轉職熱搜工作

1.每月服務費用收受處理及客情維繫。 2.需自備機車。 3.需具有汽機車駕照。 4.需至客戶處收款。 5.有會計工作經驗佳 公司提供: a.提供完整教育訓練。 b.合理的晉升管道。 c.高額業績獎金。

1.供應商的尋找&資料收集&開發 2.對供應商進行評估&認證&管理&稽核 3.供應商的導入&稽核&評比 4.協助總務部進行外包工程發包議價 5.監督參與大批量商品的業務&檢查契約是否落實 6.協助供應商與其他部門協調

高雄市從事服務業的人口已超過65％，育兒家庭常常因為工作時段會跨至晚間而不容易找到居家托育服務的資源，【前金大同社會住宅小夜托托育服務據點】就是因應此需求而規劃，高雄市政府社會局委託「高雄市輔育人員職業工會辦理」，小夜托服務於113年5月開始運作 ，目前收托上限為4位三足歲以下的嬰幼兒，由2位托育人員照顧，讓我們一起接住高雄市的育兒家庭需求，歡迎加入小夜托服務的行列。 1. 照護2M-3歲嬰幼兒2名 2. 托育空間環境及玩教具清潔 3. 撰寫托育日誌 4.備餐 5. 其他相關事務配合 6.節慶獎金、年終獎金、嬰幼兒餐費另計。

1. 處理客戶詢價、報價、訂單、收款、出貨、客訴相關ERP作業 2. 處理內外部通訊與文件管理，確保文件正確性與保密性。 3. 協助各項資訊統整和紀錄(熟悉Word, Excel, PowerPoint 等文書軟體) 4. 執行主管交辦的專案與日常管理事項，以確保目標達成。 5. 領有團隊業務獎金 此職務歡迎對國際貿易有興趣，樂觀、積極進取、有服務熱忱的社會新鮮人加入

1.維護、各類文件檔案和操作ERP系統 。 2.文書作業處理流程經驗佳。 3.帳務行政管理作業。 4.具備計劃書、標案撰寫及簡報製作之能力。 5.各項公司相關業務標案配合，客戶關係維護。 6.主管交辦事項處理。 我們有什麼 : 1.定期舉辦包場電影節活動、聖誕餐會，及員工家庭日等多項福利活動。 2.生日禮金/年節禮金/生育禮金/結婚禮金/住院慰問金等多項福利金。 3.讓員工能兼顧家庭，給予員工安定感、信賴感。 4.提供公司內部多元職涯發展機會。

【公司理念】 文亞企業工程秉持「品質為本、責任為先、專業為根」的核心理念，從施工到管理，每一個環節都以標準化流程與嚴謹態度執行。我們相信，真正的工程價值來自看不見的細節與願意為結果負責的精神，用穩定的品質，為業主創造長久安心的建築基礎。 【企業願景】 文亞以成為業界值得信賴的工程團隊為目標，不只追求規模成長，更重視團隊實力與制度厚度。我們期許打造一個能培養專業人才、建立長期合作關係、持續精進技術與管理的企業體系，讓「文亞出品」成為品質、效率與信任的代名詞，穩健擴展版圖，走向長遠而有影響力的未來。 工作內容： 1. 協助整理各項行政作業及資料的建立及維護。 2. 管理材料與設備及工具。 3.製作會議記錄並跟進相關執行事宜。 6. 依公司排程隨行工地稽核。（會開車佳） 只要你具備熱心解決問題、善於溝通，並願意學習新的技術與挑戰，這份助理的角色絕對適合你！ 聯絡窗口：劉小姐 聯絡電話：0979161526 LINE ID：z09230

1.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 2.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 3.安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣 4.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員 5.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長 6.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援 7.鼓舞幼兒學習如何自我表現並參與團體生活，以促進其社會行為的正長發展 8.設計安排幼兒說話、唱遊、舞蹈、美勞及戶外活動等課程 9.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理

【工作內容】 1. 擬定人力資源政策，包含招募、任用、薪資、訓練、留才與法令遵循。 2. 人員報到任用(敘薪、報到通知、勞健保作業)、每月薪資結算、紅利獎金發放計算。 3. 規劃招募策略、年度人力編制彙整與人力預算。 4. 年度薪酬審視、年度獎金制度規劃、年度福利計畫及執行。 5. 員工關係管理：處理員工溝通議題、衝突協調、執行勞資會議、職安會議與福委會議等。 6. 員工教育訓練與職涯：建立職能模型；督促年度教育訓練成果。 ※加分條件※ ．具備卓越的溝通、協商與衝突解決能力，有效的與高層、基層員工進行跨部門協調。 ．具備至少5年以上人 管理或人資主管經驗，熟悉HR各項職能、熟悉勞動相關法令。 ．具備人資各領域工作經歷佳。

我們正在尋找一位具備實務查帳或記帳經驗的會計管理師，加入我們的財務團隊。 【您的核心職責】 1. 廠商貨款及員工費用支付的發票、單據的審核與帳務處理。 2. 公司固定資產支付的發票、單據審核與帳務處理。 3. 負責執行公司營業稅申報相關作業。 4. 依規定編制各項調節表，確保財務數據的真實性與準確性。 5. 協助會計師及券商進行年度或特定查核作業，並提供所需資料。 6. 執行其他主管交辦事項，並積極參與財務流程的優化與協作。 ※我們尋找的理想特質※ ．專業背景：具備財務、會計相關科系背景。 ．經驗要求：具備會計師事務所2年以上查帳或記帳經驗者優先錄取。 ．個人特質：主動積極、學習態度佳、具備高度責任感與細心度。 ．團隊協作：具備良好的團隊合作精神，願意主動協助同事。 ※加分條件※ ．熟悉鼎新 Workflow ERP 系統操作者尤佳。