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【關於饗賓】 饗賓集團持續打造多元餐飲品牌，從追求精緻體驗的精品餐廳、深受喜愛的人氣百匯，到各具特色的風格餐廳，透過不同品牌、料理與服務，為賓客創造美好，也為人才提供更多元的發展舞台。 不論在哪一個品牌，我們始終相信，把產品當作品，才能創造真正的價值。 以「饗以盛宴，賓至如歸，讓生活因饗賓更美好」為方向，從料理、服務到每個細節，持續追求好看、好香、好美味、好回味、好值得的「超美味料理」。 我們相信「人人都是經營者」，鼓勵每位夥伴發揮專業、展現價值，透過完善培訓、多元品牌與發展機會，讓每一份努力都有機會成為職涯成長的力量。 期待與你一起，在饗賓發揮所長、創造價值，開啟屬於自己的黃金職涯。 【工作內容】 1.負責西式及義式料理製作，包含前菜、沙拉、義大利麵、燉飯、排餐、披薩等其他熱食，掌握食材處理、醬汁、火候及擺盤，確保餐點品質與穩定性。 2.依營運需求於冷台、熱台、爐台、烤台等工作區域輪值，負責現場出餐及顧客服務，維護品牌餐飲品質。 3.掌握餐期出餐節奏與作業動線，依現場需求調整出餐順序，維持高峰時段的出餐效率與品質。 4.負責食材備貨、驗收、保存及庫存管理，落實食品安全、環境衛生與設備清潔等作業規範。 5.具備團隊合作與抗壓能力，能配合跨站支援及營運需求，完成主管交辦事項。 【必備特質】 親切有禮｜微笑待人、熱心服務，主動理解需求，用心創造良好的服務體驗與價值。 正向積極｜保持正向思考，樂於學習與成長，勇於接受挑戰，從每一次經驗中突破自己。 觀察思考｜善於發現問題、分析判斷，主動尋找更好的方法，持續改善、追求卓越。 溝通協作｜善於溝通、樂於合作，勇於分享想法與嘗試創新，凝聚團隊力量，創造更好的成果。 自主行動｜主動思考、積極執行，遇到困難不輕易放棄，持續尋找解決方法並將事情做到最好。 【工作地點】 台中市西屯區｜視人力需求安排工作地點 【職務條件】 1.具備牛排／西式／義式料理相關經驗，能獨立完成工作站餐點製作。 2.熟悉各類食材特性及品質辨識，能掌握食材狀況，維持餐點品質穩定。 ✔ 薪資將依個人經歷、專業技能、現場技能測試及面試表現綜合評估，核定適任薪資。 ✔ 請先投遞履歷，之後將有專人與您聯繫，安排面試時間、地點。 ⇊⇊ 完整福利制度 請詳閱下方內容 ⇊

【關於饗賓】 饗賓集團持續打造多元餐飲品牌，從追求精緻體驗的精品餐廳、深受喜愛的人氣百匯，到各具特色的風格餐廳，透過不同品牌、料理與服務，為賓客創造美好，也為人才提供更多元的發展舞台。 不論在哪一個品牌，我們始終相信，把產品當作品，才能創造真正的價值。 以「饗以盛宴，賓至如歸，讓生活因饗賓更美好」為方向，從料理、服務到每個細節，持續追求好看、好香、好美味、好回味、好值得的「超美味料理」。 我們相信「人人都是經營者」，鼓勵每位夥伴發揮專業、展現價值，透過完善培訓、多元品牌與發展機會，讓每一份努力都有機會成為職涯成長的力量。 期待與你一起，在饗賓發揮所長、創造價值，開啟屬於自己的黃金職涯。 【工作內容】 1.負責日本料理製作，包含板前冷台（生魚片、握壽司、手卷）及熱台（炸物、燒物、日式熱食），掌握刀工、火候與油溫，確保餐點品質。 2.依營運需求於板前、烤台、炸台等區域輪值，現場製作餐點並與顧客互動，提供餐點介紹、料理特色分享及貼心服務。 3.掌握餐期出餐節奏與作業動線，依現場需求調整出餐順序，維持出餐效率與品質。 4.負責食材備貨、驗收、保存及庫存管理，落實食品安全、環境衛生與設備清潔。 5.具備良好溝通、團隊合作及抗壓能力，能配合跨站支援與現場營運需求，完成主管交辦事項。 【必備特質】 親切有禮｜微笑待人、熱心服務，主動理解需求，用心創造良好的服務體驗與價值。 正向積極｜保持正向思考，樂於學習與成長，勇於接受挑戰，從每一次經驗中突破自己。 觀察思考｜善於發現問題、分析判斷，主動尋找更好的方法，持續改善、追求卓越。 溝通協作｜善於溝通、樂於合作，勇於分享想法與嘗試創新，凝聚團隊力量，創造更好的成果。 自主行動｜主動思考、積極執行，遇到困難不輕易放棄，持續尋找解決方法並將事情做到最好。 【工作地點】 台中市東區｜視人力需求安排工作地點 【職務條件】 1.具備日本料理相關經驗，熟悉板前冷台/熱台作業。 2.樂於與顧客互動者佳。 3.熟悉各類食材特性及品質辨識，能掌握食材狀況，維持餐點品質穩定。 ✔ 薪資將依個人經歷、專業技能、現場技能測試及面試表現綜合評估，核定適任薪資。 ✔ 請先投遞履歷，之後將有專人與您聯繫，安排面試時間、地點。 ⇊⇊ 完整福利制度 請詳閱下方內容 ⇊

【職務說明】 1. 負責航運、碼頭及相關作業之日常營運管理與執行。 2. 協助部門主管進行單位營運規劃、工作分配、人員管理及績效追蹤。 3. 協調現場作業順暢運行。 4. 負責跨部門溝通協調。 5. 依公司營運需求，進行人力配置、工作調度及現場作業管理。 6. 協助建立及優化作業流程、管理制度與相關標準作業程序（SOP）。 7. 負責相關營運數據彙整、分析及管理報表製作，提供主管決策參考。 8. 配合公司推動各項營運改善、成本控管、效率提升及專案工作。 9. 依公司需求執行其他主管交辦事項。 【職務發展】 依個人經驗、專業能力及管理表現，未來可朝課級主管、部門主管等管理職務發展。 【我們期待的人才】 希望您具備航運、港口、碼頭、貨櫃場站、物流或相關產業經驗，熟悉航運及現場作業流程，並具備良好的溝通協調、問題分析及人員管理能力。 具備以下任一條件者尤佳： ．具航運、港口、碼頭、貨櫃場站相關工作經驗 ．具現場作業管理或人員管理經驗 ．熟悉船舶、貨櫃、裝卸、場站或運輸作業流程 ．具跨部門協調及異常處理經驗 ．曾擔任領班、組長、課級主管或相關管理職務 ．具航運、物流、運輸或港口相關專業背景 【必要條件】 具航運、港口、碼頭、物流、運輸或相關產業工作經驗。 具備現場作業或管理經驗。 具良好溝通協調能力及問題處理能力。 能配合公司營運需求執行相關管理工作。 如果您對該職位感興趣並符合相關要求，請儘快申請。我們期待您的加入！

公司簡介之影片 https://youtu.be/cgY91YT30NY About the role… 統合管控集團內各項單一或跨部門專案，針對目標、範疇、品質、時程、成本及風險等核心要素，運用成本效益分析進行資源最適配置，以確保達成預期目標，支撐集團策略進展並強化市場競爭力。 What you will do… 1.協助日常營運管理工作（協助總經理執行各營運單位績效分析與流程優化、事件管理與時程控管、問題解決、跨部門溝通協調等）。 2.協助營業部門管理工作（大型客戶開發案件進度管理、市場資料蒐集與分析、新業務拓展方法論建構、海外事業計劃與導入）。 3.重要客戶服務、異常與問題解決。 4.公司層級專案導入之專案負責人。(自動化、數位化、流程優化、制度改善等專案) 5.數據分析與歸納。 6.此項職位為高階儲備經理人職務，未來將視能力與發展志向轉往高階幕僚或營運主管發展。 Who you are... 1. 協調溝通能力佳、具團隊領導力。 2. 能透過數據分析，解讀並提出建議 3. 善於分配資源並洞察需求，對專案之立案、計畫、風險、執行、監控有經驗者。 4. 具PMP(Project Management Professional)或其他相關資格證照者尤佳。

1. 分眾會員與活動企劃 2. 會員平台管理 3. 會員經營與執行 4. 消費者黏著度分析與目標達成 5. 成效追蹤及優化 6. 主管交辦事項

1. 研究、蒐集、彙整、分析永續發展相關法規，協助推動公司ESG策略。 2. 規劃執行溫室氣體盤查、制定節能減碳方案、推動氣候變遷專案。 3. 各項ESG專案規劃與執行，並配合外部稽核作業 。 4. 定期追蹤ESG發展成效及擬定改善方案。 5. 規劃執行ESG永續報告書整合與編輯。 6. 規劃與執行ESG相關永續評比、獎項參獎及相關客戶問卷回覆等。 7. 支援、規劃、執行ESG相關教育訓練作業。 8. 執行主管指定之其他專案工作。

1.校園關係經營與合作策略： ●建立並維繫與學校職涯中心、系所、教授、實驗室及學生組織的長期合作關係 ●擔任公司對校園合作的主要窗口，協調內外部資源，推動合作提案、執行與成效追蹤 2.產學合作評估與推動 ●評估各類產學合作機會，包含實習計畫、企業參訪、專題合作、業師講座及人才培育專案 ●將合作成果連結至人才培育、實習及正式任用機會，發展可持續的人才供給管道 3.校園招募專案規劃與執行 ●規劃並執行校園徵才、企業說明會、職涯講座及其他校園招募活動，以達成人才招募目標 ●設計符合的招募訊息與互動方式，清楚傳達公司特色、職務內容及發展機會 ●統籌活動宣傳、報名、甄選及後續追蹤，確保活動參與能有效轉化為人才應徵與錄用 4.人才庫建立與全流程招募 ●開發並建立多元校園招募管道，持續累積符合公司需求的學生及新鮮人人才庫 ●執行履歷篩選、HR 面談及候選人評估，提供用人主管具體任用建議 5.招募流程、數據與成效管理 ●蒐集校園人才市場、同業招募及學生求職趨勢資訊，支援年度招募規劃 ●定期提出成效報告與改善建議，作為合作資源配置及後續招募計畫的依據

1.現場營運業務管理及督導。 2.中心業績分析及報表製作。 3.各現場表單管理及彙整。 4.營運現場業務推動、規劃及執行。 5.跨部門溝通及整合。 6.熟悉現場各項產品促進。 7.企劃開發、異業合作及公部門接洽。 8.主管交辦事項。

這是一如果你經常搭捷運穿梭在雙北市，無論是刷卡進站或出站，應該不難發現樂田麵包屋的存在。 我們從早到晚，陪伴上班族與小家庭的一日三餐。 貝果、酸麵包、饅頭包子、冷凍水餃，還有讓脆友驚呼的波蘿泡芙，好吃是熟客給的稱讚，卻也常常聽到客人說：「原來你們還有賣這個？」 我們知道品牌還有很多沒被看見的優點，而這正是我們需要你的原因！ 這份工作以社群內容產出為核心，如果你喜歡用內容和互動讓品牌「被看見、被討論」，也希望快速累積自己的數位成績單，我們非常期待你的加入。 部門組織扁平、講求開放透明，也很在乎彼此的成長與支持。 一起創意發想、突破框架、發揮影響力、擁有成就感！ 【工作內容】 1. 企劃影音內容：從主題發想、腳本撰寫到拍攝執行，做出讓人從第一秒看到最後的短影音。 2. 經營社群：內容規劃與排程、簡單的圖像製作與內容撰寫、留言互動，維持品牌的曝光與親切感。 3. 品牌LINE官方帳號的日常維運，與客戶保持密切互動，提升品牌黏著度。 4. 其他由主管指派的工作內容。 ● 請提供作品集 ● 【先講清楚】 1. 需要到門市或中央工廠拍攝素材，並根據不同社群平台提供適合的內容形式。 2. 不要求真人入鏡。若想要快速累積自己的數位作品，這是提供給你的舞台。 【期許你是】 1. 樂於溝通：面對不同背景的對象，能溝通。 2. 細心負責：能夠處理細節並對工作負責，確保任務完成的品質。 3. 願意學習：遇到問題會主動找人解決，願意主動學習新知識與技能。 4. 彈性與創意：能夠靈活應對各種挑戰，具備舉一反三的能力。 【加分條件】 • 具備文案撰寫能力。 • 具備短影音拍攝及圖像編輯軟體能力。 • 有社群行銷經驗者優先考量 【為什麼要來樂田做社群】 1. 學習如何運用社群媒體、LINE、線上會員管理等工具，累積有價值的顧客關係。 2. 累積社群媒體的個人作品集。 3. 部門組織扁平、講求開放透明，也很在乎彼此的成長與支持。