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1.建立公司內部內控稽核制度。 2.協助各項管理辦法之制(修)訂。 3.規劃及執行內部稽核作業。 4.擬訂年度稽核計畫、按月執行內部稽核作業及底稿報告撰寫、呈核。 5.執行內部控制自行檢查作業之規劃、覆核及追蹤。 6.分析內控執行情形，提出內控缺失、建議，異常事項追蹤及協助流程改善。 7.執行不定期之各項專案查核。 8.完成主管交辦事宜。

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一、工作內容: 1.服務因意外、疾病而造成肢體障礙者及其家庭，協助日常生活能力之培養、社交活動及人際關係之訓練、心理支持或心理輔導，及照顧者支持等服務。 2.執行肢體障礙者生活重建個案服務、照顧者團體與社區宣廣活動辦理。 3.督導1名社工個案服務、活動辦理。 4.專案負責人及對社會局窗口。 5.統籌、規劃生活重建方案年度服務、活動、各類督導與會議辦理，並與社工共同完成。 6.生活重建關懷訪視志工督導。 7.專案行政工作(如：服務紀錄、報表彙整、成果報告及年度服務計畫書統籌撰寫等) 二、薪資給付依照衛福部社工薪資新制規定辦理。

1. 協助年度預算編列及績效追蹤 2. 績效管理作業(例行管理帳務、管理報表、會議簡報資料製作…等) 3. 財務資料提供/製作(法說會、信評資料….等)

1.負責國內外投資法人、個人之關係建立與維護。 2.規劃自辦與受邀法說會，安排國內外投資人與投資人溝通簡報製作。 3.維護官方網站法人說明會與重大訊息揭露內容。 4.掌握同業營運及產業分析、財務分析、管理IR數據 5.配合主管機關、證交法令進行相關公告與重大訊息管理。

1.辦理各單位、海外分行/子行檢查，並追蹤檢查意見之改善情形。 2.督導及審閱各單位、海外分行/子行自行查核作業、規範等。 3.依據金融法規以及內部規範更新稽核工作手冊。 4.其他主管交辦事項。