轉職熱搜工作

我們正在尋找一起開創高雄據點的夥伴——歡迎加入嬉月地景酒店的籌備團隊！ 我們集團在高雄的全新據點──嬉月地景酒店，目前正處於籌備階段。我們誠摯邀請對旅館營運有熱情的你，成為我們未來管理團隊的一員。 【工作地點】 高雄市鹽埕區（近鹽埕捷運站），嬉月地景酒店 【工作內容說明】 嬉月地景酒店是我們在高雄全新打造的旅館，目前仍在裝修中。這個職位是為了未來營運提前布局，並在正式開幕後擔任旅館營運的行政主廚。 1.負責飯店餐飲廚房整體營運管理(包含人員教育訓練、人員調度等) 2.具備菜單研發與規劃能力，能依季節、客群與飯店訂位設計特色料理 3.食材採購與成本控制，確保品質與毛利 4.帶領並培訓廚房團隊、建立標準作業流程與出餐品質 5.與餐飲部門、行銷部門合作、規劃餐飲活動與主題餐 6.監督廚房衛生、食品安全與相關法規遵循 【我們在找這樣的你】 也許你對「旅館的籌備」還不太熟悉，但如果你對飯店經營懷抱熱情，這會是一個難得的機會。 這不僅是一份工作，而是一段從無到有的參與歷程。全新開始，我們希望你能與我們一起，打造出讓人記得的「嬉月地景酒店」。 ※可提供菜譜作品集尤佳 ※須具備飯店主廚經驗

本公司代理引進日本仙台炭燒牛舌名店-東山炭燒牛舌 預計於於統一時代二館DREAM PLAZA籌設台灣首店 全新日系品牌歡迎對職涯發展有企圖心與熱情者加入 本職務招聘廚房正職夥伴，月休8-10天， 加班費依勞基法計算，國定假日加倍發給。 工作內容： 1..料理製作出餐。 2.生鮮食材處理 。 3.庫存盤點及成本控管。 4.內場經營管理。 5.環境清潔 。 6.主管交辦事項。

【工作內容】 ~夢想啟程，期待與你的相遇~ ◆無餐飲經驗可！透過服務傳遞快樂的工作◆ ▲外場 顧客接待 (由前輩帶領,有完整教育訓練,初次從事服務業者,也能安心工作) ▲內場 壽司製作,餐點製作,環境清潔與整理 (完善SOP流程，無經驗也可以學會) ▲升遷 迴轉壽司店餐飲營運管理 (實力主義不以年資做升遷,公正透明的考核制度) ▲經營管理及人才育成 1.內外場一線作業學習 2.區域工作站站長培訓 3.內外場管理者(統括組長)培訓 4.透過店鋪教育學習營運管理及人才培育 5.配合公司展店計畫進行全台輪調學習(店長候補/區域限定) 【職務升遷】 ★店長候補【薪資52,000~】-可配合全台輪調，挑戰管理職(副店長/店長/區店長/區經理/經理) 區域限定【薪資44,000~】-可配合區域內輪調，挑戰管理職(副店長/店長) 【薪資發展】 (以店長候補薪資為例，皆含各項津貼) 經理【薪資132,000~】 區經理【薪資117,000~】 區店長【薪資97,000~】 店長【薪資82,000~】 副店長【薪資61,000~】 TL(統括組長) 【薪資57,500~】 SL(區域組長) 【薪資55,000~】 新入社員 【薪資52,000~】☝ ☝ 等你來卡位 ☝ ☝ (無空降部隊，重頭開始學習，每月考核，完善制度) 【獎金制度】 ✨在職獎金＜＜新增福利啦!＞＞ ★ 即日起入社～滿半年發3,600元!最高可領12,000元喔!!（依照年資發放獎金） ~幸福挺你!在藏壽司發光發熱吧☺ 【排休方式】 ⊚月休8-10天(輪班制，配合公司排班) ⊚採一頭班：1天上班9小時(含1小時休息) 【未來發展】 ⊚日本知名老牌上市上櫃公司，已於美國上市，目前台灣上櫃登入，展店速度穩定。 ⊚海外擴點進行中，秉持日本藏壽司品牌精神，致力提供安心美味的日式餐點及樂趣無限的體驗式用餐環境。 ⊚完善的福利、優渥的薪資制度，讓社員可以安心的在這歡樂的大家庭工作，挑戰無限的可能性，追求自我價值。 【應徵方式】 請透過1111投遞本職務,履歷內容包含照片、自傳請務必完整。

【工作內容】 ~夢想啟程，期待與你的相遇~ ◆無餐飲經驗可！透過服務傳遞快樂的工作◆ ▲外場 顧客接待 (由前輩帶領,有完整教育訓練,初次從事服務業者,也能安心工作) ▲內場 壽司製作,餐點製作,環境清潔與整理 (完善SOP流程，無經驗也可以學會) ▲升遷 迴轉壽司店餐飲營運管理 (實力主義不以年資做升遷,公正透明的考核制度) ▲經營管理及人才育成 1.內外場一線作業學習 2.區域工作站站長培訓 3.內外場管理者(統括組長)培訓 4.透過店鋪教育學習營運管理及人才培育 5.配合公司展店計畫進行全台輪調學習(店長候補/區域限定) 【職務升遷】 ★店長候補【薪資52,000~】-可配合全台輪調，挑戰管理職(副店長/店長/區店長/區經理/經理) 區域限定【薪資44,000~】-可配合區域內輪調，挑戰管理職(副店長/店長) 【薪資發展】 (以店長候補薪資為例，皆含各項津貼) 經理【薪資132,000~】 區經理【薪資117,000~】 區店長【薪資97,000~】 店長【薪資82,000~】 副店長【薪資61,000~】 TL(統括組長) 【薪資57,500~】 SL(區域組長) 【薪資55,000~】 新入社員 【薪資52,000~】☝ ☝ 等你來卡位 ☝ ☝ (無空降部隊，重頭開始學習，每月考核，完善制度) 【獎金制度】 ✨在職獎金＜＜新增福利啦!＞＞ ★ 即日起入社～滿半年發3,600元!最高可領12,000元喔!!（依照年資發放獎金） ~幸福挺你!在藏壽司發光發熱吧☺ 【排休方式】 ⊚月休8-10天(輪班制，配合公司排班) ⊚採一頭班：1天上班9小時(含1小時休息) 【未來發展】 ⊚日本知名老牌上市上櫃公司，已於美國上市，目前台灣上櫃登入，展店速度穩定。 ⊚海外擴點進行中，秉持日本藏壽司品牌精神，致力提供安心美味的日式餐點及樂趣無限的體驗式用餐環境。 ⊚完善的福利、優渥的薪資制度，讓社員可以安心的在這歡樂的大家庭工作，挑戰無限的可能性，追求自我價值。 【應徵方式】 請透過1111投遞本職務,履歷內容包含照片、自傳請務必完整。

因應公司新事業發展,我們將擴編招募網路電商行銷新血,協助公司的多品牌社群經營與各式推廣活動,歡迎熱愛學習的你來挑戰! 1. 社群經營與執行: IG/FB/Line 1.1. 日常貼文規劃/限動發送及訊息回覆 1.2 原廠素材下載/剪輯後製 1.3 限時動態素材製作 1.4 與粉絲對話互動,增加黏著度 2.美髮業KOL 公關合作及電商合作洽談執行 2.1 追蹤美髮業KOL及市場動態 2.2 規劃社群活動及邀約KOL公關合作 2.3 配合短影音企畫拍攝剪輯 2.4 搭配電商網頁活動走期 3. 協助新產品及新課程專案 3.1 試用調查/包裝發展 3.2 產品管理/推廣活動 3.3 協助各式實體活動規劃及執行 4. 協助公司專案規劃及執行 4.1 協助各式專案評估規劃及執行 4.2 學習銷售報表分析及追蹤 4.3 其他主管交辦事項

隨著企業 IT 投資從「建設導向」轉向「效益導向」，能夠整合解決方案、深度了解產業情境的 B2B 業務角色越來越重要。 企業不再僅尋找單一產品，而是期望擁有能夠理解其痛點、提出高價值組合的夥伴。 你不只是賣產品，而是站在客戶需求的第一線，北祥科技服務串連 IBM 與 HCL 等世界級技術，量身打造解決方案，協助客戶在轉型旅程中做出正確的技術決策。 【職務目的】開發並經營企業客戶，銷售 IBM／HCL 軟硬體與整合方案，並建立長期合作關係與營收成長。 【主要產品】 IBM Power／Storage、資安雲端解決方案、資料庫 HCL AppScan、BigFix、Domino 【職務內容】 1. 負責中大型企業客戶開發與商機管理 2. 推動 IBM／HCL 解決方案銷售與跨部門合作 3. 規劃並執行年度銷售策略與市場活動 4. 管理報價、合約、出貨及帳款回收流程 5. 維繫原有客戶關係，進行續約與增購佈局 6. 協助投標、提案簡報及通路資源協調 【任職條件】 - 大學以上學歷，資訊、資管、國企相關尤佳 - 具 8 年以上企業 IT 業務或通路管理經驗 - 熟悉 IBM、HCL 或同類型 IT 解決方案銷售模式 【加分條件】 - 曾參與大型標案、與 SI／原廠協作經驗尤佳 - 有客戶關係管理（CRM）操作能力 - 具備商務簡報與英文對談能力 【職涯發展】 - 可晉升為業務協理、通路主管、產品事業負責人或轉任企業顧問、業務策略主管 【薪資福利】 - 績效獎金 + 銷售分潤制度 + 年終獎金 - 原廠技術、業務培訓與國內外研討會資源 - 彈性上下班、出差補助、團保與年度健檢等

1.營運管理：營業目標達成、庫存管理、商品經營及陳列主導、成本管控、主管指派。 2.顧客服務：維護服務品質、專業客戶開發及經營、客訴管理。 3.人員管理：人員技能培訓、績效考核、排班管理、員工激勵。 4.財務資產：營收結算及保管、進銷存控管、防損防盜、設備維護。 5.法規安全：遵守法規、檢查消防及安全、危機處理。 6.溝通回報：落實公司政策、業績回報、經營管理回饋、市調回饋。 #面試地點: 台北市大同區民生西路239號 #實際門市工作地點依總公司指派為主

1.營運管理：營業目標達成、庫存管理、商品經營及陳列主導、成本管控、主管指派。 2.顧客服務：維護服務品質、專業客戶開發及經營、客訴管理。 3.人員管理：人員技能培訓、績效考核、排班管理、員工激勵。 4.財務資產：營收結算及保管、進銷存控管、防損防盜、設備維護。 5.法規安全：遵守法規、檢查消防及安全、危機處理。 6.溝通回報：落實公司政策、業績回報、經營管理回饋、市調回饋。 #面試地點: 新竹縣竹北市三民路208號 #實際門市工作地點依總公司指派為主

配合門市主管協助以下管理事務 1.門市營運管理(門市績效達成、商圈經營) 2.門市店務管理(訂貨、客服、盤點、衛生) 3.門市人員管理(招募、排班、訓練、考核) 4.門市財務管理(現金管理、營業報表分析、營運成本的控管)

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