轉職熱搜工作
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直營校/南勢角校/英語兼職教師
時薪 450~550元 新北市中和區 工作經歷不拘1、英語帶班教學。 2、班務行政處理,補課、補考、課輔,電輔訪、錄音作業等。 3、學藝競賽訓練、節慶活動專案。 4、參加教學訓練研討會。 5、維持教學品質,看課考核,教師資源書管理。 6、參與教務會議討論和政策執行。 7、參與招生宣傳活動協助。 8、完成主管交辦事項。展開 -
北三處-信義區49戶行政保全
月薪 46000~48000元 台北市信義區 1~2年工作經驗一.例行事項 1.協助財務秘書執行稽核及催收等相關事宜 2.處理案場緊急事件與人員調度 3.居中管委會與公司之溝通橋樑 4.處理管委會與住戶之反映事項 5.協調社區與外包廠商合作契機 6.規劃社區資產與推展社區公務 二.專案事項 1.統籌年度召開區分所有權會議 2.掌控年節文康活動之各項事宜展開 -
工安工程師/職業安全衛生管理員<北.中.南部>
月薪 33000~50000元 新竹縣寶山鄉 1~2年工作經驗1.協助制定並更新安全衛生管理計劃,監控執行情況並確保合規性 2.執行現場安全評估與危害識別,提供改善建議及對策 3.規劃與執行相關安全衛生稽核及相關文書撰寫 4.協助進行職業安全衛生教育訓練 5.監督個人防護設備使用與維護,執行高風險作業時之安全管理 6.熟悉職業安全衛生法規及環境保護規範展開 -
直營校/信義校/英語兼職教師
時薪 450~550元 台北市大安區 工作經歷不拘1、英語帶班教學。 2、班務行政處理,補課、補考、課輔,電輔訪、錄音作業等。 3、學藝競賽訓練、節慶活動專案。 4、參加教學訓練研討會。 5、維持教學品質,看課考核,教師資源書管理。 6、參與教務會議討論和政策執行。 7、參與招生宣傳活動協助。 8、完成主管交辦事項。展開 -
營建主任(工地主任)_知名建設公司 (3008778)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市南港區 工作經歷不拘1. 負責建築工程,負管理責任,共通性職務說明,詳下述。 2. 與專案相關承攬廠商、利益關係人(業主、設計師、施工團隊等),共同確定營建工程專案之目標、需求及團隊成員角色與責任。 3. 規劃專案需求包含營建期程、專案預算、營建工法、材料、施工限制、機電設備與管道系統等項目。 4. 整合專案各分項工程之進度、品質、施工介面協調等事項。展開 -
建築機電工程師_公共運輸 (3009523)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市南港區 3~4年工作經驗職責要求 1.執行場站設施(含車站、基地及機廠等) 機水電、空調及消防工程之規劃設計、分析評估、審查及界面整合等專案工程。 2.前述機水電、空調及消防工程之採購發包文件製作(包含契約撰擬、數量計算校核、訪商詢價、成本預算編列、規範擬定等)及資料彙整。 3.對內/外部單位之機水電、空調及消防工程設計工作介面協調整合。 4.契約執行管理。 任職資格 1.大學以上,電機/電子/冷凍相關系所,要能繪圖及看圖 2.需具3年以上工程顧問公司經驗,熟悉水電、消防及空調工程等,為主要專案工程規劃設計及管理經驗 3.具機水電、空調及消防工程相關設計規劃證照(如機電類、空冷凍空調等技術士、專業技師)..等者佳展開 -
消費性電子產品部門經理_電腦週邊大廠 (3009870)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市汐止區 10~11年工作經驗職責要求 1.市場研究與需求分析: - 蒐集消費性電子產品的市場情報、競品動態與消費者行為。 - 進行趨勢預測,找出市場痛點並提出解決方案。 2.產品策略與規劃: - 制定產品路線圖,決定功能優先順序與開發方向。 - 進行產品定位與品牌策略,確保產品符合公司目標與市場需求。 3.產品開發與導入: - 與研發、設計、供應鏈協作,推動產品設計、測試與量產。 - 控管成本、品質與風險,確保產品能如期上市。 4. 行銷與上市推動: - 制定行銷策略,規劃產品包裝、定價與銷售管道。 - 與行銷團隊合作,提升品牌知名度與市場滲透率。 5.持續優化與檢討: - 追蹤產品上市後的市場反饋,進行迭代與改版。 - 檢核專案執行成果,進行事後檢討以優化後續企劃。 6.部門管理: - 部門 KPI 指標設定及管理。 - 人員專業培訓。 任職資格 1.自有品牌之消費性電子產業 10 年以上經驗,主管經驗 5 年以上。 2.熟 USB 或消費電子相關產品尤佳。 3.英文聽說讀寫流利。 4.具良好之跨部門協調、溝通能力。展開 -
台中廠-儲備幹部(外派)【新進員工最高享獎金48,000元!!】
月薪 34000~45000元 台中市梧棲區 工作經歷不拘1.協助團隊提升營運效率,參與組織管理決策 2. 執行主管指派之專案,累積管理經驗,為未來管理職務做準備 本職位提供培育策略幕僚人才的機會,先在台灣透過實務訓練再外派,快速培養成為公司重要的即戰力幕僚人才。 ▶▶▶ 期間限定獎金 ◀◀◀ ☆應徵本職缺,錄取入職後最高享獎金48,000元。 分3次發放:3個月試用合格、滿6個月及滿1年,獎金發放時需在職。 ☆詳細獎金辦法於公司面試時說明,公司保留最終解釋及調整權利。展開 -
工安儲備主管
月薪 45000元 高雄市小港區 3~4年工作經驗1.依ISO45001職業安全衛生管理系統,建立、修訂 及執行安全衛生管理政策、職業安全衛生管理規章、職業災害防止計畫等文件。 2.彙整現場安全標準作業程序(SOP)文件,建議作業設備安全規定。 3.現場安衛巡檢、督導及稽核各項安全衛生管理事項。 4.辦理員工職業安全衛生教育訓練、職安衛相關業務申報。 5.承攬商入廠前安全衛生教育訓練、危害因子告知。稽查廠區承攬商現場作業情況。 6.主管臨時交辦事項。展開 -
合約計價專員(核心系統)_大眾運輸公司 (3009863)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市南港區 5~6年工作經驗職責要求 1.協助辦理核心系統工程部專案採購合約計價及付款作業 2.確保計價流程準確且如期如實完成相關作業 任職資格 1.大學以上,財會、法商學院或理工科系,英文流利 2.熟悉計價管理、履約、付款流程控制、數據核對能力、溝通能力等 3.具5 年以上計價或付款作業相關工作經驗 4.具備核心機電系統工程或採購領域相關工作經驗者尤佳展開
