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工作內容 1.生活自理與情緒行為支持 2.休閒活動設計與支持 3.協助服務使用者健康管理 4.團隊帶領及社區資源連結 5.執行個別化服務計畫及行政支援 6.其他主管交辦事項 1.業務因應人力，皆可以調整及輪調。 2.上班地點:白河、後壁 附設啟智中心:台南市後壁區上茄苳里上茄苳48-28號

▋工作內容 1.居家服務個案開案、管理及定期家訪評估。 2.照顧服務員人力招募、管理、督導、教育訓練。 3.長照資源連結及相關聯繫業務執行。 4.辦理行政核銷與專案事務。 5.其他主管交辦事項及其他庶務行政工作。 ▋薪資 35000元，另有個案獎金。 ▋基本保障 勞保、健保、勞退、雇主補償責任險 ▋福利制度 三節獎金、教育訓練、員工優惠 ☀歡迎對長照服務有熱情、使命，喜歡與人工作的專業夥伴加入☀

【服務區域】基隆市中全區 【工作內容】 1.居家服務個案開案、管理及定期家訪、電訪、服務計畫擬訂。 2.照顧服務員人力招募、管理、督導、教育訓練。 3.長照資源連結及相關聯繫業務執行。 4.辦理行政核銷與專案事務。 5.其他主管交辦事項及其他庶務行政工作。 【薪資】38,000元月薪制，另有個案獎金。 【福 利】勞保、健保、勞退、三節獎金、交通津貼補助、員工餐聚、教育訓練、員購優惠、健康檢查補助等。 【歡迎對長照服務有熱情、使命，喜歡與人工作的專業夥伴加入】

【服務區域】礁溪為主、其次頭城、三星 【工作內容】 1.居家服務個案開案、管理及定期家訪、電訪、服務計劃擬定。 2.照顧服務員人力招募、管理、督導、教育訓練。 3.長照資源連結及相關聯繫業務執行。 4.辦理行政核銷與專案事務。 5.其他主管交辦事項及其他庶務行政工作。 【薪資】37,000元以上月薪制，另有績效獎金。 【員工福利】 1. 勞保、勞退、健保、團保。 2. 三節獎金。 3. 交通津貼補助。 4. 專業教育訓練。 5. 員工聚餐、健康檢查補助等。 【歡迎對長照服務有熱情、使命，喜歡與人工作的專業夥伴加入】

(1)申請進住服務使用者及家屬之入中心評估與建檔諮詢。 (2)依服務使用者之個別需求，擬定個別(家庭)服務計劃並評估、修訂與執行。 (3)每半年一次協助辦理服務使用者家長會及服務使用者權益委員會。 (4)每半年一次辦理服務滿意度調查。 (5)執行社區睦鄰計畫開發與建立社區資源網絡。 (6)提供服務使用者及其家庭專業的個案服務。 (7)參加特殊學校轉銜活動及相關資源聯繫會報。 (8)執行本中心年度計劃內之相關工作方案。 (9)依主管指示，執行年度計劃內之方案。 (10)運用志工人力協助中心服務使用者相關活動。 ※到職完成社工師執登後每月加給4000元。 ※具社工碩士學歷者每月加給2000元。 ※到職滿半年，可獲得500元生日禮券。 ※本職缺申請臺北市政府社會局身心障礙日間及住宿式照顧服務設施專業人員久任獎助計畫，並依計畫規定工作連續年資，按年加給1萬5,600元至6萬2,400元之個人獎助。

一、個案管理：家訪、電訪、照顧計畫擬定與執行分析和檢討、服務紀錄 撰寫、協調與聯繫各項資源、個案及照顧者關懷與支持、媒合服務人 力提供服務、問題解決、定期評估。 二、社區服務：社區資源網絡連結、資源轉介與公共關係發展、開發新個 案及簽約。 三、居服員相關管理工作：招募、派案、排班、調班、督導、溝通與協 調、考核、薪資核計、服務品質管理….等等。 四、會議召集(個督與團督)、教育訓練辦理。 五、與政府相關單位聯繫及核銷等行政作業。 六、評鑑、督考指標事項落實與執行。 七、主管交辦事項。 居家督導員應具下列資格之一： 一、領有社會工作師證照。 二、專科以上學校社會工作、醫學、護理、職能治療、物理治療、營養、藥 學、公共衛生、老人照顧等相關系、所、學位學程、科畢業。 三、專科以上學校，非屬社會工作、醫學、護理、職能治療、物理治療、營 養、藥學、公共衛生、老人照顧相關系、所、學位學程、科畢業，具專 門職業及技術人員高等考試社會工作師考試應考資格，且具一年以上老 人、身心障礙者福利或照顧服務相關工作經驗。 四、高中（職）學校護理、老人照顧等相關科、組畢業，且具三年以上老 人、身心障礙者福利或照顧服務相關工作經驗。 五、曾專職或專任照顧服務員滿五年以上。 六、領有居家服務督導員長照小卡。

我們正在尋找對長期照顧服務具備熱忱、細心負責的專業夥伴，加入我們的居家服務團隊。 【服務區域】永和、中和 【工作內容】 1. 居家服務個案開案、管理及定期家訪評估。 2. 照顧服務員人力招募、管理、督導、教育訓練。 3. 長照資源連結及相關聯繫業務執行。 4. 辦理行政核銷與專案事務。 5. 其他主管交辦事項及其他庶務行政工作。 【薪資待遇】 ★月薪：38,000 元至 44,000 元 ★個案獎金：每案 100 元 【員工福利】 1. 勞保、勞退、健保、團保。 2. 三節獎金。 3. 專業教育訓練。 4. 每月享有 6 張長照咖啡館咖啡券。 ╭＊ 千萬別猶豫！快加入我們的行列，一起在長照領域發光發熱吧！＊╮

居家督導員🌻 ✨ 歡迎加入我們，一起在充滿溫暖和關懷的環境中工作！你會是我們的絕佳夥伴嗎？快來看看你的任務吧！💪 🌟 你將會： 1. 深入個案的故事：進行家訪、電訪，擬定並執行照顧計畫，進行服務紀錄分析和檢討，定期評估每一個案的成效。 2. 整合資源，溫暖關懷：協調各項資源，提供橫向支援，媒合服務人力，幫助個案及照顧者解決困難，提供支持。 3. 社區互動，資源升級：連結社區資源，發展公共關係，為服務注入更多能量，並持續開發新個案和簽約合作。 4. 領導團隊：負責居服員的招募、派案、督導與溝通，還有排班、考核以及薪資核計，確保服務品質一流。 5. 創造學習機會：辦理教育訓練、召集個別督導與團隊會議，推動專業成長。 6. 合作聯繫：與政府相關單位保持密切連結，完成行政作業如核銷等流程。 7. 滿足指標需求：執行評鑑、督考指標事項，確保各項目標落實到位。 8. 適應力滿分：完成主管交辦的各項任務，隨時迎接新挑戰。 🌻 我們對於你的期望： 1. 須具社會工作師證照。 2. 專科以上畢業，相關科系如社會工作、醫學、護理、職能治療、物理治療等最佳。 3. 即使非相關科系，具一年以上老人或身心障礙者照顧經驗也很歡迎。 4. 若持有護理或老人照顧專科畢業，並具三年以上相關經驗會是加分！ 5. 曾專職或專任照顧服務員滿五年以上也可。 6. 領有居家服務督導員長照小卡者更棒！ ✨ 如果你有熱忱，期待為需要幫助的人帶來幸福生活，那麼我們非常期待你的加入！🌟準備好成為我們團隊的一員了嗎？立即行動！

工作經歷： 不拘，具醫院工作經驗尤佳 1.溝通技巧佳、有耐心、責任感及高度工作熱誠 2.熟悉Excel、PowerPoint、Word等文書系統 3.具醫院經營管理、績效管理、醫務管理、專案企劃、流程設計等工作經驗者佳。 4.具SQL、SAS統計分析經驗、具製作BI視覺化儀表板經驗尤佳 薪資待遇： 月薪38,500~47,500元固定或變動薪資因個人資歷或績效而異，試用期滿另有績效獎金。 工作內容： 1. 推動院方經營策略及發展目標(含年度服務需求分析、辦理共識營) 2. 追蹤年度計畫及執行進度 3. 醫院經營分析檢討(院/科經營檢討)及科部/醫療中心/行政單位經營管理(含人力、資源投入等評估) 4. 衛生主管機關業務推動(含衛生局督導考核、疫苗、各項法規規範報備事宜) 5. 評鑑窗口(醫院評鑑經管組、醫中任務五、各項評鑑行政部門窗口) 6. 績效獎金制度規劃與檢討 7. 行政品質管理(含行政異常事件、指標監測) 8. 全院整合性專案(含主管交辦事項) 具備文件： 1.畢業證書影本 2.履歷表與自傳 3.本院網站甄選資料表 (北醫附醫首頁 www.tmuh.org.tw – 招募新夥伴)

我們誠摯招募一位充滿領導力的主任居服督導，帶領團隊在這裡一同成長。 【工作內容】 1. 居服督導管理，協助處理居服員事務。 2. 照顧服務員人力招募、管理、督導、教育訓練。 3. 長照資源連結及相關聯繫業務執行。 4. 衛生局及A單位聯繫、公文往返，公部門會議參與。 5. 長照積分課程辦理。 6. 其他主管交辦事項及其他庶務行政工作。 7. 居家服務個案開案、管理及定期家訪評估。 【薪資待遇】 ★月薪：45,000 元至 55,000 元 【員工福利】 1. 勞保、勞退、健保、團保，基本保障不能少！ 2. 三節獎金，讓你過節樂開懷！ 3. 專業教育訓練，助你不斷成長！ 4. 每月享有 6 張長照咖啡館咖啡券，讓你隨時享受一杯暖心咖啡，充電再出發！ ╭＊ 歡迎加入我們的行列，一同為長照服務注入更多活力與專業！＊╮