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在願景上： 確立店長以上、分紅的制度，讓每一位認真的工作夥伴，都能伴隨公司一同成長。 日出自2002年4月創立以來，每年均保持穩健的成長，我們的格局與志向正是「百年老店」！ ◎職務內容： 1. 導入專案：各渠道導入狀況追蹤與優化。 2. 會員資料庫數據管理，整合各渠道會員資料，建立資料庫標籤及消費建 議規劃。 3. 監控CRM數據，探索消費者旅程並執行CRM分眾行銷策略與溝通(含 EDM、SMS等)與成效轉化追蹤。 4. 會員資料庫數據管理，會員行為分析應用, 優化會員經營機制與會員生命 週期。 5. 挖掘問題、提供洞察，優化各項關鍵指標 ◎具備條件: 1. 擁有線下門店及數位行銷、跨渠道CRM規劃3年以上資歷 2. 具備跨渠道會員溝通工具使用經驗佳 3. 具備數據分析力與市場敏感度，有效運用各種工具找出成效洞察。 4. 邏輯能力佳，具備系統性思考之專業素養

本職位為建築師協作角色，將實際承接由建築師對外接回之專案，並於專案執行階段扮演「設計整合 × 專案推進」的專案推進的角色。 ▍主要工作內容 一、專案承接與整體規劃 * 承接建築師對外洽談完成之專案，負責專案後續整體執行與落地推動。 * 協助建築師進行專案整體策略規劃與設計方向落實。 * 參與專案初期討論，協助釐清設計目標、法規條件與執行重點。 二、專案管理與時程控管 * 協助規劃專案時程表（含各階段節點與成果交付時間）。 * 擬定各階段工作項目與任務分配，明確團隊責任分工。 * 追蹤專案進度，確保設計成果如期完成。 * 協助控管設計品質、時程風險與執行落差。 三、設計整合與圖說品質控管 * 整合各階段設計成果（初步設計、細部設計、施工圖說）。 * 檢視圖說之邏輯一致性與設計完整性。 * 確保設計內容符合建築法規與技術規範。 * 協助建立圖說標準與設計品質管控機制。 四、跨專業協調與溝通整合 * 與內部設計團隊進行設計討論與技術指導。 * 協調結構、機電、消防等外部技師及顧問單位。 * 整合各專業意見，確保設計整體性與可執行性。 * 視專案需求，參與業主會議及相關單位專業溝通。 五、對外專業溝通與專案代表 * 協助建築師向業主說明設計理念與專案進度。 * 針對專案技術內容提供專業說明與回應。 * 協助處理設計變更、需求調整與溝通協調事項。 ▍職務定位說明 （資深）建築設計師為專案執行核心角色，負責將建築師之設計構想轉化為可落實之圖說成果與具體執行內容，並透過專案管理與跨專業整合能力，確保專案品質、時程與溝通效率。

職責： 1.負責對書稿（文理皆可）內容進行收集、整理、編輯、調整，確保品質，保證進度； 2.根據編寫要求，聯絡作者，編輯整合稿件； 3.負責已出版圖書的維護工作； 4.負責編輯出版流程各個環節的溝通和協調工作。 5.需瞭解專案團隊的設計、執行、協調、驗收，和財務收益等。 資格： 1.高中以上學歷，有出版社或參考書編輯從業經驗者優先； 2.有較強的文字駕馭能力，瞭解出版流程，有編輯從業資格證者優先； 3.熱愛文字工作，做事沉穩踏實，有細心和耐心，具備強烈的責任感和團隊意識，溝通合作能力強。 4.熟練使用電腦文書處理軟體，如WORD EXCEL等，中級以上能力，有資訊背景尤佳。

★帶領全台最具動能的餐飲設計團隊，讓數百家門市的每一次檔期亮相，都精準轉化為排隊人潮與營收動能★ 在爭鮮，設計從不是象牙塔裡的藝術創作，而是每天與市場、門市營運及百萬消費者直接對話的商業前線。我們正在尋找一位「能打硬仗、能帶部隊、兼具扎實品管能力」的設計經理。 你將全面統領台灣市場的內部設計團隊，掌管每月高節奏的月/副行銷檔期、門市視覺製作物與包裝落地；同時作為集團品牌的關鍵在地夥伴，協同集團設計中心共編並貫徹品牌視覺指南（Guidebook）。如果你熱愛在連鎖餐飲的真實戰場中帶領團隊打勝仗，享受看到自己的作品在全台數百家門市精準呈現的成就感，爭鮮就是你的主場。 【主要核心職責】 1. 台灣團隊營運與高敏捷專案管理 •統籌調度：台灣內部設計團隊的日常工作流，建立嚴謹的專案排程與工時分配機制，確保各品牌主力檔期與節慶波段之核心視覺（KV）、菜單、POP 等全套製作物 100％ 準時高標交付。 •品質把關：嚴格把關面向消費者的視覺品質，設計出「門市好陳列、顧客好理解、吸睛度高」的接觸點宣傳物，有效導引用餐動線與驅動檔期新品的點購。 •輔導賦能：賦能並輔導第一線設計人員，建立標準化作業範本（Templates）與專案復盤機制，降低跨部門重複溝通成本，驅動人均設計產能提升。 2. 集團品牌指南共創與標準執行 •作為台灣市場設計代表，向集團設計反映在地運營實務與落地限制，協同制定並優化各品牌視覺指南（Brand Guidebook）。 •貫徹集團 VI（Visual Identity）與 SI（Space Identity）核心規範，在確保集團品牌資產一致性的前提下，兼顧台灣在地市場的高執行力轉化。 3.印刷製程、包材與採購成本管控 •主導台灣門市印刷製作物、包裝耗材與店裝陳列之設計審核，產出兼顧視覺質感與成本效益的材質與設計方案。 •管理外部印刷廠、包材商、周邊製作與輸出協作夥伴，制定具競爭力的成本結構，透過規格化與用料控管，降低總體製作損耗。 4.跨部門協作與門市落地推動 •對接台灣行銷與集團行銷的企畫團隊，精準掌握檔期目標與餐飲產品特色，從策略端確立視覺方向，大幅降低溝通成本並提升整體過案效率。 •定期走訪全台門市一線，考量現場光源、走道動線與消費者視線黃金角，推動具可維護性、耐用度與高質感的實體空間陳列方案。 【必要條件】 1.設計行業資歷：具備5年以上連鎖餐飲（F&B）、大型零售快消（FMCG/Retail）或相關連鎖品牌之設計主管經驗，曾管理5~10人以上設計團隊。 2.專案管理能力：具備強大跨部門溝通與利害關係人推進能力，能在高節奏、多專案並行的行銷步調中維持高品質交付。

1. 工程團隊與現場管理 負責客戶廠區的工程人員調度、每日進度追蹤及專案執行，協助處理現場問題，確保各項工作依計畫進行。 2. 內外部溝通協調 串聯公司管理階層、工程團隊與客戶端，傳達工作要求、整合各方需求，協助落實公司安排及專案目標。 3. 流程改善與品質管理 參與現場作業流程檢視與優化，提升團隊執行效率，並落實工程品質及工安相關規範。 4. 專案出差與跨廠支援 依據專案安排，配合約 1～3個月的出差，支援不同客戶廠區的工程任務。公司將負責交通及住宿規劃，讓您在累積跨廠實務經驗的同時，拓展產業人脈與專業視野。

1. 協助院長室日常行政業務、文件彙整、資料整理、工作紀錄及進度追蹤。 2. 協助製作院務營運相關例行報表、簡要分析報告、簡報及會議資料。 3. 協助各類資料撈取、核對、彙整與表格製作，確保資料正確性及可追溯性。 4. 協助追蹤各項院務專案、主管交辦事項及跨部門工作進度，並整理執行情形。 5. 參與院務經營議題分析，包括醫師人力、診次配置、績效追蹤、成本效益及其他專案評估。 6. 協助院長室其他臨時交辦及具機密性之專案工作。

1.公司訓練發展政策與制度制訂。 2.規劃年度訓練與學習發展藍圖 規劃，連結營運目標與服務品質。 3.服務與品牌標準課程與主管訓練課程 。 4.執行潛力人才培育、主管能力養成與關鍵人才發展相關計畫。 5.追蹤與評估訓練成效，持續優化學習成效。 6.執行長室專案執行。

負責伺服器相關料件之採購與供應商管理，確保供應穩定、成本最佳化，並支援業務與專案需求。 1.供應商開發與管理，確保品質、成本與交期 2.執行採購與議價作業，達成成本優化 3.掌握關鍵料件市場動態與供應風險 4.跨部門協作，支援專案導入與量產 5.推動第二供應來源，提升供應穩定性 ※依學經歷、工作年資敘薪

【我們正在尋找一位充滿熱情、具有戰略思維的商務開發經理，加入我們的團隊，拓展 B2B 軟體市場，推動 AI 在健康與醫療科技產業的創新應用。如果你熱愛探索新商業模式、開發新市場，並且擅長數據分析與策略規劃，那麼這將是最適合你的舞台！】 【工作內容】 1. 市場開發與策略規劃 • 分析產業趨勢、洞察市場需求，開發 AI 應用於健康與醫療科技產業的新商業機會。 • 制定並執行 B2B 商務拓展計畫，擴展企業客戶及合作夥伴關係。 2. 客戶關係與銷售管理 • 與企業客戶建立深度合作關係，挖掘潛在需求，推動 AI 及數位解決方案的導入。 • 參與業務談判、提案簡報與合約簽訂，確保合作成功落地。 3. 跨部門協作與創新商業模式 • 與產品、技術、行銷等部門密切合作，共同打造創新的 AI 產品與解決方案。 • 針對市場需求與數據分析結果，提出商業模式優化建議。 4. 數據驅動決策 • 透過市場數據分析與績效追蹤，持續優化銷售策略與成效。 • 提供策略性解決方案，確保業務目標達成。 【加分條件】 • 2年以上 B2B 軟體商務開發經驗，熟悉 SaaS、AI、健康科技或醫療科技產業者佳。 • 對 AI 充滿熱情，渴望成長，願意挑戰新市場並開創創新商業模式。 • 市場敏銳度高，勇於挑戰國際市場，有跨國企業合作經驗者佳。 • 擅長跨部門溝通與協作，能與技術、產品、行銷等團隊緊密合作。 • 數據驅動，結果導向，具備數據分析能力，能提供策略性業務決策建議。 • 熟悉 ESG 相關應用與市場趨勢者加分。 【工作地點】 台北市大安區羅斯福路二段95號18樓之一（近古亭捷運站） 【公司福利】 ◉依法享有特休、婚假、產假／陪產假 ◉彈性上下班制度（上班時間彈性為08:00-10:00），15分鐘緩衝，10:15後才視為遲到 ◉員工旅遊補助 ◉享有三節禮金 ◉員購優惠制度 ◉彈性遠端工作制度（視職務適用） 【關於我們】 梅科科技是一家專注智慧醫療與系統整合的新創公司，服務涵蓋醫療資訊系統導入、物理治療所與疼痛診所等品牌營運。隨著業務快速成長，我們歡迎對健康照護與醫療科技有興趣的您，加入專業且具發展潛力的團隊。

▍職務說明 我們正在尋找具創意、熱情與專業成長企圖心的建築設計人才，加入事務所專案團隊，參與完整建築專案流程。 ▍主要工作內容 一、專案設計與繪圖 * 協助建築專案各階段之設計發展與繪圖工作 * 製作初步設計、細部設計 * 配合資深設計師與主持建築師進行設計修正與優化 二、法規檢討與建照申請 * 協助執照申請圖說 * 執照申請與送審文件整理 * 協助複委託技師溝通與整合 * 協助管理專案相關資料 三、專案文件與簡報製作 * 規劃設計報告書製作 * 簡報圖面與說明資料彙整 * 專案資料建檔與文件管理 四、施工階段協作 * 協助回覆工地設計疑問 * 配合專案團隊處理設計調整與圖面更新