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負責初生滿兩月至未滿兩歲的嬰幼兒，提供幼童的日常生活照護與安排適合幼兒身心發展的各種學習活動: * 實施教保活動。 * 班級教保、衛保活動執行與紀錄。 * 實施班級親師溝通與親職教育。 * 負責班級情境佈置與維護，定時維護班級內外清潔。 * 配合中心辦理或參與各項研習、活動與會議。 * 配合行政規劃相關事務及勤務。 * 主任交辦之事情

*此職務為育嬰留停職務代理人* 約聘時間約12個月，工作期間：2026年10月-2027年4月 1.新材/塗/膠料的開發作業 2.各車廠材料家族制訂 3.原料成本低減計畫執行 4.第四類毒化物管控作業 5.IMDS材料系統維護 6.其他主管交辦事項

1. 高科技產業、電子業、生技業等相關產品 2. 定期拜訪客戶，維繫穩定客戶關係，確保客戶滿意。 2. 開發及拜訪潛在客戶，拓展市場與業務。 3. 負責國內業務推展，進行產品說明、報價、訂單處理、應收帳款等銷售相關工作。 4. 提供產品售後諮詢服務，客訴處理。 ***依業務資歷談職稱與待遇***

＊＊＊歡迎無經驗者加入，完整新人實習＊＊＊ 【 內 部 】工作內容： (１) PIP哨: 負責所有進、出人員執行檢查管制品，例：隨身碟、記憶卡...等儲存用品。 (２) 其他協助事項。 【 外 部 】工作內容： (１) 依據安委會規定之人員、車輛、攜入及攜出品項、數量及識別證、通行證等工作檢查。 (２) 其他臨時交辦勤務。 【上班時段】12小時（含休息時間） 固定班 日班：07:00－19:00 夜班：19:00－07:00 【輪、排休制度】 固定之日、夜班保全、PIP哨: 月休6~10天，工作20天40000、24天48000，表現良好另加發獎金，每月薪資可達５萬以上。 【訓練健全、薪資優渥、工作穩定】 1. 三節禮品或禮金、生日禮金、員工介紹獎金2000、年終獎金。 2. 依法享有年度特休假。 3. 尾牙聚餐。 4. 每月競賽獎金。

【工作事項】 1、負責飯店內泳池安全、設備維護，防止意外事故發生 2、執行各項泳池區、附設健身房的顧客服務 3、日常水質檢測與維護 4、每月定期進行附設健身房之器材基本保養 5、協助執行公司相關活動 6、主管安排事項 性別不拘，須領有體育署核發之合格救生員執照 含5000元救生員津貼

【工作說明】 1. 負責生產設備日常維護、保養及穩定運轉 2. 處理設備故障、異常分析及問題排除 3. 進行設備效能改善，提升生產效率及稼動率專案 【應徵條件】 理工相關科系，無經驗可 【上班時間】 需配合四班二輪，約每2～3個月進行日夜班輪調 日班:07:30-19:35；夜班:19:30-7:35 【薪資條件】 以工作20天計算，早班50,000~55,000元、夜班60,000~65,000元(含輪班津貼及加班費) 【特殊備註】 正式生產前需至高雄廠培訓

1. 具備獨立撰寫社群文案及企劃能力，能主動規劃社群活動並追蹤成效。 2. 社群平台經營（FB、IG、YT…）及訊息回覆，需對社群經營有高度熱情。 3. 熟悉各平台功能操作（發文、影片、限動、Reels等），能透過文案與排程有效提升社群活躍度。 4. 規劃並執行飯店行銷專案與年度活動，能獨立掌握進度與跨部門協作。 5. 官網與各大平台之商品、文案與圖片維護更新。 6. 具備基本攝影能力（手機/相機皆可），能完成簡單拍攝與素材產出。 7. 跨部門協調、專案追蹤與主管交辦事項。 加分條件： • 曾任職於品牌端或活動公司，有完整專案操作與推廣經驗。 • 可獨立完成品牌推廣計畫，並提出具體行銷方案。 • 具備廣告投放或數據分析經驗者。 • 善用AI工具，達成事半功倍之效。 員工福利： • 勞健保（基本保障） • 月休8–12天，排班彈性自由 • 提供外縣市員工宿舍 • 每日供應師傅們精心準備的員工餐 • 品牌住宿/用餐享員工價，可使用泳池/健身房…等設施

【工作說明】 1. 廠區環安衛管理，推動職業安全、消防、環保及 ESG 永續相關業務，確保法規符合性。 2. 執行教育訓練、危害辨識、風險評估、現場查核及承攬商管理，持續提升職場安全與環境品質。 3. 辦理事故異常調查、改善追蹤、制度文件及申報資料維護，配合廠區專案推動安全管理。 【應徵條件】 環工、職安、消防、防災、化工等相關科系，歡迎應屆畢業生應徵。 【特殊備註】 正式生產前需至高雄廠培訓

＊＊＊歡迎無經驗者加入，完整新人實習＊＊＊ 【 內 部 】工作內容： (１) 負責科技廠所有進、出人員執行檢查管制品，例：隨身碟、記憶卡...等儲存用品。 (２) 其他協助事項。 【 外 部 】工作內容： (１) 人員及車輛進出識別證、通行證檢查。 (２) 負責換證、門禁管制、車輛出入交通指揮、巡邏、工作安全維護工作。 (３) 其他臨時交辦勤務。 【上班時段】12小時（含休息時間） 固定班、免輪班 日班：07:00－19:00 夜班：19:00－07:00 【依公司規定排休】每月休8-10天 【訓練健全、薪資優渥、工作穩定】 1. 三節禮品或禮金、生日禮金、年終獎金。 2. 依法享有年度特休假。 3. 尾牙聚餐。 4. 每月競賽獎金。 5. 優良幹部獎金。 6. ＂無＂提供外縣市夥伴住宿。