轉職熱搜工作
您正在找專案管理的工作,共計24963筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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土木工程師
年薪 1000000元 新北市土城區 5~6年工作經驗1.土建工程項目管理三管(合同安環資訊) 2.三控(進度品質成本) 3.一協調(組織協調) 4.海外建設項目計劃與實施, 落實進度/質量/安全/成本/合同管理, 協同事業單位管控各項目風險, 避免工程糾紛及損失 5.當地材料及設備調研, 提供材料及設備本土化, 縮短工期 6.圖紙套繪/節點大樣管控, 各專業工序穿插排配及過程隱蔽驗收, 減少額外開支, 控管成本展開 -
總經辦助理
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 工作經歷不拘1.協助總經辦推動、落實自動化相關重點專案,確保上下級各類資訊的傳遞、跟進、反饋及時有效; 2.協助總經辦推動自動化合作廠商開拓、技術研發團隊組建等項目,提升工廠自動化水準; 3.負責總經辦相關會務管理工作,包含安排各項會議的議程,撰寫會議紀要,檢查督促決議實施情況並及時彙報進度; 4.負責重要客戶接待工作,協助做好總經辦日常工作的時程安排; 5.完成總經辦授權和交辦的其他工作。展開 -
<擴大徵才>北區營運經理/主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市三重區 8~9年工作經驗1.區域業績成長與利潤目標達成計畫規劃與執行 2.教導營運顧問及店經理持續經營優質門市 3.提供營運顧問關於門市人才招募,培育,留任之建議 4.領導區域運用營運資源及相關工具找出機會點以增進利潤 5.教導加盟主管理方式協助達成利潤目標 6.提供諮詢與營造積極正面的工作環境,並與加盟主合作以極大化利潤展開 -
測試工程師DQA(土城)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 3~4年工作經驗負責ODM產品於開發過程中之設計品質監控、分析、確認與管理,確保產品設計階段符合品質標準與專案進度要求 主要職責: 1.參與新產品設計需求及規格問題的討論及改善對策 2.協調及確認新產品驗證測試計劃和資料庫 3.定期稽核研發部門設計審查執行情況 4.DFMEA,PFMEA等問題彙總及跟蹤 5.判定產品研發狀態是否符合進階門檻 6.產品設計質量問題的跟蹤,督促和協調各部門解決問題的進度 7.產品設計問題的客訴案件跟進展開 -
授權店銷售顧問(北區)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中正區 3~4年工作經驗1. 門店經營:與合作商店長協作,完成門店各項經營管理工作; 2. 銷售管理:制定門店的銷售計畫與銷售策略,與合作商團隊完成公司下達的銷售任務指標; 3. 運營協同:與合作商以及平台保持良好溝通和協作,配合公司各項策略落地實施; 4. 商品與陳列管理:管理商品的周轉,協同合作商及時補貨,保證貨品陳列符合公司標準; 5. 客戶服務:管理門店的客戶服務,處理客戶投訴,確保客戶得到滿意的服務體驗; 6. 團隊管理:協同合作商完成門店員工的招聘、培訓,確保門店人力充足,保證員工的工作積極性和服務品質; 7. 合作商溝通:與合作商保持良好溝通和協作,確保公司各項策略的落地實施。展開 -
授權店銷售顧問(中區)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中正區 3~4年工作經驗1. 門店經營:與合作商店長協作,完成門店各項經營管理工作; 2. 銷售管理:制定門店的銷售計畫與銷售策略,與合作商團隊完成公司下達的銷售任務指標; 3. 運營協同:與合作商以及平台保持良好溝通和協作,配合公司各項策略落地實施; 4. 商品與陳列管理:管理商品的周轉,協同合作商及時補貨,保證貨品陳列符合公司標準; 5. 客戶服務:管理門店的客戶服務,處理客戶投訴,確保客戶得到滿意的服務體驗; 6. 團隊管理:協同合作商完成門店員工的招聘、培訓,確保門店人力充足,保證員工的工作積極性和服務品質; 7. 合作商溝通:與合作商保持良好溝通和協作,確保公司各項策略的落地實施。展開 -
授權店銷售顧問(南區)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中正區 3~4年工作經驗1. 門店經營:與合作商店長協作,完成門店各項經營管理工作; 2. 銷售管理:制定門店的銷售計畫與銷售策略,與合作商團隊完成公司下達的銷售任務指標; 3. 運營協同:與合作商以及平台保持良好溝通和協作,配合公司各項策略落地實施; 4. 商品與陳列管理:管理商品的周轉,協同合作商及時補貨,保證貨品陳列符合公司標準; 5. 客戶服務:管理門店的客戶服務,處理客戶投訴,確保客戶得到滿意的服務體驗; 6. 團隊管理:協同合作商完成門店員工的招聘、培訓,確保門店人力充足,保證員工的工作積極性和服務品質; 7. 合作商溝通:與合作商保持良好溝通和協作,確保公司各項策略的落地實施。展開 -
工安部 主任(北區)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台南市善化區 5~6年工作經驗1.工程相關安全衛生計畫指導/審核(防護計畫、應變計畫…等)。 2.工程相關安全衛生作業標準、作業程序指導/審核。 3.案場異常事件緊急應變協助及後續追蹤。 4.案場安全衛生事運作管理及稽核。 5.案場缺失事項改善措施指導,及原因分析與預防再發方法審核。 6.安全衛生業務事項管理(規劃、推動、執行)。 7.主管交辦事項。展開 -
【宜蘭科學園區】MIS工程師
月薪 38000~42000元 宜蘭縣宜蘭市 1~2年工作經驗1. 資訊設備維運與故障處理 負責公司電腦設備日常維護、故障排除、叫修與後續追蹤。 2. 內部系統導入與使用者支援 協助推動公司內部資訊系統導入,提供操作說明、教育訓練與使用支援。 3. 資料整理與備份作業 協助電腦資料整理、備份執行與相關設備維護。 4. 周邊設備與網路連線設定 設定與排除電腦周邊硬體之網路連線(如印表機等)。 5. 帳號與權限管理 協助 Email / ERP / AD 等帳號建立、權限配置與異動管理。 6. 伺服器與虛擬化環境維運 協助 Linux / Windows 伺服器基本管理與維護。 7. 資安措施配合與落實 協助資安相關措施執行,含宣導與教育訓練支援。 8. 技術協作 熟系Git工具並協助程式碼審查(Code Review);熟系語言:C#/C/C++/PHP 等。展開
