專案管理|1111轉職專區
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轉職熱搜工作

您正在找專案管理的工作,共計24967筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • Sustaining PM

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 3~4年工作經驗
    1. MP products related project management 2. Material and device demand plan and tracking 3. NRE sevaluation and charing 4. Overall validation schedule management 5. EC control for customer
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  • 【台灣小米】品類運營-AIoT 產品

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市中正區 1~2年工作經驗
    1. 目標管理:AIoT品類目標分解,周別.月別.季度別跟進目標達成; 2. 產品管理:負責產品生命週期管理,對導入期、成長期、成熟期和退市期進行產品規劃管理,根據產品上市節奏、賣點、競品分析等輸出米家側上市方案,拉通相關部門,對米家新品上市執行及結果交付負責; 3. 銷售管理:對所負責品類的銷額負責,定期整理彙報銷售分析、複盤總結、品類操盤策略與分析; 4. 市場洞察:收集市場/行業/競品等資訊,進行產品分析及定位,制定相應的爆品計畫及推動落地/輸出產品零售策略,監控產品生命週期內的銷量情況,總結規律與打法。
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  • MES產品經理(物聯網、BIM、智慧城市)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 5~6年工作經驗
    1. 智慧園區能力:網際網路、BIM、智慧城市、智慧園區、智慧樓宇等場景的Saas服務平台經驗、AI、雲端計算 2. 解決方案設計:需求分析與評估,確定方案思路與規劃,解決方案設計與交流 3. NPDP產品經理認證:新產品開發策略,產品生命週期、競品分析 4. 具備產品銷售模式規劃能力、熟悉公司產品銷售流程 5. 對產業及產品的未來趨勢有清晰的定位與了解,具備產品整體未來規劃及市場落地預期規劃的能力
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  • 【緯豆集團-中央廚房】廠長(副廠長)

    月薪 65000元 新北市新莊區 5~6年工作經驗
    1.工作經驗:需具備食品廠管理廠長或副廠長等管理經驗,至少5年以上。 2.專業知識:具備 HACCP 基礎、食安規範、工廠管理知識。 3.技能要求:生產規劃、排程管理、庫存控管、設備使用與維護優化、人力運用管理與考核。 4.管理能力:具備良好的溝通協調能力,能帶領團隊達成生產效率與品質標準、人員紀律維護。 5.工具應用:熟悉 ERP 系統 (如鼎新)、Excel、Word 等文檔處理能力。 6.證照加分:持有中餐烹調乙級或甲級技術士證照。 7.職責重點: (1)食品安全:嚴格執行衛生標準,符合食藥署規範。 (2)效率提升:優化生產動線,提升產能,降低製造成本。 (3)品質穩定:確保產品符合標準流程 (SOP)。 8.可配合本中央廚房已實施八周變形工時排班輪休制度。 9.完成其他專案能力或主管交辦事項。
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  • 供應商品質工程師(SQE)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市大雅區 2~3年工作經驗
    1.負責 供應商品質管理與績效評核,定期追蹤品質改善對策之執行情形 2.推動 IQC 檢驗流程優化與檢驗成本改善,提升檢驗效率並降低營運成本 3.協助處理 產線品質異常與供應商品質問題,並追蹤改善結果 4.協助執行供應商品質稽核、8D改善及品質改善專案 5.建立與維護供應商品質資料,確保供應商品質穩定與生產順利 6.完成主管交辦事項
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  • 汽車保養廠廠長

    月薪 40000~45000元 新北市蘆洲區 3~4年工作經驗
    1.協助公司主管處理工作上交辦的事務 2.協助主管計劃和指揮人員相關的訓練,績效的評估 3.機器、工具機、工業廠房及設備之管理 4.分析營運業績狀態、車輛維修狀況管理 5.與車主溝通維修事宜 6..管理廠內人員、設備之安全運作 7.維修問題技術提升,回覆客戶端諮詢 8.廠內問題排除外,並事前預防問題發生 ****有汽車服務廠經驗者佳*****
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  • 土木工程師

    年薪 1000000元 新北市土城區 5~6年工作經驗
    1.土建工程項目管理三管(合同安環資訊) 2.三控(進度品質成本) 3.一協調(組織協調) 4.海外建設項目計劃與實施, 落實進度/質量/安全/成本/合同管理, 協同事業單位管控各項目風險, 避免工程糾紛及損失 5.當地材料及設備調研, 提供材料及設備本土化, 縮短工期 6.圖紙套繪/節點大樣管控, 各專業工序穿插排配及過程隱蔽驗收, 減少額外開支, 控管成本
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  • 總經辦助理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 工作經歷不拘
    1.協助總經辦推動、落實自動化相關重點專案,確保上下級各類資訊的傳遞、跟進、反饋及時有效; 2.協助總經辦推動自動化合作廠商開拓、技術研發團隊組建等項目,提升工廠自動化水準; 3.負責總經辦相關會務管理工作,包含安排各項會議的議程,撰寫會議紀要,檢查督促決議實施情況並及時彙報進度; 4.負責重要客戶接待工作,協助做好總經辦日常工作的時程安排; 5.完成總經辦授權和交辦的其他工作。
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  • <擴大徵才>北區營運經理/主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市三重區 8~9年工作經驗
    1.區域業績成長與利潤目標達成計畫規劃與執行 2.教導營運顧問及店經理持續經營優質門市 3.提供營運顧問關於門市人才招募,培育,留任之建議 4.領導區域運用營運資源及相關工具找出機會點以增進利潤 5.教導加盟主管理方式協助達成利潤目標 6.提供諮詢與營造積極正面的工作環境,並與加盟主合作以極大化利潤
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  • 測試工程師DQA(土城)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 3~4年工作經驗
    負責ODM產品於開發過程中之設計品質監控、分析、確認與管理,確保產品設計階段符合品質標準與專案進度要求 主要職責: 1.參與新產品設計需求及規格問題的討論及改善對策 2.協調及確認新產品驗證測試計劃和資料庫 3.定期稽核研發部門設計審查執行情況 4.DFMEA,PFMEA等問題彙總及跟蹤 5.判定產品研發狀態是否符合進階門檻 6.產品設計質量問題的跟蹤,督促和協調各部門解決問題的進度 7.產品設計問題的客訴案件跟進
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