轉職熱搜工作

【工作內容】： 1.文書資料處理，檔案建立及管理 2.協助規劃、監控專案進度 3.接待客戶、接聽電話 4.資料查詢調閱 5.偶爾需外出(有交通工具佳) 6.公司物品採購 ✔因接觸客群多為高端客戶，服裝需穿著白襯衫、黑裙或黑褲，衣著整齊 ★我們希望你具備以下條件： ▲熟練Word、Excel、PowerPoint 等 ▲有一年以上相關工作經驗優先錄取。 ▲此為排班制工作，非周休二日假日需排班。 公司福利 ◆獎金 / 禮品類 1.三節禮金/禮品 2.獎金分紅 ◆ 保險類 1.員工團保 2.意外險 3.職災保險 ◆ 休閒類 1.國內、國外旅遊 2.尾牙、春酒聚餐 3.免費零食、咖啡、茶 4.公司不定時聚餐

我們是一家專注於量販流通產業的公司，以提供優質商品與卓越服務為宗旨。我們的服務對象涵蓋廣大消費者，致力於滿足顧客的生活需求並提升購物體驗。 1. 負責店鋪日常營運管理，包括目標設定、業績追蹤及商品進消存的規劃與調整，確保運營效率和達成績效。 2. 帶領與管理銷售團隊，合理安排人員調度，落實公司政策，並協助員工提升工作效率。 3. 處理顧客投訴及特殊需求，建立與維護良好的顧客服務體系，提升品牌形象。 4. 主動參與並執行員工教育訓練計畫，針對銷售技巧及服務品質進行培訓與專業提升。 5. 熟練操作POS系統，執行銷售過程中的結帳、發票開立及流動資金管理，確保財務收支精確。 6. 進行市場趨勢調研，關注競爭對手動態，策劃有效的促銷活動與營運策略，以提升銷售表現。 7. 撰寫和分析每天、每月的營運報告，協助進行營運狀況調整與預算分配，促進良性發展。 8. 協助規劃商品陳列策略，確保商品陳列整齊、吸引目光，並提升購物便利性。 歡迎熱情且積極的您加入我們，在這個充滿挑戰與成長機會的平台上，一起實現卓越！立即投遞履歷，成為我們團隊的一員，我們期待您的加入！

工作內容: 1.執行站所日常作業(收銀結帳、產品安全庫存調整、驗收入庫、理貨上架、盤點、盤差複查)，以確保站所營運順暢。 2.協力站長工作計畫執行與文書報表，以達成年度營運目標。 3.規劃與執行產品試吃、產品推廣活動，以促進利用人數與利用額成長。 4.服務社員，受理及回應設社員訴求(含反應單)，降低站所缺品率，以提高社員滿意度。 5.經營社員關係、關懷未到站社員，以降低年費過期社員比例。 6.執行社內相關政策與指令，以完成營運目標。 7.協力站長組織地區營運、社員活動及行政作業，以宣傳合作社理念與產品，並增加社員數。 8.參與站務工作會議、執行主管交辦事項，確保資訊傳遞與落實執行。

一、【財務管理與策略規劃】 1. 財務管理擬定與實施：擬定公司整體財務策略與中長期財務目標，支援執行長與創辦人進行經營決策分析，協助企業進行財務規劃與資產配置，協助公司達成經營目標。 2. 資金管理：資金流通預測與運用，包括未來半年度現金流量預測、資金調度控制。 3. 財務規劃：編製年度預算、未來半年度資金收支預估，並進行實際與預算差異分析表，提供部門滾動式調整。編製年度及滾動式預算，並持續追蹤與檢視執行成效，分析營運效率。 二、【帳務與報表處理】 1. 財務報表編製與審核：編製現金流量表，確保數據正確與合規性。監督日常財務銀行作業與帳務正確性並審閱付款資金報表。 2. 帳務制度建立與內控制度：規劃與優化流程與制度，防止財務舞弊。 3. 帳目審核與憑證查核：財務作業管理，定期抽查憑證、核對帳務。 4. 公司預算管理，資金流財務預測：現金資金控管，確保公司運營現金流穩健及資金使用效率提高，預估未來三個月帳目現金流財務預測。 三、【稅務與法遵管理】 1. 稅務規劃與法遵管理：確保公司依法申報各類稅務（營所稅、營業稅等），並進行財務面節稅規劃。協助規劃公司整體稅務策略並制定節稅方案申報，妥善因應稅務稽核與查核優化稅務結構，降低企業稅務風險。 2. 法規遵循：配合政府法規與審計要求（如IFRS、公司法等），避免違法風險。 3. 稽核與查帳協助：主導年度稅務稽核或內部稽核工作，確保審計順利進行。 四、【跨部門協調與溝通】 1. 與高層管理溝通：提供財務建議、財報分析，協助決策。 2. 跨部門協調：與營運、設計、行銷等部門合作，確保預算執行與資源分配合宜。 3. 銀行與外部關係管理：維持與銀行、會計師事務所、稅務顧問等外部單位之良好互動。 五、【主管交辦事項】 1. 執行主管交辦之其他事項：臨時交辦／專案支援。 六、【內控制度與風險管理】 1. 建立與持續優化內部控制制度，評估潛在風險(評估公司運營資金壓力測試)，制定避險及應變方案。 七、【跨部門協作與策略支持】 與行銷、業務、採購等部門合作，提供財務觀點，支持跨部門策略與營運決策。 八、【對外關係與資本運作】 維繫銀行、會計師等外部合作夥伴關係，作為公司財務面主要窗口對應發言人。 九、【協助ERP系統設置】 定期因應公司型態變化，更新設置鼎新ERP系統(COSMOS ERP)新交易流程導入與設定

1.依據公司既定政策，從事各項業務之執行。 2.熟悉相關法令條例，溝通協調、行政事務處理。 3.負責部門所屬同仁之調度、督導及管理。 4.負責上下級資訊的傳承，管理並給予協助指導。 4.執行主管之事務交辦，擔任部門間的協調整合。 5.接受公司培訓計劃，並執行各項派任任務。 6.具備公寓大廈事務人員證照。 7.需具有相關事務兩年以上之資歷。

1. 操作 POS 系統與收銀機，執行正確的收銀結帳流程，包括現金、信用卡及多種支付方式的處理與管理。 2. 開立發票及收據，確保交易紀錄完整且正確。 3. 為顧客提供友善且專業的商品介紹、諮詢與購物協助，提升顧客購物體驗。 4. 協助商品陳列與補貨，確保櫃位及貨架商品陳列整齊吸引顧客目光。 5. 參與定期庫存盤點，準確記錄商品數量並協助庫存管理。 6. 維護店內營業環境整潔，包括商品包裝服務及場地清潔維護，提供舒適的購物場所。 7. 支援推廣會員計劃與促銷活動，提升業績表現，並依公司政策遵守運營流程。 歡迎加入我們的團隊，共同創造更好的服務經驗！立即投遞履歷，我們期待你的加入！

1. 進行跨領域科目教學，設計課程內容並講授重點知識。 2. 規劃並執行教學活動，確保學生理解教學目標。 3. 編寫並設計課程教材及補充講義，提升學習效果。 4. 分析學生學習進度，提供個別化輔導建議。 5. 主動提供親師溝通，分享學員學習狀況和成果。 6. 協助舉辦補習班活動，增強課外學習興趣。 7. 配合團隊完成行政支援與班級管理工作。 8. 定期進行成果評估，制定改善計劃以提升學習能力。

1. 領導並管理病房護理團隊，監督日常運作及確保護理工作的順利進行。 2. 規劃並執行病房業務與資源配置。 3. 負責護理人員的排班與調度，並進行專業培訓、技能發展及績效評估。 4. 督導護理品質與臨床實務，確保所有護理操作符合醫院與醫療標準。 5. 跨部門溝通與協調，確保病人照護過程的順暢，解決相關問題並處理家屬及病患的回饋。 6. 整合並推動病房內的醫療品質改進計畫，確保所有病房活動符合法規和政策標準。 歡迎您加入重仁骨科醫院團隊！期待您的加入，一起創造更好的健康未來！

1. 協助失能者進行個人衛生清潔，如洗澡、換衣，並注重衛生與感染控制。 2. 提供基本日常生活照顧，包括飲食安排、協助餵食及服藥管理。 3. 使用專業儀器定期測量生命徵象，如血壓、心跳，並記錄健康狀況。 4. 陪同失能者外出，協助參與活動或前往醫療機構就診等必要行程。 5. 執行居家到宅沐浴服務，熟練使用相關設備保障服務品質。 6. 負責清潔居住環境，確保生活空間達到整潔及安全標準。 7. 整理家庭物品，執行簡單家務如餐後收拾，保持環境井然有序。 8. 提供情緒交流與關懷，建立良好互動以促進身心健康與舒適感受。

1. 監督工程進度，確保各項施工階段按時完成且符合設計規範與標準。 2. 進行工地現場驗收，執行品質管理，並對承包商工作進度與人力資源進行有效監控。 3. 根據規定的材料品質、尺寸、工期以及契約要求，負責準備施工所需的材料、工具及設備。 4. 制定工程計畫，包括工程時程規劃、預算規劃、成本管控及人力資源調配。 5. 撰寫施工說明書及相關施工規範，提供詳細的工程指導文件。 6. 與業主進行有效溝通，深入了解需求，並到施工地點視察，以提供實地規劃建議。 7. 分析現場地形、地質、水文及氣象資料，進行適當的工程設計及施工方案優化。 8. 協調各種資源確保施工現場的安全性，並定期進行相關合規性檢查。