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【嘉里醫藥】站所儲備幹部
月薪 37000~55000元 台中市烏日區 工作經歷不拘【加入物流營運管理培訓,目標為站所營運管理者】 ※工作地點 | 派駐現場營業所 ※培訓目標:從日常作業到營運規劃,累積紮實經驗,在團隊協作中將知識轉化為即戰力。 1. 團隊與人才管理: 負責人員招募、調度、考核、教育訓練及考勤審核。 2. 營運效率與戰略:進行配送區戰略分析、車輛管理,以提升整體效率。 3. 成本評估:執行成本效益評估,優化資源配置。 4. 業務開發:負責業務招攬,維繫客情及開發新客戶。 5. 異常處理: 應對車/貨故即時處理及通報,處理客訴、留滯貨件並進行改善。 透過系統化專業訓練全面掌握物流完整知識體系,成為獨當一面的站所主管!展開 -
【嘉里醫藥】站所儲備幹部
月薪 37000~55000元 台南市新市區 工作經歷不拘【加入物流營運管理培訓,目標為站所營運管理者】 ※工作地點 | 派駐現場營業所 ※培訓目標:從日常作業到營運規劃,累積紮實經驗,在團隊協作中將知識轉化為即戰力。 1. 團隊與人才管理: 負責人員招募、調度、考核、教育訓練及考勤審核。 2. 營運效率與戰略:進行配送區戰略分析、車輛管理,以提升整體效率。 3. 成本評估:執行成本效益評估,優化資源配置。 4. 業務開發:負責業務招攬,維繫客情及開發新客戶。 5. 異常處理: 應對車/貨故即時處理及通報,處理客訴、留滯貨件並進行改善。 透過系統化專業訓練全面掌握物流完整知識體系,成為獨當一面的站所主管!展開 -
【嘉里醫藥】站所儲備幹部
月薪 37000~55000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘【加入物流營運管理培訓,目標為站所營運管理者】 ※工作地點 | 派駐現場營業所 ※培訓目標:從日常作業到營運規劃,累積紮實經驗,在團隊協作中將知識轉化為即戰力。 1. 團隊與人才管理: 負責人員招募、調度、考核、教育訓練及考勤審核。 2. 營運效率與戰略:進行配送區戰略分析、車輛管理,以提升整體效率。 3. 成本評估:執行成本效益評估,優化資源配置。 4. 業務開發:負責業務招攬,維繫客情及開發新客戶。 5. 異常處理: 應對車/貨故即時處理及通報,處理客訴、留滯貨件並進行改善。 透過系統化專業訓練全面掌握物流完整知識體系,成為獨當一面的站所主管!展開 -
中央投資總處(內湖)|M&A與股權投資經驗(需3年以上經驗)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 3~4年工作經驗1. 投資項目分析評估、投資架構設計、擬定建議等經驗 2. 理工或財務背景兼具3+3產業調研能力佳 3. M&A財務模型設計、投資標的可行性評估及執行推進 4. M&A或多數股權投資分析 5. 執行及追蹤大型專案開發進程,利害關係人管理,確保專案如期如質進行 6. 進行海內外產業及新興科技等產業研究、市場動態及趨勢分析 7. 各地執行現場盡職調查 8. 投資文件審核,協助完成集團內投資程序 9.熟悉英日語文佳。 10.擁有會計師事務所經驗佳。展開 -
佑佑鍋燒麵(南區)儲備店長
月薪 40000~45000元 高雄市鳥松區 工作經歷不拘【儲備店長】 一、確保顧客有良好體驗,處理抱怨並提升滿意度。 二、協調座位安排、點餐出餐、應對突發狀況。 三、迅速應對人潮,確保外場流暢不混亂。 四、確保員工熟悉標準作業流程,並分配適當工作。 五、員工訓練與提升服務品質 六、人員調度與排班,確保人手充足 七、提升銷售額:推薦菜單、推廣促銷方案,鼓勵加購 八、緊急事件管理:如顧客受傷、付款糾紛,能迅速反應並解決。 九、執行公司政策:落實新促銷方案、活動與服務標準。 💡 適合發展為店長的人 ✔ 喜歡與人接觸,擅長溝通與協調。 ✔ 願意承擔責任,能處理壓力與挑戰。 ✔ 具備數據分析、成本控制與績效管理的概念。 ✔ 對餐飲業有熱情,希望往管理層發展。 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 【必要時需依公司規定至各店支援】 【月休8天, 輪班制】 發展遠景: 1. 熟悉工作內容與標準作業流程(SOP) ✅ 了解店內的運作方式,包括點餐、備餐、出餐、結帳、清潔等工作。 ✅ 掌握品牌的食品安全、衛生標準與顧客服務技巧。 ✅ 熟悉POS系統(點餐機)、庫存管理等基本技能。 2. 提升工作效率與適應團隊合作 ✅ 在高峰時段保持冷靜,能夠應對客流高峰。 ✅ 學習與同事、主管有效溝通,建立良好合作關係。 ✅ 主動觀察並適時協助其他同事,提高整體營運效率。 3. 穩定表現,爭取更多學習與責任 ✅ 穩定出勤,避免遲到早退,培養職業態度。 ✅ 主動學習新技能,例如:負責不同崗位(吧台、廚房、外場)。 ✅ 爭取提升機會,例如成為資深員工、組長候選人。 4. 提升客戶服務與解決問題能力 ✅ 學會應對顧客需求,提供有禮貌且專業的服務。 ✅ 能夠處理基本的顧客抱怨,並向主管回報狀況。 ✅ 熟悉顧客常見問題,提高服務品質與顧客滿意度。展開 -
【台北市地區】店長/資深顧問 底薪3萬~4萬 另加獎金 挑戰高薪
月薪 30000~200000元 台北市中正區 3~4年工作經驗公司特色: 薪獎優渥、工作環境優雅、團隊氛圍和樂融洽、福利制度完善... 薪資架構: 底薪+工作獎金+績效獎金 休假制度: 周休二日(排休) (月休8天,含國定假日可休9~10天) 工作時間: 9小時(含用餐休息時間) 上班地點:新北地區門市,待面試後確認合適任職門市 ※預約面試可優先挑選入職店家~ [工作成就] 美夢成真國際美容機構具有穩定客源,提供優於業界的薪資與工作環境 ※薪資待遇 保障薪資30000~45000(依職級而訂) 另加獎金,百萬年薪不是夢 歡迎挑戰高薪,想找一份永續經營的事業,一同加入美夢成真經營管理團隊。 [分店主管責任任務] ※ 顧客服務 1.應對進退得宜,喜歡面對人群,擅長溝通,EQ高、個性親切大方。 2.負責各項原裝美容商品介紹及推廣、與提供我們的貴賓專業知識服務。 3.負責與我們的貴賓建立互信關係與維繫。 4.負責提供我們的貴賓各項美容課程與產品搭配之諮詢角色。 ※店務管理 1.各項公司行銷活動推廣和促銷宣傳。 2.妥善分配美容師工作內容、協助現場美療師推動業績目標達成,並考核其績效。 3.依據公司之各項既定政策、標準作業程序執行從事現場營運工作。 4.擔任與總公司各部門的溝通聯繫窗口。 5.負責規劃並控管採購項目進出貨的數量。 6.負責督導店面貨品排列之整齊以及整體門面之清潔明亮。 7.負責分店營運績效。 ※美容師培養 1.依據美容師專業素質,適時安排店內培訓,確實做好技術教育與經驗傳承。展開 -
【板橋店】副店長/顧問 底薪3萬起 另加獎金 挑戰高薪
月薪 30000~80000元 新北市板橋區 3~4年工作經驗[分店主管責任任務] ※ 顧客服務 1.應對進退得宜,喜歡面對人群,擅長溝通,EQ高、個性親切大方。 2.負責各項原裝美容商品介紹及推廣、與提供我們的貴賓專業知識服務。 3.負責與我們的貴賓建立互信關係與維繫。 4.負責提供我們的貴賓各項美容課程與產品搭配之諮詢角色。 ※店務管理 1.各項公司行銷活動推廣和促銷宣傳。 2.妥善分配美容師工作內容、協助現場美療師推動業績目標達成,並考核其績效。 3.依據公司之各項既定政策、標準作業程序執行從事現場營運工作。 4.擔任與總公司各部門的溝通聯繫窗口。 5.負責規劃並控管採購項目進出貨的數量。 6.負責督導店面貨品排列之整齊以及整體門面之清潔明亮。 7.負責分店營運績效。 ※美容師培養 1.依據美容師專業素質,適時安排店內培訓,確實做好技術教育與經驗傳承。展開 -
【基隆店】店長/資深顧問 底薪3萬~4萬 另加獎金 挑戰高薪
月薪 50000~200000元 基隆市仁愛區 工作經歷不拘[工作成就] 美夢成真國際美容機構具有穩定客源,提供優於業界的薪資與工作環境 ※薪資待遇 保障薪資30000~45000(依職級而訂) 另加獎金,百萬年薪不是夢 歡迎挑戰高薪,想找一份永續經營的事業,一同加入美夢成真經營管理團隊。 [分店主管責任任務] ※ 顧客服務 1.應對進退得宜,喜歡面對人群,擅長溝通,EQ高、個性親切大方。 2.負責各項原裝美容商品介紹及推廣、與提供我們的貴賓專業知識服務。 3.負責與我們的貴賓建立互信關係與維繫。 4.負責提供我們的貴賓各項美容課程與產品搭配之諮詢角色。 ※店務管理 1.各項公司行銷活動推廣和促銷宣傳。 2.妥善分配美容師工作內容、協助現場美療師推動業績目標達成,並考核其績效。 3.依據公司之各項既定政策、標準作業程序執行從事現場營運工作。 4.擔任與總公司各部門的溝通聯繫窗口。 5.負責規劃並控管採購項目進出貨的數量。 6.負責督導店面貨品排列之整齊以及整體門面之清潔明亮。 7.負責分店營運績效。 ※美容師培養 1.依據美容師專業素質,適時安排店內培訓,確實做好技術教育與經驗傳承。展開 -
店長【中信房屋捷運三重國小加盟店】
論件計酬 -2859000元 新北市三重區 5~6年工作經驗#拓展新店__強勢擴大規模,雙店聯動! #帶領人才__專業指導,強力邀請懷抱強烈企圖心的好人才跟我們一起來! #百萬年薪__帶領員工一起領百萬年薪不是夢! #科技後臺__最聰明的中信後台協助您賺大錢,效率加倍! #優渥獎金_業績獎金+超額激勵獎金等你來領。 需求: 需有5年以上不動產相關經驗及證照(5年內皆未離開仲介業) 有固定班底者佳 歡迎您加入我們的大家庭! 1.經營管理店內事務、拓展店面業務。 2.不動產買賣租賃,提供房屋交易安全保證。 3.提供客戶專業不動產訊息、各類稅費試算、不動產個案免費估價分析。 4.收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料,並預測買主及租賃者之需求。 5.協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜。 6.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售。 7.定期做業績、績效檢討,回報進度。 *薪資與獎金請實際面試過後,由雙方共同面談協商決定。 (固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)展開 3日回覆 -
【向心店】店長/資深顧問 底薪另加獎金 挑戰高薪
月薪 36500~150000元 台中市南屯區 3~4年工作經驗[工作成就] 目前美夢成真國際美容機構今年將積極拓展海外市場, 歡迎有海外工作意願者,一同加入美夢成真經營管理團隊。 [分店主管責任任務] ※ 顧客服務 1.應對進退得宜,喜歡面對人群,擅長溝通,EQ高、個性親切大方。 2.負責各項原裝美容商品介紹及推廣、與提供我們的貴賓專業知識服務。 3.負責與我們的貴賓建立互信關係與維繫。 4.負責提供我們的貴賓各項美容課程與產品搭配之諮詢角色。 ※店務管理 1.各項公司行銷活動推廣和促銷宣傳。 2.妥善分配美容師工作內容、協助現場美療師推動業績目標達成,並考核其績效。 3.依據公司之各項既定政策、標準作業程序執行從事現場營運工作。 4.擔任與總公司各部門的溝通聯繫窗口。 5.負責規劃並控管採購項目進出貨的數量。 6.負責督導店面貨品排列之整齊以及整體門面之清潔明亮。 7.負責分店營運績效。 ※美容師培養 1.依據美容師專業素質,適時安排店內培訓,確實做好技術教育與經驗傳承。展開
