轉職熱搜工作
您正在找專案經理的工作,共計3873筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
-
【機電部】機電整合專案經理/副理
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市松山區 8~9年工作經驗此職位將深度參與建設專案從規劃、設計至施工交付的全階段機電整合,對建案品質、產品定位及市場競爭力具有關鍵影響,並有機會導入智慧建築與綠能技術,是兼具技術深度與管理廣度的關鍵角色。 1.建案機電系統整體規劃與設計統籌 負責住宅/商辦等建設專案之機電系統整合規劃,涵蓋電力、給排水、污水、空調、消防、弱電及瓦斯等系統,從設計源頭確保機能配置、使用品質與法規符合性,提升建案整體價值。 2.設計委外管理與品質進度掌控 主導機電設計委外(複委託)作業,整合建築、結構與機電介面,嚴謹控管設計品質與交付時程,確保設計成果符合產品定位與施工可行性。 3.智慧建築與綠能技術導入 評估並導入智慧化系統與節能減碳相關技術(如能源管理、智能監控等),提升建案產品競爭力,並呼應市場對永續與ESG之發展趨勢。 4.機電預算編列與成本效益控管 負責機電工程預算規劃、審核及執行控管,在兼顧品質與規格前提下,有效進行成本優化,提升整體專案投資效益。 5.施工圖審查與關鍵工程品質管理 審核機電施工圖說,並針對關鍵工項進行重點管理與現場協調,確保施工品質、降低工程風險,並如期達成高品質交付標準。展開 -
可靠度專案經理/副理/資深工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹市東區 10~11年工作經驗工作項目 1. 可靠度實驗室資源需求評估 & 流程建立 2. 跨部門溝通,協助測試需求評估及相關技術討論,確保測試流程順暢 3. 研究並分析業界及客戶要求的可靠度測試規範 4. 優化團隊作業流程,提升工作效率 5. 失效案件 root cause & corrective action follow up 應徵條件 1. 大學以上工程學系畢 (EE相關/工業工程尤佳),10年以上可靠度相關經驗 2. 熟悉可靠度工程相關之國際測試規範 3. 熟悉產品壽命預估 & Failure mechanism 4. 熟悉 Device / Package 可靠度失效分析流程 (具備實際分析能力者佳)展開 -
機器人專案經理Project Manager課級主管(內湖) - TWPR14422
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 3~4年工作經驗負責協作機器人專案之規劃、執行與跨部門協調,作為業務端與客戶之間的主要窗口,定義產品規格、任務流程與導入範圍,並統籌研發資源、控管專案進度、風險與里程碑,確保專案如期、如質完成。需具備技術理解力、跨部門溝通能力,以及帶領團隊執行專案的經驗。 主要職責(Key Responsibilities) 1. 需求與規格定義(Requirement Definition) - 與業務、客戶端窗口共同盤點需求 - 進行場域訪查,理解客戶需求 - 產出:SOW、需求文件(PRD / MRD)、流程圖、技術規格書 - 明確定義專案範圍與不可變動項目(Scope Control) 2. 跨部門協作與專案執行(Project Execution) - 協調研發(RD)、軟體、硬體、測試、工程等內部資源 - 制定專案時程(Timeline)、里程碑(Milestones)、交付物(Deliverables) - 追蹤日/週進度,確保專案準時完成 - 管理文件,包括 SOP、架構圖、測試計畫、驗收規範 3. 負責產品NPI與成本/風險控管(Project Management) - 建立專案管理清單(Project Management) - 預測潛在風險、資源瓶頸,成本控管等問題,提出應對方案 - 協助團隊做優先級排序(Prioritization) 4. 醫院端溝通與驗收(Client Communication) - 向內外部客戶解釋系統功能、限制與導入計畫 - 協助定義工作流程(Workflow)與任務派送規則 - 安排 PoC、trial run、驗收 - 收集現場回饋,回饋研發優化產品 5. 團隊領導與管理(Team Leadership) - 帶領跨功能專案團隊(Software / Firmware / Hardware / Field) - 促進共識、排除障礙、協助決策展開 -
智慧醫療產品-產品開發專案經理(內湖) - TWSA14270
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 5~6年工作經驗1. 帶領專案團隊人員共同達成專案目標 2. 新產品開發專案規劃,時程管理,並統籌各研發部門工作、跨部門溝通協調 3. 產品量產導入:含生產計畫、物料準確性到試產、生產期程等 4. 產品開發驗証作業評估及執行與技術文件之撰寫展開 -
【AI數位金融】業務開發/專案經理(金融創新團隊)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市信義區 2~3年工作經驗我們的團隊就像一家新創公司,負責推動銀行最新的三大業務: 1. 醫療貸款(Medical Loan) – 為診所與藥局提供專屬資金融通方案 2. BPSP(Business Payment Solution Provider) – 協助企業串接全新支付收款流程 3. 企業卡(Corporate Card) – 打造診所、藥局與企業的支付生態 在這裡,你將同時扮演 業務開發者(Business Developer)、專案經理(Project Manager),以及 實戰執行者(Hands-on Executor)。 這不是一份「單純做銷售」的工作,也不是「只做PM規劃」的角色,而是 一個能像新創夥伴一樣全方位推動業務的人。 必要特質: - 業務DNA:樂於與客戶互動,敢於開發市場並承擔業績壓力 - PM思維:能看懂流程,推動跨部門協作並解決卡點 - Hands-on精神:願意自己下手處理細節與行政工作,不怕跑文件、不怕麻煩 1. 開發並維護診所、藥局、醫療供應商等 B2B 客戶,推廣銀行的數位金融解決方案 2. 規劃並推動專案流程,協調內部(法遵、風管、系統、營運)與外部(SaaS、醫材供應商、藥局協會)單位 3. 協助處理專案落地相關的行政作業:申請文件、簽核、表單填寫、流程追蹤 4. 蒐集市場與客戶需求,提出優化流程與產品建議 5. 達成團隊設定的業務目標(新戶數、交易量、手續費收入)展開 -
【台灣房屋興安特許加盟店】土地、商仲專案經理
無底薪 0元 台中市北屯區 工作經歷不拘1.土地及商用不動產的開發行銷。 2.電話、網路行銷與客戶經營開發銷售。 3.提供不動產買賣仲介服務。 4.提供不動產租賃仲介服務 5.不動產諮詢服務 6.不動產產權調查及價格評估 7.協助客戶簽訂契約或財產轉移手續 8.負責開發不動產的買方及賣方或租賃雙方,促成雙方交易達成 9.知悉買賣和租賃的條款和注意事項展開 3日回覆 -
專案經理(✨底薪+獎金 拚到的獎金就是自己的)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘🚩工作有三大目的... 1.賺錢 2.快樂 3.學習成長 如果上述一項都沒有請趕快離開你的職場 各位應徵的先生女士們..我們的工作不是房仲業不用負責外出拜訪開發客戶 我們不賣中古屋.只賣全新大樓透天社區🏡 我們所需要的夥伴是要有熱忱對自己未來負責的人 這是一份事業不是工作 這是一個成功的機會 我們工作很辛苦 爬坡一定喘! 因為成功之路本來就很辛苦 但成功的果實一定甜美 沒經驗的新人沒關係! 不用怕!!!我們有完整的教育訓練 只要有賺錢的企圖心.以及強烈的求知慾.還有想成長給自己一個不同的人生成功新境界 不想每天只做一成不變的工作. 想要每天面臨及學習新的人事物. 請打電話來........ 給自己一個改變的機會 如果只想要輕鬆求溫飽者.....請勿來電或面試.以免耽誤彼此寶貴的時間 🎯面試人員請著正式服裝攜帶完整履歷 💵公司薪獎制度 業務代表 試用期$33000起 正式$36000起 專案副理 試用期$36000起 正式$39000起 專案經理––面議(基本薪資40000起) 獎金另計這一點最重要 🥛因為基本底薪只是吃飯加油用的展開 -
軟體資深專案管理專員/軟體專案經理(資產管理事業群)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 3~4年工作經驗資產管理事業群的業務範圍包括:基金會計、壽險管理、投信IMS等金融系統。本團隊主要負責資產管理系統的產品開發、系統建置與導入、系統增修與維護…等。為因應金融科技(Fintech)的應用趨勢,我們積極延攬人才,提供各種新的機會及發展空間。歡迎具備金融系統專案開發經驗者踴躍投遞履歷! 因產品及專案性質不同,我們將根據您的經驗及專長,於面試時詳談工作內容與薪資待遇。 工作內容: 1.客戶需求訪談、系統商業流程與功能規劃、規格撰寫 2.推動與執行金融軟體系統專案、整合專案資源與問題解決 【資格條件】 1.大學以上學歷,科系不拘 2.軟體資深專案管理專員需有3年以上專案執行/專案管理相關經驗 3.軟體專案經理需有5年以上專案執行/專案管理相關經驗 4.具金融產品程式開發經驗尤佳 5.細心、負責任、具備良好的思考邏輯、溝通能力、表達能力與團隊合作能力展開 -
系統與智慧平台處 - PM專案經理理級主管(內湖) - TWPR14431
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 8~9年工作經驗1. 負責創新筆電專案的時程規劃、資源配置與風險控管,確保專案從概念驗證(POC)順利推進 主持跨部門技術會議,協調機構(ME)、電子(EE)、軟韌體(SW/FW)及工業設計(ID)團隊,解決軟硬體協調設計(Co-design)中的技術衝突。 2. 界定創新技術的量產可行性風險(DFM/DFX),建立技術成熟度評估機制,並針對技術瓶頸(如功耗超標、結構強度不足)制定備案(Backup plan)。 3. 在高模糊度的研發初期,精準收斂產品規格(PRD),並在研發過程中嚴格控管規格變更(Design Change),平衡創新性、成本與時程。 4. 定期向公司高層匯報研發進度、技術突破與專案投資報酬率,作為決策支持。展開 -
【國際政經學院】誠徵臺大國際政經學專案經理1名
月薪 58000元 台北市大安區 3~4年工作經驗《職位說明》 臺大國際政經學院依據「國家重點領域產學合作及人才培育創新條例」設立,為全國第一個以政治經濟為國家重點領域的研究學院,也是全國第一個全英授課的研究學院。學院預計設有學士、碩士、博士等8個學位學程,為推動學院對內與對外事務,須具備學校行政工作之經驗,以及良好的溝通協調能力。 《工作項目》 1.綜理學院整體院務運作及重要行政事項 2.襄助院長規劃、推動與追蹤學院重點業務及政策方向 3.辦理院級會議,負責法規之中英文翻譯與議事支援 4.審核與彙整內外文稿及相關文件 5.進行跨單位溝通與協調 6.專案執行及其他院長交辦事項 《所需條件》 1.學歷:教育部認可之國內外大學碩士以上學位 2.經歷:具大學學歷後9年以上,或具碩士學歷後6年以上,或具博士學歷後3年以上工作資歷。有主管或秘書資歷且有執行管理經驗者尤佳。 3.語言能力:具備流利之中文與英文溝通能力(含聽說讀寫) 4.具備領導能力,能協助院長執行學院組織管理工作 5.善於跨部門溝通,並能整合資訊、進行協調 6.具備專案管理經驗與能力 《工作地點》 台大校總區(台北市羅斯福路四段1號)禮賢樓 國際政經學院辦公室 《薪資待遇》 1.依本院契約人員聘任辦法支給薪資,薪資面議(經常性薪資達58,000元以上)。 2.差勤與給假依本校相關規定辦理。 3.試用期3個月,正常支薪。 《繳附資料》 1.個人履歷及自傳:格式不限(請附手機號碼以利聯繫) 2.推薦人二名:請提供姓名、職稱頭銜、電郵電話、與推薦人關係。不須推薦信 3.學歷畢業證書電子檔 4.可證明工作經歷、語言能力、各種能力之文件 《應徵方式》 1.請將上述所列資料整合為一個PDF檔,以電子郵件方式寄至kuanmin@ntu.edu.tw,信件主旨請註明:「應徵臺大國際政經學院契約人員」。 2.經資格審查符合條件者擇優通知面試,不合者恕不另行通知。 3.請勿提供直接由人力銀行網站輸出之履歷資料,違者將不予面試。 《其他資訊》 若有任何問題,請於上班時間聯絡馬小姐(02)3366-1965展開
