專案管理|1111轉職專區
Facebook分享縮圖

轉職熱搜工作

您正在找專案管理的工作,共計22912筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 人力資源管理人員

    月薪 33000元 高雄市三民區 2~3年工作經驗
    負責招募與任用,制定招募計劃與最佳化任用流程。 追蹤與輔導員工,確保工作表現達標並促進職涯成長。 分析組織人力結構,制定長期人才供需及策略。 維護勞資關係,妥善處理員工申訴與衝突,確保和諧環境。 員工教育訓練,員工輔導與管理。 組織跨部門協同,支持業務需求與資源分配。
    展開
  • 護理主管/護理長(陽明常春)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000~60000元 台北市士林區 3~4年工作經驗
    1.從事病房護理 2.領導臨床人員 3.九大指標統計 4.護理及所有行政相關工作指派、領導 5.評鑑、督考及衛福部各項專案的掌握與執行
    展開
  • 行政人員(台中泰安養護中心/九德大愛護理之家)

    月薪 31000元 台中市烏日區 1~2年工作經驗
    1. 人事相關加退保、申報事宜 2. 合約管理、簽約事宜 (廠商合約、住民合約) 3. 應收、應付、出納相關事宜 4. 會議紀錄(護理、照服、勞資、品質會議) 5. 公文處理(收文、發文) 6. 護理站表單管理、入住病歷維護 7. 衛耗材物資發放、出入庫管理 8. 協助機構防颱防災準備事宜 9. 消防設備維護、製作消防防護計畫書、公安申報與維護及建築物公共安全申報 10 . 定期水質維護、環境消毒維護 (聯絡廠商),並做成報告 11. 設備、設施、儀器的採購/修繕、維護保養(聯繫廠商)/報廢 12. 其它主管交辦事項 ★ 長照業為24小時、全年無休之行業,故週六、週日或連續國定假日需輪流值班★ 工作地點:台中市烏日區中山路一段548號2.3.4.7.8.9樓
    展開
    員工旅遊年終獎金員工聚餐
  • ⭐️不動產業務⭐️專業培訓|挑戰自我|住商環中新辰店

    無底薪 0元 桃園市中壢區 工作經歷不拘
    🌟【勇敢逐夢 在這裡實現你的成就!】 你對房地產這個世界充滿好奇嗎? 渴望發揮溝通力,還想邊學邊做?這裡將讓你邁出專業且自信的一步! 💼 你的每日目標 1. 協助客戶了解市場行情,精選並介紹房地產物件,用專業分析幫助他們做出最佳決策 2. 從不動產交易流程入門,包括代書簽約、產權移轉及產權查驗等,全面支持客戶實現交易計畫 3. 主動開發潛在客戶,維護良好關係,打造屬於你的穩固客群網絡 4. 持續追蹤房地產市場趨勢與法規,每天都有進步,讓專業知識成為你的名片! 5. 負責合同處理與交易文件,確保每一項交易合法無誤,讓合作更安心 6. 靈活運用系統及不動產相關軟體,進行資料更新與精準管理 7. 參與市場推廣活動,協力打響品牌,蘊含無限機會的未來從此展開 🚀 加入我們 專業的培訓及全面的支持,只要你願意學習與挑戰,你的職涯將從此不同!✨ 準備好讓未來更耀眼? 投遞履歷,和我們一起創造每一刻的精彩!
    展開
  • 🌸房仲業務🌸無經驗可|專業培訓|住商環中新辰店

    無底薪 0元 桃園市中壢區 工作經歷不拘
    🌸房仲業務🌸無經驗可|專業培訓 🌟【勇敢逐夢 在這裡實現你的成就!】 你對房地產這個世界充滿好奇嗎? 渴望發揮溝通力,還想邊學邊做?這裡將讓你邁出專業且自信的一步! 💼 你的每日目標 1. 協助客戶了解市場行情,精選並介紹房地產物件,用專業分析幫助他們做出最佳決策 2. 從不動產交易流程入門,包括代書簽約、產權移轉及產權查驗等,全面支持客戶實現交易計畫 3. 主動開發潛在客戶,維護良好關係,打造屬於你的穩固客群網絡 4. 持續追蹤房地產市場趨勢與法規,每天都有進步,讓專業知識成為你的名片! 5. 負責合同處理與交易文件,確保每一項交易合法無誤,讓合作更安心 6. 靈活運用系統及不動產相關軟體,進行資料更新與精準管理 7. 參與市場推廣活動,協力打響品牌,蘊含無限機會的未來從此展開 🚀 加入我們 專業的培訓及全面的支持,只要你願意學習與挑戰,你的職涯將從此不同!✨ 準備好讓未來更耀眼? 投遞履歷,和我們一起創造每一刻的精彩!
    展開
  • 營運管理幹部–高名補習班

    月薪 36000元 高雄市三民區 5~6年工作經驗
    工作內容: 1. 制定並執行年度營運計劃及專案規劃,確保教育服務的目標達成。 2. 領導各部門制定經營策略,統籌公司企劃案的推動與執行,保障經營穩定成長。 3. 定期分析營運績效,建立目標成效追蹤機制,確保效率與成果。 4. 審核公司管理制度,提升作業標準並確保符合教育市場的經營需求。 5. 預算編制與成本控制,確保補習班資源運用效益最大化。 6. 協助市場分析與招生推廣策略,提升補習班品牌競爭力。 我們誠摯邀請您加入高名補習班的團隊,讓我們一起為下一代締造更光明的學習環境!
    展開
  • ▼【台北】工地主任(80,000)

    月薪 80000元 台北市 15~16年工作經驗
    📢預見您的卓越,共築美好未來—久松營造誠徵工地主任! 您是否渴望在台灣建築領域的舞台上,展現您的才華與領導力? 久松營造股份有限公司,一家在建築工程領域深耕多年的專業團隊, 正尋找一位充滿熱情、具備實務經驗的工地主任,與我們一同打造更多令人讚嘆的建築作品。 我們深信,您的專業將是我們持續成長的關鍵動力! 這不僅僅是一份工作,更是您實現職業抱負的機會! 作為久松營造的工地主任,您將肩負起專案執行的核心職責,確保工程如期、如質、安全地推進。 ––––––––––––- 🏗️【工作內容】 作為現場關鍵角色,你將負責: ▸依施工計畫書,精準執行按圖施工 ▸填報每日施工日誌,掌握施工進度 ▸統籌管理工地人員、機具及材料,維持運作順暢 ▸督導工地安全衛生與公共環境維護 ▸緊急狀況發生時,即時通報與處理 ▸推進施工規劃、執行與品質管控 ▸與業主、監造單位間的良好協調與溝通 ▸負責合約管理與相關行政執行事務 ▸其他依法令應辦事項 –––––––––––––––––– 🍳【加入我們的行列,我們期待這樣的您!】 ☑ 學歷要求: 專科以上 ☑ 實務經驗: 15年以上 ☑ 科系要求: 不拘 ☑ 具備駕照: 自排小型車、普通重機車 (方便您通勤與工地現場移動) –––––––––––––– 💰【薪資待遇】 薪資依個人資歷與能力調整 ✔ 穩定保障 ✔ 表現導向 ✔ 明確升遷制度 –––––––––––––––––––––––––––––– 💖【我們提供的不只是工作,更是成長的舞台】 ▶法定保障:勞保、健保、勞退提撥、加班費、職災保險 ▶彈性假期:特休、產假、育嬰假、陪產假 ▶獎金制度:年終獎金、年節獎金、員工禮品 ▶團隊文化:自強活動、尾牙、升遷透明 ––––––––––––- 📩【聯絡我們】 ◆ 聯絡人:黃小姐 ◆ 面試安排:週一至週五 ◆ 履歷審閱後,合適者將主動聯繫(不合者恕不另行通知) ––––––––––––––––––––––- 🌿【現在的你,是未來工程的主角】 不是每一個人都能站上建築的第一線, 但若你願意承擔、領導、協調與實幹, 這個舞台,我們為你保留。 📢 加入久松營造,讓你參與打造城市天際線的每一刻。
    展開
  • ▼【新北】工地主任(80,000)

    月薪 80000元 新北市 15~16年工作經驗
    📢預見您的卓越,共築美好未來—久松營造誠徵工地主任! 您是否渴望在台灣建築領域的舞台上,展現您的才華與領導力? 久松營造股份有限公司,一家在建築工程領域深耕多年的專業團隊, 正尋找一位充滿熱情、具備實務經驗的工地主任,與我們一同打造更多令人讚嘆的建築作品。 我們深信,您的專業將是我們持續成長的關鍵動力! 這不僅僅是一份工作,更是您實現職業抱負的機會! 作為久松營造的工地主任,您將肩負起專案執行的核心職責,確保工程如期、如質、安全地推進。 ––––––––––––- 🏗️【工作內容】 作為現場關鍵角色,你將負責: ▸依施工計畫書,精準執行按圖施工 ▸填報每日施工日誌,掌握施工進度 ▸統籌管理工地人員、機具及材料,維持運作順暢 ▸督導工地安全衛生與公共環境維護 ▸緊急狀況發生時,即時通報與處理 ▸推進施工規劃、執行與品質管控 ▸與業主、監造單位間的良好協調與溝通 ▸負責合約管理與相關行政執行事務 ▸其他依法令應辦事項 –––––––––––––––––– 🍳【加入我們的行列,我們期待這樣的您!】 ☑ 學歷要求: 專科以上 ☑ 實務經驗: 15年以上 ☑ 科系要求: 不拘 ☑ 具備駕照: 自排小型車、普通重機車 (方便您通勤與工地現場移動) –––––––––––––– 💰【薪資待遇】 薪資依個人資歷與能力調整 ✔ 穩定保障 ✔ 表現導向 ✔ 明確升遷制度 –––––––––––––––––––––––––––––– 💖【我們提供的不只是工作,更是成長的舞台】 ▶法定保障:勞保、健保、勞退提撥、加班費、職災保險 ▶彈性假期:特休、產假、育嬰假、陪產假 ▶獎金制度:年終獎金、年節獎金、員工禮品 ▶團隊文化:自強活動、尾牙、升遷透明 ––––––––––––- 📩【聯絡我們】 ◆ 聯絡人:黃小姐 ◆ 面試安排:週一至週五 ◆ 履歷審閱後,合適者將主動聯繫(不合者恕不另行通知) ––––––––––––––––––––––- 🌿【現在的你,是未來工程的主角】 不是每一個人都能站上建築的第一線, 但若你願意承擔、領導、協調與實幹, 這個舞台,我們為你保留。 📢 加入久松營造,讓你參與打造城市天際線的每一刻。
    展開
  • ▼工程師(55,000)

    月薪 55000元 新北市三重區 3~4年工作經驗
    1.工地品管計畫之擬定,實施及修正 2.辦理品管教育訓練 3.依照品管標準進行工程進度以及施工品質監督 4.規劃並確保各施工階段之可行性與安全性無虞、與施工者協商,確定施工計畫、水準及程序 5.擔任營造廠主任技師工作,落實各階段工程品質查核及簽證作業、工作內容之分派 6.轉達施工要領,矯正不良施工,並協助解釋施工規範問題 7.協助工區進度、品質及成本管理,向建築師或土木工程師報告進度、施工狀況以及預算使用情形 8.整理完工後之相關資料並且建檔備查
    展開
  • ▼工程師(55,000)

    月薪 55000元 台北市松山區 3~4年工作經驗
    1.工地品管計畫之擬定,實施及修正 2.辦理品管教育訓練 3.依照品管標準進行工程進度以及施工品質監督 4.規劃並確保各施工階段之可行性與安全性無虞、與施工者協商,確定施工計畫、水準及程序 5.擔任營造廠主任技師工作,落實各階段工程品質查核及簽證作業、工作內容之分派 6.轉達施工要領,矯正不良施工,並協助解釋施工規範問題 7.協助工區進度、品質及成本管理,向建築師或土木工程師報告進度、施工狀況以及預算使用情形 8.整理完工後之相關資料並且建檔備查
    展開