轉職熱搜工作

為依據工地工程所需繪製施工圖、修改工程設計圖或竣工圖，並檢視相關資料及圖面整合進行必要修正。 需熟AUTOCAD製圖軟體。 (本公司建造案以科技及一般工業廠房為主，有相關經驗者尤佳) 工作待遇為無經驗者之起薪。 有經驗者薪另議。

1.熟悉NX三軸/五軸CAM加工編程 2.透過VERICUT模擬加工編程並可優化改善 3.具有三軸/五軸操作經驗者佳 4.主管交派事項

1.NC加工產品、技術開發 2.CNC夾持治具設計、NX CAM撰寫、加工參數設定 3.作業SOP、SIP撰寫 4.實機試做及打樣 5.配合專案執行及相關加工廠評估 6.依學經歷條件敘薪，最高可達5萬以上

1.應用服務維運(如SCADA、攝影機系統、門禁考勤系統) 2.輔助管理AD、Exchange系統、Fileserver.等系統 3.維護Windows OS系統 / Linux系統 4.供應商管理：維護與合約、網路工程管理 5.需參與用戶端資訊相關軟硬體維護 6.配合公司ISO 27001之需求持續改善與合規 7.配合專案推動與導入 8.其他主管交辦事項

全球知名航太客戶指定供應商_擴廠招募★航太材料製程工程師★月薪上看50K 工作內容: ★ 世界頂級鋁合金供應商 ★ →薪資獎酬有感｜年終獎金＋調薪制度，共享公司成長成果 →餐食免煩惱｜員工餐廳＋餐費補助，輕鬆補充能量 →生活福利超豐富｜旅遊補助＋員工健身房，工作與生活都兼顧 【航太材料製程工程師】 如果你具備材料、金屬、機械或相關理工背景，對鋁合金熱處理與航太製造有興趣，卻還沒有真正接觸過航太特殊製程，歡迎加入穗高科技！我們將透過『熱處理技術』、『航太規範』與『實驗驗證』三大核心，帶你逐步建立航太鋁合金從製程條件判定、技術驗證到異常改善的專業能力！ 你不只執行既有製程，而是從材料特性、製程參數到最終性能，建立『製程－組織－性能』之間工程判斷能力。 你將負責： •航太新產品製程導入、試作及量產條件建立 •航太熱處理製程條件評估與建立 •航太熱處理規範研讀與標準技術文件的建立 •熱處理製程機械性質結果判定與異常分析 •特殊製程相關的實驗規劃、測試驗證及結果分析 •特殊製程與航太客戶相關稽核 •跨部門技術分析及改善推動 你將獲得： •全球頂尖航太產品的性質開發及實務應用 •全球頂尖航太客戶相關稽核實務經驗 •新產品熱處理條件建立到量產導入的完整工程經驗 •參與相關熱處理的完整實務經驗 •完整的航太熱處理專業知識與應用培訓 •完整的航太熱處理規範與流程SOP的建立邏輯及運用 •特殊製程參數判定與實務應用能力 •跨部門技術整合與溝通 •DOE實驗規劃、驗證及工程數據分析能力 如果你具備學習熱情、願意挑戰未知，在航太領域成就專業，我們期待與你一起成長！

為增加身心障礙者的就業機會，本公司特設立此招募專區，歡迎有意願加入穗高科技的身心障礙者，透過此專區於1111平台主動投遞履歷！本公司將視個人學經歷、專長及個人意願媒合合適職缺。 1.可優先於履歷中清楚描述過往工作經驗，或是未來想發展之職務方向，以利人資協助媒合 2.履歷審核合格者，將通知進行甄選面談，資格不符則不另行通知 3.薪資依面談後的職務內容敘薪 4.另可參考其他職缺工作內容，主動投遞履歷

你是否正在尋找一份能讓自己成長、學到專業技能的工作？ 不用擔心沒有經驗，只要你有 學習的熱忱與積極的態度，我們願意一步步帶你成長，成為擁有一技之長的專業人才！ 🔧 我們提供： 完整的培訓制度，從零開始也能快速上手 穩定的工作環境與良好發展空間 學到實用技能，為自己打造未來的保障 👩‍💼 我們找尋的你： 無經驗完全 OK，只要願意學，領班會教導，讓你快速上手 有經驗專精的你，更是我們團隊的優先夥伴 認真負責、態度積極，不怕挑戰樂於嘗試新事物 希望透過努力累積專業，創造自己的價值~~ 【工作內容】 工程穩定與長期案廠配合，承接各科學園區科技廠廠區配電工程施工作業 包含傳統產業系統，無塵室系統，配管系統，二次配(Hook-Up)機台施作等各大系統 【工作時間】：早上8:00～下午5:00 【工作日期】：週一至週五（週六視機台進度加班） 【條件】 無經驗可，願意學一技之長，現場會有領班教導 有經驗且專精的師傅，誠摯歡迎您加入我們的團隊 【支薪方式】每個月５號發薪資，２０號可預支(遇例假日則提前發放) 【調薪制度】 依個人技能及能力，備有完善的調薪制度(不用擔心不穩定) 有完善的獎金制度以及在職教育訓練 【工作地點】 台南 新竹 高雄 嘉義 國外(需有台積半年的經歷) 📩 如果你正在尋找一個能讓自己成長、學到實用技能的機會， 歡迎加入我們，一起打造專屬於你的未來！ 【應徵方式】 王小姐：06-5834480 　　　　0905-306262 (766-5306) Line ID : 90652381

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1. 搜集勞工安全衛生案例與法規，並依據企業政策制訂定勞工安全衛生作業計畫。 2. 辦理勞工安全衛生之教育訓練，指導相關部門推行勞工安全衛生作業計畫。 3. 建立勞工安全衛生作業流程、規章及表單或通報系統。 4. 定期或不定期檢查各項機具或環境之勞工安全衛生狀況，並呈報獎懲建議。 5. 處理突發之勞工安全衛生事宜。 6. 教育所屬勞工安全衛生相關知識及技能。 工作待遇為有證照無經驗者之起薪。 有經驗者薪另議。