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苗鐵精密工業股份有限公司成立於民國64年，專注於不鏽鋼產品的精密焊接，主要服務於高科技產業如半導體及航太領域。公司秉持以精密工藝與創新技術推動全球產業發展之使命，致力為客戶提供高品質的製造解決方案。 職務名稱：氬焊工程師 工作內容： 1. 依據施工圖紙及技術要求，選擇適合的焊接技術與材料，執行高精密度的焊接作業。 2. 進行焊接品質檢測，包括目視檢查和工具輔助檢驗，確保焊接效果符合標準。 3. 配合工程需求準備焊接所需的材料、工具及設備，並定期檢查與校準相關器具。 4. 執行焊接後處理作業，如打磨、修繕等，達成表面光潔度及精度要求。 5. 協助設備安裝與測試工作，參與金屬結構機件修復及維護作業，保障施工品質。 6. 配合生產流程，分析並提出製程改善及成本降低的優化建議。 7. 定期檢查與保養焊接設備，掌控設備運轉狀況並排除故障問題。 8. 遵守職業安全規範，與團隊密切合作，解決焊接工藝及技術問題。 苗鐵歡迎對精密焊接技術充滿熱情的您加入我們！無論您是否擁有相關經驗，只要具備學習的熱忱與挑戰精神，我們都期待您的加入。立即投遞履歷，成為推動不鏽鋼技術創新的重要一員！

此角色需與多單位協作支援整體運作，適合能在制度與流程中溝通協調、為系統穩定提供支持的人。 執行智慧智造導入專案CIM-PE/自動化/智能化POC專案 , 以提昇公司生產力 1.IM應用導入-執行整合測試&UAT 2.IM應用導入-執行標準化作業項目(產出技術/管理/操作規範) 3.IM應用導入-執行上線Monitor POC與Fan out 4.IM應用導入-監控資訊安全與應變復原能力 5.其他上級交辦事項

〝1.規畫執行日常保養及年度歲修 2.執行廠務設施修繕工作 3.內外部稽核(安全.環保.消防.品質)資料管控及陪同 4.年度保養長單評估及部品需量控管

1.改善活動(ECM)-改善-提出改善需求，尋求解決方案 2.改善活動(ECM)-標準化-提出增刪修作業規範 3.改善活動(ECM)-改善-改善產出異常。 4.MP-控管直/耗材-執行直/耗材耗用量分析&改善 5.MP-控管治工具-執行生產治工具確認，請購與改善 6.MP-控管靜電防護-執行非設備面靜電防護確認&改善 7.NPNT-NPI＜包含PRU＞-控管流程-反應作業問題&確認改善成效。 8.其他主管交辦事項

1.巡檢異常查核-系統巡檢抄表及設備運轉操作 2.巡檢異常查核-執行能資源供應及化學品用量統計分析 3.巡檢異常查核-執行例行日常設備維護/操作及作業環境6S 3.巡檢異常查核-各單位反應事項應急處理 4.巡檢異常查核-執行異常發生時系統的轉換機及收集三現資料 5.其他上級交辦

1. 監測國內外碳管理法規動態與趨勢 2. 協助組織溫室氣體產品碳足跡盤查作業與計算 3. 蒐集永續資訊與追蹤進度，並配合母公司安排之確信作業 4. 申請永續相關獎項 5. 協助 RBA VAP 稽核及供應商稽核 6. 協助永續專案執行與活動辦理 7. 執行指定之永續工作及主管交辦事項

1.巡檢異常查核-系統巡檢抄表及設備運轉操作 2.巡檢異常查核-執行能資源供應及化學品用量統計分析 3.巡檢異常查核-執行例行日常設備維護/操作及作業環境6S 3.巡檢異常查核-各單位反應事項應急處理 4.巡檢異常查核-執行異常發生時系統的轉換機及收集三現資料 5.其他上級交辦

1.確實執行全方位產品管理與良率提昇，以符合客戶產品需求，提高客戶滿意度 2.達成由 BU 展開之重點產品良率，D.D. 產品穩定度目標 3.建立量產產品故障分析方法 4.查明造成產品低良率的原因，並協同fab解決問題，提昇良率 5.建立產品管理機制(yield feedback, failure mechanism tracking, yield enhancement, yield stability improvement) 6.產品良率提昇，以降低客戶die cost，提高客戶滿意度 7.降低故障分析turn around time，提高客戶滿意度

1.製程的日常維護作業 2.良率的改善與提昇 3.製程的最適化設計 4.新技術的應用、開發與製程控制 5.熟知 55/65/90nm process尤佳 * 聯華電子股份有限公司(UMC)與United Semiconductor Japan Co., Ltd. (USJC)為關係企業，本職缺係為USJC所設，候選人錄取後將先與UMC簽約，於台灣完成專業訓練並取得日本工作簽證後，後續依集團計畫安排與USJC簽約並轉任日本三重工作。

1.機台與設備的日常保養與維護 2.機台與設備的故障排除 3.維持產線的正常運轉 * 聯華電子股份有限公司(UMC)與United Semiconductor Japan Co., Ltd. (USJC)為關係企業，本職缺係為USJC所設，候選人錄取後將先與UMC簽約，於台灣完成專業訓練並取得日本工作簽證後，後續依集團計畫安排與USJC簽約並轉任日本三重工作。