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您正在找南科,高科的工作,共計1727筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 設備單位行政助理

    月薪 33000~36000元 台南市新市區 1~2年工作經驗
    1.設備備品清單管理與請購作業 2.請購資料彙整與報表製作 3.保養/維修系統維護與使用 4.人員出勤班表管理
  • 台南/南科/固定日班保全(免輪班)

    月薪 38000~46000元 台南市新市區 工作經歷不拘
    1.人員、車輛、物品進出管制。 2.協助業主交辦之勤務。 3.採固定日班(07-19),不需輪班。 4.輪休7-11天,可排休。 【訓練健全、薪資優渥、工作穩定】 1. 三節禮品或禮金、生日禮金、員工介紹獎金2000、年終獎金。 2. 依法享有年度特休假。 【職涯規劃】 本職位提供穩定的工作機會,有良好的晉升及發展前景。 如果您對此職位感興趣,請提交您的簡歷和求職信,並期待與您進一步討論。
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  • 🔥南科科學園區🔥【半導體配管工程師】 學一技之長💪無經驗可培訓(夜校生可)

    月薪 52800~75400元 台南市新市區 工作經歷不拘
    🔻工作內容 1.PP PVC PVDF專業管路配置工程人員。 2.科學園區機台塑材專業管路配置。 🔥公司擴大經營🔥 誠徵想要學習一技之長 勇於挑戰自己的您 歡迎您加入鉅晨大家庭 不限有無經驗 ⭐️加班費另計 ⭐️外派津貼另計 ⭐️入職完整職訓 ⭐️完整升遷考核制度 ✔️公司福利 勞健團保 生日禮金 年終獎金 不定期獎金 推薦獎金 公司工務手機
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    員工旅遊年終獎金尾牙或春酒員工聚餐
  • 【AI科技產業上游】/【固定早中班】現場技術員 ★平均月薪 36,000~39,000元以上 (加班費另計) ★每週一至週四隨到隨談

    月薪 36000~39000元 嘉義縣民雄鄉 工作經歷不拘
    ✦ 穩定企業 × 高科技產業鏈 × 完整培訓,無經驗可! ✦ 年休 120 天! ✦ 產品應用於半導體、AI伺服器、電動車等前端產業,產線擴展中! 【工作內容】 ✦電子級玻璃纖維紗之生產/檢驗作業。 ✦固定早中班 ( 可擇一 ) : -早班 06:00~14:45 (每週排休2天) -中班 14:00~22:45 (每週排休2天) ✦ 加班費另計。 ✦ 2026年休假天數依人事行政局公告(120天),排班出勤者另享加班費。 【福利待遇】 ✔ 留任獎金10萬元 ✔ 穩健經營超過 30 年,企業穩定有保障 ✔ 搭上AI產業浪潮,公司持續擴展產線 ✔ 完整培訓機制 ✔ 三節禮券 & 績效盈餘獎金 & 生日禮券 & 婚喪喜慶補助 ✔ 外語學習補助 & 國內外旅遊補助 ✔ 免費供餐 & 免費停車位 【面試方式】 ▶ 1111人力銀行投遞 ▶ 隨到隨談 開放時間:週一至週四 下午 2 點 ~ 4 點 請攜帶個人履歷,逕洽警衛室即可。 【近期現場徵才活動】 ▶10/17(六)優職嘉義 幸福就業-嘉義縣政府徵才活動(太保國小活動中心) 歡迎有興趣的求職者主動應徵或聯繫詢問!
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    員工旅遊供餐福利進修補助外語進修尾牙或春酒
  • 半導體工程師(高雄)Equipment Engineer【服務日系設備商/無經驗可】

    月薪 40000元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘
    工作內容 【工作說明】 1. 本職務為卓凌科技正職員工,依據專案與客戶端實際需求,服務於知名日系設備商。 2. 配合進行半導體機台安裝/調整操作/異常排除與資料收集。 3. 設備點檢表單填寫、環境檢查。 4. 工具清點及整理。 5. 主管交辦事項。 6. 須嚴格遵守相關作業規定。 【公司制度】 1. 薪資:核薪40K~100K(依學經歷背景核定,詳細薪酬結構於面試時完整說明)。 2. 工作地點:楠梓科學園區-台積電F22廠 【職務需求】 學歷背景: 高中、專科、大學學歷者皆可投遞,理工相關科系尤佳;無經驗者會視情況及職務所需,安排至其他地區進行實務訓練。 特質要求: 細心、具責任感,能嚴格遵守科技廠區之安全衛生與作業規定。 工作彈性: 須配合專案任務需求,進行國內出差或輪班。 【薪資與福利】 ★能力核薪: 具相關經驗者,核薪空間彈性(依學經歷與技術能力評估)。 ★津貼加給: 除基本底薪外,視工作任務安排,另享有派駐津貼、出差津貼、夜勤津貼、任務津貼、技術津貼等豐富薪酬架構。 ★專業培訓: 享有「基本理論課程 + 現場實作」雙軌教育訓練,實地執行必有人員協助指導。 ★調薪機制:每年依業界水準與績效常態調薪。 ★吸睛福利:提供交通補助、租屋補助、旅遊補助‧‧‧等多項貼心福利!!!
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  • 【AI科技產業上游】/【固定夜班】現場技術員 ★平均月薪 43,000~47,000元以上 (加班費另計) ★每週一至週四隨到隨談

    月薪 43000~47000元 嘉義縣民雄鄉 工作經歷不拘
    ✦ 穩定企業 × 高科技產業鏈 × 完整培訓,無經驗可! ✦ 年休 120 天! ✦ 產品應用於半導體、AI伺服器、電動車等前端產業,產線擴展中! 【工作內容】 ✦電子級玻璃纖維紗之生產/檢驗作業。 ✦固定夜班(每週排休2天):22:00-06:45 (含休息時間) ✦ 加班費另計。 ✦ 2026年休假天數依人事行政局公告(120天),排班出勤者另享加班費。 【福利待遇】 ✔ 留任獎金10萬元 ✔ 穩健經營超過 30 年,企業穩定有保障 ✔ 搭上AI產業浪潮,公司持續擴展產線 ✔ 完整培訓機制 ✔ 三節禮券 & 績效盈餘獎金 & 生日禮券 & 婚喪喜慶補助 ✔ 外語學習補助 & 國內外旅遊補助 ✔ 免費供餐 & 免費停車位 【面試方式】 ▶ 1111人力銀行投遞 ▶ 隨到隨談 開放時間:週一至週四 下午 2 點 ~ 4 點 請攜帶個人履歷,逕洽警衛室即可。 【近期現場徵才活動】 ▶10/17(六)優職嘉義 幸福就業-嘉義縣政府徵才活動(太保國小活動中心) 歡迎有興趣的求職者主動應徵或聯繫詢問!
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    員工旅遊供餐福利進修補助外語進修尾牙或春酒
  • 製劑研發人員

    月薪 55000元 高雄市路竹區 工作經歷不拘
    1. 於實驗室內執行製劑研發相關實驗,包含配方設計及試製過程操作。 2. 紀錄實驗細節並撰寫完整研發紀錄,確保實驗可重現性及知識產權保護。 3. 分析國內外相關文獻,探討藥品專利的技術創新及法律合規性。 4. 計畫並監控研發專案,確保進程符合公司標準作業規範(SOP)。 5. 進行藥品製品質量控制及改良,提升最終產品穩定性與有效性。 6. 使用化學檢測儀器進行樣品測試,驗證成分純度及適配性。 7. 熟練應用統計方法分析實驗數據,提升產品配方一致性及開發效率。 8. 支援跨部門協作,協調資源以完成新製劑試驗與商業化推進。 9.熟悉GMP與PIC/S相關法規實務 10.其它主管交辦事項
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  • 焊接技術人員

    月薪 35000~60000元 台中市大雅區 工作經歷不拘
    🎯 高科技廠配管/焊接技術員、學徒招募中 📍工作地點:台中市大雅區(中部科學園區) 加入宇軒,穩定就業、學到一技之長! 我們專注於服務高科技產業,提供專業「配管」與「焊接」工程, 歡迎你加入團隊,一起打拚! 🔧 工作內容: 執行高科技廠區配管、焊接工程(有師傅帶、不怕不會) 簡單工具操作、現場作業支援 穩定固定工地、不用外地出差 💰 薪資福利: 月薪:$35,000~$60,000(依經驗與能力調整) 享勞健保、加班費、年終獎金、全勤獎金 表現佳可快速升遷、調薪(半年內調薪者多) 🎓 無經驗也歡迎!我們提供: 完整培訓,從零開始學會焊接與配管技術 師徒制傳承,學得快、升得快 證照補助、技術獎金,讓你越做越值錢 ✅ 我們希望你具備: 有焊接或配管經驗佳,無經驗也歡迎 肯學習、肯吃苦、想穩定發展 具備責任感與團隊精神 📍 工作地點: 台中市大雅區(中部科學園區) 附近地區如后里、沙鹿、神岡可輕鬆通勤
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    供餐福利年終獎金尾牙或春酒員工聚餐
  • 南科半導體自動化設備組裝調整工事技術人員

    月薪 38000~55000元 台南市新市區 工作經歷不拘
    1.南科半導體自動化設備軌道安裝工事 2.現場異常對應。 3.主管交辦事項。 4.提供入職教育訓練 。 5.須配合平假日加班(另加班費)。 6.無經驗可 / 有經驗佳 / 配合度高。 ※現場加班機會多,加班費多。 ▍歡迎您一起踏入半導體高科技產業,隨團隊一同成長、茁壯,並從中獲得成就,請務必來面試看看! 美地科創,主要從事北/中/南高科技園區內的機械相關作業及半導體產業、無塵室自動化設備機械維護、檢修、保養之工作。 本公司以『安全第一、永續發展、合作共贏』經營理念,追求企業永續經營及逐步成長。 我們重視每一位員工及友善溝通,本公司除了有良好工作環境外,也有完整的教育訓練課程,提供學習及成長的空間,能夠讓夥伴對整體高科技產業所需知識全盤了解、掌握,歡迎優秀的朋友一起加入美地科創的工作行列。 ★畢業季/轉職專案★ 不限畢業科系/無經驗可/完整教育訓練 *歡迎有相關經驗者或相關科系(電機/資訊/理工科…等)加入。 *有外語溝通能力者,有日本/美國/德國海外駐點派遣機會,100K以上月薪。
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  • 【南科】半導體設備工程師【應屆畢業生/無經驗可】【服務日系設備廠商】

    月薪 40000~62000元 台南市新市區 工作經歷不拘
    A. 工作內容: B. 歡迎無經驗想要成為設備工程師的你、應屆畢業生、社會新鮮人或半導體專業人才加入我們。 C. 針對半導體設備 : 1. 裝機 2. 移機 3. 改造 D. 針對機台操作之了解程度 : 與客戶服務之對答 E. 須完成主管交辦之事項 F. 針對出差及輪班 : 需視業務狀況配合 G. 針對建檔及記錄 : 1. 設備文件建立 2. 工作報告撰寫 H. 工作環境 : 1. 無塵室為主 I. 工作地點:高雄、台南、台中、新竹、林口 鼓勵員工訓練發展 : 1. 認證獎金 2. 明確升遷制度 公司內部獎金配置 : 1.年終獎金(視績效表現及公司營運狀況給付基數) 2. 三節獎金 3. 年度調薪(視公司實際營運狀況而定) 員工出差補助: 1. 交通補助 2. 出差津貼
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    交通補助年終獎金