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百萬年薪招募計畫｜ 銷售顧問・店長培訓・分店合夥人（無經驗可/高額分紅） 如果您厭倦了領死薪水，不想在沒意義的行政庶務中虛度光陰 在晶漾，我們不找「員工」，我們在找「未來的事業夥伴」 我們提供足以安心的保底薪資，以及沒有上限的激勵獎金 只要您有熱情、肯學，我們會傾注資源，陪您從專業銷售成長為具備經營思維的店長及未來合夥人 【核心優勢：為什麼選擇我們？】 1. 實質的合夥體系： 我們不畫大餅，明確的職級升遷與分店合夥制度，讓您在為公司打拼的同時，也是在為自己的事業努力 2. 專業賦能環境： 提供系統化的珠寶鑑賞、穿搭美學與銷售心理學培訓，由主管 1 對 1 指導，確保您快速上手 3. 高含金量收入： 結構化薪資搭配團隊獎金與季度分紅，資深夥伴平均月入 $60,000 - $100,000+ 4. 共好團隊文化： 拒絕惡性競爭與高壓推銷，我們重視長期的客戶信任，而非一次性話術。 【薪資結構：透明、穩定、高上限】 我們相信「財務安全感」是專業表現的基礎： • 固定保障薪資： $29,500（不倒扣，給予新手期最實質的支撐） • 五大達標激勵金（最高 $6,000）： 新夥伴只要維持基本的服務標準與團隊協作即可領取 • 多元利潤分享： • 個人業績獎金： 實力派夥伴挑戰高收入的核心 • 團隊達成獎勵： 拒絕惡性搶單，強調團隊協作共贏 • 季度分紅： 與公司共享經營成果，讓努力變現。 • 表現加權獎金： 針對傑出表現給予額外肯定。 綜合年薪： 優秀新進夥伴首年平均月薪約 $40,000 - $55,000； 資深夥伴與主管挑戰 年薪百萬。 【職涯發展路徑】 我們有清晰的「五年事業計畫」： 1. 第一階段（學習期）： 銷售顧問，掌握珠寶專業知識與精準銷售技巧 2. 第二階段（成長期）： 資深顧問，建立穩定客群，累積客戶關係管理（CRM）經驗 3. 第三階段（管理期）： 門市主管/區域經理，學習營運管理、帶隊領軍 4. 終極目標（合夥期）： 分店合夥夥伴，擁有分紅權利，共同經營品牌版圖 【工作環境與福利】 • 安心保障： 職災險、員工意外險、高額產品失竊保障 • 生活品質： 月休 8 天以上（依勞基法輪排班，兼顧營運需求與個人休假） • 學習福利： 補助國內知名機構進修，我們不僅讓您賺錢，更讓您值錢 • 特有溫情： 重陽敬老金（體貼您的長輩）、年度國外旅遊、節慶獎金 【我們在尋找這樣的你】 • 人格特質： 喜歡美感事物，具備溫度的溝通者。 • 工作態度： 具備自律精神，能享受克服挑戰帶來的成就感。 • 未來願景： 不滿足於現狀，渴望透過專業銷售實現階級躍遷。

1. 制定完善公司法務相關管理制度。 2. 負責公司內部合同及法律檔案稽核、管理，提供相關法律支援。 3. 對公司經營過程中存在的法律風險提前預測把控並給出意見，保障公司行為的合法性。 4. 為公司日常經營活動提供法律諮詢，及組織參與員工法律培訓。 5. 處理集團總部及子公司的訴訟、仲裁案件或糾紛，維護公司合法權益。 6. 對案件或糾紛處理中發現的法律風險進行分析評估，並制定防控方案。

1.基礎美編能力，設計製作平面文宣、海報和DM..等 2.印刷排版設計，與印刷廠對接印刷內容 3.網站經營與管理維護 4.接聽來電處理客戶訂貨事宜 5.完成主管交辦事項

🚀 百臨有限公司 誠徵｜會計專員 （營運核心職位，不只是一般會計） 🏢 公司介紹 百臨有限公司成立於 1980 年，專注於 專業美髮梳具的研發、製造與批發，產品行銷全球。 許多專業髮廊設計師使用的梳具，都來自我們的品牌。 我們長期深耕美髮專業市場，重視 品質、設計與實用性，在業界累積穩定口碑。 公司營運穩定、客戶群長期合作，是一間 務實經營、穩定成長的企業。 我們希望找到的不是短期打工，而是 願意一起成長的長期夥伴。 ⸻ 📌 工作內容 這個職位除了會計，也會接觸公司整體運作： ✔ 帳務處理、對帳與資料整理 ✔ 訂單處理、打單與出貨進度追蹤 ✔ 與廠商聯繫，協助帳款與訂單管理 ✔ 協助公司行政與營運相關工作 ✔ 完成主管交辦事項 在這裡，你會了解 公司營運流程、供應鏈、訂單系統與產業運作，不只是單純作帳。 ⸻ 📌 我們希望你具備的特質 🔹 細心負責，對數字敏感 帳務與資料需要高度準確度。 🔹 抗壓性佳，做事有效率 工作有時需要同時處理多件事情，希望能有條理地完成。 🔹 反應靈活，懂得隨機應變 遇到問題能思考解決方式，而不是僵化處理。 🔹 對工作有熱誠，願意學習 願意接觸不同工作內容並持續進步。 🔹 基本電腦能力 需熟悉 Word、Excel（資料整理、表格處理）。 🔹 有 ERP 系統經驗者佳（非必要） ⸻ 💰 薪資與福利 ✔ 薪資依能力與上手速度調整 ✔ 年終獎金 ✔ 生日聚餐 ✔ 公司旅遊（不定期，國內或國外） ✔ 穩定長期的工作環境 只要能力與態度到位，公司也會提供相對應的成長空間。 ⸻ 🎯 這份工作適合什麼樣的人？ ✔ 做事俐落、有責任感的人 ✔ 對數字與資料整理有條理的人 ✔ 能在忙碌時保持效率的人 ✔ 願意學習並提升自己能力的人 不適合： ✖ 只想找輕鬆例行工作的求職者 ✖ 不喜歡學習新事物的人 ✖ 抗壓性低、做事容易拖延的人 ⸻ 📩 應徵方式 如果你對這份工作有興趣，歡迎投遞履歷。

1. 熟Office文書作業系統 (Word、Power Point、Excel) 操作。 2. 固定資產管理與盤點規劃、總務請購、採購、驗收工作執行 3. 登錄、更新、管理各類文件檔案、資料處理及追蹤、歸檔工作 4. 公關品及庫存數量管理 5. 協助公司規章制度的管理與修訂，確保符合內部流程與合規需求。 6. 協助公司內外部活動的籌備及執行，如年度會議、慶祝活動、培訓課程等， 能妥善協調資源及時間安排，確保活動順利進行。 7. 維護工作規則、勞動相關法令、員工關係。 8. 需具勞工及保險相關法規/法令之知識。 9. 辦公室用品、公務器具、庶物用品、公務車、環境等之維護管理。 10. 其他主管交辦事項。 11. 具備細心、靈活度高、積極主動、誠實與負責任的工作態度，良好溝通交流能力 ※具採購經驗者佳 ※具碳盤查有經驗者佳。 ※具ISO9001、ISO 14001、 ISO45001及相關驗證經驗者佳。 ※具有鼎新及相關ERP操作經驗者佳。

我們是一家致力於食品什貨零售業的專業公司，專注為客戶提供高品質的食品產品與高效服務。我們的目標是滿足消費者日常需求，提升顧客生活品質，並持續深耕市場，創造價值。 工作內容： 1. 協助規劃與執行公司經營策略及年度營運計畫，包括策略目標的制定與落實。 2. 進行市場趨勢分析及內部數據監控，提供管理層針對業務成長與風險控制的可行性建議。 3. 負責跨部門協調與資源配置，推進組織內部專案執行及提升團隊運作效率。 4. 領導與監督公司專案，執行專案進度檢查，確保最終成果符合目標。 5. 規劃及優化公司內部制度與流程，提升內部管理效能。 6. 協助建立與更新標準作業程序，確保公司政策與營運一致，並符合相關法規及標準。 7. 負責財務數據分析與營運績效回顧，定期提交經營報表以供策略檢視。 8. 支援主管交辦的其他專案或臨時業務需求。 我們誠摯邀請熱愛挑戰、具備管理經驗與創新思維的您加入我們的團隊，在充滿潛力的食品零售領域共創未來！立即投遞履歷，與我們一同成長，期待您的加入！

1. 官網文章、行銷文案、社群平台文案撰寫 2. 熟悉 Illustrator / Photoshop 基本操作，能獨立完成簡易平面設計 3. 熟悉SEO、關鍵字與網站經營操作者(可到職後學習) 4. 熟悉網路行銷經營操作、GA檢測，具備數據分析能力。 5. 基本文書能力：word、excel、power point 6. 其他主管交辦事項 需附上相關作品集(可附連結或檔案) 【次要加分能力】 1. 拍攝照片：診療過程之平面照片拍攝紀錄 2. 拍攝影片：可獨立進行拍攝，對影片製作流程與分鏡有概念 3. 基本主持人能力 4. 企劃下午茶、晚宴等活動 ※對網路社群平台經營、數位行銷有高度興趣。具文章撰寫、資料蒐集整理、市場分析/資料分析、美術視覺設計、行銷社群經營經驗者佳。 ※※※抗壓力高、情緒穩定、負責任、溝通協調能力者，優先考慮。

1.年度會員經營與檔期活動安排、廣宣計畫,提升會員消費與忠誠度 2.會員經營策略規劃,進行會員相關數據研究分析與顧客行為,並提供洞察建議,會員權益更新及優化 3.規劃及洽談開發異業合作、跨界聯名，公共關係經營(PR/新聞稿撰寫)、社群直播互動促銷活動規劃 4.相關市場資訊搜集與分析 5.官網前後台管理、社群經營。針對系統及Line@使用體驗和設計與廠商進行溝通、調整及精進 6.負責部門及主管其他交辦事項與夥伴間分工合作

★想推動永續、爲社會付出，但不知如何落實嗎？ ★在里仁，每一項產品都是實踐永續的行動。透過友善食材支持農友、蔬食配方守護生命、本土原料減少碳足跡... 我們期許透過里仁架上的商品，帶動更多消費者一起翻轉世界！ 【工作内容】 1.商品陳列與銷售： 商品陳列與佈置、商品功能介紹與推薦…等相關業務。 2.商品管理： 清潔、維護、查補、盤點、滯銷、庫存、效期管理、檔期換檔…等相關業務。 3.活動業務： 負責檔期及各式活動舉辦與執行…等相關業務。分析商圈及脈動。 4.服務業務： 顧客服務與接待、商品諮詢服務、退換貨處理、贈品兌換、客訂單處理、商品包裝…等。 5.基礎業務： 環境/貨架清潔與異動/維護、商品搬運 6.主管交辦事項。

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