轉職熱搜工作

職責要求 1.工程品質及進度管理、成本管控 2.負責工地事務溝通協調 3.指揮並監督現場工作人員，以控制工程的執行進度與施工品質 4.安排工程進度，掌握施工狀況 5.進場材料盤點 6.驗收工程與結算 任職資格 1.具10年工地經驗 2.能與業主及廠商進行良好溝通 3.具獨立作業能力

職責要求 1.人才招募與篩選 2.招募平台管理，招募職缺內容撰寫與更新 3.多元招募管道開發與維護 4.各項人事行政作業：員工到/離職程序，基礎教育訓練，文件檔案管理 5.人事之任免、考勤、考績、獎懲、產假、遷調、退休等事項之辦理。 6.職員工作安全.福利.保險.退休等辦法之擬訂、實施及改進建議之提出。 任職資格 1.大學以上，具人資主管5年以上經驗 2.需有連鎖產業經驗，熟悉教育訓練 3.擅溝通

職責要求 1.負責餐點備製，依工作站分配進行食材的前置處理、備料品質控管及調理。 2.廚房標準作業執行，以及於出餐時維持菜餚的出菜品質。 3.於指定時間將餐點製作完成，提供客人新鮮及美味的食物。 4.廚房設備維器具護及內場衛生清潔執行。 5.負責上級主管所賦予之職務並能與其完成。 任職資格 1.對餐飲業有熱誠。 2.廚房衛生管理和工作安全的認識。 3.良好的團隊意識。 4.工作態度積極、俐落，思路清晰。 5.2~5年以上的西餐料理經驗。

* 產品展示及產品報價。 * 掌握客戶需求，提供合適的產品解決方案。 * 新客戶開發，創造新的商機和銷售線索，以達成業績目標。 * 建立大型專案客戶，掌控專案進度並交付成果。 * 每日工作報表、案件計畫、案件流程等例行作業。

職責要求 1. 健檢報告進度控管與人力調派 2. 異常通知/諮詢服務排程與人力調派 3. 報告QA&QC管理 4. 流程檢討、品質控管與跨部門協調 5. 健康手冊衛教內容維護 任職資格 1.需有醫事檢驗師或專科護理師或高考護理師執照 2.具臨床工作經驗3年以上經驗，需有1年管理經驗

1.負責督導轄區內各店業務與行政事項之推動。 2.輔導轄區內各店營運。 3.巡店計劃與推行。 4.輔導各店預算執行與業務目標之達成。 5.轄區內各店經理及店職員之績效考核工作。 6.門市商圈精耕之綜合掌理。 7.新門市開發、籌備所有相關事宜。

1.負責督導轄區內各店業務與行政事項之推動。 2.輔導轄區內各店營運。 3.巡店計劃與推行。 4.輔導各店預算執行與業務目標之達成。 5.轄區內各店經理及店職員之績效考核工作。 6.門市商圈精耕之綜合掌理。 7.新門市開發、籌備所有相關事宜。

職責要求 1. 負責公司產品開發以及系統維護開發、相關技術文件撰寫。 2. 熟悉Java主流框架應用，並用其進行項目的開發。 3. 協作解決問題、提供高質量的代碼。 任職資格 1.具備5年以上Java程式開發經驗以及帶領10人以上技術團隊經驗(至少2年以上)。 2.具大型專案、通訊軟件、金融軟件等工作經驗者佳。 3.具帶領不同技術人員(例如前端工程師、app工程師)的經驗者佳。 4.溝通協調能力強、負責任 ; 能夠勝任向下溝通整合協調、向上主動回報進度。

1.國內外大學以上畢業 2.曾經外派國外工作3年以上 3.曾任職大型企業或者上市企業，熟悉ERP操作，具有財務觀念 4.曾經管理10人以上業務團隊，並且帶領團隊負責產品銷售、新客戶與市場開發 5.熟悉三角貿易操作 6.曾任塑膠染色/改性廠業務開發與管理工作，瞭解染色/改性廠現場流程與成本計算 7.瞭解大宗塑膠原料加工與買賣；如ABS，HIPS，PP，PE，PC等 8.英文說聽讀寫俱佳，熟悉泰文說聽尤佳 9.有能力建構業務開發能力強大的團隊 10.具策略規劃、競爭者與產業分析能力 11.編制年度銷售目標計畫與執行KPI 12.管理業務日常活動，如銷售循環管理,徵信作業,產銷協調,應收帳款催收與協調 13.良好的溝通能力,主動積極，承擔責任，克服困難，遇事不拖延推諉 14.诚信正直，能夠尊重不同文化的工作夥伴 15.其他主管交辦事項

職責要求 1.集團中英文合約審查。 2.集團智慧財產權管理及佈局(集團專利調查、專利申請、專利授權等事宜)。各式投資案。 3.法律風險及訴訟爭議的預防與處理。 4. 協助轉投資光學公司在台申請IPO所涉及的法律事項。 任職資格 1.工作經驗7年以上，熟悉商務相關合約。 2.具國際性合約審核、協商等相關經驗。 3.有律師執照佳。 4.英文精通, 電子科技產業