轉職熱搜工作

1.具施工計劃書之撰寫及電腦文書能力。 2.需熟悉工地施作、品質計畫書製作執行、品質管理文書編輯。 3.自主檢查表安排及缺失改善檢討及追蹤完成缺失紀錄。 4.品管文件記錄及管理。 5.負責各項材料及機具檢驗及記錄施工。 6.材料送審及送審文件管理。 7.各項工程進度品質要求報告文書建立。 8.與業主配合相關品質進度檢核等等。 9.需具備有效的公共工程品質管理人員資格或品管工程師證書(含四年回訓有效證明)。 ※相關科系碩士畢業起薪62,000元以上；且有工程相關經驗者依學經歷敘薪(待遇面議)。 ※具相關職業證照者，另可申請證照津貼。 ※外縣市符合資格條件者可申請公司宿舍。

1.管理門市營業業績、人事、進出貨事宜 2.廣告活動規劃、協調及促銷宣傳、商圈市場調查 3.計劃和監督人員相關的訓練，績效的評估 4.解決較複雜的顧客抱怨，規範門市人員 5.員工績效考核以及升遷的判定 6.店舖行政工作管理與帳務處理

1. 綜理居家服務業務，指導居服員並追蹤服務品質。 2. 招募、督導居服員，訂定作業流程及管理制度。 3. 擬定年度計畫，規劃教育訓練與社區資源應用。 4. 核銷作業、薪資計算及收費管理。 5. 協助評鑑準備，統計分析報表及滿意度調查。 6. 危機預防、風險管理及緊急事件處理。 7. 召開內外部會議，跨單位協作。 8. 行政文書及上級交辦事項。 **樂活集團 — 陪伴每一段珍貴時光，讓被照護者安心生活，家人放心守護。** - 我們相信每一位需要照護的人都值得被尊重、被呵護、被活出精彩人生。

1.擬訂並執行中心營運方針與發展計畫 2.規劃中心的行政組織及托育人員的工作分配、人事規則，以及負責人事的溝通與協調管理 3.與局處業務窗口聯繫、接待各類型訪視與稽查、接待來賓、家長及訪客 4.召開或監督中心各項研習、活動與會議，以及處理家長對中心的抱怨與投訴問題 5.規劃各項保育、教學、行政、消防等學年計畫 6.中心環境及財務設備購買與維護督導。 7.執行評鑑工作及各項資料建檔 8.監督嬰幼兒健康、安全，視需要支援托育人員 9.監視器管理 10.管理社群，分享生活照片

A. 辦理法令宣導說明會、民辦都市更新可行性評估、研擬都市更新事業計畫、權利變換計畫等相關事務。 B. 協助成立更新會或受託全案管理、辦理都市更新事業實施必要之事務，包含容積獎勵申請預估、財務試算、共同負擔提列、選配作業等相關事務及會議。 C. 輔導並向民眾、社區說明都市更新相關法令。 D. 其他與都市更新事業相關業務。 工作地點:新店辦公室或溪北辦公室 新店辦公室：新北市新店區北新路一段86號18樓 溪北辦公室：新北市三重區三和路二段152號

1.規劃保養維修作業計劃，以提供客戶滿意的售後服務制度。 2.配合客戶維修時間，至客戶端進行定期檢查及保養。 3.分析產品功能異常狀況，並建立資料庫。 4.負責客戶退貨維修及報表之建檔與管理。 5.提供顧客產品維修的內容與報價。 6.協助倉庫物料管理及其他主管交辦事項。

1.財務報表編制：負責每月、季度和年度的財務報表編制，確保數據準確且符合財務報告標準。 2.稅務管理：負責公司稅務申報、稅務籌劃及遵守相關法規，確保公司符合台灣的稅務法律要求。 3.預算與預測：協助制定年度預算及財務預測，並監控實際支出與預算的差異，提供財務分析和建議。 4.資金管理：負責管理現金流，確保公司資金運作順暢，並制定資金運用計劃以支援園區運營。 5.內部控制：建立並維護內部控制系統，以保護公司資產，並確保財務資料的完整性及準確性。 6.審計支持：協助外部審計工作，提供所需財務資料及文件，以確保審計工作順利進行。 7.財務政策與程序：制定並更新財務管理政策與操作流程，確保符合公司策略與法規要求。 8.跨部門協作：與其他部門協作，提供財務諮詢及支持，以促進園區業務目標的達成。

1.綜理日照服務各項業務之經營管理及監督、策劃、推行，定期檢討及改善。 2.擬定及執行年度工作計畫、規劃安排各項員工教育訓練計畫。 3. 參與評鑑及執行業務之相關運作、系統管理與跨團隊之連結及跨部門溝通協調及定期報表統計分析工作。 4.訂定日照服務標準作業流程、工作手冊及相關管理制度、主持行政會議、家屬座談會、A單位聯繫會議及個案研討會、開展對外公共關係。 5.危機預防和風險管理，緊急情況處理和通報。 6.服務對象或家屬建議、申訴案件處理。 7. 各項品質監測之追蹤檢討及處理公文函件。 8.服務滿意度調查及統計分析。 9. 與A單位建立合作管道，增加新開案量。 10.行政事務及文書處理。 11.其他上級主管交辦事宜。 我們致力於提供高品質的日間照顧服務，期待充滿熱忱的您加入，共同為長者創造舒適、愉悅的生活環境！立即投遞履歷，期待您的加入！