轉職熱搜工作

【工作內容】 工程穩定與長期案廠配合，承接各科學園區科技廠廠區配電工程施工作業 包含傳統產業系統，無塵室系統，配管系統，二次配(Hook-Up)機台施作等各大系統 【工作時間】：早上8:00～下午5:00 【工作日期】：週一至週五（週六視機台進度加班） 【條件】 無經驗可，願意學一技之長，現場會有領班教導 有經驗且專精的師傅，誠摯歡迎您加入我們的團隊 【支薪方式】每個月５號發薪資，２０號可預支(遇例假日則提前發放) 【調薪制度】 依個人技能及能力，備有完善的調薪制度(不用擔心不穩定) 有完善的獎金制度以及在職教育訓練 【工作地點】 台南 新竹 高雄 嘉義 國外(需有台積半年的經歷) 【應徵方式】 王小姐：06-5834480 　　　　0905-306262 (766-5306) Line ID:90652381

1.Spice model generation and verification for advanced and specialty technologies 2.Spice Model Parameter Extraction 3.Test key design 4.Internal and external customer support 5.Advanced modeling tools, extraction algorithms and model equation benchmarking

1.確立組織任務及人員分派 2.工程指標訂定與推動工程改善達成目標 3.負責製程品質與督導相關工程改善 4.負責生產設備評估及採購計劃 5.負責部門指標達成 6.推動人員訓練規劃及實施 7.控制部門整體cost合理化 8.選任適合人才，培育所屬能力及激勵部門工作士氣，以滿足達成目標之所需

1. 負責專案工作中機械組裝作業。 2. 確認機械部品的備料狀況。 3. 根據主管要求執行其他任務。 4.識圖能力（設備電機圖及配線圖）。 5.機台搬入、組裝、安裝、調整。 6.現場工作狀況彙整回報。 7.組裝自動化機台、自動化倉儲安裝。 8.需爬高

a勞工之健康教育、健康促進與衛生指導之策劃及實施。 b工作相關傷病之防治、健康諮詢與急救及緊急處置。 c協助選配勞工從事適當之工作。 d勞工體格、健康檢查紀錄之分析、評估、管理與保存及健康管理。 e職業衛生之研究報告及傷害、疾病紀錄之保存。 f.與職業安全衛生人員實施工作相關疾病預防及工作環境之改善。 g.辨識與評估工作場所環境及作業之危害。 h.提出作業環境安全衛生設施改善規劃之建議。 i.調查勞工健康情形與作業之關連性，並對健康高風險勞工進行健康風險評估，採取必要之預防及健康促進措施。 j.提供復工勞工之職能評估、職務再設計或調整之諮詢及建議。

實習地點：南科 實習職務：技術研發(元件設計/先進封裝/研發製程整合/模組製程)/12〝製程整合/製程/智慧製造/資訊/數據分析等 實習期間：2026/6/22-2026/8/31 歡迎大四升碩一(預碩生)、碩班、博班在學學生投遞履歷

【福利介紹】 1.享勞健保、團保、勞退提撥、全勤獎金 2.三節/年終/尾牙 3.公司有完整教育訓練(可協助考取證照) 4.擁有調薪制度 1.負責工程相關事宜 2.與業主溝通協調 3.工程估算管理 4.工程進度及品質管理 5.工程資料管控 無經驗可

1、駐廠南科台積電 2、台灣大福自動化搬運、倉儲設備 故障、異常排除。 3、自動化設備 保養、維修、更換零件。 4、無塵室(空調)作業環境，需穿著無塵衣。 5、需配合加班及輪班(夜班) 無經驗者，起薪 2000 (日薪) *以下以每月22天工作天計算* 日班：每月含加班費、誤餐費，月薪可領 61000 夜班：每月含加班費、誤餐費、夜班津貼，月薪可領 72000 有經驗者，薪資面議 例：起薪 2200 (日薪) *以下以每月22天工作天計算* 日班：每月含加班費、誤餐費，月薪可領 68000 夜班：每月含加班費、誤餐費、夜班津貼，月薪可領 79000

1.新技術評估 2.新客戶開發 3.市場策略設定 4.從系統角度，分析技術需求、技術節點 (technology node)與技術開發策略

1.工務作業文件製作及編排。 2.負責現場進度掌控.追蹤及各種協調作業。 3.負責現場工程介面問題回報。 4.其他主管交待事務。 5.營造工程公司或有公共工程經驗者尤佳。