轉職熱搜工作

督導所屬物業與保全人員之出勤、服勤與勤務紀律 負責新進人員的招募面試、到職引導與在職訓練 排定員工排班表，調整與支援人力調度 協助製作與審核出勤紀錄，整理加班與請假資料以供算薪 定期至各案場巡視，掌握運作狀況與客戶回饋 執行補給物資之採購、整理與配送（如制服、文具、器材等） 配合公司政策執行績效評核、員工獎懲及勞資關係維護 支援突發狀況處理，如臨時支援缺勤與緊急人力調度

✦✦✦✦✦工作內容✦✦✦✦✦ 1.辦理招募徵才及追蹤成果、面試活動。 2.執行新進人員報到、人事規章、丙照訓練及制服發配作業。 3.負責員工出勤管理事務。 4.協助人員協調溝通及勞資爭議調解。 5.處理主管交辦行政事項。 6.區域加盟店薪資拆帳及年終拆帳作業。 ✅ 1年以上工作經驗（不限產業，若有行政、業務助理經驗更佳） ✅ 具備良好的溝通與協調能力，願意學習人資相關知識 ✅ 有興趣長期發展HR職涯 ✦✦✦✦✦福利亮點✦✦✦✦✦ 1.員工購物療程優惠 2.新品上市優先體驗 3.國內外旅遊 4.不定期聚餐/下午茶 5.在職進修補助

1.審查公司財務收支文件及憑證 2.定期記錄並核對公司總分類帳 3.盤點公司存貨、計算員工佣金、貨款折讓及利息等 4.依照公司內部各單位或公司外部來文草擬回覆的公文 5.將核准之文件送打、校對、並登記發出日期、文號等紀錄 6.將各類文件歸檔以供日後查詢 7.維護企業內部人力資源之相關紀錄（如：員工個人基本資料、工作說明書、職務輪調紀錄、出缺勤紀錄與績效評核紀錄等）。 8.規劃與執行人員招募、甄選與任用，以解決公司的人力需求問題。

1. 管理公司人員異動或資料異動 2. 處理人員加、退勞健保與團保 3. 人員出勤管理，輸入匯入每日出勤表，了解人員實際出勤狀況 4. 協助主管製作各類表單，及提供人事行政作業流程 5. 人力資源盤點並製作員工職務工作說明書 6. 協助公司各部門招募 7. 薪酬計算及所得稅務申報 8. 行政庶務支援 9. 相關經驗1年以上

1.綜合辦理公司員工公共區域之設備維護、管理及管理部辦公用品修護。 2.宿舍管理及營繕規劃。 3.提供公司人員電信郵務之服務、信件收發。 4.員工伙食、員工餐廳管理。 5.人員出勤管理、臨時工管理..等相關作業。 6.公司庶務請款作業。 6.主管交辦事項。 7.具相關經驗者佳。

🎨 歡迎加入《四季藝術教育集團－河畔學堂》 這裡不只是工作，更是一處被自然包圍、充滿教育創意與溫度的學習基地。 每天，陽光灑落在生態豐富的小溪旁，孩子的笑聲、大人的投入與團隊間的協作節奏，在這裡交織出動人的日常。 在這裡，你將和一群熱愛教育的夥伴攜手合作，從課程設計、活動規劃到現場執行與學員互動，成為連結孩子、家庭與社群的重要角色。這裡的學習對象不只限於孩子，我們也陪伴著家長與成人學習者，讓跨年齡的學習關係與動機自然發生。 一、主要工作項目 1.課程規劃與執行：協助師資開發、課表安排、名單統整、費用試算及教師聯繫 2.行政作業管理：負責課程問卷設計與統計、教材設備確認、帳務資料整理與拍攝支援 3.學員關係經營：處理課程諮詢、電話接聽、訊息回覆、家長溝通及班務聯繫 4.現場課程執行：支援課程當日運作、現場管理與突發狀況應對 5.主管交辦事項：協助專案執行，如「四季走走」活動支援與場地租借行政協調等 二、我們希望你擁有的特質 1.活潑熱情、對課程規劃及活動執行充滿興趣。 2.具有溝通協調能力、高度熱忱服務，且富有責任感。 3.具同理心，能應對臨場變化並協助學員與教師需求。 4.可接受假日上班及排休方式，並保有調動彈性。 🌱 加入我們，你將會—— 參與從規劃到執行的全流程，累積教育行政與活動現場的第一手經驗 接觸孩子與成人學習者，理解多元學習需求與動機，拓展教育視角 與一群溫暖有力的夥伴共事，激盪創意、分享成果、彼此打氣 在富有生態美景的小溪校區中工作，靈感與寧靜日日相伴 參與推動一個讓人想學、敢學、樂於學習的空間與文化 如果你相信教育可以跨齡有感，工作可以美好有溫度，歡迎加入我們，讓你和更多人的成長旅程，在這裡開始

1.協助人員招募、任用、報到、離退等管理作業。 2.面試、說明會、IG、FB、人力銀行徵才等多元招募執行。 3.出勤管理、假單核對及相關報表製作。 4.人事相關資料統計、表單製作。 5.負責公司職護、團險、健檢等福利作業。 6.主管交辦任務及公司內部活動協助。 7.須具備三~四年以上相關經驗。 8.具強大溝通關懷協調能力者尤佳。 細心 關心 歡迎加入

1、新進人員招募、報到、考核、離職等作業。 2、考勤管理、異常、薪資等人事行政作業。 3、教育訓練規劃安排。 4、員工關懷、員工關係與部門協調。 5、熟悉運用就業服務法、勞基法等相關勞動法令。

1.處理外勞入境前申請流程及規劃..等相關行政之作業 2.協助辦理外勞之遣返及後續引進相關行政之作業事宜 3..業務交辦之事項與客戶關係維護及服務 4.處理外勞文件申請及規劃..等相關行政之作業 5.協助辦理外勞之遣返及後續引進相關行政之作業事宜 6.公文收發及主管機關送件登記..等作業 7.至客戶工廠巡廠相關事務 8.郵局..等事務 9.主管交辦事項 ※須具汽車駕照 會開車※

1.規劃公司內部年度相關課程 2.執行年度課程內容(包含課程規劃、設計、執行、查核、成果) 3.課程需求分析、結案報告撰寫 4.各項訓練專案及活動執行 5.員工學習效益評估 6.擔任基礎課程內部講師 7.協助ESG專案推動 8.具TTQS訓練品質管理認證經驗尤佳