人事/人力資源主管|1111轉職專區
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轉職熱搜工作

您正在找人事/人力資源主管的工作,共計2014筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 人資 / 行政專員

    月薪 38000~42000元 台北市內湖區 3~4年工作經驗
    【品牌簡介】 我們的服務內容包含:家具實體連鎖店、裝修工程全屋訂製、MOMO 電商平台、直播帶貨、短影音行銷、AI 解決方案、跨境物流、找師傅家裝平台。 背靠10 萬 + 會員及強大海外淘寶、抖音、小紅書供應鏈資源,使我們有別於傳統家居產業,積極主動、熱情活力、極致效率是我們的標籤,秉持著執行讓自己成為更高標準的一份子,整合室內設計、國貿、行銷、軟體、跨境物流等團隊人才,給予每位夥伴最深層的信任及責任。 如果您也是對未來充滿熱忱,對創新創業充滿希望,邀請您一起加入淘家行列,讓我們一起把品牌推向世界,讓世界看見你。 【工作說明】 1. 召募:刊登職缺、瀏覽履歷、安排面試、錄取通知 2. 新人報到:加保作業、新人教育訓練、門禁系統設定 3. 薪資計算、外國人薪資申報、二代健保計算及申報、與會計師核對年度所得 4. 員工離退、資遣面談及行政作業辦理 5. 員工新人及月度績效考核作業執行 6. 春酒活動籌辦、年度健檢安排、工作規則修訂、公告擬定及發佈、員工旅遊津貼申請作業 7. 外國人居留證申請、展延及健保卡申請 8. 勞資會議召開、勞工法規諮詢回覆、政府法規變更應對 9. 協助同仁勞工保險、團險理賠諮詢及申請、旅平險加保作業 10. 舊制退休金費用申請 11. 員工關懷及協助 12. 每月12日/23日處理兼職所得作業 13. 人資資料系統維護 14.一般行政文書工作、辦公用品採購、各項公營事業申辦。 15. 其他主管交辦事項 【福利制度】 生日禮金 員工聚餐 年假、特休、三節獎金、加班費 其餘規定比照勞基法。
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  • 薪資服務代表

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 50000元 台北市信義區 3~4年工作經驗
    Main Responsibilities: 崗位職責 • Work closely with client for accurate and timely payroll, social benefit and individual income tax related calculation 及時準確處理並完成客戶薪資、個人所得稅及社保相關業務; • Coordinate closely with internal teams to ensure Client services and cases are monitored and delivered in and accurate, timely and professional manner. 緊密協調公司各部門資源,及時處理並完成業務流程 • Maintain client relationship to improve client’s satisfaction 維護客戶關系/提高客戶滿意度 • Provide suggestions, counselling, and updates to Clients in areas of Labour Laws, local regulations, IIT policy, HR processes etc. 解答客戶薪資、個人所得稅及社保咨詢,協助客戶辦理相關業務 • Maintain client services procedure manuals and business process documents 維護客戶服務操作手冊及業務流程文檔 • Participates in testing and validation of services and system upgrading 參與系統升級或新功能測試 Qualifications & Experience: 要求 • Good client service attitude, service industry is welcome. 優秀客戶服務意識,服務行業優先 • Good in data processing and detailed oriented 良好的數據處理技能,註重細節 • Strong experience in HR experience, payroll knowledge is plus. 具備人力資源服務經驗,側重薪酬模塊者優先 • Excellent command of written & oral English 良好的英文書寫及口語能力 • Good team spirit, communication and interpersonal skill 具備團隊合作精神,有較好的溝通能力 • Good computer skills particularly in Excel, Word and PPT 具備較好的計算機應用技能(Excel, Word和PPT) 持中華人事主管協會人力資源管理師認證優先面試
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    員工旅遊彈性上下班尾牙或春酒定期調薪
  • 人事專員

    月薪 35000~40000元 新北市淡水區 1~2年工作經驗
    一、人員招募與任用 管理招募管道職缺 面試安排、報到安排 處理新進人員相關資料 二、考勤管理及薪酬計算 處理員工請假、缺席、獎懲、獎金、薪給變更及其他異動資料 製作公司新進人員之證件或填發離職人員之離職證明 三、其他主管交辦事項 協助公司有關人事資料之查詢與答覆事項
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  • 星享道酒店集團-人資經理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台中市西屯區 7~8年工作經驗
    1. 擬定人力資源政策,訂定選/訓/用/留的中長期策略,達成企業策略目標 2. 建立完整召募任用制度,讓企業具備招募優秀人才優勢 3. 建立符合企業文化的人才發展體制,系統化培訓員工,強化企業人才資本 4. 定期分析企業人力管理報表、人力成本管控,促進人員優化配置 5. 開發用人管道,優化人資招募、任用作業、主管入職評測作業 6. 調解勞資爭議、處理員工資遣解雇等特殊人力資源相關議題 7. 執行360度考核及年度績效考核作業 8. 管理規章、工作規則、員工手冊修定 9. 教育訓練規劃與執行(含幹部班)、線上訓練平台管理 10. 建立保存職務說明書、確保說明書與人員工作內容相符 11. 員工餐廳伙食管理及成本追蹤 12. 各項員工福利活動主辦 13. 其他主管交辦事宜 備註:需有飯店業或服務業人資主管經驗!
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  • 支持性就業服務員-恩望人力資源服務中心

    月薪 37760~40000元 台北市南港區 1~2年工作經驗
    1、身心障礙服務對象的就業能力評估 2、擬定就業服務計畫及執行 3、工作機會開發及廠商拜訪 4、服務對象就業媒合 5、職場輔導-現場密集工作輔導 6、追蹤輔導 7、服務資源連結 8、服務紀錄撰寫 9、其他主管交辦之行政作業。
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  • 薪資服務代表..

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 50000元 台北市信義區 工作經歷不拘
    Main Responsibilities: 崗位職責 • Work closely with client for accurate and timely payroll, social benefit and individual income tax related calculation 及時準確處理並完成客戶薪資、個人所得稅及社保相關業務; • Coordinate closely with internal teams to ensure Client services and cases are monitored and delivered in and accurate, timely and professional manner. 緊密協調公司各部門資源,及時處理並完成業務流程 • Maintain client relationship to improve client’s satisfaction 維護客戶關系/提高客戶滿意度 • Provide suggestions, counselling, and updates to Clients in areas of Labour Laws, local regulations, IIT policy, HR processes etc. 解答客戶薪資、個人所得稅及社保咨詢,協助客戶辦理相關業務 • Maintain client services procedure manuals and business process documents 維護客戶服務操作手冊及業務流程文檔 • Participates in testing and validation of services and system upgrading 參與系統升級或新功能測試 Qualifications & Experience: 要求 • Good client service attitude, service industry is welcome. 優秀客戶服務意識,服務行業優先 • Good in data processing and detailed oriented 良好的數據處理技能,註重細節 • Strong experience in HR experience, payroll knowledge is plus. 具備人力資源服務經驗,側重薪酬模塊者優先 • Excellent command of written & oral English 良好的英文書寫及口語能力 • Good team spirit, communication and interpersonal skill 具備團隊合作精神,有較好的溝通能力 • Good computer skills particularly in Excel, Word and PPT 具備較好的計算機應用技能(Excel, Word和PPT) 持中華人事主管協會人力資源管理師認證優先面試
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    員工旅遊彈性上下班尾牙或春酒定期調薪
  • 旗津道沙灘酒店-管理部主任

    月薪 32000~36000元 高雄市旗津區 4~5年工作經驗
    1.人資。 2.採購。 3.總務。 4.協助專案管理。
  • 高級薪资客戶服務專員

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 50000元 台北市信義區 3~4年工作經驗
    Responsibilities  Work closely with client for accurate and timely payroll, labor pension, national health insurance, labor / employment insurances and tax (national taxes and regional taxes) related calculation  Coordinate closely with internal teams to ensure Client services and cases are monitored and delivered in and accurate, timely and professional manner.  Maintain client relationship to improve client’s satisfaction  Provide suggestions, counselling, and updates to Clients in areas of Labour Laws, payroll, labor pension, national health insurance, labor / employment insurances, Individual Income tax policy, HR processes etc. independently.  Maintain internal services procedure manuals and business process documents  Participates in testing and validation of services and system upgrading  Assist Client Service Manager in reviewing and improving services processes and procedures  Participates in Clients meeting to provide expert HR and Service advices.  Be capable of offering mentoring to new CSR.  Provide Training to Client and internal operation teams when necessary. Qualifications & Experience  Bachelor degree or above in HR Management, Business Administration or related  With 7 years + hands on Payroll & Lodgement experience, or HR professional particularly in the area of C&B and labour law  Be familiar with salary structure, employment, Statutory benefit., payroll and tax rules  Good command of spoken and written English  Professional attitude, efficient, and attention to details  Good team spirit, communication and interpersonal skill  Good computer skills particularly in Excel, and Word  Good Team Player  Enjoy collaborating with Cross Function to win together
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  • 教育訓練員-人資室

    月薪 34000~37000元 台北市文山區 工作經歷不拘
    招募教育訓練人員!如果您對教育訓練充滿熱情,具備良好的溝通能力與數位工具操作經驗,歡迎加入我們的團隊,一同推動專業學習與創新! 協助執行教育訓練活動  - 協助課程安排、講師接洽、場地與物資準備  - 協助訓練過程記錄、課後回饋整理及資料建檔 行政事務與資料處理  - 處理訓練報名、出勤紀錄、講義與教材印製等行政作業  - 協助建立與維護教育訓練相關檔案與系統資料 數位教材製作與支援  - 協助簡報製作、基礎影片剪輯、學習平台上架內容  - 推動數位學習資源使用與整理 執行主管交辦事項
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  • 教育訓練專員【有制度、有SOP、有前輩帶】放心學、安心做

    月薪 33000~36000元 新北市五股區 無工作經驗
    教育訓練專員|有制度、有SOP、有前輩帶|放心學、安心做! 【你會做什麼】 √ 協助培訓規劃:幫忙更新、維護公司訓練制度(有現成架構可依循) √ 教材SOP製作:依照指引製作、整理培訓教材和流程文件 √ 數位課程管理:協助線上課程內容維護(有專人指導) √ 專案執行幫手:加入團隊一起執行專案,不用單打獨鬥 √ 幹部培育協助:配合部門執行門市儲備幹部訓練 √ 跨部門協作:協助整合訓練需求、資源 √ 主管支援:幫忙處理主管交辦事項 ☆ 這份工作有完整SOP、有前輩手把手教,不需要從零摸索,也不是一個人扛責任! 【我們需要】 √ 喜歡團隊合作、樂於幫忙 √ 願意學習新事物 $ 月薪 $33,000 ~ $36,000 → 一起照SOP做、跟團隊一起執行,有人帶、有東西學、放心做!
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