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周休二日主管職

您正在找月薪四萬以上,ESG的工作,共計176筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 顧問師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市大安區 工作經歷不拘
    1.溫室氣體盤查 2.能源管理 3.環境管理 4.碳足跡及淨零政策規劃 5.配合主管臨時交辦 6.輔導企業導入ISO相關國際標準(含ISO14001、50001、14064-1、14067等) 7.有以上相關經驗皆可
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  • 技術課課長_油脂事業【桃園廠】

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市桃園區 10~11年工作經驗
    1) 設備維護與管理:負責全廠機械、電機、控制設備的維護與管理 2) Utility : 熟悉用水、用電、蒸汽等公用設施 3) 規劃能力:具建廠經驗,能規劃、推動改善方案 4) ESG 執行能力:能監控並提出節能建議 5) 外包商管理
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  • 環工人員

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 彰化縣和美鎮 2~3年工作經驗
    1.主導及推行ISO14064管理系統 2.主導及推行ISO5000管理系統 3.督導及推動節能減碳方案實施 4.國內外法規鑑別與程序文件建立 5.年度ISO稽核作業規劃執行、內外部稽核相關事宜辦理 6.協助ESG相關推展作業
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  • 集團財會主任/副理 (總管理處)

    月薪 45000~60000元 台南市安南區 5~6年工作經驗
    1. 集團總管理處財會作業 (預算、費用分析) 2. 集團股權、稅務與財務規劃 (與外部財務專業顧問合作) 3. 整合與分析各區事業處財務報表、預算費用;進而能提出財會流程優化建議 4. 執行董事會、ESG專案事項等 ▲未來工作發展方向: 建立集團及各事業處內部控制制度,評估運作的合理性、有效性, 並提出內部制度、各項管理辦法的制訂、修訂。 ▲此職務為「專業職」,若您有職涯規劃想法,未來也可往「管理職」發展哦。 ▲深耕財會專業的您,期待找到個人發展舞台嗎? 如果您樂於與跨部門同事合作,且能理解部門需求; 如果您具備優化財務流程的能力,對ESG有想法,歡迎成為我們的一員!
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    員工旅遊年終獎金進修補助工作獎金員購優惠
  • 人資專員

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市左營區 2~3年工作經驗
    1.招募及員工管理,包含員工入離職及員工考勤管理 2.熟悉勞動相關法令之趨勢,制定並執行規章制度 3.CSR(ESG)或RBA相關資料整理與執行 4.教育訓練管理與內外部稽核作業 5.HR專案活動執行 6.部門工作支援與主管交辦事項
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  • 財務管理師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市新店區 3~4年工作經驗
    1.轉投資公司之管理 2.協助公司治理評鑑及ESG專案之規劃及執行 3.協助年報編制作業及股東會相關事宜 4.籌資專案及資金規劃(增資、CB等) 5.作業流程改善 6.收款及盤點作業 7.其他主管交辦事項及其他專案
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  • 國外採購專員(英文)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台中市南屯區 1~2年工作經驗
    1. 國外供應商詢比議價/付款、出貨條件談定/交期跟催/供應商談判 2. 開發新供應商/年度供應商評鑑 3. 供應商來訪接待 4. 不合格品處理 5. ERP系統操作及維護 6. 主管臨時交辦事項 7. 有ESG永續發展專案執行推動之經驗尤佳
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  • 國外採購專員(日文)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台中市南屯區 1~2年工作經驗
    1. 國外供應商詢比議價/付款、出貨條件談定/交期跟催/供應商談判 2. 開發新供應商/年度供應商評鑑 3. 供應商來訪接待 4. 不合格品處理 5. ERP系統操作及維護 6. 主管臨時交辦事項 7. 有ESG永續發展專案執行推動之經驗尤佳
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  • 永續創新研發中心人才招募/儲備幹部

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 彰化縣伸港鄉 工作經歷不拘
    1. 搜尋及掌握產業新趨勢、新技術,提出創新解決方案,推動企業朝永續、數位、高階三大領域發展 2. 參與規劃執行各式永續創新或持續改善專案 (ie. ESG/環保減碳/數位升級/品質提升/成本控管/…等) 3. 以成為企業集團各單位、部門、事業部的幹部及主管為目標
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  • 【策略經營部】經營幕僚人員

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市信義區 2~3年工作經驗
    1. 公司經營管理事務、業務追縱、同業分析、績效分析等。 2. 專案執行,包括ESG、評鑑、信評、公益等專案。 3. 國內外證券業/金融業發展研究、新型態金融服務研究等。 4. 英語簡報、文稿編寫等。(法說會/公司簡介/公司網頁/永續報告書等) 5. 其他主管交辦事項。
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