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1.人員、車輛、物品進出管制。 2.協助業主交辦之勤務。 3.採固定日班(07-19)，不需輪班。 4.輪休7-11天，可排休。 【訓練健全、薪資優渥、工作穩定】 1. 三節禮品或禮金、生日禮金、員工介紹獎金2000、年終獎金。 2. 依法享有年度特休假。 【職涯規劃】 本職位提供穩定的工作機會，有良好的晉升及發展前景。 如果您對此職位感興趣，請提交您的簡歷和求職信，並期待與您進一步討論。

A. 工作內容: B. 歡迎無經驗想要成為設備工程師的你、應屆畢業生、社會新鮮人或半導體專業人才加入我們。 C. 針對半導體設備 : 1. 裝機 2. 移機 3. 改造 D. 針對機台操作之了解程度 : 與客戶服務之對答 E. 須完成主管交辦之事項 F. 針對出差及輪班 : 需視業務狀況配合 G. 針對建檔及記錄 : 1. 設備文件建立 2. 工作報告撰寫 H. 工作環境 : 1. 無塵室為主 I. 工作地點:高雄、台南、台中、新竹、林口 鼓勵員工訓練發展 : 1. 認證獎金 2. 明確升遷制度 公司內部獎金配置 : 1.年終獎金(視績效表現及公司營運狀況給付基數) 2. 三節獎金 3. 年度調薪(視公司實際營運狀況而定) 員工出差補助: 1. 交通補助 2. 出差津貼

🎯 高科技廠配管／焊接技術員、學徒招募中 📍工作地點：台中市大雅區（中部科學園區） 加入宇軒，穩定就業、學到一技之長！ 我們專注於服務高科技產業，提供專業「配管」與「焊接」工程， 歡迎你加入團隊，一起打拚！ 🔧 工作內容： 執行高科技廠區配管、焊接工程（有師傅帶、不怕不會） 簡單工具操作、現場作業支援 穩定固定工地、不用外地出差 💰 薪資福利： 月薪：$35,000～$60,000（依經驗與能力調整） 享勞健保、加班費、年終獎金、全勤獎金 表現佳可快速升遷、調薪（半年內調薪者多） 🎓 無經驗也歡迎！我們提供： 完整培訓，從零開始學會焊接與配管技術 師徒制傳承，學得快、升得快 證照補助、技術獎金，讓你越做越值錢 ✅ 我們希望你具備： 有焊接或配管經驗佳，無經驗也歡迎 肯學習、肯吃苦、想穩定發展 具備責任感與團隊精神 📍 工作地點： 台中市大雅區（中部科學園區） 附近地區如后里、沙鹿、神岡可輕鬆通勤

崗位職責： 你擁有流利的英語口說能力，想在國際化的職場中發揮語言優勢嗎？ 我們誠摯邀請你加入，成為團隊與外籍工程師之間最關鍵的橋樑！ 【工作內容】 🔹 負責現場中菲律賓員工的日常英語溝通與協調。 🔹 支援主管交辦之翻譯任務（口譯、筆譯），確保資訊精準傳達。 🔹 監督現場作業安全，發現異常能即時通報並協助處理。 🔹 與現場作業人員保持良好互動與溝通，確保工作順暢。 🔹 需能進入無塵室工作，遵守相關安全與潔淨規範。 🔹 願意配合加班，與團隊共同完成任務。 ✨ 具良好的英語聽說能力與中英文互譯能力。 ✨ 中文書寫能力優秀，能精準傳達技術與安全內容。 ✨ 具責任感與團隊合作精神，能主動協調溝通。 👉 如果你熱愛語言、樂於溝通，並期望進入高科技產業發展， 這將是你展現實力的最佳舞台！

1. 於實驗室內執行製劑研發相關實驗，包含配方設計及試製過程操作。 2. 紀錄實驗細節並撰寫完整研發紀錄，確保實驗可重現性及知識產權保護。 3. 分析國內外相關文獻，探討藥品專利的技術創新及法律合規性。 4. 計畫並監控研發專案，確保進程符合公司標準作業規範(SOP)。 5. 進行藥品製品質量控制及改良，提升最終產品穩定性與有效性。 6. 使用化學檢測儀器進行樣品測試，驗證成分純度及適配性。 7. 熟練應用統計方法分析實驗數據，提升產品配方一致性及開發效率。 8. 支援跨部門協作，協調資源以完成新製劑試驗與商業化推進。 9.熟悉GMP與PIC/S相關法規實務 10.其它主管交辦事項

1.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理，並保護其安全 2.設計安排幼兒說話、唱遊、舞蹈、美勞及戶外活動等課程 3.鼓舞幼兒學習如何自我表現並參與團體生活，以促進其社會行為的正長發展 4.與家庭、社區之聯繫，實地家庭訪問或舉行座談會，提倡親職教育，配合推展社區活動 5.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援

＊＊＊歡迎無經驗者加入，完整新人實習＊＊＊ 【 內 部 】工作內容： (１) 負責科技廠所有進、出人員執行檢查管制品，例：隨身碟、記憶卡...等儲存用品。 (２) 其他協助事項。 【 外 部 】工作內容： (１) 人員及車輛進出識別證、通行證檢查。 (２) 負責換證、門禁管制、車輛出入交通指揮、巡邏、工作安全維護工作。 (３) 其他臨時交辦勤務。 【上班時段】12小時（含休息時間） 固定班、免輪班 日班：07:00－19:00 夜班：19:00－07:00 【依公司規定排休】每月休8-10天 【訓練健全、薪資優渥、工作穩定】 1. 三節禮品或禮金、生日禮金、年終獎金。 2. 依法享有年度特休假。 3. 尾牙聚餐。 4. 每月競賽獎金。 5. 優良幹部獎金。 6. ＂無＂提供外縣市夥伴住宿。

1. 理解客戶問題 2. 客戶問題處理 3. 水電/機械相關問題排除 4. 每日需依照工作需求至竹科/中科/南科執行工作項目(會安排公務車.當天來回) 5. 無經驗、非相關科系亦可