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您正在找韌體工程師的工作,共計6381筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • A0306 Edge Server機構散熱設計主任/高級工程師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 工作經歷不拘
    1 . 戶外/邊緣運算散熱架構設計: 主導 Outdoor Edge Server 的液冷系統規劃(如 Cold Plate, Immersion 或 Hybrid loop)。 設計適用於密閉式機殼(Sealed Chassis)的熱交換架構,解決無風扇或低氣流環境下的散熱挑戰(如設計外殼散熱鰭片、Heat Exchanger 整合)。 評估並解決戶外環境熱源影響(如太陽輻射 Solar Loading)對系統熱平衡的衝擊。 2. 高防護機構與環境耐受設計 (Ruggedized Mechanical Design): 執行符合 IP65/67 或 NEMA 等級的防水防塵機構設計,包含墊圈(Gasket)選用與密封結構設計。 負責抗腐蝕(Anti-corrosion)、抗鹽霧(Salt mist)材料選用與表面處理製程制定。 強化機構結構以符合耐震動、抗衝擊標準(如 GR-63-CORE, MIL-STD-810G)。 3. 進階熱流模擬與驗證: 執行寬溫環境(例如 -40°C to +55°C)下的熱流模擬分析。 模擬戶外自然對流(Natural Convection)與強制對流條件,優化液冷迴路配置。 4. 跨部門協作與供應商管理: 與 EE 及 Layout 團隊合作,解決高密度邊緣運算單元的機構干涉與佈線問題。 與模具廠及散熱模組廠溝通,管控特殊材質(如戶外耐候材質)的加工品質與成本。
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  • 【115年度研發替代役】NB軟體應用工程師 (內湖)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 工作經歷不拘
    1.System Software Issue Analysis 2.BIOS and Driver Evaluation Test 3.WHQL Certification 4.Driver and Application Management. 5. New Technology Survey and Research. (相關科系無相關經驗可,公司有完整培訓制度) ※依學經歷、工作年資敘薪
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  • R1:(115年度研發替代役)硬體研發工程師-120

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市士林區 工作經歷不拘
    1、蒐集分析相關產品及零組件資訊 2、類比或數位線路功能開發及設計除錯 3、產品維護和客戶應用問題解決 4、自動測試設備的設計/實作/數據分析 5、FPGA、MCU韌體設計及軟體功能驗證、整合測試
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  • 115年度研發替代役-工研院機械所-電控工程師(E100)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣竹東鎮 工作經歷不拘
    1.超音波/運動控制/電漿電源等相關技術開發、前瞻技術提案,以及研究論文發表等。
  • 工研院資通所_AI決策優化應用工程師(T501)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣竹東鎮 工作經歷不拘
    運用先進人工智慧、機器學習與最佳化技術,將資料轉化為可落地的決策能力,協助企業在複雜的工業場域中實現智慧化、自動化與最佳化。主要工作內容包括: 1. (AI 與機器學習模型研發):研發並實作各類機器學習、深度學習、統計建模方法與預訓練模型(如 time-series foundation models),針對工業設備與製程數據建立高準確度的預測與決策模型,用於品質預測、異常偵測與趨勢分析。 2. (決策與最佳化演算法設計):設計與開發最佳化演算法(數值最佳化、代理模型最佳化、啟發式演算法等),解決多目標、多限制條件下的工業決策問題,並應用強化學習(Reinforcement Learning)於設備控制、製程參數調校與策略自動學習,提升效率與穩定性。 3. (理論引導與模型融合):結合物理定律、工程經驗與數學模型,進行理論引導建模(Physics-informed / Theory-guided Modeling),提升模型可解釋性與泛化能力,將資料驅動模型與機制模型整合,提高模型準確度並降低對大量資料的依賴。 4. (工業應用落地與數位雙生):將 AI 模型實際應用於工業設備或製程的參數最佳化、能耗降低、良率提升與風險控管,建構與維運數位雙生(Digital Twin)系統,模擬真實設備與製程行為,支援情境推演、策略評估與即時決策。
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  • 工研院資通所_ AI 資安平台開發工程師(A402)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣竹東鎮 工作經歷不拘
    【工作內容】 開發資安管理平台後端,設計 RESTful API 架構,將各類開源或商用資安掃描工具整合至 Web 統一介面,實現「單一平台,全域掃描」。透過 AI 轉化為開發人員可直接使用的程式碼修補建議 (Code Fix Recommendations) 與漏洞成因分析,降低修補門檻。 【職務亮點/優勢】 1.工作不是單純的維運或看報表,而是親手打造一套能「自動發現問題」並「自動建議解法」的 AI 資安產品。 2. 挑戰如何讓 AI 讀懂複雜的弱點掃描報告,並精準輸出 Code Level 的修補建議,這是目前 DevSecOps 領域含金量最高的技能。 3. 掌握國際最新合規技術,合規自動化工具將是未來 3-5 年硬體與軟體出口的剛需,相關經驗將極大提升職涯稀缺性。
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  • PA1495 初階前端與可視化工程師(AI協作開發)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 1~2年工作經驗
    1.協助開發工廠車間數位化系統前端介面,參與模組設計與實作 2.開發數據監控儀表板,將生產數據以直覺圖表視覺化呈現 3.串接後端API,確保資料即時更新與正確顯示 4.執行RWD響應式設計,優化跨裝置使用者體驗 5.運用 GitHub Copilot、Cursor 等AI Coding工具提升開發效率 6.善用AI輔助程式碼審查、除錯與技術文件撰寫 7.與UI/UX設計師、後端工程師協作,持續優化產品品質 8.依專案需求短期出差至美國/越南據點(年約1-2次)
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  • 工研院電光系統所_類比IC設計工程師(M400)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣竹東鎮 工作經歷不拘
    【類比IC設計及基本電性測試】 1. 負責類比/混合訊號電路設計(如Memory Periphery、 LDO、ADC、Reference、等) 2. 使用 Virtuoso 進行電路設計與 schematic/layout 建立 3. 使用 HSPICE 進行電路模擬與驗證(corner / Monte Carlo / reliability) 4. 參與晶片量測與除錯(Lab bring-up) 5. 協助開發新型嵌入式記憶體相關電路架構
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  • 工研院電光系統所_FPGA開發工程師(M300)(含研發替代役)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣竹東鎮 工作經歷不拘
    工作內容說明:系統級FPGA架構設計 + AI/視覺IP開發 + 特殊應用系統整合 1.CIM AI晶片之ASIC FPGA Prototyping平台建置與驗證 2.TinyML平台關鍵IP之FPGA設計與加速架構開發 3.TinyML系統級FPGA整合與邊緣AI應用開發 4.量子運算控制系統之低溫FPGA控制架構開發 5.FPGA硬體與軟體協同設計(HW/SW Co-design) 6.建立AI晶片設計前期驗證與系統測試平台
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  • 伺服器主板測試分析(BFT)工程師/主管(平鎮) - TWIF3805

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市平鎮區 5~6年工作經驗
    1.新產品導入。 2.管理日夜班功能測試站隨線測試人員。 3.管理功能測試程式並確保正常運作。 4.架設SMT BFT 測試站環境。 5.Pilot run及NPI 機種之BFT測試程式。
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