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1. 監督施工現場，確保工程品質達到規定標準，實現專案要求 2. 定期跟進施工進度，控制工程時程，確保按期完成施工計畫 3. 預算及成本控制，審核工程結算，確保專案在預算內執行 4. 遵守建築法規與施工技術規範，進行勞工安全管理並檢查相關措施 5. 與承包商、設計師及其他相關人員進行溝通協調，解決現場施工問題 6. 檢討與審查施工圖，監控分包商的施工品質，管理材料的品質控管 7. 填寫監工相關文書文件，包含每日監工日報表，了解進一步項目的需求 歡迎您加入我們的專業團隊，攜手打造優質建築專案！立即投遞履歷，我們期待與您攜手合作！

1.管理與維護集團機房內、外伺服器與儲存設備，確保系統穩定與資料安全 2.負責辦公區之區域與無線網路架設.設定與日常維護 3.管理公司各地區辦公室的防火牆與防毒系統及整體網路安全 4.負責軟體授權與應用系統日常管理，版本控管與障礙排除 5.提供內部電腦使用者的技術支援處理電腦硬體作業系統與日常軟體先關問題 6.負責推動與執行資訊安全政策與集團IT資產管理制度，包括內稽、內控 7.參與執行IT專案任務，包含需求收集時程管控測試驗收及成果彙總報告 8.製訂備份機制與資安相關辦法，並定期演練災難還原 9.追蹤新興資訊技術趨勢，提出建議方案，提升集團整替運作效率與效能 10.集團子公司lnfra建置與支援維護 11.使用者網通設備及PC故障排除 12.執行主管交付任務 **製造產業經驗佳

【關於煙波】 我們不只是飯店集團，更是台灣人情味的傳遞者。 我們相信每一次旅程都是旅人與在地人、事、物的美好相遇。 需要您的加入，幫助我們在各級會員客群能更深入地經營， 除了優化會員權益，更能進一步提升會員回流意願。 【工作內容】 1. 規劃並執行會員經營專案與廣宣計畫。 2. 追蹤專案效益與分析會員數據，提出優化建議。 3. 管理會員經營團隊人員與專案工作。 4. 統籌管理各項會員經營專案工作，確保能如期如質上線。 5. 制定年度會員經營計畫與發展策略。 6. 追蹤並達成各項年度指標。 7. 跨部門與現場營運單位協調溝通。 【經驗技能】 1. 具備扎實的會員經營操作實戰經驗。 2. 熟悉會員分群規劃與數據分析。 3. 熟悉CRM或會員管理系統操作。 4. 具異業合作導客經驗者佳。 5. 具備團隊管理經驗佳。 6. 良好的溝通與表達能力。 【加入我們的理由】 1. 您將負責持續快速增長的集團會員經營。 2. 在每一個會員分級都能嘗試不同的做法。 3. 在快速拓展的集團中，與團隊一起突破極限。 如同對待賓客的用心，我們也尊重每位夥伴的想法。

2年內年薪百萬。 1.帳務系統操作 2.行政庶務處理 3.維護、更新及管理各類文件檔案（如：合約、會議記錄、書目資料）與資料庫系統 4.報表與專案協助 5.完成主管交辦之其他專案任務 *除了穩定的行政職能，公司提供專業投資市場分析，員工可同步參與投資機會。 公司網站: https://tripleh-capital.com/about-us/

1. 規劃及執行 AI Server or NB/Compute Node/GPU 等之系統整合測試。內容包含硬體/軟韌體/相容性/效能/産品功能等。 2. 產品品質問題追蹤、分析及改善。 3. 依照專案任務需求和客戶開會報告。

1.負責公司各餐飲門市的設備、設施之報修受理、初步檢視及後續處理。 2.與外部維修廠商聯繫安排維修時程，並追蹤修復進度。 3.執行維修及採購項目之詢價、比價、議價流程，確保合理價格與服務品質。 4.協助各項費用支付之發票、單據、及帳務處理。 5.處理庶務性採購及展店專案採購工作。 6.輪流支援總機電話接聽、過瀘、轉接來電、留言服務; 訪客接待。 7.其他主管交辦工作事項。 *具鼎新T100系統經驗佳* 【應徵須知】 ①詳閱工作內容後，請審慎提出應徵申請。 ②履歷初審合適者，將邀請實體面談，初審資格不符者則不另行通知。 ③錄取的實際任用職稱及薪資，依面談結果與經驗核定職級。

1. 醫療產業相關之新客戶或生意機會開發與接洽;公司/客戶產品生意評估&分析。 2. 醫療產業/產品市場分析包含具潛力醫療相關公司之市場調查評估。 3. 明確了解項目目標、完成目標任務以及責任分配。 4. 制定合理的計劃和步驟來實現項目目標。 5. 評估專案或新生意機會並量化目標項目。

1.維持與客戶良好關係，協調對接客戶開發/FA需求 2.參與部門團隊建設，管理團隊事務，進行總結沉澱，帶動團隊進步 3.參加專案日常會議，了解專案生產狀況，需要時進行工作匯報 4.跨部門溝通協作，推動問題解決 5.獨立完成問題的匯總、報告和追蹤，確保問題清晰落地 6.負責各種簡報的製作及匯報

【職務說明】 您將擔任煙波集團聯合訂房中心的核心幹部，領導專業團隊統籌旗下多據點飯店之團體訂房營運。此職位強調團隊管理、作業流程優化、銷售轉換效益與服務品質監控，特別適合具備飯店營運經驗、訂房管理專業與領導潛能的優質人才。 ______________________________________ 【工作內容】 1. 營運統籌與流程優化：負責聯合訂房中心各館別訂房作業的全流程管理與監督，確保接單迅速、準確並符合品牌服務 標準。 2. 團隊帶領與人才培育：規劃團隊排班制度、教育訓練與績效激勵機制，持續強化團隊專業度與服務動能。 3. 顧客服務品質控管：監督文字與語音客服溝通品質、強化客訴應對流程，提升顧客滿意度與品牌黏著度。 4. 跨部門協調與資源整合：主動與現場營運、業務行銷、營收管理等部門協作，推動系統與作業優化專案。 5. 專案推進與策略執行：依據公司策略規劃，推動特定專案，提升訂房中心營運績效與企業整體競爭力。 ________________________________________ 【我們正在找尋這樣的您】 • 具備飯店業／訂房中心／客服中心 2 年以上相關實務經驗，具管理經歷者尤佳。 • 熟悉訂房流程與客戶服務作業，具數據分析與問題解決能力。 • 具備團隊領導潛力，能規劃制度、帶動團隊並執行管理成效。 • 擁有良好溝通協調能力，能跨部門整合推進營運專案。 • 積極學習，具備系統化思維與流程改善意識。

1.負責全院HIS醫療系統(含新一代HIS系統、NIS系統和體檢系統和醫療周邊系統等)各項需求及疑難雜症處理。 2.處理醫療系統資料庫異常問題。 3.負責監控健保署例行性上傳率如雲端藥歷等。 4.負責與本院各機關開發連結之系統各項業務。 5.撰寫全院所需之醫療系統開發。 6.協助全院系統維修及醫療系統問題處理 7.處理醫療系統線上問題 8.程式開發各部門需求 9.配合軍醫局政策進行系統開發 10.負責HIS2.0醫療系統整合與開發 11.負責本院醫療系統執行上級臨時交辦事項。 12.負責健保局各項新系統政策及業務 。 13.負責協助申報及各項民診業務系統開發業務。 14.執行軍醫局任務狀況處理。 15.協助資安業務督導任務。 16.上級臨時交辦事項。完成上級主管交辦之臨時任務與專案支援事項。 17.需配合門診作業排班，包含夜診（晚間）、週六上午，以及春節或連假期間之輪值工作。 *備註:本職務試用期為6個月，試用經考核通過後才予以正式續聘。