轉職熱搜工作

須高中職以上相關科系畢業，或國中以上畢業具保母證照 此為育嬰留停代理，代理期間：至113.12月 實際到職時間可與主管商量調整 1.照顧並保護收托幼兒之健康與安全。 2.教導幼兒良好的生活習慣。 3.規劃並提供適齡之學習環境與教保活動，促進幼兒身心發展。 4.協同教保、親師溝通。 5.執行教保行政業務，依政府相關規定進行專業知能研習與成長。

📖 06.06.2025最新媒體報導： 《工商時報》即時新聞專訪 👉 https://www.ctee.com.tw/news/20250606700784-430503 你是有業績戰力的高手，卻還沒擁有屬於自己的事業舞台嗎？ 衣哲2025推出《借店創業＋共創計畫》，不收加盟金、不當員工制， 提供現成門市與資源，尋找能獨當一面的創業型夥伴！ 我們不是在找店長，我們要的是「事業合夥人」； 我們提供： ✔ 零加盟金創業入門 ✔ 高分潤利潤共享機制 ✔ 教育訓練＋全資源後勤支援 ✔ 與品牌共同經營非短期合作 合作內容： ● 實際進駐衣哲現有門市，經營女裝銷售與現場服務 ● 熟悉服飾搭配、客層經營、庫存管理與銷售話術 ● 根據經營成果，進一步進入共創分潤合作（提供開店資金／高利潤分帳） ● 須具備高度自律、責任感與創業心志 合作模式（非一般雇傭制） 🟦 方案一｜借店創業試營運： 無須資金投入，進駐既有門市、由公司提供貨源、POS與教育訓練 → 實戰成績決定是否進入共創階段 🟨 方案二｜共創開店計畫： 針對具備經營經驗者，公司可協助資金、裝潢與開店支援 → 與創業者共同合資經營、利潤分帳 資格條件： ✔ 對女裝銷售有熱情，有實戰經驗尤佳 ✔ 有創業動機，願全力投入現場經營 ✔ 具備穿搭眼光與客群經營思維 ✔ 曾任門市主管／業績達人／業務高手尤佳 合作地點： 新北區｜三峽、鶯歌、新店、樹林、或其他共創開店計畫（依面談後媒合門市安排) 洽詢方式： 想了解合作計畫詳情，歡迎於週一至週五來電洽詢： ☎️市話｜04-2462-6811 📱中華電信｜0982-998-235 📱遠傳電信｜0979-338-151 📱台灣大哥大｜0930-518-151

您是熱愛與人互動、善於解決問題的人嗎？ 我們正在尋找細心、積極、有服務熱誠的您，加入我們的客服團隊，一起為顧客帶來優質的服務體驗！ 職務名稱 — 門市／網路客服主管 您將執行的任務： 【電商客服】 ◎ 回覆平台線上諮詢與客戶問題與售後服務。 ◎ 悉電話應對與互動禮儀，能有效解決客戶需求。 【門市接待及產品介紹銷售】 ◎ 擁有良好的服務意識與溝通表達能力，能自信介紹產品。 ◎ 需配合假日排班與外出丈量。 【管理】 ◎ 建立、檢核及修正標準化之作業流程，以提供最有效率的顧客服務。 ◎ 制定與管理客服中心各類績效指標。 ◎ 協助前線客服人員處理特殊客訴案件。 任務技能： ◎有良好的溝通能力與親切服務態度 ◎數學計算、邏輯思考、理解能力、應變能力佳 ◎細心有責任感、熱情與耐心，能獨立作業 公司福利： 您將享有 ｜獎金制度 -競爭性薪資與年終獎金 -三節獎金 -績效獎金（不分部門，通通有）、生日禮金 ｜福利制度 -勞保 健保、加班費、勞退6％、產假、意外險、午餐費津貼 -年假、見紅放假、週休二日（客服人員排休，但不會少放） -論年資增加大小不定的福利，如油資補助、餐費等等... ｜員工活動 -員工購物優惠 -一年至少旅遊一次，看業績狀況決定國內外旅遊 -尾牙-除了年終另有抽獎活動 -年中聚餐 ｜家庭友好政策 -給媽媽：學齡前孩童可帶到公司照顧，如需接送小孩可以做彈性工時 -給爸爸：陪產假5+2，共7天 -給自己：每年一次健康檢查（滿一年） ｜學習與成長 專業訓練 -提供新人完整培訓計畫，快速融入工作 -每年安排內部教育訓練或外部進修課程 -鼓勵跨部門學習，提升多元技能 成長發展機會 -明確升遷制度，表現優異者可申請晉升 -有機會參與專案提案，發揮創意與主導力 -小團隊高參與度，學習速度快、可見度高 ｜舒適的工作氛圍 -明亮整潔的辦公空間，設有冷氣、茶水間、座位寬敞不擁擠 -團隊氣氛和諧、無階級壓力，主管親切好溝通 -新人友善環境，夥伴樂於協助，歡迎提問與討論 -鼓勵創意與嘗試，錯誤不是被責備，而是學習的機會 -工作認真、氣氛輕鬆，大家一起達成目標也一起歡笑 ｜平等與開放的職場文化 -「我們重視每一位成員的聲音。」 不論資歷深淺，好的想法都能被聽見與採納，團隊鼓勵主動發言與互相學習。 -「沒有階級壓力，只有共同目標。」 主管與同事之間保持尊重與平等的關係，討論事情以事為主，氛圍坦率真誠。 -「鼓勵交流與創新」 我們歡迎不同觀點，願意聽你分享任何建議，並相信開放的對話能帶來更好的成長。 工作地點：台南市中西區永華路一段176號 (排班/輪班制) 【加入我們】如果您對美好空間充滿熱情，願意在團隊中一起創造未來，期待您的加入！讓我們一起，從臺灣走向世界。 公司背景： 特工實業股份有限公司，成立於2015，由一群7年級生所創立的公司，我們在台灣生根茁壯，也曾旅外冒險闖蕩。喜歡同一件事，懷抱著同一個理想，回到生長的起點，凝聚對這片土地的熱愛、對空間氛圍的追求、對生活收納的專業，開發多種收納家具、放置型商品，讓「收納」不再是沒有溫度的課題，而是具有生命力的生活藝術，一起為更多人打造更舒適溫馨的嶄新維度。 主要販售各式金屬類傢俱與商用不鏽鋼設備，現在已擁有自己的生產與設計團隊，不論量產或客製規格都能用以一站式方式服務。 《近況與經營方向》 品牌核心Our Concept-自己的空間，自己來營造。 目前以自有品牌 ”CiaZhan空間特工“ 在網路上各大平台進行銷售，在台南有實體門市，並於仁德工業區於設立生產工廠，不論門市或網路上一直有著不錯的商譽與成長。 CiaZhan空間特工，主力產品多圍繞在「空間」的收納運用；每位同仁如電影007特務般帥氣且專業地解決每一位消費者的問題。 現階段有四大主力商品， 金屬客製家具、免螺絲角鋼系列、不鏽鋼設備(廚房流理台、寵物用品)、工廠倉儲運輸，主力產品以MIT為主，貫徹高品質的嚴謹要求，希望能藉由最實在的商品，讓更多人看見台灣 ，由自行製作、販售到售後服務，我們正努力完善各個方面。 合作廠商有蜀隆花卉、陶喜建設、成大醫院、爭鮮、承億文旅、台南晶英酒店、台中巧合大飯店、澎湖和田大飯店、各地方政府機關、公司行號等等...。 《未來與使命》 做到國際化是我們的共同目標，希望以台灣為起點開始，做到國際舞台上，做到真正的台灣IKEA。 「一個人走得快，一群人走得遠」從個人到群體，從構思到成型，從一到一百，如同西遊記中的孫悟空取經，路途遙遠且困難重重，但團隊的主意、客戶的想法、廠商的反饋，如同不斷匯集的涓涓能量，終會開拓出廣袤汪洋。期望能與一路走來的每個美好交會，在受侷限的空間，開創無限的可能。 目前已達成用貨櫃方式寄送產品至美國洛杉磯、香港、馬來西亞、日本等區域，同時也於2021年舉辦全國性的設計大賽，並於2022年底前上市得獎產品，2020年獲得台灣品質金像獎，2021年台灣優良商標獎，未來將持續創造更優質的產品與服務模式，一同從臺灣走到國際。 「CiaZhan」，即是閩南語的「佳讚」，空間特工正紮實穩健地朝著理想邁進，期能成為世界知名品牌，從外國人口中聽到這個富有臺灣味的「佳讚」。對於未來，我們還有很長的路要走，故事才剛開始。而這條路上不能只我們，也有正在閱讀此篇的你。 若您認同我們，充滿想法且樂觀負責有活力，誠摯的歡迎您加入我們吧！ 歡迎參觀我們的官網：https://www.ciazhan.com/ 服務專線：06-223-3497 臉書粉絲專頁：https://www.facebook.com/CiaZhan/

工作地點在陽光明媚的墾丁亞曼達會館，全台最棒的工作地點。我們是一間充滿異國風情的美麗旅店。 我們需要一位美感好，懂色彩，懂品牌經營的企業公關/形象管理員。 工作內容 一、美術設計與社群管理 1.視覺設計製作：負責海報、社群貼文、名片、簡報與網頁版面設計（不含程式撰寫）。 2.品牌識別維護：設計須符合公司CIS規範（色彩、字體、排版），維持品牌一致性。 3.印刷作業對接：與印刷廠溝通打樣與印製細節，確保品質與時效。 4.社群平台管理：規劃與發布社群內容，維持視覺統一並提升互動成效。 二、企業形象管理 1.門面與環境形象維護：包括人員儀容、制服整潔、設備更新、告示牌設計與環境整理。 2.高階主管個人品牌經營：協助執行長社群內容、個人IP形象與相關視覺素材製作。 3.網路品牌形象維護： 　- 負責各平台內容發佈與視覺統整。 　- 管理評論與社群互動。 　- 應對負評並進行危機處理。 必備技能： 1.精通平面設計與品牌視覺管理，能獨立製作行銷素材 2.熟悉企業形象維護、活動包裝與主管個人品牌經營 3.熟悉社群風評管理與基本公關應對 工作時間 依情況排班 [早班] 08:00-17:00 中午休息時間30分鐘 上午/下午 各休息15分鐘 上班8小時 [中班] 10:00-19:00 中午休息時間30分鐘 上午/下午 各休息15分鐘 上班8小時 公司福利： 公司制度符合且優於勞基法。有年終，特休，其他任務獎金，國定假日補貼，公司旅遊，春節、中秋禮（金），全勤獎金。勞健保，勞退休金，公司險，工作餐，親友住宿優惠。額外工作有職能加級。老闆常請吃宵夜，下午茶點心，烤雞/PIZZA聚餐。 請加人事官方帳號的Line : @454faknw

1. 推廣、執行台中市社會住宅包租代管計畫 2. 公司物件招租、帶看、簽約 3. 社區/房東經營、屋況評估、估價 4. 主管交辦事項 ※試用期$30,000※ ★需自備機車 ★高％數抽成、獎金優渥穩定 ★提供公務機，話費公司負擔 ★學長姐一對一帶領陪同作業，累積經驗得心應手！ ★優質內部講師帶您打好地基蹲好馬步，實戰演練，勇敢踏出第一步！ ★我們相信員工是最大的資產，尋找認真、負責、肯學習、有企圖心挑戰高薪的你/妳！

徵！居住正義的守護者 Who We Are？ 包租代管業的領頭羊！熱心、耐心、不怕挑戰！來吧，We want you！ ◆Mission ：幫助房東房客，同時賺取豐厚收入 ◆房屋評估：給出專業建議，助力房東房客 ◆補助申請：幫助房東房客輕鬆搞定租屋補助 ◆薪資福利：獎勵無上限，收入透明！ ◆月薪平均 40,000-50,000 元，越努力賺得越多！ ◆半年後升職，發展無限可能！ 零基礎別擔心！ 我們提供專業訓練＋一對一輔導，讓你快速成為業務高手 公司資源豐富，客戶輕鬆找，業績沒煩惱！ 加入我們，挑戰高薪，捍衛居住正義！ ◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇ 工作內容： 1. 推廣、執行新竹縣市社會住宅包租代管計畫 2. 房屋租賃、買賣仲介 3. 物件開發、招租、帶看、簽約 4. 社區/房東經營、屋況評估、估價 5. 主管交辦事項 ★ 保障底薪 ★ 提供公務機，話費公司負擔 ★ 高％數抽成、獎金優渥穩定、升遷制度透明 ★ 另有多項獎金：卓越件數、績效排名獎金...等 ★ 具備不動產營業員/租賃住宅管理人員證照可優先錄取

徵！居住正義的守護者 Who We Are？ 包租代管業的領頭羊！熱心、耐心、不怕挑戰！來吧，We want you！ ◆Mission ：幫助房東房客，同時賺取豐厚收入 ◆房屋評估：給出專業建議，助力房東房客 ◆補助申請：幫助房東房客輕鬆搞定租屋補助 ◆薪資福利：獎勵無上限，收入透明！ ◆月薪平均 45,000-50,000 元，越努力賺得越多！ ◆半年後升職，發展無限可能！ 零基礎別擔心！ 我們提供專業訓練＋一對一輔導，讓你快速成為業務高手 公司資源豐富，客戶輕鬆找，業績沒煩惱！ 加入我們，挑戰高薪，捍衛居住正義！ ◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇ 工作內容： 1. 推廣並執行社會住宅包租代管計畫 2. 房屋租賃、買賣仲介 3. 物件開發、招租、帶看、簽約 4. 社區/房東經營、屋況評估、估價 5. 公司管理中物件再媒合業務 6. 主管交辦事項 ★ 保障底薪 ★ 提供公務機，話費公司負擔 ★ 高％數抽成、獎金優渥穩定、升遷制度透明 ★ 另有多項獎金：卓越件數、績效排名獎金...等 ★ 具備不動產營業員證照可優先錄取

(1) 研擬部門年度計劃與預算 (2) 制訂與追蹤各項營運績效管理目標 (3) 客戶關係維護 (4) 業務開發報價規劃及簡報 (5) 橫向其他事業部及協力廠商協調溝通 (6) 督導案場異常狀況之處理 (7) 人員招聘及在職部門人員教育訓練

1.機電設備、空調及消防設備等點檢、維護及故障排除。 2.需配合相關緊急事故處理、回報。 3.機電設備定期保養、檢測、查修、材料更換等工作項目。 4.執行主管交辦相事項及每日工作事項回報。 福利： (01)足額投保及足額提撥勞退 基於企業對社會的責任及員工是公司營運的基本要素，首都一直秉持正派經營理念，盡力保障員工依法應有之待遇，與許多者業多由人員勞動條件中違法苛扣，不合理的低價搶標之作法迥異。 (02)意外險+定額意外醫療30,000元+意外住院日額1,000元(最高90天) (03)生日禮金 (04)春節禮金 (05)端午節 (06)中秋節 (07)結婚禮金 (08)生育禮金 (09)傷病住院慰問金 (10)因公傷病門診慰問金 (11)感疫苗注射補助 (12)葬補助(本人死亡) (13)葬補助(配偶、父母、子女死亡) (14)員工在職進修補助 (15)員工教育獎助學金 (16))年度單位活動補助 (17)特休假依勞動基準法規定給予 (18)年終獎金依當年度公司營運狀況並依年度績效考核做為核發之依據 (19)每年從稅前盈餘提撥7％為員工酬勞獎金，為業界唯一。