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想要進入指標性企業的核心團隊嗎？本公司正在尋找具備管理潛力的您，共同成就事業高峰。 在這裡，您的努力會被看見 在這裡，您將有機會成為營業站所經營管理接班人。 👉 完整培訓體系，打造全新經營管理接班人 •系統化培育： 結合專業內訓課程與營業站所實戰機會，公司投入大量資源，助您建立全方位的經營視角。 •接班人計劃： 表現優秀者將進入核心管理人才庫，成為全新接班人。 👉 工作內容 •參與物流營業站所日常管理，學習對內對外及員工之間的溝通協調工作。 •參與物流營業站所現場操作及品質管理，投入流程優化，提升作業效率。 •參與客戶拜訪及關係建立，提供客戶專業物流解決方案。 👉 培訓計劃： •實戰學習： 跟著團隊實際操作 + 專案管理，邊做邊學。 •專業課程： 從物流到管理，專屬培訓方案助您快速成長。 •導師陪跑： 主管親自指導，帶您加速接班！

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1.具生產作業流程分析、問題發現與改善經驗 2.熟營運成本分析與流程優化之工具與方法 3.國立大學或研究所，工業工程或自動化相關科系所佳

日翊文化為【全家便利商店100％投資企業】，公司規模已超過550人 提供完整升遷管道與優於產業的員工福利制度。 1.每日出貨排程規劃與車輛調度安排 2.追蹤配送進度，處理延誤及異常狀況 3.處理客訴與異常案件與後續追蹤 4.跨部門溝通協調 5.製作相關報表及其他主管交辦事項 6.加班費與夜點津貼依實際出勤計算

【工作內容】 1.文書處理：熟電腦文書系統(Word、Excel、Outlook)之操作 2.收發、記錄及彙整交易產生之原始憑證，並登錄 3.單據整理、資料輸入 4.客戶關係維護 5.協助規劃並調度車趟班次 6.車輛維護保養管理，及人員休假管理，以確保行車安全 7.承載容器管理 8.客戶溝通協調 9.單位調度溝通協調 10.異常或緊急事件處理 11.主管交辦事項 12.態度積極、願意學習、有責任心。 【福 利】 基本勞健保外，年終獎金、生日禮金、中秋禮盒、結婚/生育禮金、尾牙/春酒摸彩、不定期下午茶、零食區等等… *歡迎對工作有熱情的夥伴加入！