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【工作內容】 這是一個接觸公司多元營運環節的職位。你將協助日常運作，並在主管與各部門之間擔任重要的溝通橋樑。工作內容涵蓋行政、人事、財務協助、活動支援與簡單專案執行，適合喜歡學習不同事務、細心的你。 主要工作項目： 執行主管交辦事項及專案，包含評估、執行與進度追蹤 處理主管相關行政事務，跨部門溝通協調 擔任部門之間或主管間的溝通橋樑 協助行銷專案規劃與執行 行政規章製作與採購執行 政府補助、合作廠商、活動對象之申辦聯繫 人事作業與內部溝通協調 財務與經營數據協助整理 活動規劃與專案執行支援 客戶接待，含行程安排與場地布置 主管交辦與彈性支援 【職務特點】 無須隨時待命，工作節奏可掌握 接觸面向廣，深入瞭解公司運作方式（行政、人事、財務、活動） 每天都有機會學到新事物 小提醒：公司距公車站較遠，請評估通勤時間；公司備有汽機車停車位，雨天可進室內再脫雨衣，方便不濕身 【條件】 正職 具外語能力尤佳 耐心、穩定性高 工作積極，願意接受指導及安排 【公司待遇】 交通補貼 勞保、健保、勞退 每年健康檢查 年終獎金 三節獎金或禮品 生日禮金 員工福利委員會 免費豐盛員工餐 公司產品員工價 公司停車位 合作飯店員工價

1. 活動規劃設計與執行 2. 各項休閒遊憩活動之準備、指導及帶領 3. 活動發想及規劃/各項設施例行操作/館內歡樂氣氛營造/各式DIY活動執行，並協助推動年度計畫。 4. 建立教育訓練,現場作業SOP。 5. 其他主管交辦事項。 6. 顧客關係管理、客訴及危機狀況處理 。

【專案經理】： 1.具備跨國溝通能力 2.細緻化進度排程 3.高標準的品質管理及安衛管理 4.合約與工作介面管理 *經歷2項大型工地(40E)案場管理資歷 【工地主任】： 1.鋼構及帷幕現場監造3棟以上或5年以上相關經驗 2.跨國JV合作經驗尤佳

1.機電工程預算規劃、發包、設備材料採購之詢議比價、協商、及合約議定。 2.成本與單價分析、工程成本估算。 3.工程單位管控、清點或驗收原物料。 4.制定供應商出貨計畫、交期管理、庫存水位控管。 5.進貨異常處理、退換貨、庫存帳務管理。 6.廠商請款、進貨、驗收與審查作業。 7.熟機電各系統設備，熟諳設備材料規範及施工規範尤佳。 8. 需擅長溝通協調、跨單位溝通，確認採購需求。 9. 管理並進行部門年度計畫目標設定及定期檢討工作進度。 10.完成主管交辦事項。 ※有上市櫃公司或參與ＩＰＯ過程管理相關經驗，優先安排面試！

【計畫介紹】 Turing Plan 以計算機之父 Alan Mathison Turing 為名，尋找最頂尖的技術研發落地與科研專案管理菁英。本計畫在職培訓為期兩年，期間年薪百萬起，以人工智慧技術為核心，打造多元金融場景的科技應用，並有機會參與科技策略的制定，推動集團未來的科技發展！於培訓過程中累積實戰經驗，探索個人興趣與專精領域，培訓結束後在原崗位持續深化專精領域，並將成果導入集團各大業務體系，創造實質影響。團隊迄今已上線數十個科技專案，如票據辨識、盜刷防詐、投資水晶球、iWish 等。 【角色說明】 本職位以科研專案管理與執行及幕僚工作為核心，並持續關注專案管理方法論與科技產業趨勢。專案管理工作內容涵蓋專案規畫、需求訪談、跨團隊協調、進度追蹤等；幕僚工作包含團隊策略規畫，協助擬定全集團科技策略方向(如 AI、資料策略等)。本職位不以技術研究或系統開發為主要職責，但需具備足夠的技術素養以閱讀技術文件、理解技術方案並與技術人員有效對話。 【工作內容】 1.需求目的釐清與分析 ．訪談並收斂提案單位之業務需求，釐清驗證範圍與驗收標準 ．評估技術層面適用性，並制定開發計畫(與工程師協作) 2.專案進度控管與跨部門溝通 ．確認開發方向/時程、驗證方式、交付項目等 ．與跨部門利害關係人溝通，掌控專案進度/風險、呈報成果、追蹤成效等 3.專案文件規劃與維護 ．規劃需求文件、專案管理文件、技術文件(與工程師協作)與成果文件之架構 ．確保文件內容品質且即時更新，管理版本與交付 4.科技策略規畫與執行 ．協助擬定全集團科技策略方向，建立並執行指標性專案管理機制 ．製作科技策略等重大專案簡報與成果報告 5.分享專案管理與策略規畫知識，提升團隊專業能力 ．透過內部分享、文件撰寫與教學，促進專案管理與策略規畫等知識交流 ．持續增進技術知識，提升與工程師協作溝通的能力 【工作地點】 台北或台南擇一，面試地點將與工作地點相同 【履歷投遞】 **職缺申請Tips：履歷隨到隨審，初審通過即安排面談，截至計畫人數招滿為止。 **本計畫另有「AI科學家」職位，歡迎探索更多職涯的可能性： https://bankrecruit.sinopac.com/jobDetail?jobId=JOB0000337 **本計畫另有「AI後端工程師」職位，歡迎探索更多職涯的可能性： https://bankrecruit.sinopac.com/jobDetail/?jobId=JOB0000489 【團隊文化】 - 新創團隊風氣，注重效率與生活平衡，內部組織扁平，討論風氣興盛，無階級之分 - 支持分享共好，每週 Lab Meeting 交流論文、Tech Scout Meeting 交流技術趨勢 - 鼓勵突破框架，不自我受限，每週可以有 20％ 時間進行 Side Project 等其他學習

一、甄選項目：行銷推廣部經理。 二、工作內容： (一) 督導活動行銷宣傳規劃與執行。 (二) 督導宣傳廣告物之行銷推廣與執行。 (三) 依照各部門提供贊助企劃案與贊助單位洽談督導及執行。 (四) 督導贊助合作開拓連結及執行。 (五) 督導媒體公關經營與執行。 (六) 辦理中心專業事項之計劃、跨部門之溝通協調及領導所屬人員辦理業務。 (七) 支援中心相關事務主管交辦事項，及必要時之業務調整。 (八) 可配合業務部門之調整及其他臨時交辦事宜。 (九) 須配合場館活動夜間及假日調整上班時間。 三、應徵資格： (一)具下列資格條件之一者： 1.國內外研究院所畢業具博士學位者，具語文能力，並具有與擬任工作相當之專業訓練或具有與擬任工作有關之重要工作經驗二年以上者。 2.國內外研究院所畢業具有碩士學位，具語文能力，並具有與擬任工作相當之專業訓練或具有與擬任工作有關之重要工作經驗四年以上者。 3.國內外大學畢業，且具備語文能力或專業證照，並具有擬任工作有關之重要工作經驗六年以上者。 (二)具備有行銷推廣等相關經歷者及英語專業能力(TOEFL、IELTS、TOEIC)證照者尤佳。 (三)具備網站及社群媒體經營管理經驗及熟悉平面設計及影像編輯軟體者尤佳。 (四)具備責任感、細心、積極主動熱心服務的工作態度。 四、待遇： (一)薪資新臺幣46,000元以上/月。 (二)年終獎金(月薪*1.5個月/按在職比例) (三)其他員工相關福利。 五、報名手續： (一) 報名文件：填具報名表一份，並檢附學歷及過往重要工作經歷等證明文件影本。 (二) 採電子郵件或通訊報名： 1.電子郵件：請寄至hjli@miaobeiac.org信箱，並註明應徵「114-18行銷推廣部經理」。 (※檔案請另存為PDF檔，並壓縮後使其大小不超過3MB) 2.通訊報名：請郵寄至「350024苗栗縣竹南鎮公園路206號，苗栗縣苗北藝文中心 人事 收」，信封請註明應徵「114-18_行銷推廣部經理」。 (三) 證件不齊者，恕不受理報名。 六、考試日期：本中心審查後另行通知。資格不符者恕不退件，不再通知。 七、考試項目內容：依中心規定辦理。 八、甄選程序：依中心規定辦理。 九、報 到：錄取人員由本中心書面通知並於限期內報到，逾期未報到者視同棄權，並依序遞補。

*People management, incl. coaching and people development *Accountable for team performance, incl. developing KPIs; monitoring the result & planning/executing planning for improvement *Orders/Shipments/Consolidation/Supply chain and logistics management *Supplier MOQ/Capacity/Leadtime negotiation and management *Internal/External Communication support *Ensuring cross-functional alignment and prevents operational silos *Coordination with forwarders and carriers. *Supply Chain process optimization and continuous improvement opportunity investigation, plan and execution. *Lead/Support of Direct import customer order management and customer communication *Carrying implicit compliance accountability, including international trade compliance awareness; Export/import documentation accuracy; Adherence to customer-specific logistics and shipping requirements; Compliance with internal control processes for ordering & shipping *A major role in the supply chain team for the ERP project (potential): current and future state

【為什麼要加入台灣大哥大 IT 攻城精英團隊】 1.我們有穩定的福利制度，也有新創公司般的工作挑戰 2.我們致力打造一起學習、正向鼓勵回饋的工作環境 3.我們有體貼的居家上班制度 4.我們不是傳統的電信公司!正加速往區域級科技電信集團目標大步邁進 5.我們能讓你從「攻城師」升級為「攻城精英」，這裡絕對是個讓你可以升級武器、切磋技能、激發潛能的難得機會 6.我們還有一位跨領域身經百戰、兼具感性與知性、熱愛分享的超強 CIO 隊長！ 【我們喜歡什麼樣的人】 1.具備團隊合作精神的 team player 2.優異的溝通及表達能力 3.開創性思考的能力 4.極端正面的工作態度、積極進取 5.具備優異的技術專案規劃、統籌與實作能力 6.對新興技術展現優異的理解能力及應用思維 工作不是人生的全部，但是一份精彩的工作會豐富成就你更好的人生 請給自己也給我們一個機會，加入我們一同持續精進IT專業技術，改寫自己的人生與改寫世界，讓我們一起變得更好，歡迎登艦！ 【工作內容】 我們正在尋找對 AI 與科技產品充滿好奇與企圖心 的人才加入團隊。 如果你希望在職涯早期就參與 AI 產品與大型專案的實戰場域，並學習如何將 AI 技術轉化為真正的產品與商業價值，這個職位會非常適合你。 你將參與 AI 產品從需求發掘、產品規劃到市場落地的完整過程，並與研發、產品、行銷與業務團隊合作，打造具市場價值的 AI 服務。 主要工作內容 1. AI 產品規劃與產品管理 •依公司 AI 發展策略，參與 AI 產品規劃與產品管理 •協助整理內外部需求並轉化為產品功能規格 •進行市場研究與競品分析，協助產品策略發展 •參與產品開發流程並追蹤產品成效與優化方向 2. AI 專案管理與執行 •協助推動 AI 專案進度與跨部門協作 •確保專案在時程、品質與溝通上順利進行 •參與策略型專案與 PMO 專案管理 3. 跨部門協作 •與RD、產品、行銷、業務及營運團隊合作 •成為串接 技術與市場需求 的關鍵角色 •提升產品開發與專案運作效率 4. AI 市場與技術趨勢研究 •持續追蹤 AI 技術與產業發展趨勢 •協助探索新的產品機會與應用場景 •作為產品與技術發展的策略參考 【薪資待遇】月薪依能力與經歷核敘；若績效達平均水準者，年薪約81~108萬，績效優者年薪將更高。

1.熟悉中西餐服務標準作業流程 2.督導餐廳之營運及服務品質 3.員工訓練計畫之擬定及安排 4.維護良好顧客關係 5.與廚房保持良好的合作制定菜單 6.負責內場的餐食管理與人力調配。 7.制訂餐廳服務方式與作業標準流程等事宜。 8.監督食物之製作流程、份量及擺盤等事務。 9.親自品嚐餐食以確保菜色品質穩定。 10.協調外場點餐與內場廚師料理的順序與速度。 11.年度KPI作業