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項目經理
月薪 90000~120000元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘有相關5年以上相關項目管理或者項目開發經驗的工程類專業優先,要求擅長溝通、組織與管理;抗壓能力強者優先。 1. 有5年以上消費類電子產品及醫療產品項目管理經驗 2. 熟悉電子產品生產工藝,有電子技術背景優先 3. 熟悉成本及物料管理,能獨立與客戶指定物料采購和生產計劃並交付 4. 對開發流程熟悉,懂跨部門資源協調 5. 英語聽說讀寫流暢 job content, 1.Development business model with new customers. -MSA discussion -Opt flow alignment -Follow up PO& Payment 2.Provide guidance to Project Engineers for project management. -Reviewing,scheduling&Control -Budgetary Review&Approval -Resolving any project& technical issues with internal & external parties 3. RFQ and Quotation. -Liaison with new customers -Response enquiry and RFQ to customer -Quotation 4.COaching to the subordinates -Offer training to the team -Measure Team‘s KPI展開 -
業務經理
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市信義區 5~6年工作經驗1.可獨立作業,負責客戶開發、產品銷售、客戶維繫與售後服務) 2.對未來10年最夯的事業,CBAM碳關稅計算與申報、金管會主推的ESG企業社會責任、ISO14064-1組織碳盤查、ISO14067產品碳足跡的顧問輔導市場有興趣者且有強烈意願深耕市場者, 3. 對ISO50001能源管理及企業節能減碳市場,每年200%成長有興趣者, 4. 負責顧問服務業務與相對的軟體系統業務市場開發銷售,有信心者。 3.有上進心,肯學習與付出. 4.善溝通,抗壓性高 5.積極、勤快、負責、有衝勁,對業績達成有強烈的慾望,採高獎金制度 6.會開車.展開 -
商務經理
月薪 60000元 台北市內湖區 工作經歷不拘一、关于我们 中聯重科是世界領先的重型建築設備銷售公司,專注於移動式起重機、塔式起重機、高空平臺、叉車、混凝土攪拌機、水泵和挖掘機等高性能設備的設計與銷售。我們的服務對象涵蓋廣泛,包括建築工程公司、工業機構及對高效能建築設備有需求的企業。爲了支持我們在臺灣市場的持續發展,我們誠摯邀請您成爲我們團隊的一份子。 備註: 此職位需駐留臺灣,並持有有效駕駛執照。 二、工作內容: 1. 開發潛在客戶並維護現有客戶關係,拓展公司產品在臺灣市場的銷售網絡。 2. 分析市場趨勢與競爭對手,提出業務策略以提升市場佔有率。 3. 負責銷售全流程,包括提供產品建議、報價、簽訂合約及售後服務。 4. 協助組織市場推廣活動,例如展會、產品展示及其他推廣活動,以提高公司品牌影響力。 5. 與內部團隊(如技術支援部門)合作,確保客戶訂單按時交付並滿足品質要求。 6. 管理銷售預算,定期撰寫銷售報告,並分析銷售數據以達成業績目標。 7. 處理客戶問題與投訴,提供有效解決方案以保障客戶滿意度。 8. 參與公司內外部培訓,提升產品知識及專業技能以支持業務發展。 期待您的加入!我們致力於打造專業高效的銷售團隊,透過提供完善的晉升機制和全方位的資源支持,幫助團隊成員實現職業發展目標。如果您熱衷於挑戰新市場並在快速成長的國際品牌中尋求穩定的職涯機會,請立即投遞您的履歷!我們期待與您一同推動工程機械領域的不斷創新與突破。展開 -
業務經理
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市信義區 1~2年工作經驗加入我們津川實業,與我們一起改變農畜產業的未來吧!💼🐄🐖 津川實業成立於2009年,致力於引進國際創新科技,透過代理世界知名的飼料添加劑、藥品、疫苗及消毒劑,幫助客戶提升動物表現,改善生產效率並降低成本。我們相信動物健康與產業升級密不可分,並憑藉與國內外夥伴的穩固關係持續擴展市場。我們總部位於台北世貿中心區域,期待與熱情、有使命感的你共創美好的未來! 主要工作內容: 1. 與經銷商及農戶維持良好溝通,建立長期友好的合作關係 2. 協助市場拓展,促進產品銷售並提升客戶滿意度 3. 分析市場資訊,制定行銷策略,提高銷售效益 公司福利與發展機會: - 三節獎金及年終獎金 - 提供伙食津貼,尾牙活動不缺席 - 享有特別休假以及勞健保保障 - 勞退提繳金依公司規定 - 專業成長機會,學習國際農畜產業趨勢 - 與充滿熱情的團隊共事,感受家庭般的工作氛圍 成為我們的一員,讓我們共同為農畜產業開創新世代!展開 7日回覆 -
國外銷售業務經理
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市中和區 3~4年工作經驗1.維繫以及開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 2.定期拜訪經銷客戶,維繫穩定客戶關係。 3.負責國外業務接洽、訂單處理以及配送貨物。 4.負責產品報價及產品展示,並處理帳款回收相關事宜。 5.負責業務推展,傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6.主要銷售產品為散熱膏、散熱片、三防膠、四防膠、五防膠。展開 -
全國醫材業務經理
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市文山區 10~11年工作經驗1.負責國內市場的拓展和客戶開發 2.管理國內業務團隊,制定業務策略,完成年度業績目標 3.與內部部門協調合作,完成產品銷售和售後服務 4.監視市場趨勢和競爭情況,提出建議和改進方案 5.維護既有客戶關係,開拓新客戶 6.客戶資料更新維護 7.區域及通路開發 8.業績目標分配與績效達成 9.區域業績與管理報表撰寫 10.客戶情報蒐集 11. 教育訓練 本職位是公司在國內市場的重要職位,對於公司的發展前景具有關鍵性作用,此職位需要具備一定的市場經驗,能夠在市場中開發商機,並且領導團隊進行市場拓展。歡迎有醫材國內業務主管經驗者投遞履歷表!展開 -
E8151 國際業務經理(管理職)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 10~11年工作經驗1. 負責全球電信運營商與跨國企業客戶之開發與關係維繫;全力推動國際語音、本地數據專線、國際海纜頻寬等固網數據、跨國雲端聯網及 IoT 物聯網業務,以達成公司策略目標與營收績效。 2. 擔任對接國際電信運營商與系統整合商(SI)之核心窗口,策略性將遠傳智慧城市與智慧醫療解決方案推向全球市場。 3. 具備大型專案與策略客戶(Strategic Accounts)之整體規劃與執行能力,能依據全球電信市場動態進行深度分析,並制定客製化商務合作策略。 4. 橫向緊密協調內部產品單位、網路技術團隊、法務及財務團隊,落實跨境風險控管,確保國際專案皆能如期如質交付與執行。 5. 帶領並協助團隊成員進行高效同步協作,優化銷售漏斗與資源配置,共同推動並達成公司年度營收目標。 6. 定期向主管匯報專案進度、滾動式檢討業績表現與團隊績效,高效落實公司及主管交辦之各項戰略任務。展開 -
廠務部量產經理(運動鞋)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 東南亞越南 2~3年工作經驗【工作職責】 1.負責規劃與建立運動鞋量產團隊(裁斷、針車、成型、包裝等製程)。 2.制定量產標準、流程與 KPI,確保生產效率、品質與成本目標達成。 3.主導生產線佈局與人力配置,建立跨部門協作機制。 4.推動製程改善與精實生產(LEAN / IE),提升產能與穩定性。 5.協助試產導入,與開發部門緊密合作,確保樣品順利轉入量產。 6.培養基層主管與關鍵人才,建立可持續發展的管理團隊。 【任職條件】 1.具 5 年以上運動鞋製造或成型部門管理經驗。 2.熟悉鞋廠整體製程與品質管理體系。 3.具跨廠或新線導入經驗者佳,能從零建立團隊。 4.熟悉生產數據分析與改善工具(IE、6S、KPI、OKR)。 5.具備良好領導力、溝通協調及現場執行能力。 6.具英文溝通能力尤佳。 【發展機會】 1.新事業部創始管理幹部,未來可晉升為 廠務副協理、協理。 2.可參與運動鞋產品線建置與生產基地規劃,發揮整體領導影響力。 【Job Responsibilities】 1.Plan and establish the sports footwear mass production team, including cutting, stitching, molding, and packaging processes. 2.Develop production standards, workflows, and KPIs to ensure targets for efficiency, quality, and cost are achieved. 3.Lead production line layout and manpower planning, and build effective cross-department collaboration mechanisms. 4.Drive process improvement and lean manufacturing (LEAN / IE) initiatives to enhance productivity and stability. 5.Coordinate with the development team to ensure a smooth transition from sample trial to mass production. 6.Train and develop supervisors and key personnel to build a sustainable management team. 【Qualifications】 1.Minimum 5 years of management experience in sports footwear manufacturing or molding departments. 2.Strong understanding of footwear production processes and quality management systems. 3.Experience in new line setup or multi-factory coordination preferred; capable of building teams from the ground up. 4.Proficient in production data analysis and improvement tools (IE, 6S, KPI, OKR). 5.Excellent leadership, communication, coordination, and on-site execution skills. 6.Good command of English is preferred. 【Career Development】 1.Founding management position in the new business division, with promotion opportunities to Deputy Manager or Manager of Factory Operations. 2.Opportunity to participate in sports footwear product line setup and production base planning, contributing to overall strategic leadership.展開 -
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E8101 國際市場開發經理(東南亞市場)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 10~11年工作經驗1. 專注於海外市場拓展:將遠傳智慧醫療或智慧城市解決等方案,推廣至東南亞或邦交國等海外市場。 2. 以英文或當地語言進行市場開發、產品推廣、專案管理及客戶或合作夥伴關係維護。 3. 具備獨立專案執行能力,從市場分析、參展開發、推動規劃、專案進程及客戶管理。 4. 扮演跨團隊協同管理的橋樑角色,協調內部的產品經理Telemedicine / Smart City)、法務、以及外部合作夥伴及客戶。 5. 洽談戰略結盟(Strategic Alliance)與當地的電信商、系統整合商(SI)或龍頭企業談判,將遠傳自製的解決方案透過對方通路進行銷售(Resell Model)在當地市場。 6. 主導跨國商務談判與簽約合約的條款談判,包含商業合作模式、利潤拆分、法律責任與售後服務歸屬。展開
