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廠務主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000~45000元 高雄市仁武區 3~4年工作經驗1.負責製造生產、銷售、物料庫儲等廠務之統籌和產線作業之規劃與管理相關庶務 2.管控廠內之生產排程、交期及產量,並提升生產產能降低成本 3.監控和確實執行產品生產過程與產品品質、訂定生產目標 4.制定績效標準,定期監督人員工作,給予意見及紀錄考核 5.負責計劃、指揮有關產品製造的工業活動展開 -
高薪芳療師!! 保底65000 (無經驗可)
月薪 65000~130000元 台北市松山區 工作經歷不拘工作內容 ● 提供美容、美體、全身精油按摩 ● 提供美容保養、精油芳療、壓力抒解及養生保健等知識傳達。 ● 維護店內客人良好關係。 ● 臉部保養、紓壓、纖體等美容美體操作,美容器材清潔消毒及保養維護。 上班時間 (可彈性排班,不須輪班) ● 11:00~20:00 ● 12:00~21:00 ● 15:00~23:00 (午班) ● 17:00~0200 (小夜班) (需符合保障資格) ● 每月薪65,000~130000元 (獎金另計) ● 不分年齡性別、無論有無經驗、不限任何學經歷 (我們從頭教起) ● 客源充裕,保障客源 (芳療師不必推銷產品、課程) ● 公司晉升制度管道順暢(員工皆有機會晉升組長、主任、副理級以上職務唷) 多到不行的福利 (怕你Hold不住) ● 完整免費教育培訓,提供專業的芳療師幫您上課 (提升您在職場的競爭力) ● 順暢的升遷管道 (內部創業、生涯規劃) ● 產品、課程享有員工價 (含直系親屬皆可) ● 年年員工旅遊 (讓芳療師環遊世界是我們的目標) ● 不定期聚餐/唱歌(增進大家感情是必要的) ● 不定期的下午茶點 (工作之餘也要顧好你的胃) 誠心邀請您一同打拼 創造美好的未來 歡迎您加入我們芳療師這個歡樂的大家庭 請先-預約,相關諮詢可加入LINE:eva0989607489 洽詢聯絡:張經理 電話:0989-607-489 請先-預約,相關諮詢可加入LINE:eva0989607489展開 -
廠務主管
月薪 50000元 屏東縣潮州鎮 5~6年工作經驗1.生產排程與製程優化: 管控產線排程、交期與產量,優化現場(人機料法環)配置以提升產能。 2.新廠建置與設備點交: 督導潮州新廠設備點交、自動化產線運轉,設備系統操作培訓。 3.設備維護與預防保養: 規劃全廠共用設施(水、氣、高低壓電、冷凍空調)之日常維修、定期點檢與工安標示。 4.資訊系統與資材管理: 協同導入 ERP 、生產日誌數位化建檔。 5.食安法規與驗證維持: 督導品管團隊落實 HACCP、ISO 22000 現場表單執行,與外部稽核驗證。 6.環安衛與設施管理: 負責廠區職業安全衛生與消防防火,及廢水處理系統之合規操作。 7.團隊建立與績效考核: 管理基層團隊(含本勞與外籍移工),負責日常監督、技能培訓與績效評估。 8.跨部門溝通與公文處理: 負責與專案匯報、政府機關公文往返,及主管交辦事項追蹤落實。 **工作地點:待縣政府點交後:屏東縣潮州鎮介壽路482號 面試/點交前工作地點:屏東縣屏東市信義路86號4樓展開 -
高階廠物主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市土城區 1~2年工作經驗未來上班地點:鶯歌廠 1. 協助高階主管進行跨部門、跨廠間的溝通協調與會議召集。 2. 協助經營團隊執行公司之決議事項及各項專案。 3. 負責重要客戶來訪接待及回函處理。 4. 協助安排內、外部會議行程與出差行程。 5. 對外及各部門之溝通聯繫事宜。 6. 整理簽核文件及發送,並負責追蹤執行狀況,隨時掌控進度。 7. 協助主管公司經營策略分析、整合規劃、推動與執行。 8. 負責產線作業之規劃與管理,以提升產能降低成本。 9. 督導及管理有關產品之交貨、庫存、製造、維護、品質、紀律等生產事宜 10.管理人員安全及安排人力調配產能。 11.確實執行生產目標,並達成各項生產指標。 12. 負責所管轄人員的工作監督與績效考核。 13.職業安全衛生相關業務與教育訓練。 14.處理廠內機器故障及問題排解。 15.執行高層主管重要臨時交辦事項。 本職位將為公司高階主管提供全方位的協助以及協調各部門之間的溝通,並積極參與公司戰略規劃與執行,是一個能夠發揮領導才能、創造價值的重要職位,具有良好的晉升空間。 歡迎有志之士加入我們,成為這個精彩職位的一員!請將履歷表投遞至指定信箱展開 -
產品經理 (Indian preferred)
月薪 40000元 亞洲其它印度 5~6年工作經驗1. 開發新業務、合作夥伴 2. 運作政府關係,長期推動地方新廠區營運 1. Strategy Development (Develop regional strategies in accordance with Foxconn’s global strategies. Map key strategic partners to pursue growth priorities. 2. Build and deepen executive relationships with government and stakeholders. Influence long-term strategic direction, and serve as a business partner.展開 -
產品經理(7J AI/軟體)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市萬華區 工作經歷不拘負責管理公司經銷之網路產品,工作內容包含制定產品銷售策略、規劃促銷與獎勵方案、協助業務銷售、舉辦內部及外部產品行銷活動與業務訓練、主導價格談判、維繫原廠關係等。展開 -
複委託_股權產品經理(PM)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中山區 2~3年工作經驗1.撰寫產業與個股研究報告(美國市場為主)。 2.複委託商品規劃及上架、結構型商品合規審查。 3.複委託商品相關規範之擬定與遵循。 4.其他主管交辦之事項。展開 -
硬件架構產品經理HW Engineer Manager / Architect (Tucheng/Hsinchu)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 3~4年工作經驗Responsible for the creation of winning solutions based on end user needs, market & technology trends. Solutions range from Fiber Gateways, Docsis (cable) Gateways to Wi-Fi Mesh Extenders and 4G/5G solutions. As a Product Manager - Architect, you define wining technical solutions (hardware block diagrams, new mechanical concepts,....) in-line with the defined cost targets. 1. Build up a deep understanding of market and technology trends. Use that know-how in combination with vision/creativity to create winning solutions. 2. Support the bid phase: creation of wining solutions (technical and cost) 3. Evangelize our solutions to customers and partners. As a key member of the customer facing team, target customer satisfaction and award of new business. 根據終端用戶的需求和市場技術趨勢,負責建構符合的的解決方案。解決方案包括從GPON、 Cable Docsis Gateway、Wi-Fi Mesh Router和 4G / 5G終端解決方案 。作爲一個硬件架構產品經理,你需定義制勝的技術解決方案(硬件架構,新機構概念,……)並且符合規定的成本目標。 1.建立對市場和技術趨勢的深刻理解。並將這些專業知識與願景/創造力相結合,創造出成功的解決方案。 2.支持投標階段:創造雙贏的解決方案(技術和成本) 3.向客戶和合作夥伴宣傳我們的解決方案。作爲面向客戶團隊的重要成員,以客戶滿意度和贏取開案爲目標。展開 -
產品經理(固網網通產品)Product Manager-Fixed Line Broadband (Tucheng/Hsinchu)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 3~4年工作經驗主要負責:Fixed Line Broadband (Fiber, Wi-Fi Extender, Wi-Fi Solutions) 1. Fixedline CPE(Home gateway, extender) 產品生命週期管理從Kick-off 到EOL 2. 蒐集並分析市場動態,客戶需求與競爭者分析提供未來產品規畫方向與市場策略 3. 從設計到量產, 持續主導進行產品成本毛利改善 4. 與客戶與內部業務進行產品的介紹並提供pre/post sales 支援 5. 協助內部專案組織清楚了解產品目標(產品規格, 專案時程與成本). Responsibilities • Manage products through their entire lifecycle until product EOL • Collect and analyze market dynamic, consumer insights, and competition strategies to make recommendations to management team • Co-work with sales force to develop commercial plans including positioning statements, marketing and sales training materials, product specifications to accelerate business growth and achieve sales target. • Drive product cost improvement during design and manufacturing stages • Present product proposition materials to internal sales force as well as externally and provide pre/post-sales support. • Drive internal team to realize the product goal (features, timeline and cost).展開 -
【台北101|國際地標職場】915 - 保險產品經理(PM)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市信義區 3~4年工作經驗1. 各項險種保險產品規劃及行銷活動策略規劃(包含獎勵活動設計/商品行銷管理分析/同業及市場競品分析/商品暨行銷教育訓練)。 2. 相關檢核管理報表維護。 3. 執行保險專案,評估各項保險業務開發推廣效益,以協助保險專案目標及業績達成。 4. 通路績效管理追蹤、業務支援以及產品銷售問題協助。 5. 執行主管交辦事項。 ※本職缺歡迎身障人士主動投遞履歷應徵展開
