轉職熱搜工作
您正在找專案管理的工作,共計25673筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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【生產規劃類】工業工程師 (桃園廠)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市新屋區 工作經歷不拘1.產能規劃、評估與瓶頸分析改善 2.廠區設施規劃、Relayout 3.制定及協助生產動線規劃及生產排程管理 4.小型專案管理,專案展開、時程掌握、進度跟催與追蹤 5.人力需求評估、Manpower Reduction 6.熟悉AutoCAD(2D)繪製功能 7.具Cost Down專案與成本評估相關經驗 8.具資料庫及程式語言能力者佳 9.活潑具溝通協調能力 10.具生產製造、IE相關經驗優先考量展開 -
【總公司】中區資深人資專員
月薪 35000元 台中市大里區 2~3年工作經驗因應公司營運持續成長及組織快速擴張,我們誠摯邀請具備人力資源專業與實務經驗的人才加入團隊! 我們深耕運動產業,提供充滿活力、挑戰與發展機會的工作環境。本職務為公司新增職缺,將有機會深入參與組織發展、人才管理及各項人力資源專案。歡迎熱愛人資工作、具備主動思維與解決問題能力,並認同運動產業的您加入我們! 讓專業創造價值,與我們一起成長,共創美好未來! 【工作內容】 1. 負責所屬事業單位人資行政管理作業,包含招募任用、報到離退、訓練、異動及相關人事行政等業務。 2. 協助主管處理人員管理及員工關係相關事項,提供人資專業建議與解決方案。 3. 參與及執行總公司年度人資專案,如績效評核、人才發展、教育訓練及人資制度改善等。 4. 負責人事資料及相關文件之維護、管理、審核與歸檔,確保人資作業正確及合規。 5. 與各單位主管及人資夥伴保持良好溝通,協助推動人資政策及相關作業。 6. 其他人力資源相關專案及主管交辦事項。展開 -
岡山運動中心-資深營運專員
月薪 33000~36000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘【我們在尋找的夥伴】 如果你是一位追求邏輯嚴密、享受將複雜概念轉化為標準 SOP,並能在變動的環境中保持沉穩節奏的執行專家,你就是我們要找的人。 【主要職責】 1. 專案轉化與執行:協助管理層將經營策略拆解為具體可執行的工作流(Workflows),並追蹤各項指標進度。 2. 營運流程優化:建立並維護場館營運 SOP,確保日常運作的高效與精準。 3. 數據分析與彙整:針對營運數據進行抓取與初步分析,提供決策支持報表。 4. 跨單位溝通協調:擔任決策層與執行端的溝通樞紐,確保資訊傳遞不失真。 職務說明 1. 公司營運督導與管理、分析並提出改善計畫。 2. 分析營運績效、針對市場提出營運策略,並協助公司推動創新之策略及經營目標。 3. 協助擬達成年度營運計劃及追蹤、指導、監督與改善。 4. 制定完善日常營運管理制度及標準化作業流程且執行。 5. 執行並設計預算制度。 6. 協助公司各部門工作流程優化與調整。 7. 進行跨部門協調與其他公司主理人交辦事項。 【我們希望你具備】 1. 人格特質:具備高度的責任感與抗壓性,性格穩重,能在高節奏的工作中保持耐心與細緻。 2. 執行風格:典型的完成者,對細節有堅持,對結果有交代。 3. 專業技能:熟悉專案管理工具與數據分析軟體,具備良好的文字組織能力。 【加分項目】 具備服務業或運動場館管理相關經驗者。 熱愛運動與健康產業,性格正向積極。展開 -
【設備維運類】ABF-PLC設備工程師/高級工程師 (新豐廠)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣新豐鄉 5~6年工作經驗1. 自動化設備導入、維護、故障、卡板、異常分析及改善。 2. PLC程式修改、設備控制及系統優化。 3. 預防性保養及巡檢機制的study與執行管理。 4. 設備改善專案之研擬與執行及人員管理。 5. 具PLC專案經驗。 ※常日班職缺,無需輪班,但須配合假日值班。 【求職Q&A】您的疑慮,景碩先來幫您回答 Q1:公司有提供宿舍嗎? A1:針對外縣市同仁或是居住地離公司25公里以上者,提供便利實惠套/雅房員工宿舍,每月僅需支付1200-1500元(依房型而定),讓外縣市員工免煩惱,一卡皮箱即可輕鬆入住! *或可申請租屋補貼,可享有每月$4000元補助。 Q2:工作時間? A2:常日班8:30-17:30,彈性工時8小時(例如:上班9:30,下班18:30),讓您可以避開上班尖峰時間,依個人所需自由安排上下班時間。 Q3:面試前須準備什麼? A3:帶著一顆熱忱的心及優質的工作態度,讓景碩與您一同成長茁壯!!展開 -
【資訊類】系統工程師 (桃園廠)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市新屋區 2~3年工作經驗1.伺服器、儲存設備、軟&硬體管理及維護 2.AD、虛擬化系統、備份系統、微軟M365管理及維護 3.資安軟體管理及資訊安全政策落實 4.專案執行及主管交辦事項展開 -
業務主管-高雄
月薪 45000~60000元 高雄市前鎮區 2~3年工作經驗本公司專注於倉儲貨架設備的規劃、設計與製造修配,提供積層式物料鋼架、輕中型物料架、重量型貨架、後推式物料架、穿梭式物料架及立體倉庫貨架等產品,服務對象涵蓋製造業、物流業、倉儲業及各類企業客戶。 工作內容: 1. 制定業務團隊年度及季度銷售目標,規劃執行策略,追蹤業績進度並分析達成狀況。 2. 指導及培訓業務人員,強化倉儲貨架設備、產品規格、銷售技巧、客戶關係管理及商業談判能力。 3. 負責客戶拜訪與關係維繫,開發大型客戶及指定專案,掌握客戶需求並推動專案合作。 4. 規劃、執行及管理行銷專案,分析市場趨勢與競爭狀況,提出業務拓展及銷售策略。 5. 依據客戶需求及倉儲空間條件,協調規劃貨架產品方案,進行報價、成本評估、價格制定與合約議定。 6. 協助業務團隊處理客戶問題,整合內部設計、生產及售後服務資源,確保專案進度與服務品質。 7. 建立並維護客戶及專案資料,運用辦公室軟體追蹤商機、銷售進度及客戶互動紀錄。 8. 定期進行業務績效評估,彙整銷售報表與市場資訊,提出改善建議並落實團隊管理與績效提升。 歡迎具備業務管理、機械設備或倉儲規劃相關經驗的人才加入我們,與團隊共同拓展倉儲貨架設備市場,提供客戶專業且完善的規劃服務。期待您的加入,請立即投遞履歷。展開 -
【產品工程類】產品工程CAM主管 (桃園廠)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市新屋區 3~4年工作經驗1.InCAM pro軟體導入規劃與管理。 2.CAM guide作業機能開發與管理。 3.CAM鎖放系統開發與管理。 4.CAM自動化script開發與管理。 5.負責 DFM 優化專案的推動與執行,確保新產品開發的順利進行。 6.製前流程管理 : 確保客戶提供的Gerber/ODB++能夠準確轉換為生產用NC, DI等資料。 7.NAS系統架構&CAM資料庫備份程式管理。展開 -
【製程設計類】製程系統工程師 (桃園廠)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市新屋區 2~3年工作經驗1. 跨部門溝通及合作 2. 專案需求分析、規劃、開發、管控及執行 3. 製造生產參數自動化的協辦及導入 4. 產品工程自動化系統之開發、維護及管理 5. 產品工程規範之制定、維護及管理 6. 產品工程變更之審核、實施及管理 7. 客戶規範及廠內製程能力之解析及管理展開 -
【環安類】職安衛高級工程師(幼獅廠)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市楊梅區 工作經歷不拘1.評估廠區職安衛運作風險,規劃並執行改善專案。 2.執行採購、變更及驗收管理事項。 3.規劃辦理廠區緊急應變小組訓練、演練。 4.其他職業安全衛生管理事項及主管交辦事項。 【求職Q&A】您的疑慮,景碩先來幫您回答 Q1:公司有提供宿舍嗎? A1:針對外縣市同仁或是居住地離公司25公里以上者,提供便利實惠套/雅房員工宿舍,每月僅需支付1200-1500元(依房型而定),讓外縣市員工免煩惱,一卡皮箱即可輕鬆入住! *目前宿舍安排於新屋廠區,距幼獅廠約20分鐘車程,須自行具備交通工具前往。 *或可申請租屋補貼,可享有每月$4000元補助。 Q2:公司附近交通便利嗎? A2:幼獅廠周邊具幼獅交流道;幼獅廠距楊梅市區約5分鐘車程,距埔心市區約10分鐘車程,可輕鬆抵達楊梅或埔心鬧區。 Q3:工作時間? A3:常日班08:30-17:30,彈性工時8小時(例如:上班09:00,下班18:00),讓您可以避開上班尖峰時間,依個人所需自由安排上下班時間。 Q4:面試前須準備什麼? A4:帶著一顆熱忱的心及優質的工作態度,讓景碩與您一同成長茁壯!!展開 -
【設備維運類】(常日班)自動化設備工程師/高級工程師 (新豐廠)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣新豐鄉 2~3年工作經驗1.自動化生產設備故障等例行性分析與改善 2.預防性保養及巡檢機制的研究與執行管理 3.自動化設備改善專案之研究與執行 4.熟悉PCB、Subtrates 廠製程設備之維修保養及設備改善者佳 5. 助理工程師之人員管理、教育訓練。展開
