.溝通協調力:具備跨單位協作經驗,能整合IT、業務與協力廠商資源,推動決策落實。 7.證照要求:持有PMP、CAPM、Scrum Master 或 MLOps 相關認證 【3】專案條件 1.具至少1個完整AI專案導入經驗(從需求訪談至模型上線維運);具AWS/Azure/GCP之AI/ML相關認證者優先(如AWS ML Specialty、Azure AI Engineer) 2.具大型數位轉型專案PMO實務經驗(需附具體說明);熟悉製造流程或供應鏈管理 3.具至少1次大型系統導入專案經驗(如ERP/MES/PLM);熟悉CMMI、ISO流程標準或企業流程優化(需附具體說明)
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  • S606 專案課長 (台中/台南)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台南市新市區 6~7年工作經驗
    1. 客戶端新建案報價製作 2. 新建專案設計規劃 3. 新建專案Propose製作以及客戶簡報 4. 可勝任專案經理 5. 客戶端的客訴排除 6. 基本圖繪製 ⭐ ⭐ ⭐工作待遇會依相關學歷、經歷等核定 ⭐ ⭐ ⭐
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  • 北六處-三重區 經理

    月薪 48000元 新北市三重區 2~3年工作經驗
    我們是一家專注於保全樓管相關服務的企業,致力於為社區提供全面且高品質的物業管理解決方案,以提升居住生活品質。我們的主要客群為各大社區住戶及其管理委員會。 1. 規劃及管理社區總體運作,負責全方面的行政業務與人員督導工作。 2. 根據管理委員會要求,負責執行決議事項,確保各項計畫有效落實。 3. 督導及規劃配合商業承包商的各項公共工程、修繕事項,確保工程進度及品質達標。 4. 定期檢查及追蹤社區設施維護,監督廠商的日常維護工作並提供改善建議。 5. 規劃及開展社區緊急應變處理計畫,指導並管理緊急事件的即時反應流程與後續修復作業。 6. 準備管委會各類會議,包含資料蒐集、報告撰寫與會議紀錄整理。 7. 管理社區財務,協助預算編列、支出審核及年度決算報告,確保財務收支透明。 8. 維護社區住戶關係,解決住戶需求並致力於提升社區整體服務水平。 9. 處理法律相關事項,通曉樓宇管理相關法律法規,為社區提供專業建議。 我們誠摯邀請對社區管理具熱情及責任感的您加入我們的團隊,與我們一同為社區居住品質提升而努力!您的專業與才能將是推動我們進步的關鍵,期待您的加入,立即投遞履歷!
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  • 數位行銷經理(總公司)

    月薪 50000元 台北市松山區 3~4年工作經驗
    1.規劃執行醫美行銷企劃,具備獨立作業與專案管理能力 2.數位廣告投放策略、預算配置與成效分析 3.擅長應用 AI 工具優化內容生成與數據分析,提升內容產出的規模與精準度 4.經營自媒體與內容行銷,建立品牌形象並提升用戶互動 5.跨部門溝通協作,整合內外部資源,推動行銷專案執行 6.其他主管交辦事項 ★ 另享各項績效獎金 ★
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    員工旅遊年終獎金員工聚餐定期調薪
  • ACCG-產品開發經理(DM)(土城)-E事業群

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 5~6年工作經驗
    1. Brand company Developed Manager counterpart 2. Technology lead to address engineering teams to make program success 3. NUDD/ Lls / NRE driver deep dive 4. Phase entry & exit consolidation
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  • 北五處板橋近板新捷運站社區經理

    月薪 45000~48000元 新北市板橋區 2~3年工作經驗
    1. 住戶裝修審核及現場管理,確保施工合規與流程順暢。 2. 訂定社區工作計劃,指揮監督員工執行管理運作。 3. 培訓、考核及獎懲所屬員工,提升團隊專業素質與效能。 4. 處理住戶訴求與意見,提供高效且友善的服務回應。 5. 編列財務預算,審核報表及有效運用社區資金資源。 6. 修繕計畫審核與施工監督,維護公共設施安全運作。 7. 召開管理委員會會議,提供資料與報告促進決策執行。 8. 確保社區規範落實,推動公共環境整潔及服務品質提升。
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  • 進口廚具業務人員

    月薪 35000元 新北市林口區 工作經歷不拘
    1.開發客戶,拓展市場,以達成業績目標。 2.定期拜訪客戶,維繫穩定客戶關係。 3.負責廚具業務接洽及訂單處理。 4.負責廚具業務推展,傳達及說明公司各項業務訊息、活動及產品。 5.對廚具業有熱誠,具有挑戰高薪之精神(底薪加獎金)。
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    交通補助年終獎金工作獎金尾牙或春酒
  • 【AI Server & Data Center】Sr. Manager, Business Program Management (US-based)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 美國加利福尼亞州 8~9年工作經驗
    1. Develop and execute the annual growth plan for North America AI server business, translating HQ goals into clear local strategies. 2. Manage and govern senior customer relationships, lead key commercial negotiations, contract structures, and escalations for major issues. 3. Build and continuously improve the cross-border collaboration model between U.S. BD and Taipei R&D / factory teams to ensure alignment, information flow, and effective resource allocation. 4. Monitor the financial health of the program portfolio and drive quarterly business performance reviews (QBRs). 5. Lead and develop the team, coaching BPM and TPM members, ensuring program compliance standards, and strengthening domain expertise in AI infrastructure.
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  • 【品保類】QA品保高階主管(處長級) (新屋廠)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市新屋區 10~11年工作經驗
    1.制定和實施品質管理策略和流程,確保品質符合規範 2.監控生產過程,進行產品檢驗和測試,分析數據以改善產品質量 3.領導品質團隊,提供培訓和支持,促進團隊成員的專業發展 4.與生產、工程及供應鏈等部門協作,解決品質問題並推動持續改善 5.進行內部和外部品質審核,確保遵循ISO及其他相關標準 6.針對客戶反饋和品質問題制定解決方案,提升客戶滿意度
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