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您正在找經營管理主管的工作,共計6052筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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高雄(楠梓區)廠區主管-46000-50000元/週休二日、國定假日休-李處長
月薪 46000~50000元 高雄市楠梓區 5~6年工作經驗工作內容: 1.教導基層員工給予基層員工需要協助 2.客訴案件處理 3.檢視客戶滿意度,並向上報告,如顧客滿意度低需找出問題點並提出解決方案 4.處理社區事務及負責相關人員的溝通協調。 5.會議參與並協助 6.薪資46,000-50000元/月 7.具事務管理人證照 8.週休二日、國定假日休 9.具有科技廠安全管理經驗 10.負責秘書、保全訓練與管理 11.依規定完成各項工作時程表,管理行事曆 員工福利 1.享勞健保及勞退6%提撥 2.慰問福利(婚喪喜慶賀奠禮、住院補助金) 3.生日禮 4.三節獎金 ※面試地點:親洽公司(請提前撥電話預約面試) ※面試時間:上午九點半~十一點 ※若不克前來面試,煩請事前半小時電話通知面試主管展開 -
【江海全聯房屋-高雄分處】不動產業務主管◆多項獎金制◆創新0.6%
無底薪 0元 高雄市三民區 4~5年工作經驗江海全聯房屋股份有限公司全面改變傳統房仲行業,提出0.6%服務費的革命性方針,致力於提供更透明、更公平的房地產交易服務。「為更多人,做更多事」是我們的使命,我們在台灣市場取得卓越成就後,也計畫推展至全球。我們的團隊大多由具有創新思維的年輕夥伴組成,期待每一位加入者都能成為推動改變的力量。 1. 帶領團隊制定不動產業務發展策略,規劃並執行目標銷售計劃 2. 分析市場動態,提供符合趨勢的創新銷售策略及不動產建議 3. 管理並培訓團隊,優化業務流程與績效,建立強大的團隊合作精神 歡迎充滿熱情與創造力的您加入江海全聯房屋,共同實現更具未來的房地產服務!展開 -
【樂活集團】長照3.0|個案管理師|A個管|社工|護理|長照管理師|社區整合|南區
月薪 35000~42000元 台南市南區 2~3年工作經驗與我們一起,成為長照體系中最關鍵的「資源整合者」 在這裡,你不只是個案管理師,而是連結「家庭 × 社區 × 醫療 × 長照資源」的核心角色。 我們提供完整制度、跨專業團隊合作與職涯發展,讓你在助人的同時,也能穩定成長。 工作內容 1.長照需求評估與照顧計畫擬定 擬定個案照顧目標與服務計畫 定期檢視與調整服務內容 2.資源整合與跨單位協調 連結醫療、社福、居服、日照等長照資源 建立在地社區支持網絡 3.個案服務品質追蹤 定期關懷訪視與服務品質監測 處理服務諮詢、申訴與改善 4.長照3.0推動與社區經營 參與社區資源整合活動 推廣長照政策與服務 5.機構任務支援 配合機構辦理長照宣導、活動與課程 必要時協助據點長輩接送(具備駕照尤佳) 6.其他主管交辦事項 應徵條件(符合其一即可) A.一年以上相關經驗者 師級以上醫事人員、社會工作師 碩士以上(老人照顧 / 公衛相關科系) B.二年以上相關經驗者 專科以上醫事、公衛、醫管、社工、長照相關科系 或具社工師應考資格 C.三年以上相關經驗者 照顧服務員技術士 高中職護理或老人照顧科 或具專門職業證照(護士、藥劑生、治療相關人員等) 工作待遇與制度 V薪資:依經歷與資格核定(具競爭力調整機制) V休假:依行政院人事行政局行事曆休假 V保險:勞保、健保、勞退提撥 V制度:完善教育訓練+督導制度 加入我們,你會獲得 V穩定制度:比照公部門休假制度 V 專業成長:個管師進階訓練+跨專業合作 V職涯發展:可晉升督導/主管職 V團隊支持:醫療 × 社工 × 長照整合團隊 V成就感:真正改變長者與家庭的生活品質 我們在找這樣的你 V具備同理心與溝通協調能力 V喜歡與人互動,願意走入社區 V能獨立作業,也能團隊合作 V對長照產業有熱忱與使命感展開 -
展覽專案經理(PM)|展場設計專案管理
月薪 40000~70000元 台北市信義區 2~3年工作經驗我們是一間專注於展覽設計與品牌空間設計的設計公司,服務科技、食品、品牌及各類產業客戶,協助客戶完成從概念發想到展覽現場落地的整體規劃。 本職位為展覽專案經理(PM),主要負責專案開發與整體專案管理,從客戶需求理解、提案溝通到專案執行與展覽現場管理,串聯客戶、設計團隊與施工單位,確保專案順利完成。 如果你喜歡有節奏、有挑戰、能看見成果的工作,並且對空間設計、美感與品牌展示有興趣,歡迎加入我們。 工作內容 1. 客戶開發與關係經營 • 開發潛在客戶及展覽專案機會 • 維繫既有客戶關係 • 了解客戶品牌與展覽需求 • 協助客戶規劃展覽策略與展示方式 2. 專案提案與簡報 • 與設計團隊共同發想展覽概念 • 整理提案內容與簡報資料 • 向客戶進行提案說明與討論 • 協助專案報價與合約確認 3. 專案管理與協調 • 規劃專案時程 • 協調設計、施工、供應商等合作單位 • 確保專案品質、預算與進度 4. 展覽執行與現場管理 • 展覽施工前準備與溝通 • 展覽現場監工與協調 • 確保展覽順利完成展開 -
★店經理★大碗公冰甜品店(新莊.蘆洲)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市新莊區 2~3年工作經驗⭐️喜歡挑戰+追求自我價值 ⭐️具備連鎖店管理經驗 ⭐️具豐富餐飲營運經驗者薪資可議 『三大事業體品牌』 ✨持續拓展、永續經營✨ 清心福全飲料店、大碗公冰甜品、大埔鐵板燒 ‖歡迎加入‖ ▌規劃、訓練門市夥伴各工作站技能及提升工作效率,落實各工作站作業 流程標準化 ,確保顧客滿意度 ▌協助門市人員排班及調度管理,確保門市營運順暢 ▌門市營運執行監督與管理,落實門店安全、食品安全等事項 ▌制定營運年度計畫,專案推動與執行並分析經營情況 ▌收集所轄區域商圈市場趨勢、需求變化、競爭對手和客戶回饋方面資訊, 確保市場行銷規劃及店面的經營 ▌根據區域內營運稽核結果協助門店制定改善計畫展開 3日回覆 -
★店經理 清心福全飲料店(蘆洲.新莊.板橋區)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市新莊區 2~3年工作經驗✅具備連鎖店管理經驗 ✅喜歡挑戰+追求自我價值 ✅豐富餐飲營運經驗者薪資可議 『凡和餐飲四大事業體品牌』 清心福全飲料店、大碗公冰甜品、大埔鐵板燒 ✨持續拓展、永續經營✨ ‖歡迎加入 凡和餐飲‖ ▌規劃、訓練門市夥伴各工作站技能及提升工作效率,落實各工作站作業 流程標準化 ,確保顧客滿意度 ▌協助門市人員排班及調度管理,確保門市營運順暢 ▌門市營運執行監督與管理,落實門店安全、食品安全等事項 ▌制定營運年度計畫,專案推動與執行並分析經營情況 ▌收集所轄區域商圈市場趨勢、需求變化、競爭對手和客戶回饋方面資訊, 確保市場行銷規劃及店面的經營 ▌根據區域內營運稽核結果協助門店制定改善計畫展開 3日回覆 -
★店長★大碗公冰甜品店(新莊.蘆洲)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市新莊區 2~3年工作經驗⭐️ 歡迎 有餐飲門市管理經驗 +喜歡挑戰+ 尋求成長 + 追求自我價值 +渴望高薪 的你 加入我們 一起成長 ⭐️ ✓明確的考核制度 ✓依實力做為升遷標準 ✓注重團隊合作,雙向溝通交流,提升每個人的參與感 ✓完整的教育訓練與培訓計劃,不用擔心沒有未來 『三大事業體品牌』 清心福全飲料店、大碗公冰甜品、大埔鐵板燒 ✨持續拓展、永續經營✨ ▌備料、冰品製作、 點餐、結帳收銀,清洗設備及環境清潔衛生 ▌依據公司政策、標準作業程序執行工作 ▌協助店長 門市人員培訓、排班、儀容儀態和服務、門市營運執行監督與管理 ▌門市營運計劃及年度規劃,專案工作推動與執行並分析經營情況 ▌負責完成上級交辦工作展開 3日回覆 -
⭐️儲備幹部-大碗公冰甜品店(新莊.蘆洲)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市新莊區 2~3年工作經驗⭐️ 歡迎 有門市店務經驗 +喜歡挑戰+ 尋求成長 + 追求自我價值 +渴望高薪 的你 加入我們 一起成長 ⭐️ ✓依實力做為升遷標準 ✓明確的考核制度 ✓注重團隊合作,雙向溝通交流,提升每個人的參與感 ✓完整的教育訓練與培訓計劃,不用擔心沒有未來 『三大事業體品牌』 清心福全飲料店、大碗公冰甜品、大埔鐵板燒 ✨持續拓展、永續經營✨ ▌備料、冰品製作、 點餐、結帳收銀,清洗設備及環境清潔衛生 ▌依據公司政策、標準作業程序執行工作 ▌協助店長 門市人員培訓、排班、儀容儀態和服務、門市營運執行監督與管理 ▌門市營運計劃及年度規劃,專案工作推動與執行並分析經營情況 ▌負責完成上級交辦工作展開 3日回覆 -
◉店長◉清心福全(蘆洲.新莊.板橋區)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市新莊區 2~3年工作經驗⭐️ 歡迎 有門市店務管理經驗 +渴望高薪+喜歡挑戰+ 尋求成長 + 追求自我價值 的你 加入凡和餐飲 我們一起成長 ⭐️ ✓明確的考核制度 ✓依實力做為升遷標準 ✓注重團隊合作,雙向溝通交流,提升每個人的參與感 ✓完整的教育訓練與培訓計劃,不用擔心沒有未來 『凡和餐飲三大事業體品牌』✨持續拓展、永續經營✨ 清心福全飲料店、大碗公冰甜品、大埔鐵板燒 ▌煮茶、備料、飲品製作、商品銷售 、點餐、結帳收銀,清洗設備及環境清潔衛生 ▌依據公司政策、標準作業程序執行工作 ▌協助店長 門市人員培訓、排班、儀容儀態和服務、門市營運執行監督與管理 ▌門市營運計劃及年度規劃,專案工作推動與執行並分析經營情況 ▌負責完成上級交辦工作展開 3日回覆 -
⭐️儲備幹部⭐️清心福全飲料店(新莊.蘆洲.板橋)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市新莊區 2~3年工作經驗⭐️ 歡迎 有門市店務經驗 +渴望高薪+喜歡挑戰+ 尋求成長 + 追求自我價值 的你 加入凡和餐飲 我們一起成長 ⭐️ ✓明確的考核制度 ✓依實力做為升遷標準 ✓注重團隊合作,雙向溝通交流,提升每個人的參與感 ✓完整的教育訓練與培訓計劃,不用擔心沒有未來 『凡和餐飲三大事業體品牌』✨持續拓展、永續經營✨ 清心福全飲料店、大碗公冰甜品、大埔鐵板燒 ▌煮茶、備料、飲品製作、商品銷售 、點餐、結帳收銀,清洗設備及環境清潔衛生 ▌依據公司政策、標準作業程序執行工作 ▌協助店長 門市人員培訓、排班、儀容儀態和服務、門市營運執行監督與管理 ▌門市營運計劃及年度規劃,專案工作推動與執行並分析經營情況 ▌負責完成上級交辦工作展開 3日回覆
